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Animateur qualité itinérant

France, Strasbourg 33500.00 - 35000.00 EUR / Année · Offre publiée 31 janvier 2026
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Description du poste

Rejoignez un réseau d’agences de services à la personne en plein essor. Vous apporterez votre expertise au sein d'un groupe leader des services à la personne en France. Des déplacements nationaux sont à prévoir (15 jours de déplacement en moyenne par mois).

Responsabilités

  • Auditer nos 300 agences partout en France
  • Préparer nos agences aux évaluations HAS
  • Piloter la gestion du service client
  • Participer activement au système de management de la qualité au siège
  • Développer et innover sur des projets qualité
  • Soutenir nos agences sur tout l'aspect réglementaire du métier

Exigences

  • Issu(e) d'une formation supérieure
  • Expérience dans le secteur du médico-social, médical, paramédicale et/ou dans le domaine de la qualité
  • Expérience de 2 ans
  • Bac+3, Bachelor, Licence, BUT

Souhaitable

  • Aime le travail en équipe
  • Bienveillant(e)
  • Capacité à fédérer autour des bonnes pratiques
  • Force de proposition
  • Savoir naviguer entre rigueur et pédagogie

Ce que nous offrons

  • Avantages CSE
  • Titres restaurant
  • Tarifs préférentiels sur les prestations
  • Groupe Bien-Être

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Animateur qualité itinérant

8 matching positions

Responsable Libre-Service

Nous recherchons un(e) Responsable de magasin Libre-service pour notre agence de...
Emplacement
Emplacement
France , AIX-EN-PROVENCE
Salaire
Salaire:
27000.00 EUR / Année
simc.fr Logo
SIMC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience dans le négoce ou dans un magasin de bricolage sur un poste similaire ou en tant que chef(fe) de rayon
  • Maîtrise des techniques de vente, des outils informatiques
  • Qualités relationnelles permettant d'encadrer et d'animer une équipe de vendeurs
  • Écoute, finesse d'analyse, rigueur et capacité d'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le client (accueil, écoute, identification du besoin, conseils techniques)
  • Vendre nos produits de bricolage en libre-service : Bosch, Makita, Dewalt, Spit,...
  • Gérer les devis et les relances
  • Organiser et animer les différentes actions commerciales
  • Gérer les commandes, le réapprovisionnement, les inventaires du magasin
  • Assurer les commandes, les retours produits, le SAV et les litiges en lien avec les fournisseurs
  • Connaître, respecter et faire respecter les règles de sécurité
  • Être en relation constante avec les commerciaux itinérants et le chef d'agence sur les marchés à potentiel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur
  • Prévoyance prise en charge à 100 %
  • Intéressement et participation
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable Libre-Service

Matériaux SIMC, négoce de matériaux de construction et grande surface de bricola...
Emplacement
Emplacement
France , Meyreuil
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
simc.fr Logo
SIMC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience dans le négoce ou dans un magasin de bricolage sur un poste similaire ou en tant que chef(fe) de rayon
  • Maîtrise des techniques de vente, des outils informatiques
  • Qualités relationnelles permettant d'encadrer et d'animer une équipe de vendeurs
  • Écoute, finesse d'analyse, rigueur et capacité d'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le client (accueil, écoute, identification du besoin, conseils techniques)
  • Vendre nos produits de bricolage en libre-service : Bosch, Makita, Dewalt, Spit,...
  • Gérer les devis et les relances
  • Organiser et animer les différentes actions commerciales
  • Gérer les commandes, le réapprovisionnement, les inventaires du magasin
  • Assurer les commandes, les retours produits, le SAV et les litiges en lien avec les fournisseurs
  • Connaître, respecter et faire respecter les règles de sécurité
  • Être en relation constante avec les commerciaux itinérants et le chef d'agence sur les marchés à potentiel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste en CDI à temps plein (35 h)
  • Rémunération attractive : fixe à partir de 26 K€ brut annuel fixe + variable, selon expérience
  • Primes de vacances et de fin d’année : équivalent à 40 % du salaire mensuel brut
  • Primes de participation et d’intéressement
  • Mutuelle prise en charge à 70 % par l'employeur
  • Prévoyance prise en charge à 100 %
  • Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs
  • Temps plein
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Arrow Right

Chef des ventes (F/H)

