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Architecte Réseau & Automation – Expert Cisco SDA

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Emplacement:
Belgium , Bruxelles

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Catégorie:
Informatique - Administration

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 - 80000.00 EUR / Année
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Description du poste:

En tant que référent technique de niveau 3 (L3), vous intervenez sur deux axes majeurs pour garantir la résilience des systèmes: Architecture & Micro-segmentation et Automatisation.

Responsabilités:

  • Piloter le déploiement de l'architecture Cisco SDA (Software-Defined Access)
  • Exploiter 100% des capacités du Cisco Catalyst Center (DNA) et des licences Network Advantage
  • Concevoir et affiner des modèles (templates) pour le provisioning LAN automatisé
  • Mettre en place la micro-segmentation pour isoler les systèmes industriels (OT) des réseaux de gestion
  • Développer et intégrer des outils d'automatisation via Python pour optimiser le troubleshooting et la gestion d'incidents
  • Créer des solutions basées sur l'IA pour automatiser la résolution de pannes complexes
  • Apporter un support de haut niveau (L3) aux équipes opérationnelles internes pour faciliter le transfert de compétences
  • Prendre en charge l'homologation des actifs pour migrer les équipements vers des zones réseau (VRF) sécurisées
  • Documenter les flux et définir les règles de pare-feu et de contrôle d'accès (NAC)

Exigences:

  • Master
  • > 5 ans d'expérience
  • Maîtrise parfaite de Cisco SDA et du Catalyst Center (une expérience réelle en déploiement est exigée)
  • Capacité confirmée à scripter en Python et à interagir avec des APIs réseau
  • Solide bagage en segmentation réseau, VRF, et technologies de contrôle d'accès (NAC)
  • Esprit d'analyse aiguisé, capacité à vulgariser des concepts complexes et rigueur dans la documentation
Ce que nous offrons:
  • Budget mobilité
  • Hospitalisation complète incluant soins ambulatoires et dentaires
  • Chèques repas d'une valeur de 8€ par jour de travail
  • 13ème mois
  • 250€ d'éco-chèques par an

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Collaborateur Comptable

Sous la responsabilité de l’Expert-Comptable du cabinet, vous intervenez et vous...
Emplacement
Emplacement
France , Cagnes-sur-Mer
Salaire
Salaire:
33000.00 - 36000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en cabinet d’Expertise Comptable
  • Autonomie dans la gestion des dossiers
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir et gérer de manière autonome un portefeuille de TPE variées
  • Assurer le suivi des dossiers: révision, préparation des bilans et liasses fiscales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • TR
  • Prévoyance
  • Prime
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur filiale transports

Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous pilotez le centre de profi...
Emplacement
Emplacement
France , Bezons
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience similaire de redressement d'activité dans un contexte de sous-performance, avec des résultats probants et chiffrés
  • Minimum 10 ans dans le secteur Transport/Logistique, avec une expérience confirmée en direction de centre de profit
  • Maîtrise avancée des outils de planification (TMS) et de l'optimisation de flux
  • Détention d'un réseau commercial actif et mobilisable immédiatement
  • Détention de l'Attestation de Capacité de Transport de marchandises et accepte sa mise à disposition
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le centre de profit avec une autonomie totale
  • Concevoir et exécuter un plan de redressement rigoureux pour atteindre l'équilibre financier à court terme
  • Passer d'une activité déficitaire à un business rentable en redéfinissant l'organisation cible
  • Piloter une flotte de 13 camions dont 9 doubles plancher, optimiser les schémas de tournées et réduire drastiquement les kilomètres à vide
  • Réaliser un reporting financier mensuel
  • Intégrer et piloter dans son intégralité un outil TMS
  • Fédérer les équipes (ADV, Planning, Chauffeurs) autour d'une culture du résultat et de l'excellence de service
  • Identifier de nouveaux leviers de croissance pour développer la marge et capacité à négocier des contrats rentables
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Part variable significative indexée directement sur l'atteinte des objectifs de redressement
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable comptable

