Apprenti en communication Emplois | Airbus (Montoir de Bretagne)

Responsable de la relation offre de services numériques et communication stratégique

La direction du numérique (DNUM) opère plus de 200 applications métiers et a sig...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

42300.00 - 71800.00 EUR / Année

Lifen

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Niveau Master/5 ans d’expérience minimum
> 4 ans d'expérience
Bac +5 / Master
Intérêt pour le domaine du numérique
Très bonne réactivité attendue

Responsabilités

participe à la structuration et à la formalisation de l’offre de services (catalogue, parcours utilisateurs, messages clés, notes de synthèse)
identifie les leviers d’adoption et les freins éventuels, en lien avec les directions métiers et les équipes techniques, élabore les messages clés de communication nécessaires à l’appropriation
contribue à la priorisation des actions de communication et de déploiement en fonction des enjeux stratégiques
contribue à la préparation d’éléments d’aide à la décision, au suivi transversal de dossiers structurants et à la consolidation d’une vision globale des attentes métiers à destination de la direction
recueille, analyse et qualifie les besoins des directions métiers, en veillant à leur cohérence avec l’offre existante et la feuille de route numérique, en lien avec les Product Manager/Responsables de portefeuille
informe et conseille les interlocuteurs métiers sur les services disponibles, les dispositifs d’accompagnement et de formation
prend en charge les demandes complexes ou sensibles, en mobilisant les centres de compétences et équipes concernés
coordonne et supervise les projets d’adaptation, d’évolution ou d’expérimentation des solutions numériques
instruit et suit les demandes hors catalogue, ainsi que les réclamations, en assurant un traitement qualitatif et un reporting adapté
conçoit la stratégie de communication interne, externe et événementielle de la DNUM

Temps plein

Responsable de la relation offre de services numériques et communication stratégique

La direction du numérique (DNUM) opère plus de 200 applications métiers et a sig...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

42300.00 - 71800.00 EUR / Année

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Niveau Master/5 ans d’expérience minimum
Très bonne réactivité attendue
Intérêt pour le domaine du numérique

Responsabilités

participe à la structuration et à la formalisation de l’offre de services (catalogue, parcours utilisateurs, messages clés, notes de synthèse)
identifie les leviers d’adoption et les freins éventuels, en lien avec les directions métiers et les équipes techniques, élabore les messages clés de communication nécessaires à l’appropriation
contribue à la priorisation des actions de communication et de déploiement en fonction des enjeux stratégiques
contribue à la préparation d’éléments d’aide à la décision, au suivi transversal de dossiers structurants et à la consolidation d’une vision globale des attentes métiers à destination de la direction
recueille, analyse et qualifie les besoins des directions métiers, en veillant à leur cohérence avec l’offre existante et la feuille de route numérique, en lien avec les Product Manager/Responsables de portefeuille
informe et conseille les interlocuteurs métiers sur les services disponibles, les dispositifs d’accompagnement et de formation
prend en charge les demandes complexes ou sensibles, en mobilisant les centres de compétences et équipes concernés
coordonne et supervise les projets d’adaptation, d’évolution ou d’expérimentation des solutions numériques
instruit et suit les demandes hors catalogue, ainsi que les réclamations, en assurant un traitement qualitatif et un reporting adapté
conçoit la stratégie de communication interne, externe et événementielle de la DNUM

Temps plein

Apprenti chargé de communication externe

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Recherche une alternance de 24 mois dans le cadre d'un Master en communication
Dispose de bases sur les outils de création graphique (InDesign, Illustrator) ou prêt à les développer
Dispose d'une aisance rédactionnelle
Fait preuve de curiosité, de dynamisme et d'une réelle envie d'apprendre
Apprécie travailler en interaction avec différentes équipes et assurer la coordination

