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Architecte DevOps / SRE

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Emplacement:
France , Cesson Sévigné, Rennes

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Catégorie:
Informatique - Développement de logiciels

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Randstad digital recherche son/sa futur(e) Architecte DevOps / SRE pour piloter une transformation majeure et insuffler une culture de l'excellence opérationnelle. Votre mission : Au cœur de notre stratégie de transformation, vous serez le pilier technique chargé de concevoir et déployer une architecture DevOps performante, scalable et durable. Plus qu'un expert technique, vous serez un véritable ambassadeur, dont le rôle sera de diffuser la culture SRE (Site Reliability Engineering) au sein de toutes nos équipes techniques. En étroite collaboration avec les développeurs, les équipes infrastructure et sécurité, vous interviendrez sur des projets à fort enjeu pour garantir que nos services soient toujours plus fiables, performants et résilients.

Responsabilités:

  • Concevoir et bâtir : Définir et mettre en œuvre l'architecture cible pour nos plateformes Cloud et nos pipelines CI/CD
  • Automatiser : Industrialiser le déploiement de nos infrastructures (Infrastructure as Code) et de nos applications via des outils de pointe (Terraform, Ansible, Kubernetes)
  • Fiabiliser : Promouvoir et implémenter les meilleures pratiques SRE : monitoring avancé, observabilité (logs, métriques, traces), gestion proactive des incidents et définition des SLO/SLI
  • Collaborer : Agir comme un facilitateur entre les différentes équipes pour casser les silos et accélérer la livraison de valeur
  • Accompagner : Former et mentorer les ingénieurs sur les principes DevOps et SRE, et les accompagner dans l'adoption des nouveaux outils et processus

Exigences:

  • Bac+5 en informatique ou équivalent
  • Au minimum 5 ans d'expérience réussie en tant qu'Architecte DevOps, Ingénieur SRE ou sur un poste similaire, avec une participation active à des projets de transformation
  • Maîtrise d'outils CI/CD comme GitLab CI, Jenkins
  • Expertise sur au moins une des plateformes majeures (AWS, GCP ou Azure)
  • Solide expérience avec Docker et Kubernetes
  • La pratique de Terraform et/ou Ansible est essentielle
  • Bonne connaissance des concepts de monitoring, d'observabilité et de gestion d'incidents
  • Autonomie
  • Proactivité
  • Excellent relationnel
  • Capacité pédagogique
Ce que nous offrons:
  • Plan de formation interne personalisé avec notre Université interne
  • Licences Udemy et OpenClassroompour vous former librement et sans restriction sur les sujets de votre choix
  • Possibilité d'intégrer une communauté nationale d'experts
  • Télétravail possible plusieurs jours par semaine
  • Jusqu’à 240€ d’indemnités kilométriques pour vos trajets en vélo
  • Prise en charge à 100% de l’abonnement transport en commun
  • Mutuelle avec couverture des enfants à charge (AON)
  • Ligne de soutien et d’aide personnelle gratuite
  • Carte ticket restaurant : 9€ par jour, pris en charge à 60%
  • CSE, congés (34 jours en 2025)
  • Prime d’apport d’affaires et de cooptation

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Expiration:
28 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Pierre Fabre
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 (école d’ingénieur/université)
  • 3-8 ans en cloud engineering, dont expérience significative sur AWS et sur des plateformes data
  • expérience appréciée en Life Sciences / environnements contraints (audit, traçabilité, validation)
  • Certifications appréciées : AWS (Associate/Professional - Developer, DevOps Engineer, Solutions Architect, Security)
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, déployer et faire évoluer des landing zones sécurisées (réseau, identités, secrets, chiffrement, logs) et des environnements data/ML prêts à l’emploi
  • Industrialiser l’ingestion, la transformation et l’orchestration (batch/stream) pour des données hétérogènes (structurées, non‑structurées, images, texte, multi‑omics)
  • Mettre en place et opérer la chaîne MLOps de bout en bout : feature store, registry, CI/CD, stratégie des déploiements, monitoring des modèles, réévaluation et gouvernance
  • Automatiser via Infrastructure‑as‑Code (Terraform), Policy‑as‑Code et pipelines (GitHub Actions/Azure DevOps) avec tests, sécurité et conformité intégrées (shift‑left)
  • Piloter la sécurité by‑design (Zero Trust, IAM/ABAC, KMS/HSM, secrets management, vulnérabilités, durcissement images), la conformité (GDPR, GxP, HDS) et la traçabilité (audit, chain of custody)
  • Mettre en œuvre des pratiques FinOps (showback/chargeback, réservations/Savings Plans, right‑sizing, data lifecycle) et des SLO/SLA mesurables (SRE)
  • Coconstruire avec les équipes Data/Produits des architectures de référence (datamesh, lakehouse, APIs, event‑driven) et des blueprints réutilisables à l’échelle du portfolio
  • Animer la communauté d’ingénierie (guidelines, documentation, formation, coaching) et contribuer aux comités d’architecture (Design Authority)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement
  • participation
  • Actionnariat Pierre Fabre avec abondement
  • Mutuelle santé et prévoyance
  • 16 RTT en plus des CP
  • participation transport collectif
  • CE très attractif
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé relation client back office

