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Apprenticeship communication

France, Levallois-Perret · Offre publiée 21 février 2026
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Description du poste

12-month apprenticeship starting September 2026 in Communication for Master 1/2 students. At L'Oréal Groupe, creativity is a superpower that transforms every idea into a major impact. The role involves brand communication (RP, influence, events, social media) and corporate communication (institutional and internal).

Responsabilités

  • BRAND COMMUNICATION - RP et influence: Contribute to RP and online/offline influence communication strategy
  • Participate in campaign creation and influencer briefs
  • Support organization of RP launches and performance tracking
  • Événements: Contribute to organizing events like the Cannes Festival, Fashion Week or internal events
  • Identify and contact relevant journalists and influencers
  • Analyze quantitative impacts (social media content, press) and support product launches
  • Réseaux sociaux: Responsible for managing editorial calendar and community animation on various social platforms (Instagram, TikTok, Twitter, YouTube)
  • Analyze quantitative performance and design attractive visual supports
  • CORPORATE COMMUNICATION - Communication Institutionnelle: At the heart of L'Oréal's influence strategy
  • Participate in defining and deploying our global corporate communication, covering key issues such as CSR, public affairs and crisis management
  • Contribute to protecting and enhancing the Group's reputation, creating impactful content in collaboration with our international teams and actively participating in implementing our communication actions
  • Communication interne: Become a key player in our employees' engagement
  • Participate in creating and coordinating our internal communication plan, imagining innovative actions to inform, inspire and unite our teams worldwide
  • Follow the development of our communication tools, measure their impact with precise KPIs and contribute to enhancing our employees' experience

Exigences

  • Student in Master (Bac+4/5) within a communication, journalism, business school or university (specialization Corporate Communication, Public Relations, Marketing Communication), looking for a gap year or end-of-study internship
  • Have an apprenticeship or professionalization contract issued by your school
  • Fluent in English and French (excellent writing level in both languages)
  • Master office tools (PowerPoint for impactful presentations, Word for writing), basics of media relations, and comfortable with professional social networks
  • Knowledge of media monitoring or reputation measurement tools would be a plus
  • Excellent writing and oral skills, a keen sense of diplomacy and listening, proactive, reactive and with a strong team spirit
  • Curiosity for societal issues, ethics and ability to work in a dynamic and demanding environment

Souhaitable

  • Knowledge of media monitoring or reputation measurement tools would be a plus
  • Curiosity for societal issues, ethics and ability to work in a dynamic and demanding environment

Ce que nous offrons

  • Prime d’intéressement et de participation annuelle
  • Mutuelle santé et Prévoyance
  • Plan d’Epargne Groupe
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • 75% des frais de transport pris en charge par L’Oréal Groupe
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • 25 jours de congés par an (2,08 jours/mois)
  • 8 jours de repos par an (RTT)
  • Accès à L’Oréal Learning Platform pour booster votre développement
  • Vente Au Personnel à des tarifs préférentiels
  • vente flash Friends & Family pour votre entourage
  • Salle de sport & Conciergerie (selon les campus)
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Emplois similaires pour

Apprenticeship communication

8 matching positions

Apprenticeship - Marketing & Communication Assistant - Brand Content

Intégré(e) au sein de l'équipe marketing de BCG Paris, le pôle Business Content ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
lifen.fr Logo
Lifen
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Vous êtes en dernière année de Master, issu(e) d'une formation type Science Po, Celsa, grandes écoles de commerce ou équivalent, à la recherche d'un contrat d'apprentissage de 12 mois
  • Vous avez une première expérience en stage ou en alternance en Community Management, en Brand Content, ou encore en Journalisme, au sein d'une agence de presse/communication et/ou d'un environnement Corporate
  • Vous avez une excellente culture générale, une appétence pour l'actualité économique et la presse
  • Vous avez de bonnes connaissances des problématiques économiques et sociales des entreprises du CAC 40 et du paysage média français (presse et digital)
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité, vos capacités éditoriales et rédactionnelles
  • Vous maîtrisez des outils bureautiques (Excel, bases de données, etc.)
  • Vous avez un bon niveau en anglais (écrit, compréhension et oral)
  • Vous êtes synthétique, vous avez l'esprit critique et une excellente qualité rédactionnelle
  • Vous avez une aisance relationnelle, et un goût pour la communication
  • Vous êtes organisé(e), capable de gérer plusieurs projets simultanément, d'interagir avec des interlocuteurs multiples
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer au déploiement des plans de communication et marketing de BCG Paris, incluant la stratégie digitale, les relations presse, et l'organisation d'événements, en collaboration l'équipe marketing et les directeurs associés des centres d'expertise
  • Participer à la création de contenus destinés aux clients et à la presse, basés sur les publications et les missions des centres d'expertise (practices), tels que les communiqués de presse, les vidéos et les infographies
  • Participer à la mise à jour du reporting presse pour suivre les indicateurs de performance de nos activations
  • Contribuer à la mise en œuvre des différents partenariats du BCG (Cité de la Réussite, Rencontres Economiques d'Aix) et aux événements « signature » du bureau
  • En collaboration avec les équipes du pôle Corporate & Communication Digitale, proposer et créer des contenus digitaux innovants alignés avec notre ligne éditoriale
  • Participer à la mise à jour et à l'animation du site internet et des réseaux sociaux, incluant la mise en ligne de nouveaux supports/contenus et l'aide à la traduction (anglais/français)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un cadre de travail idéal pour apprendre et se développer: BCG cabinet leader sur le marché
  • Une formation sur-mesure à l'arrivée
  • Un véritable tremplin professionnel en début de carrière
  • L'occasion de travailler dans un environnement international
  • Des locaux flambants neufs à deux pas de l'Arc de Triomphe
  • L'accès gratuit à la salle de sport sur place
  • Petit-déjeuner, goûter et barista sur place tous les jours
  • Des événements bureau tout au long de l'année: Friday Drinks, Winter Party
  • L'accès à notre comité d'entreprise: enveloppe annuelle de remboursement de frais de vacances (hôtel, transport) et accès à nos tarifs réduits sur de nombreuses activités (musées, concerts, théâtres…etc)
  • Temps plein
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Arrow Right