Animateur et Coach de Performance : Véritable mentor, vous encadrez une équipe d...
Emplacement
Emplacement
France , Châteaulin
Salaire
Salaire:
65000.00 - 80000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Un Manager aguerri : Vous possédez une maturité professionnelle qui vous permet de piloter une équipe de commerciaux expérimentés aux personnalités affirmées. Vous savez faire preuve d'aplomb pour asseoir votre légitimité tout en étant un régulateur bienveillant capable de faire grandir ses collaborateurs.
  • Expertise Technique et Culture du Chiffre : Passionné par la mécanique, vous maîtrisez idéalement le matériel agricole. Au-delà de votre sens commerçant, vous êtes très à l'aise avec les chiffres : calculer rapidement et avec exactitude une marge ou un pourcentage de reprise est pour vous une seconde nature.
  • Réactivité et Engagement : Issu de l'univers de la concession, du constructeur ou de la distribution, vous êtes reconnu pour votre grand professionnalisme et votre réactivité, des qualités essentielles pour satisfaire une clientèle exigeante. Mobile et présent sur le terrain, vous savez porter les enjeux de l'entreprise avec conviction.
  • 6 année(s)
  • Directeur/Responsable commercial (F/H)
  • BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et coacher une équipe de 6 commerciaux itinérants et un appui administratif
  • Valider les propositions commerciales et orienter les affaires complexes
  • Assurer une présence régulière sur le terrain pour soutenir vos collaborateurs lors de négociations clés
  • Déployer la stratégie commerciale sur votre périmètre
  • Piloter la gestion des stocks (neuf et occasion), veiller au respect des marges et optimiser la rotation des matériels
  • Assurer le reporting constructeur et la tenue d'objectifs
  • Entretenir des relations privilégiées avec les fournisseurs et les clients grands comptes
  • Garantir la fluidité entre le commerce, le SAV et les services supports
  • Assurer une réactivité exemplaire et une qualité de livraison irréprochable
  • Temps plein
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Arrow Right

Chef des ventes

Le Projet : Rejoignez un leader du machinisme agricole Notre partenaire est une...
Emplacement
Emplacement
France , Châteaulin
Salaire
Salaire:
65000.00 - 80000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Un Manager aguerri : Vous possédez une maturité professionnelle qui vous permet de piloter une équipe de commerciaux expérimentés aux personnalités affirmées. Vous savez faire preuve d'aplomb pour asseoir votre légitimité tout en étant un régulateur bienveillant capable de faire grandir ses collaborateurs. Expertise Technique et Culture du Chiffre : Passionné par la mécanique, vous maîtrisez idéalement le matériel agricole. Au-delà de votre sens commerçant, vous êtes très à l'aise avec les chiffres : calculer rapidement et avec exactitude une marge ou un pourcentage de reprise est pour vous une seconde nature. Réactivité et Engagement : Issu de l'univers de la concession, du constructeur ou de la distribution, vous êtes reconnu pour votre grand professionnalisme et votre réactivité, des qualités essentielles pour satisfaire une clientèle exigeante. Mobile et présent sur le terrain, vous savez porter les enjeux de l'entreprise avec conviction.
Responsabilités
Responsabilités
  • Animateur et Coach de Performance : Véritable mentor, vous encadrez une équipe de 6 commerciaux itinérants et un appui administratif. Votre mission est de transformer le potentiel de chacun en réussite collective : vous validez les propositions commerciales, orientez les affaires complexes et assurez une présence régulière sur le terrain pour soutenir vos collaborateurs lors de négociations clés. Stratège et Garant de la Rentabilité : Bras droit du Directeur de Concession, vous déployez la stratégie commerciale sur votre périmètre. Vous pilotez la gestion des stocks (neuf et occasion), veillez au respect des marges et optimisez la rotation des matériels. Votre quotidien est rythmé par le reporting constructeur et la tenue d'objectifs ambitieux mais réalistes. Ambassadeur et Régulateur : Vous entretenez des relations privilégiées avec les fournisseurs et les clients grands comptes. En interne, vous êtes le garant de la fluidité entre le commerce, le SAV et les services supports. Votre objectif : assurer une réactivité exemplaire et une qualité de livraison irréprochable pour fidéliser une clientèle exigeante.
  • Temps plein
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Responsable libre-service

Dans le cadre d'un remplacement, nous ouvrons un poste de Responsable LS pour no...
Emplacement
Emplacement
France , Riez
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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SIMC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Déjà travaillé au moins 2 ans dans le négoce ou dans un magasin de bricolage sur un poste similaire ou en tant que chef(fe) de rayon
  • Maîtrise des techniques de vente et des outils informatiques
  • Qualités relationnelles pour encadrer et animer une équipe de vendeurs
  • Écoute, finesse d'analyse, rigueur et capacité d'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le client (accueil, écoute, identification du besoin, conseils techniques)
  • Vendre nos produits de bricolage en libre-service : Bosch, Makita, Dewalt, Spit,...
  • Gérer les devis et les relances
  • Organiser et animer les différentes actions commerciales
  • Gérer les commandes, le réapprovisionnement, les inventaires du magasin
  • Assurer les commandes, les retours produits, le SAV et les litiges en lien avec les fournisseurs
  • Connaître, respecter et faire respecter les règles de sécurité
  • Être en relation constante avec les commerciaux itinérants et le chef d'agence sur les marchés à potentiel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération à partir de 26K€ selon profil (fixe + variable)
  • Primes de vacances et de fin d'année : équivalent à 40% du salaire mensuel brut
  • Primes de participation et d'intéressement
  • Protection sociale (mutuelle & prévoyance)
  • Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs
  • Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE)
  • Mobilité interne pour découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions
  • Temps plein
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Responsable Libre-Service