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons pour notre filiale Bureau Verita...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Denis, La Réunion
Salaire
Salaire:
24000.00 - 26000.00 EUR / Année
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Bureau Veritas Certification CZ, s.r.o.
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme en gestion, comptabilité ou équivalent minimum
  • Expérience minimum en gestion de dossiers d'affaires
  • Connaissance des métiers du bâtiment (idéalement)
  • Maîtrise des outils informatiques avancés
  • Excellente maîtrise d'Excel
  • Capacité à échanger avec les clients et les équipes techniques
  • Sens du service client et écoute
  • Apprécie le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'interface administrative et financière pour la gestion de projets clients dans le domaine de la construction
  • Piloter un portefeuille clients en assurant le déploiement, le suivi et la gestion financière des affaires
  • Ouvrir les affaires dès réception du bon de commande et rassembler les éléments commerciaux et techniques nécessaires
  • Veiller à l'application des bonnes pratiques contractuelles (facturation des aléas, avenants, indexation des prix)
  • Réaliser la facturation en adéquation avec l'avancement des opérations et livrables émis
  • Gérer les priorités avec méthode et organisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation et d'intéressement avec abondement
  • Ticket restaurant
  • Mutuelle familiale et compétitive
  • CSE accessible immédiatement
  • 1 jour/an pour une action solidaire
  • Évolution de carrière
  • Mobilité en interne ou géographique
  • Temps plein
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Consultant conseil qse avec expérience cstmd ou auditeur iso

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons pour notre filia...
Emplacement
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France , Lyon
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Bureau Veritas Certification CZ, s.r.o.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un BAC+5 en QSE/HSE minimum ou équivalent
  • Expérience de 2 ans minimum sur les sujets HSE et/ou TMD
  • Permis B indispensable
  • À l'aise avec la communication et la rédaction de dossiers
  • Savoir travailler en toute autonomie
  • Capable de prendre du recul et d'analyser une situation
  • Maîtriser la priorisation des tâches et le respect des délais
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseiller à la sécurité transport de marchandises dangereuses dans les entreprises partenaires
  • Animer des sessions de sensibilisation auprès des clients sur les thématiques maîtrisées
  • Effectuer des missions de conseil et d'accompagnement en systèmes de management
  • Assurer la relation clients : développement et suivi commercial, établissement des offres, soutenance auprès des clients
  • Accompagner en toute autonomie les clients dans l'évaluation des risques professionnels : audits de sécurité, analyse des situations de travail, analyse de la conformité et veille règlementaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de société ou de service
  • Prime d'intéressement
  • Prime de participation
  • CSE accessible immédiatement
  • Evolution de carrière : tous les postes sont ouverts à la mobilité en interne ou géographique
  • Temps plein
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Gestionnaire successions

CDD à pourvoir dès que possible sur Pessac, jusqu'à début mars. Les services Suc...
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France , Pessac
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Non fourni
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Arkéa Asset Management
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC + 2 Minimum
  • Appétence pour le travail administratif avec du contact client
  • Respect des process, Rigueur, Organisation et faculté d'écoute
Responsabilités
Responsabilités
  • Traitement administratif et juridique des dossiers succession du groupe ARKEA et de ses différents partenaires
  • Prise en charge des appels entrants
  • Gestion d'un portefeuille dédié de dossiers
  • Traitement des factures liées aux obsèques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Organisation du lundi au vendredi avec un jour RTT tous les 15 jours
  • Temps plein
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Alternance assistant chargé de clientèle gestion locative

Alternance d'un an dans une agence locative du secteur Vannes/Quimperlé. Mission...
Emplacement
Emplacement
France , Vannes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Arkéa Asset Management
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • BAC+2
  • Notions avancées en gestion locative et logement social
  • Rigueur et organisation
  • Apprécie le travail en équipe
  • Permis B requis pour déplacements réguliers (56 et 29)
  • Intègre une formation de niveau BAC+3 en professions immobilières
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer la relation locataire
  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des locataires
  • Prospecter et analyser les dossiers des demandeurs (recherche des demandeurs, étude téléphonique, constitution du dossier, inscription en CAL)
  • Assister au Commission d'Attribution des Logements (CAL)
  • Participer aux mises en service et attributions de logement
  • Proposer et faire visiter les logements aux demandeurs
  • Réaliser les états des lieux d’entrée
  • Prendre en charge les sollicitations techniques de 1er niveau
  • Contribuer au règlement des troubles du voisinage et traiter les relances des impayés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe sur 13.5 mois
  • Accord intéressement
  • Ticket restaurant (valeur faciale 10€)
  • Prime mobilité douce
  • Mutuelle
  • Temps plein
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Data Manager

