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Apprenti en culture, leadership & team development

France, Toulouse · Offre publiée 18 février 2026
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Description du poste

Vous rejoindrez une équipe d’environ 12 personnes au sein du département « Culture, Resource & Develop » en charge de la gestion des ressources, de la transformation et du développement des collaborateurs. Cet apprentissage consistera à soutenir la transformation d'Airbus en favorisant un environnement où les leaders et les équipes peuvent s'épanouir, avec un focus spécifique sur les systèmes spatiaux (Space Systems). Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 1, 2 ou 3 an(s). Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Responsabilités

  • Design & Support Créatif : Co-création de projets d'engagement et de leadership, traduction de concepts complexes en visuels à fort impact (Google Slides) et intégration de l'Intelligence Artificielle pour optimiser les processus RH
  • Facilitation & Animation : Soutien à la préparation et à l'animation d'ateliers (workshops) et d'événements culturels, tout en assurant un rôle de relais auprès des parties prenantes internes et des HRBP
  • Performance & Impact : Mesure de l'efficacité des actions menées via la collecte et la synthèse d'indicateurs clés de performance (KPIs) et des retours terrain (business feedback)

Exigences

  • Maîtrise des outils collaboratifs, particulièrement Google Workspace (Slides)
  • Forte appétence et curiosité pour les outils d'Intelligence Artificielle (IA)
  • Soft Skills : Grand dynamisme, agilité, esprit orienté solutions et capacité à travailler dans un environnement digital-first
  • Capacité à travailler en mode projet et à interagir avec des interlocuteurs variés
  • Anglais : Courant
  • Français : Courant

Ce que nous offrons

  • Rémunérations compétitives
  • Régimes de soins de santé complets
  • Possibilités de croissance et de développement professionnels
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Masseur Kinésithérapeute

La Clinique est un centre de Soins de Suite et de Réadaptation spécialisé dans l...
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France , Toulouse
Salaire
Salaire:
2400.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française
  • Inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes
Responsabilités
Responsabilités
  • Rééducation pluridisciplinaire des patients en centre de Soins de Suite et de Réadaptation spécialisé dans les pathologies de l'appareil locomoteur et du système nerveux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif
  • Reprise ancienneté
  • 20% primes fin de mission
  • Temps plein
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Nouveau

Accompagnant Educatif Et Social

Comment aimeriez-vous enrichir le quotidien des résidents en tant qu'Accompagnan...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Jean
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience préalable dans un établissement médico-social souhaitée
  • Excellentes capacités relationnelles et empathie
  • Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social
  • Compétence en gestion des situations complexes et stressantes
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un soutien personnalisé aux résidents pour favoriser leur autonomie
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer et suivre les projets individualisés
  • Mettre en place des activités adaptées pour stimuler le développement social et émotionnel des résidents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
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Nouveau

Infirmier de (f/h)

Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un établissement moderne, où vous jouer...
Emplacement
Emplacement
France , Perpignan
Salaire
Salaire:
23.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Première expérience dans un bloc opératoire exigée
  • Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer le stress
  • Compétences solides en travail d'équipe et communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la préparation, l'accompagnement et le suivi des interventions chirurgicales en bloc orthopédique, digestif ou gynécologique
  • Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir des soins de qualité et un environnement sécurisé
  • Assurer le suivi post-opératoire et le bien-être des patients avec attention et professionnalisme
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Fast TT
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Nouveau

Aide Soignant (F/H) en EHPAD à Temps Partiel

Prêt(e) à transformer la vie des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) en Établi...
Emplacement
Emplacement
France , Vergèze
Salaire
Salaire:
14.79 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • 2 ans d'expérience
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant
  • BAC
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents
  • Contribuer au maintien de l'autonomie des personnes âgées
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour un suivi personnalisé
  • Participer à l'accompagnement des résidents dans leurs activités quotidiennes
  • Veiller à la sécurité et au bien-être psychologique des résidents
  • Temps partiel
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Nouveau

Poseur de portes et menuiseries sur mesure

Rejoins un leader de la région de Wavre spécialisé dans la conception et l'insta...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Wavre
Salaire
Salaire:
18.39 - 22.13 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
07 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Disposer d'une formation technique en menuiserie ou d'une expérience équivalente sur le terrain
  • Maîtriser la lecture de plans techniques et l'utilisation des outillages électroportatifs
  • Faire preuve d'une grande précision, du sens du détail et du respect des finitions impeccables
  • Avoir le permis B pour pouvoir te déplacer de manière autonome sur les différents chantiers
  • Posséder un excellent sens du contact client et apprécier le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer minutieusement les chantiers et vérifier la conformité des supports avant l'installation
  • Poser les structures en bois, PVC, alu et réaliser les ajustements nécessaires avec précision
  • Assurer l'étanchéité, l'isolation et les finitions parfaites de chaque élément installé
  • Fixer les quincailleries, les vitrages et contrôler le bon fonctionnement des ouvertures
  • Nettoyer le site après intervention et garantir la satisfaction totale des clients
  • Temps plein
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Nouveau

