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Apprenti(e) assistante de direction

France, Marignane · Offre publiée 17 février 2026
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Description du poste

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut ! Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture. Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) Assistante de Direction(ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Helicopters sur son site de Marignane. Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département « Ressources Humaines » en charge de la Plateforme RH France. Cet apprentissage consistera à: apporter du support administratif aux assistantes RH, assurer le suivi de dossiers transverses et faciliter le quotidien de la direction. Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 ans.

Responsabilités

  • Liaison, coordination et interface entre plusieurs départements et entités
  • Gestion des agendas
  • Organisation de voyages
  • Organisation de team-buildings et réunions
  • Création et gestion des commandes
  • Apporter du support administratif aux assistantes RH
  • Assurer le suivi de dossiers transverses
  • Faciliter le quotidien de la direction

Exigences

  • Maîtrise de l’environnement Google
  • Sens de l’organisation
  • Adaptabilité, flexibilité
  • Anglais : intermédiaire
  • Intégrer une formation de niveau BAC +2 dans le domaine de Support à l’Action Managériale (SAM) pour un apprentissage d’une durée de 2 ans

Ce que nous offrons

  • Rémunérations compétitives
  • Régimes de soins de santé complets
  • Possibilités de croissance et de développement professionnels

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Apprenti(e) assistante de direction

8 matching positions

Apprenti(e) – Assistant(e) Responsable de Formation Direction Contrôle des Opérations

Le Centre de Contrôle des Opérations (CCO) d'Air France coordonne H-24 les 1 000...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 1 spécialisé gestion des ressources humaines ou ingénierie de la formation, en management, en sociologie, sciences sociales ou administration générale
  • bon sens de l'écoute et de communication
  • esprit d'initiative et de créativité
  • à l'aise dans la prise de parole en public
  • bonne ouverture d'esprit et forte capacité d'adaptation
  • curiosité intellectuelle et goût pour l'innovation
  • autonome et fait preuve de confidentialité
  • esprit de synthèse et d'analyse
  • capacité de donner du sens à l'action et de savoir travailler en équipe
  • appétence pour la création de contenus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le responsable formation dans les activités suivantes: mise à jour et suivi des formations réglementaires, dans le cadre de la démarche SMI
  • suivi des indicateurs de performance et des plans d'action associés
  • aide à la préparation, à l'organisation et coanimation des séances de maintien de compétences
  • aide à la création et à la mise en œuvre de modules de formation
  • proposition de plan d'action d'amélioration continue
  • aide à l'accompagnement de 2 équipes référents formation
  • mise à jour des supports de formation
  • aide dans le processus d'accueil de nouveaux collaborateurs et suivi du réalisé dans le cadre de leur parcours de formation
  • représenter le responsable formation dans les instances de pilotage des plans de formation et de présentation à la direction
  • Temps plein
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Apprenti(e) Assistant de direction

MISSION GENERALE : Assurer le secrétariat de la Direction des Services numérique...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fhf.fr Logo
Fédération Hospitalière de France
Date d'expiration
26 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bonne capacité rédactionnelle, maîtrise des techniques en bureautiques
  • BAC/BTS
  • Forte capacité d'organisation (rigueur, méthode, définir les priorités)
  • Capacité d'adaptation, aptitude à travailler en équipe
  • Esprit d'initiative, dynamisme, Esprit de synthèse
  • Maîtrise émotionnelle, écoute, diplomatie, disponibilité, discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le secrétariat de la Direction des Services numériques (Pôle Direction)
  • Gestion de l'agenda du directeur SN, son adjoint, de la Secrétaire générale et des autres cadres de la Direction
  • Organisation de réunions internes (CoDir Restreints, CoDir GHU et directeurs du Pôle) et externes (CIGREF, ARS, etc.)
  • Organisation des revues budgétaires des GHU, Hôpitaux hors GHU, Pôles d'Intérêt Commun et directions métiers
  • Gestion des accueils téléphonique et physique
  • Gestion des demandes occasionnelles de parking sur Picpus
  • Gestion du courrier (Parapheur numérique et Post office, diffusions, classement)
  • Rédaction, mise en forme (Word, PowerPoint, Excel)
  • Assistance pour les usages de Teams (application collaborative)
  • Suivi de la gouvernance DSN, organigrammes
  • Temps plein
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Assistant(e) De Direction - Service Banquets (Maître D'Hôtel)