Arkéa Capital propose un CDD de 12 mois à pourvoir à Brest comme Data manager. A...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Arkéa Asset Management
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure autour de la Data (BAC +3 à +5)
  • Première expérience réussie en data management (2 ans minimum)
  • Parfaite maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et notamment d’Excel
  • Aimer travailler en équipe
  • Rigueur et autonomie
  • Capacité à travailler en transversal
  • Être à l’aise pour formaliser et exprimer des besoins, restituer vos travaux
  • Être dynamique, agile, curieux.se d’esprit
  • Doté.e de capacités d'adaptation dans un environnement mouvant
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer le plan de dictionnarisarion des données en lien avec les différents métiers
  • Proposer des évolutions d'architecture de la donnée dans l’outil cœur (Capital Venture)
  • Assurer la reprise des données liées aux nouvelles activités
  • Etre associé à des contrôles de qualité de la donnée et identifier des plans de progrès associés
  • Contribuer à la structuration de la politique de la QDD d'Arkéa Capital
  • Réaliser des travaux transverses d'amélioration des processus
  • Contribuer à l’actualisation des procédures et modes opératoires liés aux données
  • Temps plein
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Nouveau

Tech Lead Android

Rattaché fonctionnellement au Staff Engineer et intégré au service Tech Leads, l...
Emplacement
Emplacement
France , Paris La Défense
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Arkéa Asset Management
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • BAC+3 or BAC+5 with a development-oriented curriculum
  • Minimum 5 years of significant experience in mobile development
  • At least 2 years as a Tech Lead or equivalent role
  • Experience with Kotlin / Jetpack Compose
  • Experience with mobile native development (Swift, Kotlin)
  • Experience with front-end TypeScript React, including state management (Zustand)
  • Experience with back-end Python (FastAPI)
  • Experience with AWS environment (Amplify, Cognito, Lambda, API Gateway, S3, Cloudfront, …)
  • Experience with CI/CD (Fastlane, GitHub Actions, XCode Cloud, …)
  • Leadership and mentoring skills
Responsabilités
Responsabilités
  • Guide the mobile team on best development practices, architecture, and technological choices for Kotlin / Jetpack Compose
  • Mentor and upskill junior and senior mobile developers
  • Perform rigorous code reviews to ensure quality, performance, security, and maintainability of mobile code
  • Design and develop performant and reactive mobile applications with Kotlin for Android
  • Define and implement a robust, scalable, and secure mobile architecture
  • Ensure integration with back-end APIs and AWS services
  • Collaborate closely with UI/UX designers to guarantee an intuitive and engaging mobile user experience
  • Identify and resolve performance, battery consumption, memory, and security issues specific to mobile applications
  • Implement monitoring and alerting tools for application stability
  • Optimize rendering and reactivity of mobile interfaces
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Company committed to inclusion and diversity
  • Dedicated group inclusion strategy
  • Community of engaged employee ambassadors
  • Collaborative work in a humane and caring environment
  • High employee satisfaction (nearly 90% happy at work)
  • Temps plein
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Nouveau

HR Business Partner

Au sein du Pôle Dynamiques & Relations Humaines et Communication (DRHC), le Dépa...
Emplacement
Emplacement
France , Le Relecq-Kerhuon
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Arkéa Asset Management
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation Bac +5, de type Master 2 en Ressources Humaines ou en Droit social
  • 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire - RH généraliste, idéalement dans un environnement mouvant
  • Maitrise Google Suite
  • Ecouter
  • Apprendre rapidement ce que vous ne savez pas encore
  • Gérer des conflits, trouver des solutions
  • Analyser une situation / définir un plan d’action / conduire les actions nécessaires à la réalisation des objectifs fixés
  • Conduire des projets (priorisation / planification / process) dans le respect des normes en vigueur
  • Vous exprimez à l’oral avec aisance : conduire un entretien / conduire une réunion / faire une présentation devant un auditoire
  • Assurer un reporting de qualité
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le développement RH des équipes, managers et collaborateurs
  • Animer les dispositifs ad hoc auprès des managers et les accompagner dans leurs pratiques RH
  • Animer le développement des équipes grâce aux outils RH d’accompagnement des parcours
  • Assurer le suivi d’un point de vue collectif et individuel lorsque nécessaire
  • Créer selon les besoins, les opportunités d’échanges nécessaires avec les directions
  • Instaurer une dynamique de conseil RH et une culture du pilotage des données RH
  • Piloter et être responsable des ressources (y compris budgétaire) des Directions que vous suivez
  • Apporter des analyses détaillées et comparatives, éclairer la prise de décision, conseiller les entités
  • Participer aux côtés des directeurs aux réflexions autour des organisations et à leurs impacts RH
  • Donner du sens et faire vivre les temps forts RH opérationnels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un cadre de travail agréable dans les bureaux récemment rénovés de la DRH-C, en open-space
  • Des perspectives d’évolution multiples à la DRH-C ou vers d’autres environnements
  • Un contrat social très couvrant, soucieux de l'équilibre vie pro/vie perso avec 7 semaines de congés payés et une vingtaine de RTT par an
  • Un contrat d'intéressement-participation
  • Un comité d'entreprise très actif
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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