Approvisionneur Supply Planner Emplois | WILLIAM GRANT & SONS (Saint-Ouen-sur-Seine)

Approvisionneur Supply Planner

WILLIAM GRANT & SONS

Emplacement:
France , Saint-Ouen-sur-Seine

Catégorie:
Logistique

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Non fourni

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Description du poste:

WILLIAM GRANT & SONS France, un des leaders français de la distribution de vins et spiritueux, recherche un(e) Approvisionneur(se) pour un CDD de 6 mois à compter de mars 2026. Au sein du département de la Supply Chain, vous serez rattaché(e) au Responsable Supply Chain & Demand Planner et intégrerez une équipe dynamique dans une ambiance de travail stimulante et conviviale. L'approvisionneur(se)/Supply Planner est l’interface entre les équipes internes (marketing, ventes), les fournisseurs et propriétaires de marques ainsi que les prestataires de service (reconditionnement, équipes entrepôt…). Il/elle travaille sur un portefeuille de marque déterminé au sein d’une équipe comprenant plusieurs approvisionneurs et un prévisionniste.

Responsabilités:

Garantir la disponibilité des produits liquides
Assurer la gestion des approvisionnements liquides auprès de nos propriétaires de marque (et leurs usines)
Résoudre les problèmes opérationnels quotidiens (problèmes qualité, légaux, process, réactivité commerciale, etc…) et en mettant en place des plans d’actions correctifs
Alerter sur les pénuries liquide et non liquide en se coordonnant avec le prévisionniste et le service client et en informant l’ensemble les clients internes (Directeurs d’enseignes, marketing, force de vente) sur les références à risque
Participer à l’élaboration d’une stratégie opérationnelle pour les approvisionnements en proposant des arbitrages sur les niveaux de stocks sécurité en fonction des objectifs et des performances produits
Gérer le cycle de vie produit via la participation active aux réunions transversales (réunions Supply Marketing et stocks à rotation lentes)
Animer régulièrement la relation avec nos principaux fournisseurs sur la base d’indicateurs partagés et validés ayant pour but l’amélioration continue de nos processus et de notre performance
S’assurer du respect des timings de livraison des articles non liquide (article de conditionnement, POS. Alerter le marketing sur les besoins de réapprovisionnement
Renseigner, suivre et analyser les objectifs budgétaires (en volume) qui ont été agréés avec les fournisseurs en début d’année et faire un bilan régulier avec les chefs de marques afin d’analyser les écarts et de gérer leur communication
Organiser la confection locale par nos entrepôts & prestataires (« co-packing »)
Prendre en compte l’adéquation besoin / contrainte : brief marketing vs.contraintes logistiques & légales (douanes, mentions légales)
Rechercher les prestataires & validant techniquement la faisabilité de la confection
Planifier ces opérations via des prévisions de production moyen et long terme par type d’opération
Superviser la réalisation opérationnelle avec le (ou les) co-packeur(s) retenu(s)

Exigences:

De Formation Bac +4/5 en Supply Chain ou équivalent
Première expérience réussie en tant qu'Approvisionneur
Connaissance des métiers de la logistique (gestion des flux, prévisions de ventes, entreposage…)
Connaissance des systèmes d’information (ERP, APS, WMS, SAP)
Anglais écrit et parlé indispensable
Maitrise SAP et EXCEL indispensables
Qualité d’organisateur et de travail en anticipation
Rigueur et sens pratique
Capacité d’analyse et de synthèse
Réactivité, capacité à proposer et mettre en place des solutions alternatives
Capacité à négocier avec les co-packeurs et fournisseurs / actionnaires
Capacité à bien communiquer et à travailler en équipe et en transversal
Capacité à présenter de manière structurée et chiffrée, avoir une bonne connaissance des mécanismes de la demande

Ce que nous offrons:

Rémunération variable pour l'ensemble des collaborateurs
Intéressement et la participation aux bénéfices
Politique de congés et RTT avantageuse
Couverture de santé qui offre de bonnes garanties pour un tarif préférentiel
Allocation de produits et prime boisson
Possibilité de demander chaque année un financement pour une ou plusieurs organisations caritatives
Jour de congé supplémentaire pour participer à une association caritative
Programmes de formation (digital et présentiel)
Maintien du salaire à 100% pour tout salarié(e) qui souhaite prendre un congé paternité (Congé du second Parent)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 février 2026

Expiration:
31 mai 2026

Type d'emploi:

Temps plein

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France , Saint-Ouen-sur-Seine

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Logistique

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Non fourni

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Offre publiée:
20 février 2026

Expiration:
31 mai 2026

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