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Apprenti assistant marketing

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Robert Bosch Sp. z o.o.

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Emplacement:
France , Saint-Ouen-sur-Seine

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Nous cherchons notre prochain(e) apprenti(e) Assistant(e) Marketing (Produit et Promotion) pour Bosch Outillage à partir de septembre 2026 pour une durée de 1 an. Rattaché à la Direction Marketing, vous travaillerez au sein du Département Marketing Outillage. Vos missions vous permettront d'avoir une approche transversale du marketing car vous serez en relation avec des équipes internes et externes : commerciales, marketing produits, communication, trade marketing, logistique, prestataires de service, etc...

Responsabilités:

  • Créer des outils d'aide à la vente (tarifs, catalogue produits, fiches techniques) et des ILV
  • Suivi et gestion de l'introduction des nouveautés et des plans promotionnels
  • Développement et suivi des opérations promotionnelles en collaboration avec des agences externes et différents services internes
  • Préparation et participation aux réunions de vente
  • Benchmark du marché et de la concurrence
  • Participer au développement et déploiement des plans promotionnels sell-in et sell-out sur tous les canaux de distribution
  • Création des supports de présentation promotionnels (totem, flyer, brochure, etc)
  • Analyse des résultats et de la performance des actions mises en place
  • Support à la participation d'évènements distributeurs et utilisateurs
  • Participation à divers projets marketing (appels d'offre, réalisation de brochures clients, création de PLV)
  • Aide à la gestion du programme fidélité distributeurs
  • Suivi et analyse des retours sur investissements des actions marketing menées sur le marché français et définition d'un plan d'actions correctives
  • Analyse de données marché (veille concurrentielle, données sorties-caisse, etc...)

Exigences:

  • Ecole de commerce ou université (Bac +4/ Bac +5)
  • Une première expérience en marketing serait un plus
  • Maitrise du Pack Office (PowerPoint et Excel)
  • Français / Anglais
  • Rigueur et organisation, bon relationnel, autonomie et capacité à prendre des initiatives, bonne aisance à l'écrit et intérêt pour les études marketing

Souhaitable:

Une première expérience en marketing

Ce que nous offrons:
  • 13ème mois et prime d’intéressement
  • Remboursement à hauteur de 50% des frais de transport
  • Une prime repas vous est versée durant votre formation école
  • Avantages proposés par le CSE (billetterie, chèques vacances, subventions voyages, etc…)
  • Le Bureau des Stagiaires et Alternant(e)s #BDSA vous propose des activités de loisirs, de sport et de développement afin d’animer la communauté d’étudiant(e)s de notre entreprise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
08 mars 2026

Type d'emploi:
Temps partiel
Type de travail:
Travail hybride
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Plans à partir de $2.99 / mois

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Exigences
Exigences
  • En recherche d'alternance pour un BTS Gestion de PME ou diplôme équivalent
  • Maîtrise de Word, Excel et Power Point
  • Qualités de rigueur, de méthode, concentration et aisance relationnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Support administratif & organisationnel: organisation quotidienne du service, planification des activités, organisation d’événements, suivi administratif, pointage, coordination interne, back‑up de l’Assistante de Direction
  • Marketing & communication: contribution à la stratégie marketing, conception et réalisation de supports visuels créatifs (présentations)
  • Gestion administrative & financière: réception et contrôle des factures dans SAP, traitement des anomalies, appui au cash manager dans les relances clients, gestion des encours, révision des prix, suivi des tableaux de bord budgétaires et des dépenses de frais généraux, contribution au recouvrement des créances
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers
  • Formation régulière via l’Académie by Elior
  • Environnement de travail valorisant
  • Temps plein
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Apprenti(e) - assistant(e) learning manager

La mission se déroulera au Campus d'Air France, au sein de la DRH. Le Campus est...
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac + 4/5 : Ecole de Commerce ou Master en Marketing, RH, Gestion de Projet
  • Rigueur, méthode, créativité
  • Bon relationnel
  • Excellente maîtrise du français
  • Niveau d'études min. requis: Bac + 4
  • Langue: Anglais (3 - Intermédiaire / B2)
Responsabilités
Responsabilités
  • réaliser, en liaison avec les Learning Managers concernés, différentes études transverses au pôle
  • participer à l'organisation des événementiels organisés par Le Campus
  • assister la Learning Manager en charge des formations destinées aux Cadres et Managers : préparation des formations et parcours en présentiel, organisation des évènements, mise à jour de l’offre de formation, suivi des indicateurs de performance de la formation
  • contribuer aux travaux en vue du renouvellement de la certification Qualiopi du Campus
  • participer à la mise à jour de l’offre de formation digitale sur la plateforme My Learning
  • contribuer à faire connaître et à promouvoir les produits de formation, selon le plan de communication du Campus
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Coordonnateur logistique

