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La fonction de l'Animateur(trice)- surveillant(e) s'appuie sur deux missions principales : Une mission de surveillance dans un contexte éducatif : assure la sécurité et de la tranquillité des jeunes et adultes en internat pendant le coucher, la nuit et le lever. Il ou elle assure une « veille active » en veillant au respect des règles de fonctionnement de la MFR, avec sens de l'écoute et sens de la responsabilité. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne. Il ou elle assure la surveillance des locaux et des équipements. Il ou elle assure la fonction de relais jour-nuit. Une mission d'animation : il ou elle participe avec la direction et l'équipe pédagogique à l'élaboration d'un plan d'animation ainsi qu'à sa mise en œuvre. Il ou elle participe au projet de la MFR.
Responsabilités
Assurer la sécurité et de la tranquillité des jeunes et adultes en internat pendant le coucher, la nuit et le lever
Assurer une veille active en veillant au respect des règles de fonctionnement de la MFR
Garantir les conditions de repos de la personne
Assurer la surveillance des locaux et des équipements
Assurer la fonction de relais jour-nuit
Participer avec la direction et l'équipe pédagogique à l'élaboration d'un plan d'animation ainsi qu'à sa mise en œuvre
Participer au projet de la MFR
Préparer le petit déjeuner
Gérer le réveil et le coucher
Encadrer les services
S'assurer de la bonne tenue des chambres
Réaliser la répartition des chambres
Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, de santé et de sécurité dans le cadre des animations mises en place
Participer à l'organisation de la vie résidentielle et définir ses propositions en parfaite cohérence avec le projet de l'association et en lien avec le plan de formation
Être source de proposition, d'innovation et diversifier les types d'animation
Gérer le budget lié aux animations
Travailler de nuit et en horaires décalés
Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, de santé et de sécurité pendant la nuit
Faire appliquer les règles de vie à l'internat liée à la nuit
Tracer les événements de la nuit
Travailler en concertation permanente avec les équipes pédagogiques et la direction
Participer aux CA, AG et commissions et/ou aux portes ouvertes et/ou événements
Exigences
Connaître le projet éducatif de la MFR
Les gestes de premiers secours
Le plan d'accompagnement individualisé (PAI)
Les techniques d'animation
Les règles d'hygiène, de santé et de sécurité
Les techniques d'observation, d'écoute active, de communication et le plan d'accompagnement
Savoir faire preuve de polyvalence et d'une grande vigilance pour pouvoir gérer les situations de crise ou de tension
Avoir la bonne distance relationnelle avec le public accueilli
Ce que nous offrons
large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
promotion de la prise de responsabilités
perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
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