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Animateur d'équipe performance industrielle

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Randstad

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Emplacement:
France , Agen

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

40000.00 - 46000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rattaché(e) au Responsable de production, vous managez une équipe de 4 techniciens et êtes en charge de développer la performance de votre secteur en analysant les causes de non-conformités qualité et sécurité et propose un plan d'actions. ... Dans ce cadre, vous mettez en place et assurez le suivi d'indicateurs de performance sur le secteur (prévu-réalisé, temps SGA, coûts de non qualité, TRS). Vous proposez et pilotez des actions d'amélioration à court et moyen terme répondant aux objectifs de performance qualité, sécurité et productivité et vous êtes garant du processus de changement (eCC) en collaboration avec le relais Qualification. De plus, vous animez et managez une équipe de techniciens de production dans votre secteur : donner des directives, transmettre des informations, gérer des conflits. Vous suivez et accompagnez l'acquisition des compétences et proposez des évolutions dans un cadre défini. Vous formez et assistez des collaborateurs sur la pratique des activités professionnelles. Par ailleurs, vous assurez le relais et favorisez la transmission de l'information dans le service, qu'elle soit ascendante (vers votre hiérarchie), descendante (vers vos collaborateurs) ou transversale et animez la performance sur votre secteur au moyen des indicateurs et supports.

Responsabilités:

  • Manager une équipe de 4 techniciens
  • Développer la performance du secteur en analysant les causes de non-conformités qualité et sécurité et proposer un plan d'actions
  • Mettre en place et assurer le suivi d'indicateurs de performance sur le secteur (prévu-réalisé, temps SGA, coûts de non qualité, TRS)
  • Proposer et piloter des actions d'amélioration à court et moyen terme répondant aux objectifs de performance qualité, sécurité et productivité
  • Garant du processus de changement (eCC) en collaboration avec le relais Qualification
  • Animer et manager une équipe de techniciens de production dans le secteur : donner des directives, transmettre des informations, gérer des conflits
  • Suivre et accompagner l'acquisition des compétences et proposer des évolutions dans un cadre défini
  • Former et assister des collaborateurs sur la pratique des activités professionnelles
  • Assurer le relais et favoriser la transmission de l'information dans le service, qu'elle soit ascendante (vers la hiérarchie), descendante (vers les collaborateurs) ou transversale
  • Animer la performance sur le secteur au moyen des indicateurs et supports

Exigences:

  • BAC+2 à 5 (DUT/BTS/Master) dans la production pharmaceutique et le management
  • Expérience minimum 4 ans dans le secteur pharmaceutique, chimique ou agroalimentaire dans la performance industrielle ou poste similaire
  • Bonnes connaissances dans la réglementation QHSE
  • Autonomie, rigueur, initiative et anticipation
  • Maîtrise des outils de gestion continue et d'amélioration de la qualité
Ce que nous offrons:
  • RTT
  • Primes de participation
  • Primes d'habillage
  • Primes d'ancienneté

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 janvier 2026

Expiration:
31 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Responsable d'exploitation

En tant que Responsable d’Exploitation (H/F), vous supervisez le fonctionnement ...
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3277.00 EUR / Mois
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d’expérience en management opérationnel d’équipes en environnement logistique
  • Appétence pour les environnements industriels (automatisation, intralogistique…)
  • Expérience en conduite du changement
  • Participation à la mise en place d’un WMS (atout)
  • Travail en équipe
  • Communication
  • Force de proposition
  • Recherche de l’efficacité de l’organisation
  • Bac +2
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser le fonctionnement général des processus logistiques de la plateforme automatisée et mécanisée
  • Assurer le respect des engagements de la plateforme en anticipant et palliant les dysfonctionnements
  • Animer une équipe de managers de proximité
  • Garantir la cohésion d’équipe, la motivation et le développement des collaborateurs
  • Déployer la culture du Groupe et son système de management
  • Piloter l’activité opérationnelle de l’équipe et participer à la performance du groupe
  • Animer l’équipe constituée de 4 chefs d’équipes et de leurs collaborateurs
  • Identifier et développer les compétences des collaborateurs
  • Organiser et superviser les activités quotidiennes
  • Coordonner la gestion administrative du personnel (planning congés, repos, heures sup.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 32 jours de congés payés (25 + 7 jours ouvrés)
  • Lundi de pentecôte chômé et payé (Journée de solidarité offerte)
  • Jours supplémentaires offerts : ancienneté, déménagement, mariage/pacs…
  • Mutuelle gratuite
  • Participation
  • Prévoyance
  • Réduction Partenaires - Déjeuner
  • Prime de cooptation
  • Parcours d’intégration adapté avec l’accompagnement d’un(e) parrain/marraine
  • Parking
  • Temps plein
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Responsable de production

