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Animateur de réseau Sud-Ouest Enseigne Mobalpa

France, Bordeaux 45000.00 - 58000.00 EUR / Année · Offre publiée 21 mars 2026
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Description du poste

En tant qu'Animateur/trice de réseau pour notre enseigne Mobalpa, vous accompagnez les dirigeants de votre secteur dans le développement commercial et économique de leur point de vente.

Responsabilités

  • Analyser les performances économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions

Exigences

  • De formation commerciale supérieure, Bac +4/5
  • Expérience réussie de minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • Être à l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
  • Capacités à s'inscrire dans la durée
  • Savoir convaincre

Ce que nous offrons

  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
  • Véhicule de location longue durée
  • 9,5 jours de RTT
  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
  • Intéressement et participation selon les résultats de l'entreprise
  • Plan d'épargne retraite entreprise
  • CSE

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Salaire:
45000.00 - 58000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale supérieure, Bac +4/5
  • Expérience réussie de minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • À l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
  • Capacités à s'inscrire dans la durée
  • Savoir convaincre
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les performance économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
  • Véhicule de location longue durée
  • 9,5 jours de RTT
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  • Plan d'épargne retraite entreprise
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  • Temps plein
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Exigences
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Responsabilités
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  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
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Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
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  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
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Animateur de réseau Sud-Ouest Enseigne Mobalpa

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France , Toulouse
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Exigences
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  • Formation commerciale supérieure (Bac +4/5)
  • Expérience réussie minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • À l'aise avec les outils informatiques
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Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les performances économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
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Ce que nous offrons
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Ouvrier polyvalent

Tu cherches une opportunité stimulante au sein d'un atelier moderne et dynamique...
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Belgium , Waimes
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Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
30 décembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un diplôme secondaire à orientation technique ou professionnelle, ou fort d'un stage significatif en milieu industriel
  • Capable de lire un plan industriel de base pour reconnaître instantanément la taille et les spécificités des pièces
  • Reconnu pour ta rigueur, ton autonomie et ton esprit d'équipe qui te permettent de t'adapter aux flux de marchandises
Responsabilités
Responsabilités
  • Réceptionner les marchandises avec rigueur en assurant le déchargement, le contrôle qualitatif et la gestion optimale des stocks
  • Approvisionner les lignes de fabrication en matières premières pour garantir la continuité des opérations de l'atelier
  • Réaliser la finition des pièces industrielles grâce à des techniques maîtrisées de sciage, pliage, cisaillage et ébavurage
  • Superviser les équipements industriels de pointe comme les machines de découpe jet d'eau et plasma dans un respect total des normes de sécurité
  • Organiser les expéditions vers les clients et sous-traitants en validant la conformité des documents et la qualité de l'emballage
  • Maintenir un environnement de travail propre, sûr et performant en participant à la maintenance de premier niveau des machines
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Nouveau

Technicien electromecanicien

La fiabilité de nos installations repose sur ton expertise technique en tant que...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Chaudfontaine
Salaire
Salaire:
2900.00 - 3500.00 EUR / Mois
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Randstad
Date d'expiration
19 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir une formation technique en électromécanique ou une expérience équivalente reconnue
  • Justifier d'au moins deux ans de pratique en maintenance sur des lignes de production
  • Maîtriser l'électricité et la mécanique pour intervenir efficacement sur les pannes
  • Résoudre les problèmes avec une approche logique et un fort esprit d'équipe
  • Posséder des bases en automatisation ou en SAP constitue un atout apprécié
Responsabilités
Responsabilités
  • Diagnostiquer et dépanner rapidement les équipements électriques et mécaniques industriels
  • Assurer la maintenance préventive et corrective pour maximiser la fiabilité des machines
  • Analyser les dysfonctionnements et réaliser le suivi technique via ton outil informatique
  • Fournir un support technique essentiel lors des changements de produits et de formats
  • Garantir la conformité des équipements critiques en respectant rigoureusement la sécurité
  • Contribuer activement aux améliorations techniques des installations pour innover au quotidien
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif complété par des primes attractives versées en €
  • Quarante-quatre jours de congé par an
  • Chèques-repas journaliers et d'écochèques
  • Assurance hospitalisation et pension extralégale
  • Opportunités de formation continue dans une usine moderne
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Nouveau

Superviseur de Ligne – Mission Temporaire (3 mois)

Nous recherchons activement un(e) Superviseur de Ligne pour une mission de rempl...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Wanze
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
06 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme A2 technique en électricité ou en mécanique, ou expérience équivalente sur le terrain
  • Expérience probante dans la conduite d'installations industrielles automatisées et/ou dans la gestion d'une équipe de production
  • Maîtrise des outils informatiques de reporting (connaissance de SAP est un sérieux atout)
  • Leadership naturel, excellente communication, rigueur technique et esprit de sécurité active
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser le travail au quotidien, distribuer les tâches selon les compétences, gérer le flux de production (amont/aval) et intégrer les nouveaux collaborateurs
  • Assurer le démarrage, la surveillance et l'optimisation des réglages de l'installation (marche normale ou dégradée) selon les produits entrants
  • Effectuer les contrôles qualité requis (échantillonnage, granulométrie, humidité) et rédiger le rapport journalier précis (production, arrêts, incidents, encodage sur SAP)
  • Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement et assurer la maintenance curative et préventive de premier niveau (niveaux 1 et 2 en mécanique/électricité)
  • Être le garant du respect absolu des consignes de sécurité et environnementales par l'ensemble de votre équipe
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Nouveau

Technicien Itinérant Expert Électrique IDF Sud

En tant que spécialiste terrain, vous contribuerez activement à l'innovation tec...
Emplacement
Emplacement
France , Boissy St Leger
Salaire
Salaire:
35000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Trois ans d'expérience en électromécanique, électrotechnique ou maintenance automobile sont requis
  • Habilitations électriques à jour telles que B2XL, B2V, BC, indispensables
  • Permis de conduire de catégorie B nécessaire pour les interventions itinérantes
  • Sens aigu de la sécurité et esprit d'analyse majeurs pour consulter et résoudre les pannes
Responsabilités
Responsabilités
  • Exécuter des diagnostics précis sur les systèmes de traction et les batteries
  • Appliquer les procédures de sécurité lors des interventions Haute Tension
  • Réparer les véhicules sur site en garantissant la sécurité et l'efficacité
  • Coordonner le transfert des véhicules vers l'atelier pour des interventions majeures
  • Effectuer un suivi rigoureux des interventions auprès du responsable d'atelier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Temps plein
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Nouveau

Commercial Terrain

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé en location et vente ...
Emplacement
Emplacement
France , Mitry Mory
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC +2 ou équivalent
  • Au moins 5 ans sur une fonction similaire réussie
  • Expérience réussie en Commercial BtoB, idéalement avec une affinité pour le matériel technique ou la location
  • Permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial : prospecter sur le terrain et fidéliser votre portefeuille clients en apportant un rôle de conseil
  • Négociation : négocier les tarifs et les délais en veillant au respect de la politique commerciale et de la rentabilité
  • Suivi d'activité : assurer la veille concurrentielle du secteur et renseigner rigoureusement le CRM
  • Qualité & Sécurité : participer activement aux démarches d'amélioration continue, aux audits internes et à la prévention des risques de l'agence
  • Temps plein
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