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Aimez-vous travailler avec des clients issus de différents secteurs afin de les aider à rendre leurs environnements de travail plus sûrs ? Vous êtes un profil orienté résultats, capable de développer du business et surtout de transformer des opportunités en deals concrets ? Ce rôle s’adresse à quelqu’un qui ne se contente pas de gérer, mais qui fait avancer et clore les opportunités. L’Area Sales Manager (ASM) est responsable du développement et de la gestion de son portefeuille clients sur sa zone. Le rôle combine le développement des clients existants avec l’identification et la conversion de nouvelles opportunités commerciales. Vous développez vos clients existants tout en générant activement de nouvelles opportunités, avec pour objectif de transformer ces opportunités en commandes concrètes. Vous travaillez en étroite collaboration avec un Internal Sales Executive (ISE) et prenez en charge l’ensemble du cycle de vente, de la prospection jusqu’au closing. Le poste consiste à proposer des solutions techniques sur mesure, à développer les ventes additionnelles et à contribuer directement à la croissance du chiffre d’affaires régional.
Responsabilités
Développer activement votre portefeuille clients existants en générant du volume supplémentaire et en identifiant de nouvelles opportunités
Identifier et qualifier les prospects et opportunités selon une approche structurée (incluant BANT C) afin de comprendre les besoins, les décideurs et les délais
Faire avancer vos opportunités jusqu’au closing et les transformer en commandes concrètes
Collaborer étroitement avec l’ISE pour gérer efficacement l’ensemble du cycle de vente et accélérer la conversion des opportunités
Construire et maintenir un pipeline commercial solide et réaliste, permettant d’atteindre vos objectifs de croissance
Prendre l’entière responsabilité de la gestion, de la croissance et de la performance de votre zone
Réaliser des visites clients, des audits sur site et proposer des solutions adaptées aux enjeux spécifiques des clients
Développer des relations clients solides, tout en restant orienté résultats et développement du business
Assurer un suivi rigoureux des opportunités et des clients dans le CRM
Exigences
Expérience confirmée en développement commercial et gestion de comptes, avec des résultats mesurables
Capacité à développer des clients existants tout en générant de nouvelles opportunités
Solides compétences en négociation et en closing
Capacité à faire avancer des opportunités jusqu’à leur conclusion
Très bonnes aptitudes en communication et en présentation
Sens aigu de l’organisation, gestion efficace des priorités et maîtrise des outils CRM
Approche structurée, orientée résultats et action
Bonne connaissance de la lecture de plans de construction et capacité à effectuer des relevés de mesures précis sur site
Permis de conduire valide
Langues requises : Français et néerlandais
Ce que nous offrons
Un poste au sein d’une entreprise innovante, reconnue à l’échelle mondiale
L’opportunité de collaborer avec des marques de premier plan et des produits brevetés
Une culture d’entreprise où la performance, l’initiative et les résultats sont valorisés
Un package attractif incluant une part variable liée à la performance
De réelles opportunités d’évolution dans un environnement en forte croissance
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