Dans le cadre du développement fort de son activité, notre client recrute aujour...
Emplacement
Emplacement
France , Pontivy
Salaire
Salaire:
58000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'équipes de production au sein de sociétés industrielles à taille humaine de type PME ou ETI
  • Expérience réussie dans le pilotage des flux, l'optimisation des process et la garantie de la qualité
  • Parcours managérial et leadership
  • Capacité à fédérer et manager des équipes
  • Être un manager de proximité, attentif aux équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et coordonner les équipes de production, mettre en œuvre les plannings de production et l’organisation des ateliers
  • Développer, améliorer et organiser le process de fabrication dans le respect des normes de sécurité, d'environnement, qualité, coûts, délais et productivité
  • Manager et accompagner les équipes en instaurant une culture de coopération, de responsabilisation et de performance
  • Déployer et animer la démarche d’amélioration continue (Lean, performance industrielle, optimisation des flux, digitalisation)
  • S’assurer des ordres de lancement en fabrication, contrôler le processus de fabrication et suivre les indicateurs de productivité
  • Maintenir un climat social positif et un collectif engagé
  • Être force de proposition auprès de la direction et du groupe pour accompagner la croissance et anticiper les enjeux futurs
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable de production

Dans le cadre du développement fort de son activité, notre client recrute aujour...
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Emplacement
France , Pontivy
Salaire
Salaire:
58000.00 EUR / Année
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'équipes de production au sein de sociétés industrielles à taille humaine de type PME ou ETI
  • Expérience réussie dans le pilotage des flux, l'optimisation des process et la garantie de la qualité
  • Parcours managérial et leadership
  • Capacité à fédérer et manager des équipes
  • Être un manager de proximité, attentif aux équipes
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer et coordonner les équipes de production
  • Mettre en œuvre les plannings de production et l'organisation des ateliers
  • Développer, améliorer et organiser le process de fabrication dans le respect des normes
  • Manager et accompagner les équipes
  • Déployer et animer la démarche d'amélioration continue (Lean, performance industrielle, optimisation des flux, digitalisation)
  • S'assurer des ordres de lancement en fabrication, contrôler le processus de fabrication et suivre les indicateurs de productivité
  • Maintenir un climat social positif et un collectif engagé
  • Être force de proposition auprès de la direction et du groupe
  • Temps plein
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Chef d'équipe logistique

Comment apprécieriez-vous de conduire habilement les opérations en tant que Chef...
Emplacement
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France , Dijon
Salaire
Salaire:
32430.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mars 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise de la gestion industrielle et des outils logistiques requise
  • Expérience confirmée de 5 ans dans un environnement industriel ou logistique
  • Leadership avéré pour animer et développer une équipe performante
  • Anglais niveau B2 indispensable pour assurer des communications efficaces
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des commandes, garantissant ainsi la fiabilité des stocks et le respect des priorités
  • Organiser les ressources humaines, animer les cycles de performance et développer les compétences des collaborateurs par le biais de formations et de communication
  • Collaborer avec les services internes et externes, notamment la production, les transporteurs et les agences d'intérim, tout en encadrant les Team leaders logistique et les Opérateurs magasiniers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de projet industrialisation

Sous la responsabilité du Directeur de site, et au sein d’une équipe dynamique, ...
Emplacement
Emplacement
France , Vitré
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation bac +5
  • Expérience en gestion de projet dans le domaine industriel
  • Minimum 2 ans d'expérience
  • Être capable de construire des plans d’actions
  • Être capable de suivre des projets pour que les objectifs soient atteints dans les délais impartis
  • Connaissance des outils de performance industrielle (Lean, Best practices)
  • Savoir animer une équipe pluri disciplinaire
  • Être capable d’analyser des indicateurs, en diagnostiquer les principales causes d’écarts le cas échéant, et proposer en collaboration avec les autres services des plans d’actions correctifs
  • État d’esprit d’analyse et de synthèse (analyse et résolutions de problèmes)
  • Savoir prendre des initiatives et être orientés résultats et performance
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener les projets de développement de nouveaux produits en étant garant de la qualité, du coût et des délais
  • Piloter les projets dans toutes leurs phases : lancement, constitution de l'équipe multi-métiers, analyse de risque, planification du chemin critique, validation du process jusqu'au démarrage de production, et suivi du référencement jusqu’aux dates de vente
  • Assurer l'animation quotidienne et le reporting régulier en interne comme en externe, en étant l'interlocuteur privilégié des équipes et des clients
  • Établir et piloter un process standard de développement afin de structurer et d'harmoniser les pratiques au sein de l'organisation
  • Piloter des projets majeurs de transformation industrielle, implantations, amélioration continue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de jour
  • Produits de maroquinerie fabriqués 100% en France
  • Epargne salariale : participation et intéressement
  • Prime sur objectifs
  • Avantages proposés par notre Comité Sociale et Economique
  • Une ambiance d’atelier agréable et constructive : bienveillance, esprit d’équipe et moments collectifs conviviaux
  • Une école de formation interne
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de projet industrialisation