Technicien Méthodes Moteur F/H

Missions principales: Maintainer à jour la documentation et garantir la conformi...
Emplacement
Emplacement
France , Orly
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac + 2 with experience BTS maintenance Aéronautique, or technical or industrial environment
  • Licence (Bac + 3) Licence in aeronautics, BUT maintenance Aéronautique GMP
  • 2 years apprenticeship or experience in an industrial environment preferred
  • Motors preferred
  • Aeronautical regulations appreciated
  • Technical English Bright level 3 (80%)
  • Mastery of French
  • Ability to anticipate and react
  • Diplomacy and leadership, ability to convince
  • Ability to propose, take a step back, technical curiosity, and perspective, optimization and risk assessment
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintain documentation and ensure compliance with manufacturers' revisions (GE, SAFRAN, Pratt & Whitney, Rolls-Royce)
  • Industrialize new engines such as the PW1500 (A220) and TRENT (A350)
  • Develop tooling
  • Support Production
  • Exchange with the Innovation hub to improve activity efficiency
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération increases related to staggered hours up to 30%
  • Preferential flight tickets (after 6 months seniority)
  • Monthly mileage allowance or 100% coverage of Pass Navigo
  • Leisure budget (CE) giving access to preferential rates for cinema, concerts, amusement parks, sports activities, etc.
  • Temps plein
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Arrow Right

Comptable fournisseurs

Sous la supervision du responsable comptable, vous prenez en charge l'intégralit...
Emplacement
Emplacement
France , Louviers
Salaire
Salaire:
33000.00 - 39000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac+2 in accounting
  • Validated experience in a supplier accounting role (excluding internships and apprenticeships)
  • Operational spoken English
  • Proven mastery of Excel and ERP tools
  • Positive, dynamic, and strong sense of responsibility
  • Autonomous, enjoys teamwork, versatility, and human-scale structures
  • Recognized for facilitated communication and sense of discretion
Responsabilités
Responsabilités
  • Handle all operations related to purchases from accounting entry to final payment
  • Ensure invoices are integrated into management tools and reconciled with orders/contracts and receipt of corresponding services
  • Ensure compliance with internal validation process
  • Manage the payment process up to disbursement
  • Maintain close relationship with suppliers
  • Record banking operations and reconcile accounts
  • Temps plein
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Arrow Right

Talent Acquisition Specialist

Stage Chargé(e) de Recrutement – Clermont-Ferrand (H/F). Stage de 3ème année ave...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont-Ferrand
Salaire
Salaire:
21900.00 EUR / Année
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Currently in Bac+3 (Human Resources, Business School or equivalent)
  • Looking for a final year internship with possibility of apprenticeship in Master afterwards
  • Dynamic, organized and good interpersonal skills
  • Enjoy challenging and results-oriented environments
  • First experience in recruitment is a plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruitment of Engineering consultants: Collaborate with managers to define recruitment needs
  • Perform sourcing (job boards, LinkedIn, etc.) and telephone pre-qualifications
  • Participate then conduct candidate interviews independently
  • Ensure follow-up of the recruitment process
  • Propose recruitment strategies (tools, communication, methods)
  • Participate in HR reporting (monitoring indicators, dashboards)
  • Participate in contract proposal and signing
  • Monitor recruitment activity of the Business Unit
  • HR projects & cross-functional missions: Participate in LinkedIn recruitment strategy
  • Participate in onboarding of new employees
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rapid skills development with personalized support
  • Responsible and varied missions
  • Possibility of evolution into apprenticeship then permanent contract
  • Dynamic and stimulating work environment
  • Temps plein
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Arrow Right