Conseiller aux ventes directes

Un leader canadien dans le domaine des solutions de protection et d'assistance r...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 CAD / Année ▼
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
13 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience préalable pertinente en vente-conseil, idéalement acquise dans le secteur du commerce de détail
  • Bilinguisme fonctionnel (français et anglais)
  • Forte autonomie, discipline personnelle pour le travail à domicile et sens aigu de l'organisation
  • Esprit de saine compétition, résilience face aux refus et forte orientation vers l'atteinte des résultats
  • Disposer d’un ordinateur personnel compatible avec l'environnement Windows 11 ainsi que d'une connexion Internet haute vitesse par câble réseau (Ethernet)
  • Être disponible pour une formation initiale rémunérée de 1 à 2 jours dans nos locaux à Laval
  • Réussite obligatoire de la vérification des antécédents judiciaires (requis pour le traitement sécurisé des données de paiement)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer un volume quotidien d’environ 70 appels sortants qualifiés à partir d’une liste hebdomadaire équitable de clients existants (aucun appel à froid)
  • Établir une relation de confiance avec les clients pour comprendre leurs besoins en matière de protection d'appareils et traiter efficacement les objections
  • Maximiser les opportunités de ventes directes et atteindre les objectifs de conversion mensuels fixés par le département
  • Assurer un suivi rigoureux par courriel et documenter précisément les interactions clients dans le système de gestion interne
  • Participer activement aux sessions de formation et de coaching d’équipe pour optimiser vos techniques de vente
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base garanti de 17,00 $ de l'heure auquel s'ajoute une structure de commissions non plafonnée extrêmement lucrative
  • Période d'intégration sécurisante : Commission fixe garantie de 6 % sur toutes vos ventes durant vos 3 premiers mois
  • Structure de commissionnement progressive après 3 mois, atteignant jusqu'à 12 % de vos ventes selon vos performances
  • Revenu global annuel réaliste situé entre 60 000 $ et 70 000 $ pour la moyenne des agents, avec un potentiel dépassant 80 000 $ à 90 000 $ pour les meilleurs performeurs
  • Horaire de travail stable de semaine : Du lundi au vendredi de 11h00 à 19h00 (Lignes fermées à 19h00, aucune heure supplémentaire requise)
  • Modèle de travail 100 % à distance (en télétravail)
  • Accès libre aux bureaux physiques modernes de l’entreprise à Laval avec stationnement gratuit si vous préférez travailler sur place
  • Culture d'entreprise axée sur l'humain, gestion de proximité bienveillante et opportunités de coaching personnalisé en continu
  • Concours internes stimulants et primes de performance régulières
  • Temps plein
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Nouveau

Stage - Bras Droit CEO

Contexte : Tessan, start-up francaise specialisee en telemedecine avec pour obje...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Etudiant(e) en Grande Ecole de Commerce ou d'Ingenieurs (en annee de cesure ou en recherche de stage de fin d'etudes)
  • Idealement une premiere experience en startup/conseil (stage au sein d'une direction transverse)
  • Tu disposes d'une periode de stage de 6 mois
  • Analytique : oriente(e) data & resultats
  • Tu es un veritable couteau-suisse : a l’aise en finance, strategie, business, ops, marketing
  • Dote(e) d'un tres bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Realiser des analyses approfondies (financieres, data, marche, produit) pour orienter les decisions strategiques
  • Structurer et piloter des projets varies a forts enjeux business
  • Prioriser, organiser et suivre les projets cles de l’entreprise aux cotes du CEO
  • Participer au deploiement des pilotes US (New York) et au suivi des operations terrain
  • Structurer les operations et coordonner les equipes internes dans un environnement en forte evolution
  • Analyser le marche et la performance pour identifier les leviers de croissance
  • Assister le CEO dans son agenda quotidien (reunions, priorisation, decisions)
  • Etre son point de contact pour fluidifier la communication entre les poles
  • Gerer des sujets tres varies (finance, sales, marketing, RH...) en toute autonomie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Teletravail (1 jour par semaine)
  • Carte Swile (12EUR/jour)
  • 5 jours de repos remuneres
  • 1 jour off pour ton anniversaire
  • Des locaux pres du Parc Monceau
  • Temps partiel
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Nouveau

Stage - Sales Opérations

Contexte : Tessan, start-up française spécialisée en télémédecine avec pour obje...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Tu es structuré(e) et rigoureux(se) : tu aimes organiser, analyser et fiabiliser les données
  • Tu as un esprit analytique et cherches à comprendre ce qui fonctionne (ou non) pour améliorer la performance
  • Tu es à l'aise avec les outils et les chiffres (CRM, Excel, dashboards…)
  • Tu es proactif(ve) et force de proposition pour améliorer les process et les méthodes de travail
  • Tu sais travailler en équipe et collaborer avec différents interlocuteurs (Sales, managers…)
  • Tu es attiré(e) par l'univers start-up et as une appétence pour les sujets tech et data
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner l'équipe Sales au quotidien : suivi des leads, mise à jour du CRM (HubSpot) et fiabilisation des données
  • Travailler en lien avec les Directeurs Commerciaux pour suivre l'activité, analyser la performance et identifier des axes d'amélioration
  • Construire et maintenir des outils de pilotage (dashboards, reportings) pour suivre l'activité et la performance commerciale
  • Optimiser les process commerciaux : amélioration des workflows, des outils (CRM, téléphonie…) et des méthodes de travail
  • Collaborer avec les équipes Sales pour fluidifier le cycle de vente et améliorer la conversion des leads
  • Être force de proposition auprès des équipes Sales et du management pour améliorer l'organisation, les outils et la performance globale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail (1 jour par semaine)
  • Carte Swile (12€/jour)
  • 5 jours de repos rémunérés
  • 1 jour off pour ton anniversaire
  • Des locaux près du Parc Monceau
  • Temps plein
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