Responsabilités

Prendre part au déploiement opérationnel du plan de communication et à la réalisation des actions qui en découlent
Imaginer et produire des contenus dans leur ensemble, alliant rédaction éditoriale et supports graphiques (Newsletter, e-mailings, plaquettes, présentations etc.)
Animer et enrichir la communication digitale sur le réseau de communication interne à l'enseigne E.Leclerc
Relayer et adapter l'information auprès de différents publics
Participer à l'organisation de la présence de l'entreprise sur les salons professionnels de l'enseigne (gestion du stand, du matériel, des démonstrations, des présentations, coordination des équipes, …)

Ce que nous offrons

Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos
Entre 1-2 jours de télétravail
Prime de cooptation
Remboursement au delà des 50%
Forfait mobilité durable

Temps plein

Chef d'équipe bâtiment

Sous la responsabilité de la direction de chantier, le Chef d'Équipe assure la r...

Emplacement

France , Besançon

Salaire:

16.00 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Maîtrise du matériel (laser, niveau, règle, fil à plomb, clé à banches, etc.)
Capacité à monter et calepiner des banches ou des échafaudages
Maîtrise des méthodes de mise en place des bétons (vibration, arasage, réglage)
Capacité à transmettre votre expérience professionnelle et à assurer le tutorat d'apprentis ou de nouveaux embauchés
Aptitude à évaluer rapidement les compétences d'un ouvrier lors de son accueil
Savoir prendre des décisions de manière autonome tout en rendant compte à la hiérarchie
Rigueur et Sécurité : Port systématique des EPI et respect strict des règles de sécurité et de bonne conduite
Fiabilité : Ponctualité exemplaire et communication fluide sur les retards ou problèmes rencontrés sur le terrain

Responsabilités

Sous la responsabilité de la direction de chantier, le Chef d'Équipe assure la réalisation technique des ouvrages, l'organisation de son poste de travail et l'encadrement d'une ou plusieurs équipes. Il est garant de la qualité technique, du respect des plans et de la sécurité sur le chantier.
Planification : Avoir une vision du chantier à au moins 2 semaines d'avance.
Gestion logistique : Anticiper les commandes, prévoir les besoins en matériel et organiser les livraisons.
Suivi administratif : Remplir les journaux de chantier et les fiches d'auto-contrôle.
Technique : Réaliser des plans par poste et apporter les modifications nécessaires pour le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE)
Lecture de plans : Maîtriser tout type de plan (coffrage, ferraillage, implantation).
Implantation : Réaliser seul l'implantation d'un chantier et prendre les niveaux (NGF, 0.00).
Mise en œuvre du béton : Calculer des volumes de béton complexes, connaître les formulations et réaliser les prélèvements pour contrôle.
Ouvrages : Monter et calepiner des banches ou des échafaudages, et réaliser des coffrages traditionnels (réservations, planchers, etc.)
Encadrement : Diriger 2 à 3 équipes (composées de 2 à 3 compagnons chacune) et organiser leurs tâches quotidiennes.

Ce que nous offrons

Prime panier, trajet et transport du domicile au chantier
Mission de 6 mois

Temps plein

Apprenti Chargé de communication interne

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Mindquest

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous recherchez une alternance pour votre M1 et votre M2 et vous vous projetez vers un master dans la communication et/ou le graphisme/multimédia ou en école de commerce (spécialité communication)
Vous avez des qualités rédactionnelles et une aisance relationnelle
Vous êtes créatif(ve)
Vous êtes organisé
Vous avez un bon esprit d’équipe
Vous savez vous adapter à différents interlocuteurs
Vous faites preuve d’autonomie

Responsabilités

Déployer la nouvelle stratégie de communication
Créer et diffuser des contenus attractifs et pertinents (réseaux sociaux internes et externes, job corner, etc.) pour informer et engager nos collaborateurs
Créer de nouveaux supports
Soutenir l’organisation d’évènements internes pour favoriser le partage
Contribuer aux projets de communication RH (campagnes de recrutement, marque employeur, etc.)
Mesurer l’impact des actions de communication (enquêtes d’opinions, baromètre de satisfaction) et proposer des améliorations

Ce que nous offrons

Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos
Entre 1-2 jours de télétravail
Prime de cooptation
Remboursement au delà des 50%
Forfait mobilité durable

