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Animateur de réseau Sud-Ouest Enseigne Mobalpa

France, Bordeaux 45000.00 - 58000.00 EUR / Année · Offre publiée 21 mars 2026
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Description du poste

En tant qu'Animateur/trice de réseau pour notre enseigne Mobalpa, vous accompagnez les dirigeants de votre secteur dans le développement commercial et économique de leur point de vente.

Responsabilités

  • Analyser les performances économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions

Exigences

  • De formation commerciale supérieure, Bac +4/5
  • Expérience réussie de minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • Être à l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
  • Capacités à s'inscrire dans la durée
  • Savoir convaincre

Ce que nous offrons

  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
  • Véhicule de location longue durée
  • 9,5 jours de RTT
  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
  • Intéressement et participation selon les résultats de l'entreprise
  • Plan d'épargne retraite entreprise
  • CSE

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France , Biarritz
Salaire
Salaire:
45000.00 - 58000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale supérieure, Bac +4/5
  • Expérience réussie de minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • À l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
  • Capacités à s'inscrire dans la durée
  • Savoir convaincre
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les performance économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
  • Véhicule de location longue durée
  • 9,5 jours de RTT
  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
  • Intéressement et participation selon les résultats de l'entreprise
  • Plan d'épargne retraite entreprise
  • CSE
  • Temps plein
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Animateur de réseau Sud-Ouest Enseigne Mobalpa

En tant qu'Animateur/trice de réseau pour notre enseigne Mobalpa, vous accompagn...
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France , Pau
Salaire
Salaire:
45000.00 - 58000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale supérieure, Bac +4/5
  • Expérience réussie de minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • Être à l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
  • Capacités à s'inscrire dans la durée
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Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les performance économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
  • Véhicule de location longue durée
  • 9,5 jours de RTT
  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
  • Intéressement et participation selon les résultats de l'entreprise
  • Plan d'épargne retraite entreprise
  • CSE
  • Temps plein
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Animateur de réseau Sud-Ouest Enseigne Mobalpa

En tant qu'Animateur/trice de réseau pour notre enseigne Mobalpa, vous accompagn...
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Emplacement
France , Toulouse
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45000.00 - 58000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Formation commerciale supérieure (Bac +4/5)
  • Expérience réussie minimum 3 ans dans l'animation d'un réseau de franchisés et/ou concessionnaires
  • Sensibilité pour les produits liés à l'aménagement de l'habitat
  • À l'aise avec les outils informatiques
  • Ouverture d'esprit et forte adaptabilité
  • Aptitudes relationnelles
  • Sens de la négociation et du résultat
  • Autonomie
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Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser les performances économiques, financières, commerciales et techniques des magasins
  • Analyser et diffuser la veille concurrentielle des acteurs locaux
  • Rédiger un plan d'action annuel et trimestriel des magasins et en assurer le suivi
  • Garantir l'application des process Mobalpa
  • S'assurer de l'application des méthodes de vente Mobalpa
  • Organiser et animer des réunions de secteur
  • Piloter l'animation qualitative de la relation client
  • Accompagner les magasins dans la tenue de leur base clients et les animations de cette base
  • Être garant de la tenue, de la mise à jour et de l'animation des points de vente
  • Accompagner les dirigeants dans le choix et la mise en place de nouvelles expositions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Part variable sur objectifs individuels
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  • Mutuelle familiale d'entreprise prise en charge à 90%
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  • Plan d'épargne retraite entreprise
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  • Temps plein
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Nouveau

Infirmier en pratique avancée

En collaboration avec les médecins et les équipes soignantes, vous serez amené(e...
Emplacement
Emplacement
France , Loudéac
Salaire
Salaire:
38000.00 - 42000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier en Pratique Avancée (IPA) requis
  • Expérience ou appétence pour la gériatrie appréciée
  • Capacité d'analyse clinique et sens de la coordination
  • Qualités relationnelles et esprit collaboratif
  • Sens de l'organisation et autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le suivi clinique des patients et résidents dans votre champ de compétences
  • Réaliser des évaluations cliniques approfondies et contribuer au parcours de soins
  • Participer à la prévention, à l'éducation thérapeutique et à la coordination des prises en charge
  • Accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles
  • Contribuer au développement de projets innovants au sein de l'établissement
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Du Pôle Administration Général Et Ressources