Nous recherchons pour notre établissement parisien un(e) Assistant(e) de Directi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Autorisation de travail conforme à la législation française
  • Niveau courant de français et d'anglais
  • Expérience en service de banquet
  • Bon esprit d'équipe
  • Excellente présentation
  • Compétences relationnelles
  • Qualités organisationnelles
  • Qualités managériales
  • Leadership
  • Diplomatie
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger et encadrer son équipe (Superviseurs, Chefs de Rang, Demi Chefs de Rang, Commis de Rang, Stagiaires, Apprentis et vacataires)
  • Délivrer un service de qualité conforme aux standards Four Seasons
  • Contrôler l'application des procédures
  • Travailler en étroite collaboration avec son Chef de Service et les autres départements
  • Offrir aux clients un service agréable, efficace et professionnel
  • Superviser et assister au bon déroulement du service
  • Connaître la Carte et chaque menu
  • Prendre connaissance des consignes du jour et assurer leur suivi
  • Connaître les logiciels informatiques (Micros, Opera)
  • Veiller au maintien et à l'entretien des locaux et matériel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Excellentes conditions de travail et de rémunération
  • Nuitées offertes et à tarif préférentiel
  • Réduction de 50% sur l'offre boisson et restauration
  • Nombreuses offres de formation et de développement
  • Possibilité d'évolution
  • Mutuelle avantageuse
  • 13ème mois
  • Intéressement et participation
  • Restaurant du personnel
  • Service de lingerie
  • Temps plein
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Apprenti(e) – Contrôleur interne

Participer à la coordination du dispositif du Contrôle Interne au sein du groupe...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Une bonne connaissance de l'environnement financier (Comptabilité, Trésorerie, Contrôle de Gestion, Achats...)
  • Aptitude à appréhender les environnements complexes
  • Discrétion et confidentialité
  • Bon relationnel, communication
  • Ouvert à l'innovation et aux nouvelles technologies
  • Anglais bon niveau parlé/ écrit
  • Attrait pour le domaine aéronautique
  • Maitrise des outils informatiques (Power BI, Excel, Powerpoint...)
  • Force de propositions
Responsabilités
Responsabilités
  • S'assurer de la bonne couverture des risques des principaux processus par les entités (Contrôles transactionnels – TLC, Transaction Level Controls)
  • Participer à l'animation de la campagne annuelle des TLC (lancement, suivi et synthèse)
  • Participer activement à la phase de test d'efficacité conceptuelle (valider les ajouts ou suppressions de contrôle, proposer des simplifications ou améliorations - data analyse…) tout en s'assurant du respect des normes internes et externes du CI
  • Coordonner la phase de test d'efficacité opérationnelle avec les propriétaires de sous processus (SPO), qui en sont responsables, et les CCI
  • S'assurer que les recommandations des auditeurs externes ou internes ont bien été prises en compte (plan de remédiation, mise à jour de la documentation de CI…)
  • Participer au suivi des Contrôles Généraux des Systèmes d'information (ITGC) et à celui des recommandations des auditeurs externes
  • Participer à l'animation de la campagne des Entity Level Control – ELC (lancement, suivi, synthèse et suivi des recommandations)
  • Contribuer à la diffusion ou création de rapports sur l'ensemble des résultats de ces travaux à la Direction et aux responsables des Entités
  • Animer le réseau du Contrôle Interne (CCI des Entités, SPO, Quality Expert) : formation, assistance, développement…
  • S'assurer du bon maintien du niveau de documentation du CI dans les bases documentaires du Groupe AFKL et Groupe AF, du contrôle de ses accès et de son développement comme outil de communication du CI
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Toutes nos offres sont ouvertes aux candidats en situation de handicap, un aménagement peut être mis en place si nécessaire
  • Temps plein
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Apprenti(e) Technique

