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Apprenti Conseiller de vente

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Balzac Paris

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Emplacement:
France , Guérande

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Catégorie:
Ventes

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Alternance de 24 mois au sein de Bouygues Telecom. Mission d'apprentissage pour devenir conseiller(ère) de vente dans une boutique, au sein d'une équipe où le sens du collectif est une valeur partagée. Rôle clé pour apprendre à offrir une expérience personnalisée aux clients et proposer des offres adaptées.

Responsabilités:

  • Apprendre à construire des relations de confiance avec les clients
  • Apprendre à conseiller un client et lui proposer les meilleures solutions
  • Offrir une expérience personnalisée aux clients
  • Proposer des offres et services Bouygues Telecom adaptés aux besoins
  • Accueillir chaque client comme un client unique
  • Vendre les produits et services Bouygues Telecom
  • Répondre aux demandes d'assistance client (besoin d'informations, SAV...)
  • Participer à la vie et la gestion de la boutique (ouverture et fermeture du magasin, mise en avant des produits, réception des livraisons)

Exigences:

  • Bac
  • > 1 an d'expérience
  • Envie d'apprendre et sens du relationnel
  • Capacité d'écoute et envie d'apprendre à s'adapter
  • Proactivité et esprit d'équipe
  • Intérêt pour la vente et motivation à développer une fibre commerciale
  • Préparer un BTS NDRC/MCO 1 ou 2 ans (un atout)
  • Qualités relationnelles et soif d'apprendre

Souhaitable:

  • Venir de la téléphonie ou d'un autre secteur
  • Parcours unique et expériences diverses
Ce que nous offrons:
  • Rémunération fixe + variable
  • 13ème mois
  • Participation / intéressement
  • Plan Epargne Entreprise (PEE) / PERCO abondés
  • RTT
  • Remise sur téléphone et abonnements mobile et box
  • Tickets restaurant (11€/jour travaillé)
  • Forfait mobilité durable ou remboursement des titres de transports à 90%
  • Avantages CSE
  • Environnement de travail dynamique avec animations et challenges
  • Équipe à taille humaine engagée, soudée et bienveillante
  • Mobilité interne facilitée au sein du groupe

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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PREMIUM
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Exigences
  • Formation commerciale BAC + 2 minimum
  • Avoir à cœur de développer votre technique de vente à travers une expérience terrain reconnue
  • Aimer le sens du contact et de la négociation
  • Avoir une présentation irréprochable
  • Faire preuve de curiosité et avoir le goût du résultat
  • Être titulaire du permis de conduire
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation et agencement du showroom
  • Réalisation d'actions de prospection dans l'objectif de promouvoir la marque et d'augmenter les volumes de vente
  • Accueil et conseil client
  • Commercialisation des véhicules de la marque ainsi que des modes de financement et les produits périphériques
  • Participation à des événements de promotion des ventes / soirées / portes ouvertes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer un groupe familial indépendant, à l’écoute de ses collaborateurs
  • Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine
  • Intégrer une équipe soutenue par un manger de proximité
  • Profiter d’opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques
  • Bénéficier de tarifs préférentiels pour l’achat, l’entretien d’un véhicule, les pièces détachées
  • Accéder aux avantages d’IRP Auto
  • Une part variable de rémunération en fonction du volume de ventes
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale BAC + 2 minimum
  • Titulaire du permis de conduire
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation et agencement du showroom
  • Réalisation d'actions de prospection dans l'objectif de promouvoir la marque et d'augmenter les volumes de vente
  • Accueil et conseil client
  • Commercialisation des véhicules de la marque ainsi que des modes de financement et les produits périphériques
  • Participation à des événements de promotion des ventes / soirées / portes ouvertes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs
  • Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine
  • Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité
  • Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques
  • Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, les pièces détachées
  • Accéder aux avantages d'IRP Auto
  • Une part variable de rémunération en fonction du volume de ventes
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  • Formation commerciale BAC + 2 minimum
  • Titulaire du permis de conduire
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • BTS, Bac+2
  • Sens du contact et de la négociation
  • Présentation irréprochable
  • Curiosité et goût du résultat
Responsabilités
Responsabilités
  • Animation et agencement du showroom
  • Réalisation d’actions de prospection dans l’objectif de promouvoir la marque et d’augmenter les volumes de vente
  • Accueil et conseil client
  • Commercialisation des véhicules de la marque ainsi que des modes de financement et les produits périphériques
  • Participation à des événements de promotion des ventes / soirées / portes ouvertes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer un groupe familial indépendant, à l’écoute de ses collaborateurs
  • Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine
  • Intégrer une équipe soutenue par un manger de proximité
  • Profiter d’opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques
  • Bénéficier de tarifs préférentiels pour l’achat, l’entretien d’un véhicule, les pièces détachées
  • Accéder aux avantages d’IRP Auto
  • Une part variable de rémunération en fonction du volume de ventes
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  • Apprentis motivé(e) souhaitant suivre une formation en alternance pour préparer le Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (TP NTC)
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  • Goût du challenge
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  • Accueillir, conseiller et accompagner les clients en boutique ou sur les points de vente partenaires
  • Valoriser les gammes de produits cosmétiques, soins et maquillage du groupe L'Oréal
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Ce que nous offrons
  • Intégrer L'Oréal, une entreprise emblématique et formatrice dans le domaine de la beauté
  • Développer vos compétences en négociation, vente et relation client grâce à une formation professionnalisante (TP NTC)
  • Bénéficier d'un accompagnement pédagogique personnalisé
  • Préparer un diplôme reconnu par l'État tout en gagnant une expérience terrain valorisante
  • Temps plein
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Chef de rang