Temps plein

Apprenti Chargé de communication externe

Filiale informatique du groupe E. Leclerc, Infomil conçoit, déploie et maintient...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

Non fourni

Mindquest

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous recherchez une alternance pour votre M1 et votre M2 et vous vous projetez vers un master Marketing et communication
Vous avez une bonne capacité rédactionnelle
Vous êtes créatif(ve)
Vous êtes organisé
Vous avez un bon esprit d'équipe
Vous faites preuve d'autonomie

Responsabilités

Création de communications « récurrentes » (Helpnews, visuels, vidéos courtes…)
Community management : animation et relai sur les canaux digitaux (MonTotem, Infomil-et-vous, LinkedIn)
Soutien opérationnel sur les événements et salons (préparation, logistique, communication)
Contribution à la mise en place d’outils de communication événementielle
Veille et propositions créatives pour enrichir nos contenus et supports

Ce que nous offrons

Horaires de travail flexibles
RTT / Jour de repos
Entre 1-2 jours de télétravail
Prime de cooptation
Remboursement au delà des 50%
Forfait mobilité durable

Temps plein

Apprenti(e) Ressources Humaines et Communication interne

Au sein de l’équipe RH d’Hermès Digital, vous accompagnez les différentes étapes...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Être étudiant(e) dans un Master spécialisé dans le domaine événementiel ou communication (école de commerce ou universitaire)
Avoir une première expérience réussie en entreprise
Rigueur et organisation
Créativité et initiative
Esprit d’équipe
Aisance relationnelle et orientation client interne
Curiosité d’esprit
Bonnes compétences de communication orale et écrite
Compréhension des enjeux business

Responsabilités

Participer activement à l’organisation et au suivi d’événements internes
Contribuer à enrichir la roadmap annuelle des événements
Assurer le suivi budgétaire des événements
Être l’interlocuteur privilégié des prestataires d’événements
Rédiger des messages de communication interne et innover sur les canaux de diffusion
Être force de proposition pour créer des moments qui favorisent la cohésion
Prendre part aux réseaux d’ambassadeurs internes
Créer une dynamique et animer les populations stagiaires et alternants
Proposer des idées pour faire rayonner l’activité de l’entité
Echanger sur les bonnes pratiques des autres entités

Ce que nous offrons

Vous rejoignez la Maison Hermès, artisan de produits d’exception
Vous êtes au cœur d’un projet de développement passionnant
Vous intégrez une équipe bienveillante soucieuse de véhiculer les valeurs de la maison
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Jours de bénévolat offerts
RTT / Jour de repos
Prime d'ancienneté
Subventions CSE (Sport, Culture,...)
Partenariat avec des associations

Temps plein

Apprenti(e) Ressources Humaines et Communication interne

Au sein de l’équipe RH d’Hermès Digital, vous accompagnez les différentes étapes...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

La Solive

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Être étudiant(e) dans un Master spécialisé dans le domaine événementiel ou communication (école de commerce ou universitaire) avec une première expérience réussie en entreprise
Rigueur et organisation
Créativité et initiative
Esprit d'équipe
Aisance relationnelle et orientation client interne
Curiosité d'esprit
Bonnes compétences de communication orale et écrite
Compréhension des enjeux business

Responsabilités

Participer activement à l’organisation et au suivi d’événements internes
Contribuer à enrichir la roadmap annuelle des événements
Assurer le suivi budgétaire des événements
Être l’interlocuteur privilégié des prestataires d’événements
Rédiger des messages de communication interne et innover sur les canaux de diffusion
Être force de proposition pour créer des moments qui favorisent la cohésion
Prendre part aux réseaux d’ambassadeurs internes
Créer une dynamique et animer les populations stagiaires et alternants
Proposer des idées pour faire rayonner l’activité de l’entité
Echanger sur les bonnes pratiques des autres entités

Ce que nous offrons

Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
Jours de bénévolat offerts
Allocation sportive

Temps plein

Sélectionner un pays

Apprenti en communication

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

Ce que nous offrons

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