Le Prince de Galles, fleuron légendaire du mouvement Art Déco parisien, est un h...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.marriott.com Logo
Marriott Bonvoy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience (apprentissage / stage compris) en technique (électricité, plomberie, menuiserie, CVC, etc)
  • En préparation d'un CAP, BEP, ou Bac Pro
  • Enthousiasme, sérieux et engagement
  • Sens inné du service et de l'hospitalité
  • Présentation soignée, posture professionnelle, sourire naturel
  • Courtoisie, tact et sens de la discrétion
  • Capacité à gérer plusieurs demandes en même temps avec calme et sérénité
  • Envie d'apprendre, curiosité, proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister l'équipe technique dans la maintenance de l'ensemble des installations électriques de l'hôtel
  • Participer à la qualité du service en respectant des standards et des procédures opérationnelles
  • Maintenir l'ensemble des installations (électricité et production) en conformité avec la législation en vigueur et les directives de la compagnie
  • Contrôler le fonctionnement correct des ascenseurs
  • Contrôler et vérifier le fonctionnement des systèmes de détection incendie et respecter les procédures en cas d'alerte au feu
  • Surveiller la climatisation de l'ensemble de l'hôtel
  • Effectuer de petits travaux de maçonnerie
  • Respecter et veiller au respect de l'environnement, des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, ainsi que le règlement intérieur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Contrat 35h et heures supplémentaires payées
  • 13ème mois et prime d'intéressement selon les accords en vigueur
  • Indemnité nourriture à hauteur de 209 euros par mois
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur
  • Remboursement 90% des transports
  • Forfait prise en charge uber selon les accords en vigueur
  • Congés spéciaux : congé enfant malade, congé de déménagement, etc
  • Primes d'ancienneté
  • Primes médaille d'honneur de travail
  • Dispositifs de formations (CPF, Bilan de compétences, VAE, Projet de transition)
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier De En Rééducation (f/h)

Notre client, un centre de rééducation à COUBERT propose une prise en charge plu...
Emplacement
Emplacement
France , Coubert
Salaire
Salaire:
21.35 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État Infirmier requis
  • Première expérience en centre de rééducation souhaitée
  • Excellentes capacités de communication et d'empathie
  • Sens aigu de l'organisation et de la rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Soins techniques et relationnels : Distribution des traitements, pansements complexes, gestion des perfusions, suivi des constantes
  • Évaluation et autonomie : Participer activement à la rééducation du patient dans les gestes de la vie quotidienne, en collaboration avec l'équipe rééducative
  • Suivi clinique : Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients et traçabilité rigoureuse dans les dossiers de soins
  • Écoute et bienveillance : Accompagner le patient et son entourage dans le projet de sortie ou de réorientation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit
  • Locaux facilement accessibles en transport en commun
  • Environnement stimulant et valorisant
  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier de en EHPAD

Rattaché(e) à l'IDEC (Infirmier Coordinateur), vous intégrez l'équipe soignante ...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy en Brie
Salaire
Salaire:
21.35 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise des techniques de soins infirmiers adaptés aux personnes âgées
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Excellentes compétences en communication et relationnel avec les patients
  • Diplôme d'État d'Infirmier requis pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Soins techniques & administratifs : Distribution des traitements, pansements, prélèvements, injections, et suivi des dossiers de soins informatisés
  • Suivi clinique : Surveillance de l'état de santé général des résidents, gestion des urgences et lien avec les médecins traitants
  • Accompagnement au quotidien : Participation à la coordination des soins avec les aides-soignants et écoute attentive des familles
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit mis à disposition
  • Locaux facilement accessibles en transport en commun
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Nouveau

Aide soignant

Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous participerez activement au...
Emplacement
Emplacement
France , Naintre
Salaire
Salaire:
15.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des soins de base aux personnes âgées et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité d'écoute et excellente communication avec les résidents et le personnel
  • Empathie et patience pour accompagner les résidents avec dignité
  • Adhésion au respect strict des normes d'hygiène et de sécurité
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis pour exercer ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort des résidents en respectant les protocoles établis
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre l'évolution de l'état de santé des résidents
  • Participer à l'organisation et à l'animation des activités visant à maintenir le lien social
  • Veiller à la bonne application des prescriptions médicales et à la gestion des traitements
  • Maintenir une communication constante avec les familles des résidents pour les informer et les rassurer
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prévoyance santé
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