Vous jouerez un rôle central pour assurer le reporting, la sécurité financière, ...
Emplacement
Emplacement
France , Tullins
Salaire
Salaire:
40000.00 - 43000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Niveau de diplôme requis : Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité/Finance
  • 5 ans minimum
  • Au sein d’un groupe multi-entités
  • Et/ou en Cabinet
  • Excellente maitrise de la comptabilité générale et fiscale
  • Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, Sage)
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
  • Gestion de projets structurant
  • Management opérationnel d’une équipe comptable
  • Rigueur et sens de l’organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Contrôler et réviser mensuellement la comptabilité pour garantir sa fiabilité
  • Préparer les bilans et comptes de résultats pour chaque société
  • Suivre les flux de trésorerie
  • Superviser les processus d'encaissement et de décaissement
  • Établir les déclarations fiscales du groupe
  • Contribuer à la préparation des liasses fiscales
  • Garantir le suivi et le respect de toutes les échéances fiscales et sociales
  • Préparer le Reporting mensuel
  • Participer activement à l'amélioration continue des processus comptables et financiers
  • Faire vivre le plan comptable du Groupe
  • Temps plein
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Nouveau

Head of B2B sales

LA COMPAGNIE est une compagnie aérienne française régulière qui réinvente la Cla...
Emplacement
Emplacement
France , Arcueil
Salaire
Salaire:
70000.00 - 90000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 (commerce/marketing/management)
  • une expérience minimum de 8 ans en développement commercial B2B international (idéalement US/Italie), de préférence dans l’aérien ou un univers premium (voyage/hospitality)
  • Solide capacité de négociation, pilotage KPI, management à distance/animation de partenaires (GSA), maîtrise CRM & reporting
  • Français/anglais courants
  • Autonomie, rigueur, leadership et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir la stratégie B2B, les objectifs de CA (sold/flown) et les volumes par marché/segment (Corporate, TMC, agences premium, TO)
  • Déployer les plans d’action (prospection, animation, fidélisation) et piloter les KPI : CA, mix affaires/loisirs, rentabilité, part de marché, contribution au CA global
  • Produire un reporting régulier (résultats, analyses, recommandations) et mettre en œuvre les actions correctives
  • Adapter l’approche commerciale selon le potentiel de chaque zone et piloter la dynamique de vente
  • Manager les GSA à l’international (focus États-Unis) : objectifs, priorités, suivi d’actions, analyse de performance et plans correctifs
  • Superviser le développement B2B en France et représenter La Compagnie sur salons/événements trade
  • Ouvrir de nouvelles opportunités : partenariats corporate, accords-cadres, réseaux affinitaires, agences haut de gamme, et structuration des nouveaux marchés (modèle, partenaires, montée en charge GSA)
  • Définir la stratégie charters, identifier les opportunités (événements, corporate, groupes)
  • Développer les relations avec brokers charter, croisiéristes et hôteliers de luxe
  • négocier avec la DG et le Revenue Management
  • Temps plein
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Gestionnaire de Paie

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement d...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
38000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en paie
  • 3 ans minimum d'expérience sur un poste similaire
  • Autonomie sur la gestion d'un portefeuille de paie
  • Expérience idéale sur HRA
Responsabilités
Responsabilités
  • Reprise d'un périmètre de paie 600 paies sur HRA
  • Préparation des EVP
  • Suivi des absences maternité
  • Gestion des STC
  • Gestion des DSN, charges sociales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • TR
  • Primes vacances
  • Autres avantages
  • 8 RTT (statut 36H15) ou 7 RTT (Cadre Forfait jour 218)
  • Temps plein
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Responsable GTA

PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, recherche pour un client Gra...
Emplacement
Emplacement
France , Gennevilliers
Salaire
Salaire:
70000.00 - 75000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée de plus de 10 années sur les métiers SIRH/GTA, en entreprise ou cabinet de conseil SIRH
  • Être à l'aise avec la gestion de temps complexe, avec horaires décalés, primes diverses
  • Être en mesure de proposer et d'optimiser les process existants, développer le nouvel outil paie
  • Bon niveau d'oral et écrit en anglais afin de communiquer avec la maison mère à l'étranger
Responsabilités
Responsabilités
  • Management de 2 collaborateurs spécialisés sur la partie GTA
  • Gestion de l'outil GTA groupe Etime et lien avec SAP Global View
  • Maintenance évolutive et réglementaire: suivi des évolutions avec le prestataire, rédaction des procédures, drive de l'équipe paie sur l'optimisation et fonctionnement de l'outil
  • Maintenance corrective et administration de l'outil: assistance aux utilisateurs, paramétrage courant, habilitations, suivi des interfaces entrantes et sortantes, résolution des anomalies et formation aux utilisateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable
  • Intéressement
  • Participation
  • Temps plein
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Adjoint responsable maintenance

Rattaché au responsable maintenance que vous assisterez dans toutes ses tâches, ...
Emplacement
Emplacement
France , Rouen
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une formation en mécanique/maintenance
  • Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire
  • Bonne compréhension de l'anglais (doc technique) au moins à l'écrit
  • A l'aise en informatique (pack office et GMAO)
  • Connaissances mécanique, hydraulique, électrique
  • Idéalement automatisme
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le responsable maintenance dans toutes ses tâches et le remplacer en cas d'absence
  • Encadrer l'équipe technique constituer de 7 personnes : chaudronniers, mécaniciens, électriciens
  • Réaliser les demandes de devis (maintenance, interventions...) auprès des prestataires externes
  • Superviser tous travaux de maintenance et d'entretien des équipements et installations du site (convoyeurs, engins portuaire, grue...)
  • Informer votre responsable ou la Direction de tout dysfonctionnement d'ordre technique et sécurité
  • Tenir à jour les différents indicateurs
  • Rédiger les permis de travaux
  • Participer aux réunions d'ordre technique, élaboration de budget et point avec la direction
  • Renseigner et tenir à jour la GMAO
  • Respecter et fait respecter les règles de sécurité sur le site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Cadre forfait jour
  • Intéressement
  • Mutuelle
  • Chèque KDO et vacances
  • RTT
  • CE
  • Véhicule de service
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable des Opérations Logistiques Industrielles

En tant que responsable des opérations logistiques industrielles, vous organisez...
Emplacement
Emplacement
France , Fontenay-sous-Bois
Salaire
Salaire:
55000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'un bac + 5 (idéalement en école d'ingénieurs) avec une spécialisation en Supply Chain ou en management industriel
  • Au moins 5 ans d'expérience opérationnelle (hors stage et alternance) en milieu industriel dans la logistique, gestion d'entrepôt et le management
  • Maîtrise des méthodes et outils du Lean management
  • Capacité à résoudre des problèmes
  • Capacité d'écoute
  • Diplomate
  • Rigoureux, réactif et ayant le sens des priorités
  • Organisé
  • Orienté satisfaction client
  • Sens de la négociation
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser les flux de pièces métier des sites de maintenance de votre secteur
  • Superviser une dizaine de magasins situés sur Paris et sa petite couronne
  • Décliner les standards de la Supply Chain (organisation du magasin, pilotage de l'activité, gestion des flux)
  • Professionnaliser en continu les équipes opérationnelles de logistique (gestion des compétences, recrutement, animation, fixation des objectifs)
  • Suivre la performance du service logistique (contractualisation du niveau de service, rituels de suivi, pilotage des résolutions de problème, REX des démarches d'amélioration continue)
  • Manager des projets dans un contexte de transformation industrielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution de carrière vers d'autres métiers y compris en filiales internationales
  • 9 semaines de congés, soit 206 jours travaillés par an
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
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