Commune d'un peu plus de 6300 habitants, située aux portes de la métropole de Ly...
Emplacement
Emplacement
France , Grézieu-la-Varenne
Salaire
Salaire:
45000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation supérieure en finances et comptabilité
  • vous justifiez idéalement d'une expérience réussie sur un poste similaire en collectivité territoriale, incluant le management d'équipe et l'exercice de fonctions de responsable Ressources Humaines
  • Vous maîtrisez les finances publiques, la comptabilité publique, les ressources humaines et l'environnement des collectivités, ainsi que les outils informatiques
  • Vous appréciez la diversité des missions et avez envie d'élargir vos connaissances à d'autres secteurs (élections, vie économique locale)
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les activités des différents services et veiller à leur conformité
  • Assister et conseiller la Direction Générale de la collectivité
  • Participer au pilotage général de la collectivité (CODIR) et des différentes commissions municipales en lien avec les élus en charge de la délégation
  • Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité
  • Planifier, préparer et élaborer le budget de la commune et du CCAS
  • Contrôler l'exécution budgétaire
  • Réaliser des analyses financières rétrospectives et prospectives
  • Optimiser les ressources fiscales et financières de la collectivité
  • Gestion des carrières
  • Gestion de la paie
  • Temps plein
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Nouveau

Cariste (f/h)

Quelles perspectives vous réservent les missions captivantes d'un(e) Cariste (F/...
Emplacement
Emplacement
France , L'Herbergement
Salaire
Salaire:
12.50 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Au moins 1 ans d'expérience en tant que Cariste et maîtrise des chariots ...
  • Certification CACES 1, 3 et 5 indispensable et Visite médicale à jour
  • Capacité à gérer efficacement les horaires JN ou 2*8
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez le déplacement et le stockage des marchandises en toute sécurité avec le CACES 1, 3 et 5
  • Veillez à la bonne organisation des stocks pour optimiser l'espace de l'entrepôt
  • Collaborez avec vos collègues pour garantir un flux de travail fluide et efficace
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement f/h

Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!  Identifier, attirer et sélectionner des ta...
Emplacement
Emplacement
France , Monistrol-sur-Loire
Salaire
Salaire:
24440.00 - 26000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum
  • first experience in recruitment (internship or first job)
  • curiosity
  • organizational skills
  • tenacity
  • interpersonal skills
  • desire to satisfy clients
  • knowledge of the word 'boolean' is a plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Sourcing and recruitment of targeted profiles on a dedicated geographical area
  • Developing and optimizing the temporary worker schedule according to client needs
  • Managing the daily administrative tasks of the agency
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Innovative digital tools
  • Personalized 6-month integration period
  • Attractive package with fixed salary of 24,440 EUR gross/year and uncapped variable
  • Working hours: 8h-12h and 14h-18h Monday to Friday
  • 23 RTT days
  • 1 day of telework per week after probation period
  • Top Employer certified company
  • Temps plein
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Nouveau

Gestionnaire retraite

Dans le cadre de votre mission, vous assurez le recouvrement des cotisations soc...
Emplacement
Emplacement
France , Angers
Salaire
Salaire:
14.18 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une formation de type Bac+2 en bancassurance
  • vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an dans un environnement de retraite voire dans un service de recouvrement
  • vous disposez d'une expérience complémentaire sur la déclaration sociale nominative
  • vous maîtrisez les outils bureautiques
  • Rigueur
  • capacité à travailler en équipe
  • capacité rédactionnelle
  • aisance téléphonique
  • capacité d'analyse
  • résistance au stress
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le recouvrement des cotisations sociales et la gestion de la déclaration sociale nominative pour les principaux régimes de retraites en gestion sous mandat
  • accompagner les employeurs dans la correction des anomalies et dans la tenue du compte financier employeur
  • Temps plein
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