Assistant ADV - Apprenticeship

Your mission will be to ensure the smooth and accurate processing of administrat...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • First experience (1–2 years) in Sales Administration, Billing, or similar administrative role
  • Good knowledge of Purchase Orders (PO) and order management
  • Familiarity with customer invoicing or payment platforms (e.g. Chorus)
  • Basic accounting knowledge (reconciliation / balance follow-up)
  • Comfortable using Office tools and internal client consoles
  • Strong communication skills, both written and verbal
  • Team spirit and ability to collaborate with multiple stakeholders
  • Excellent organization and attention to detail
  • Ability to manage stress in a fast-paced, multi-channel environment
  • High-quality written communication, especially for client-facing exchanges
Responsabilités
Responsabilités
  • Process bank transfers, payment allocations, and accounting reconciliations
  • Manage invoicing, credit notes, commercial gestures, and contract administration
  • Handle incoming requests via emails, Jira tickets, and internal tools from Sales and Support teams
  • Upload invoices on customer payment platforms (e.g. Chorus and other client portals)
  • Update client data, orders, and Purchase Orders (PO) in internal systems
  • Ensure accurate follow-up for B2B, B2C, and key accounts
  • Contribute to documentation and process updates to improve efficiency and reliability
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Offices are spacious, dynamic workspaces with bold design, conveniently located near public transport
  • Most offices feature outdoor spaces (terraces) and bike parking facilities
  • Chef provides a healthy meal service at the headquarters
  • Breakfast is available across all sites year-round
  • Swile-card for lunches for Scalers working from regional sites
  • Access to a gym
  • Daycare places
  • Discounted services for caring services
  • International environment with dozens of nationalities
  • Managers value internal mobility
Lire la suite
Arrow Right

Assistant chef de produit e-Trade Solutions

Vous recherchez une alternance en Marketing et vous avez un intérêt pour la fina...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1 minimum education level
  • 0 - 2 years minimum experience
  • Mastery of Microsoft Office Pack
  • Fluent French & English
  • Analytical mind
  • Customer focus
  • Excellent communication
  • Adaptability
  • Initiative
  • Autonomy
Responsabilités
Responsabilités
  • Assist Product Managers in managing the OPTIM Trade Portal for clients to manage and automate their Trade Finance transactions
  • Support clients, enroll and train new users
  • Implement activity monitoring tools: volumes, equipment rates, PNB, etc.
  • Participate in marketing actions for the OPTIM Trade portal and produce product sheets, brochures, commercial pitches
  • Monitor the evolution of portal features: gather client needs, report to IT, test deliveries, support users during production
  • Implement multi-bank solutions (Vialink, DVS, Konsole, SWIFTNet...) for our major clients
  • Deploy solutions to new entities and for new clients
  • Integrate these solutions with our tools, implement new features or new products
  • Monitor SWIFT's initiative
  • Participate in initiatives to digitize our Trade Finance activity
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Work in an international environment
  • Support from a tutor
  • Access to a large community of young people
  • Modern campus with many services (bakery, gym, etc.)
  • HR follow-up (welcome morning, regular follow-up, etc.)
  • Opportunities in apprenticeship, VIE, fixed-term and permanent contracts
  • Company committed to the inclusion of people with disabilities
  • Eligible for telework under the conditions provided by our agreement based on dual voluntarism (employee & manager) and after a successful integration period
Lire la suite
Arrow Right

Analyste risques de contrepartie

La Direction de RPC identifie, analyse, mesure et contrôle les risques de contre...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1 minimum education level
  • University or business school education
  • Specialization in Finance, Banking, Risks
  • 0 - 2 years minimum experience
  • Mastery of Microsoft Office Pack
  • Fluent French & English
  • Synthesis skills
  • Written communication
  • Autonomy
Responsabilités
Responsabilités
  • Rédiger les avis risques à l'occasion des demandes ponctuelles du F.O ou des revues annuelles des contreparties du secteur
  • Préparer les dossiers destinés au CRC (comité des risques de contrepartie présidés par un DGD) lorsque les demandes reçues le justifient
  • Participer à la négociation de la documentation juridique
  • Emettre des avis sur les contreparties financières suivies par d'autres secteurs du groupe (Secteur des Corporates, Banque Privée…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Modern campus with many services (bakery, gym, etc.)
  • HR follow-up (welcome morning, regular follow-up, etc.)
  • Opportunities in apprenticeship, VIE, fixed-term and permanent contracts
  • Commitment to the inclusion of people with disabilities
  • Temps plein
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Arrow Right

Chargée / chargé de communication

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF ! Poste...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
mindquest.io Logo
Mindquest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 1 holder preparing a Master 2 Communication Sociale et Management de l'Information dans les Organisations on a 1-year apprenticeship contract
  • Excellent rédactionnel
  • Mastery of PAO tools (Photoshop, Indesign, Adobe Premiere…)
  • Possibly video skills
  • Sensitive to energy issues and environmental preservation
  • Appetence for technical subjects
  • Curiosity
  • Versatility
  • Organization
  • Sense of collectivism
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des partenariats à l'externe : études, rédaction de la convention et suivi du partenaire
  • Appui de l’équipe dans le cadre de la communication interne dans la création de contenu (article intranet et vidéos) dans les domaines de la sécurité, la sûreté, l’environnement et la performance industrielle
  • Suivi des indicateurs, mise à jour des supports d’organisation de l’unité
  • Déplacements sur le terrain pour suivre des chantiers et réaliser des prises de vue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Congés payés supplémentaires
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right