Responsable de magasin Libre-service pour une agence de négoce de matériaux de c...
Emplacement
Emplacement
France , Puyricard (Aix-en-Provence)
Salaire
Salaire:
27000.00 EUR / Année
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SIMC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience dans le négoce ou dans un magasin de bricolage sur un poste similaire ou en tant que chef(fe) de rayon
  • Maîtrise des techniques de vente
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Qualités relationnelles permettant d'encadrer et d'animer une équipe de vendeurs
  • Ecoute
  • Finesse d'analyse
  • Rigueur
  • Capacité d'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge le client (accueil, écoute, identification du besoin, conseils techniques)
  • Vendre nos produits de bricolage en libre-service
  • Gérer les devis et les relances
  • Organiser et animer les différentes actions commerciales
  • Gérer les commandes, le réapprovisionnement, les inventaires du magasin
  • Assurer les commandes, les retours produits, le SAV et les litiges en lien avec les fournisseurs
  • Connaître, respecter et faire respecter les règles de sécurité
  • Etre en relation constante avec les commerciaux itinérants et le chef d'agence sur les marchés à potentiel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Epargne salariale (intéressement et participation)
  • Politique de mobilité interne
  • Temps plein
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Responsable SST / HSE France opérationnel

Premier fournisseur mondial de solutions premium pour le lavage de véhicules. L'...
Emplacement
Emplacement
France , Orléans
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en SST / HSE
  • Expérience minimum de 15 ans dans la fonction de Responsable SST ou HSE
  • Expérience incluant l’audit terrain SST sur chantiers de travaux BTP en France
  • Expérience souhaitée de préventeur SST sur chantiers de travaux BTP en itinérance
  • Anglais professionnel A2/B1 souhaité
  • Connaissance MASE et 45001
  • Goût du contact
  • Sens du client interne
  • Polyvalence
  • Caractère opérationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la démarche HSE visant à la maîtrise et la prévention des risques liés aux conditions de travail et à la sécurité du personnel et de l’environnement
  • Améliorer les processus qualité
  • Analyser les risques en matière d’hygiène, de santé et de conditions de travail
  • Proposer la mise à jour du DUERP
  • Élaborer et faire valider le plan d'amélioration annuel HSE
  • Définir les plans de prévention
  • Identifier les projets prioritaires d’amélioration
  • Réaliser la veille réglementaire/normative du secteur
  • Veiller au déploiement correct des agréments HSE du groupe en France (interface groupe, audit, …) y compris chez les sous-traitants
  • Définir les principales procédures HSE de l’entreprise avec les responsables de service, ainsi que leurs indicateurs clés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération motivante (fixe et variable)
  • Véhicule de fonction
  • Nombreux avantages annexes (CSE)
  • Évolution de carrière motivante
  • Dynamique d’évaluation permanente
  • Formation continue
  • Formation complète à notre métier à la prise de fonction
  • Temps plein
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Responsable SST / HSE France opérationnel

Premier fournisseur mondial de solutions premium pour le lavage de véhicules, in...
Emplacement
Emplacement
France , Orléans
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en SST / HSE
  • Expérience minimum de 15 ans dans la fonction de Responsable SST ou HSE
  • Expérience d'audit terrain SST sur chantiers de travaux BTP en France
  • Expérience souhaitée de préventeur SST sur chantiers de travaux BTP en itinérance
  • Anglais professionnel A2/B1 souhaité
  • Connaissance MASE et 45001
  • Goût du contact et sens du client interne
  • Polyvalence et caractère opérationnel
  • Pédagogie et communication
  • Organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la démarche HSE visant à la maîtrise et la prévention des risques liés aux conditions de travail et à la sécurité du personnel et de l’environnement
  • Améliorer les processus qualité
  • Analyser les risques en matière d’hygiène, de santé et de conditions de travail
  • Proposer la mise à jour du DUERP
  • Élaborer et faire valider le plan d'amélioration annuel HSE
  • Définir les plans de prévention
  • Identifier les projets prioritaires d’amélioration
  • Réaliser la veille réglementaire/normative du secteur
  • Veiller au déploiement correct des agréments HSE du groupe en France et chez les sous-traitants
  • Définir les principales procédures HSE de l’entreprise avec les responsables de service et leurs indicateurs clés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction
  • Avantages annexes (CSE)
  • Formation complète à la prise de fonction
  • Évolution de carrière motivante
  • Dynamique d’évaluation permanente et de formation continue
  • Temps plein
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