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2290.00 EUR / Mois
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Exigences
Exigences
  • Langues : français impératif
  • Première expérience réussie en restauration
  • qualités relationnelles
  • envie de rejoindre une équipe unie, énergique et professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer de façon globale à la satisfaction de la clientèle de par la qualité de son travail et l’exemplarité de son comportement
  • Assurer un accueil et un service de qualité auprès des clients sur les points de vente restauration
  • Contribuer au développement du chiffre d’affaires restauration par son action de vente
  • Organiser et contrôler le travail des commis de salle, serveurs, apprentis et stagiaires
  • Effectuer et contrôler la mise en place du point de vente et des arrières
  • Effectuer et contrôler le nettoyage et le rangement de la salle et des arrières avant et après le service
  • S’informer avant chaque début de service sur la composition des plats et des éventuelles ruptures
  • Adapter son organisation, son rythme de travail et son relationnel en fonction de l’affluence et du type de client
  • Veiller à la pérennité du matériel mis à disposition
  • Proposer, conseiller le client et vendre l’offre restauration proposée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des avantages nourriture
  • chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Le cas échéant : Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Des tarifs préférentiels dans notre réseau d’établissements
  • Mutuelle et prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions sur des produits du quotidien (cinéma, parcs d’attraction, courses alimentaires, salles de sport…)
  • Prime de stationnement
  • Temps plein
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Apprenti(e) BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)

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Exigences
Exigences
  • Débutant accepté
  • Bac
  • Permis non obligatoire
  • Dynamique
  • Organisé(e)
  • Orienté(e) client
  • Bon relationnel
  • Bonne expression orale et écrite
  • Aime le challenge et le travail en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser une veille commerciale et analyser l’activité
  • Accueillir, conseiller et vendre auprès des clients
  • Animer et mettre en valeur l’offre commerciale
  • Participer à l’organisation de l’espace de vente
  • Contribuer au développement des performances commerciales
  • Participer aux actions de communication
  • Gérer les opérations courantes
  • Contribuer à l’organisation et à l’animation de l’équipe
  • Suivre les résultats et proposer des axes d’amélioration
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle entreprise
  • Tuteur dédié
  • Temps plein
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Chargé des relations entreprises

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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
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Exigences
Exigences
  • Nombre d'années d'expériences : 2 à 5 ans
  • Niveau de formation : Bac + 2
  • SAVOIR : Environnement du monde des entreprises (socioéconomique, institutionnel, juridique)
  • Environnement, enjeux et organisation des CFA
  • Environnement institutionnel et partenarial des CMA
  • Commerce – Vente - Marketing
  • Droit de la concurrence
  • SAVOIR FAIRE : Analyser et prendre en compte un contexte
  • Appliquer et mettre en œuvre une méthode / une procédure
  • Identifier un besoin, une attente
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospecter et identifier sur l'ensemble du département des Pyrénées-Atlantiques, les entreprises artisanales susceptibles d’accueillir un/une apprenti (e) dans le cadre d’un/une jeune en alternance au sein du CFA de la CMA NA 64 (développement et fidélisation d’un portefeuille clients)
  • Informer/sensibiliser les employeurs sur l'apprentissage : formations en alternance, rôle du Maitre d'apprentissage, les aides financières, simulation du coût global du recrutement, ...
  • Détecter et analyser le besoin de l’entreprise, conseiller et convenir de la formation la plus adaptée aux attentes de l’employeur
  • Suivre et saisir les offres sur l’ERP YPAREO, Bourses de l’alternance
  • Participer à la mise en relation de l’offre et de la demande
  • Contractualiser la prestation de formation (contrat d’apprentissage, convention de formation, dépôt du contrat auprès des OPCO)
  • Participer à la promotion de l’apprentissage au travers d’évènements internes ou externes (JPO, salons, forums, …) Promouvoir l’offre globale de service de la CMAD64
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois, mutuelle, PC Portable, Ticket Restaurant
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant (F/H) en unité de soin de longue durée

Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide-soignant(e) au sein de notre hôpi...
Emplacement
Emplacement
France , Vitré
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Salaire:
16.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • 2 ans d'expérience minimum
  • Forte capacité d'empathie et sens des responsabilités
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-soignant(e)
  • Grande capacité à travailler en équipe dans un environnement dynamique
  • Maîtrise des techniques de soins de base et monitoring des patients
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez-vous du confort et du bien-être des patients en répondant à leurs besoins quotidiens
  • Travaillez en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour soutenir l'administration des soins
  • Contribuez activement à maintenir l'hygiène et la sécurité des espaces de soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Avantages exclusifs en rejoignant l'équipe intérimaire
  • Parking géant
  • Temps plein
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