Sous la responsabilité du Directeur de site, et au sein d’une équipe dynamique, ...
Emplacement
Emplacement
France , Vitré
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation bac +5
  • Expérience en gestion de projet dans le domaine industriel
  • Minimum 2 ans d'expérience
  • Être capable de construire des plans d'actions
  • Être capable de suivre des projets pour que les objectifs soient atteints dans les délais impartis
  • Connaissance des outils de performance industrielle (Lean, Best practices)
  • Savoir animer une équipe pluri disciplinaire
  • Être capable d'analyser des indicateurs, en diagnostiquer les principales causes d'écarts le cas échéant, et proposer en collaboration avec les autres services des plans d'actions correctifs
  • État d'esprit d'analyse et de synthèse (analyse et résolutions de problèmes)
  • Savoir prendre des initiatives et être orienté résultats et performance
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener les projets de développement de nouveaux produits en étant garant de la qualité, du coût et des délais
  • Piloter les projets dans toutes leurs phases : lancement, constitution de l'équipe multi-métiers, analyse de risque, planification du chemin critique, validation du process jusqu'au démarrage de production, et suivi du référencement jusqu’aux dates de vente
  • Assurer l'animation quotidienne et le reporting régulier en interne comme en externe, en étant l'interlocuteur privilégié des équipes et des clients
  • Établir et piloter un process standard de développement afin de structurer et d'harmoniser les pratiques au sein de l'organisation
  • Piloter des projets majeurs de transformation industrielle, implantations, amélioration continue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaires de jour
  • Produits de maroquinerie fabriqués 100% en France
  • Epargne salariale : participation et intéressement
  • Prime sur objectifs
  • Avantages proposés par notre Comité Sociale et Economique
  • Une ambiance d’atelier agréable et constructive : bienveillance, esprit d’équipe et moments collectifs conviviaux
  • Une école de formation interne
  • Temps plein
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Acheteur industriel stratégique

Emplacement
Emplacement
France , Villeneuve d'Ascq
Salaire
Salaire:
Non fourni
decathlon.fr Logo
Decathlon
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • En tant qu’acheteur industriel, tu aimes le sport et tu es au service de tes clients.
  • Tu as une grande capacité de projection : vision, stratégie, convictions.
  • Tu mobilises par ta communication : convaincant, énergisant, discours adapté.
  • Tu fédères et mobilises : tu donnes du sens, tu es leader.
  • Tu as de bonnes capacités de négociation.
  • Tu fais de la gestion de projet.
  • Of course, you know how to speak and write in English.
Responsabilités
Responsabilités
  • Tu construis et déploies la politique achats de ton process industriel.
  • Tu construis et animes le panel fournisseur mondial.
  • Tu crées et animes les relations partenariales.
  • Tu géres la répartition mondiale de tes volumes et tu animes la performance coût/ prix.
  • Tu formes les équipes de production aux compétences achats.
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Nouveau

Responsable opérationnel

Rattaché(e) au Directeur des Sites Industriels, vous pilotez la performance indu...
Emplacement
Emplacement
France , La Ferté-Bernard
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Ingénieur dans les domaines Productique ou Métallurgique ou équivalent
  • expérience de 8 ans minimum sur un poste similaire
  • communication, organisation et rigueur à gérer les projets
  • capacité à tirer le meilleur de vos équipes
  • Leadership fédérateur, capable d'embarquer, de donner du sens et de créer l'adhésion
  • À l'aise dans des situations changeantes, capable d'arbitrer, prioriser et décider avec pragmatisme
  • Forte capacité à structurer, prendre de la hauteur et accompagner la transformation industrielle
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la performance industrielle de l'usine et fédérer les équipes autour d'un cap clair
  • Être garant(e) du bon fonctionnement technique, économique et humain de l'ensemble du site
  • Impulser une dynamique collective, créer de la cohésion et mobiliser les équipes autour des priorités du site
  • Manager et développer les compétences des collaborateurs, avec exigence et bienveillance
  • Accompagner le changement et insuffler une culture d'amélioration continue
  • Déployer la stratégie industrielle et garantir la réalisation des plans de production dans le respect des délais, de la qualité, des coûts et de la sécurité
  • Superviser les activités de maintenance pour assurer la disponibilité des équipements et la conformité réglementaire
  • Structurer et animer le plan d'amélioration continue, suivre les résultats et les indicateurs de performance
  • Piloter les évolutions d'organisation, soutenir les projets Nouveaux Produits et optimiser les flux
  • Contribuer à la construction du budget et conduire la feuille de route opérationnelle du site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fixe sur 13 mois + Primes + Mutuelle
  • Temps plein
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