Un fabricant international de décoration situé au coeur de Lachine est à la rech...
Emplacement
Emplacement
Canada , Lachine
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Salaire:
80000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
17 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans un rôle similaire
  • Connaissance des douanes
  • Anglais fort à l'oral et à l'écrit
  • Connaissance de MS Office, Excel surtout
  • Esprit d'équipe, excellentes compétences en communication, notamment en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonner les activités de trafic outre-mer
  • Soutenir les activités du service de la circulation selon le budget et le calendrier
  • S'assurer que tous les produits sont fabriqués avant les délais
  • Communiquer régulièrement avec les fournisseurs étrangers par e-mail
  • Contacter le fournisseur avec le numéro de bon de commande avant la date d'expédition pour garantir que la livraison est planifiée avec les agents locaux des fournisseurs
  • Rechercher divers transitaires et demander des tarifs
  • Recevez les tarifs de différentes entreprises
  • S'assurer que les tarifs sont conformes aux restrictions budgétaires
  • Recevoir les factures de transport et de courtage, facturation
  • Examiner les factures pour garantir leur exactitude
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Assurances & Avantages : Effectifs dès le jour 1
  • 3 semaines de vacances annuelles
  • Fermeture payée entre Noël et le jour de l'An
  • 5 jours de congés de maladie
  • Stationnement gratuit disponible sur place
  • Temps plein
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Auxiliaire de crèche

Prêt(e) à joncher de rires enfantins le quotidien d'une crèche en tant qu'Auxili...
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Salaire:
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Accueillir joyeusement enfants et familles pour un début de journée enchanté
  • Assurer les soins quotidiens avec tendresse, rire et une bonne dose de patience
  • Animer des activités ludiques et éducatives pour éveiller les futurs Einstein
  • Observation attentive des enfants pour partager leurs progrès au sein de l'équipe
  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture recommandé pour câliner en toute sérénité
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir chaleureusement les enfants et leurs familles pour une transition en douceur
  • Assurer avec soin les besoins quotidiens tels que repas, sieste et hygiène
  • Proposer et animer des activités divertissantes et éducatives adaptées à chaque tranche d'âge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • garantie de salaire
  • avantages sociaux
  • opportunités de formation
  • Temps plein
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Au sein de cet établissement, vous contribuerez au développement harmonieux des ...
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Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Accueillir enfants et familles avec bienveillance et établir un dialogue de confiance
  • Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants requis pour exercer dans ce domaine
  • Concevoir et animer des activités éducatives, favorisant l'autonomie et la socialisation
  • Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi personnalisé des enfants
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous accueillez les enfants et leurs familles, favorisant un climat de confiance et de dialogue
  • Vous concevez et animez des activités éducatives favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des enfants
  • Vous collaborez avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi individualisé et maintenir une relation de partenariat avec les parents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
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Educateur de jeunes enfants (f/h)

Quelles aventures pédagogiques vous attendent en tant qu'Éducateur(rice) de jeun...
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Salaire
Salaire:
16.84 EUR / Heure
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Accueillir enfants et familles avec empatie et cordialité
  • Observer et comprendre les besoins des petits bouts
  • Concevoir et animer des activités enrichissantes et amusantes
  • Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour un suivi personnalisé
  • Diplôme d'Etat d'Éducateur de Jeunes Enfants souhaité pour l'excellence professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les familles avec bienveillance pour instaurer un climat de confiance
  • Organiser et animer des activités éducatives favorisant l'éveil des enfants
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour un suivi individualisé des enfants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
Lire la suite
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Auxiliaire de puériculture

Quel épanouissement trouverez-vous en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F/H) d...
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Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
13.12 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Accueillir enfants et familles pour établir une relation de confiance durable
  • Assurer les soins quotidiens des enfants, en respectant leur rythme individuel
  • Participer activement aux activités d'éveil et éducatives adaptées à leur âge
  • Veiller à la sécurité affective et physique des enfants en toute circonstance
  • Observer le développement des enfants et informer l'équipe de ses observations
  • Contribuer à l'entretien et à l'aménagement des espaces de vie des enfants
  • Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement
  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir les enfants et leurs familles en instaurant un climat de confiance
  • Assurer les soins fondamentaux des enfants tout en respectant leurs besoins individuels
  • Participer à la création et l'animation d'activités éducatives adaptées à chaque tranche d'âge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Fast TT
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Auxiliaire de crèche (F/H)

Comment percevez-vous la contribution d'un(e) Auxiliaire de crèche (F/H) dans no...
Emplacement
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Salaire:
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https://www.randstad.com Logo
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Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Accueillir chaleureusement enfants et familles dans l'établissement
  • Assurer les soins quotidiens : repas, sieste, hygiène
  • Proposer et animer des activités éducatives adaptées à chaque âge
  • Observer les enfants et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire
  • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture apprécié mais non obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins quotidiens en matière de repas, sieste et hygiène des enfants
  • Animer des activités éducatives et ludiques adaptées à l'âge et aux besoins des enfants
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et participer à l'aménagement des espaces de vie des enfants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
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