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Analyste senior, contrôle de gestion

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Montréal

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Notre client, une multinationale dans le secteur du Bien-Être est à la recherche d'un Analyste Senior, Contrôle de Gestion pour compléter son équipe. En tant qu’Analyste Senior, Contrôle de Gestion , vous serez responsable de compiler des prévisions trimestrielles, d’effectuer des analyses financières, de préparer des calendriers de soutien pour diverses présentations externes et internes et d’aider à divers projets et initiatives informatiques.

Responsabilités:

  • Préparer et analyser les résultats des prévisions trimestrielles consolidées et le plan annuel, y compris l’élaboration des documents de planification et de prévision et des présentations
  • Effectuer une analyse des écarts par rapport aux prévisions antérieures et d’une année à l’autre pour divers intrants budgétaires/prévisionnels
  • Coordonner et assurer la liaison avec les équipes internes interdépartementales
  • Suggérer et mettre en œuvre des améliorations des processus de planification et de prévision
  • Participer à des projets spéciaux et assumer d’autres tâches assignées
  • Évaluer la rentabilité des projets, des produits et des investissements
  • Développer des tableaux de bord financiers pour suivre les performances clés
  • Fournir des recommandations à la direction sur les décisions stratégiques basées sur des analyses financières
  • Participer à divers projets et initiatives informatiques
  • Toutes autres tâches connexes

Exigences:

  • Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle similaire
  • Environnement bilingue
  • Excellente maîtrise d'Excel
  • Capacité à prioriser et à gérer plusieurs projets simultanément
  • Très motivé et organisé
  • Capable de travailler efficacement avec un minimum de supervision
Ce que nous offrons:
  • Une équipe dynamique de professionnels
  • Poste hybride
  • Bureau situé à Montréal
  • Salaire de base concurrentiel et généreux avantages sociaux
  • 3 semaines de vacances
  • Possibilité de croissance à l'intérieur de la compagnie

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 avril 2026

Expiration:
11 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Salaire:
60000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Master en Finance / Contrôle de gestion / École de commerce
  • Plus de 5 ans d'expérience en controlling, idéalement avec une forte exposition aux sujets de commercial finance, pricing ou FP&A
  • Forte compréhension business et savoir analyser la performance commerciale
  • Être à l'aise dans le business partnering avec les équipes commerciales
  • Être agile et capable de gérer plusieurs priorités
  • Anglais indispensables (réunions régulières en anglais) - Minimum B2
Responsabilités
Responsabilités
  • Contrôle de gestion commercial : Suivi mensuel des ventes par activité
  • Analyse de la performance et des marges
  • Analyse des ventes par période
  • Élaboration et suivi de PNL et modèles financiers
  • Commissions commerciales : Calcul et validation des commissions
  • Suivi des programmes d'incentives
  • Analyse de l'efficacité de la rémunération variable
  • Contribution à l'optimisation du processus de paiement
  • Support aux équipes commerciales : Accompagnement dans la structuration des offres
  • Analyse financière des offres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Cantine d'entreprise / Cuisine sur site
  • Prise en charge des transports à 50 %
  • Télétravail : 2 jours par semaine après intégration
  • Temps plein
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Qc analyst senior

CK QLS est à la recherche d'un QC Analyst en Microbiologie pour rejoindre une en...
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • CFC minimum en microbiologie ou expérience équivalente dans industries pharmaceutique ou biotechnologique
  • Expérience de 2-5 ans dans un laboratoire cGMP
  • Bonnes connaissances en méthodes de laboratoires
  • Très bonnes connaissances en méthodes de laboratoires
  • Bonnes connaissances des cGMP
  • Connaissances de l’aspect Data Integrity
  • Très bonnes connaissances de l’aspect Data Integrity
  • Être à l’aise avec les outils informatiques et bureautiques usuels (pack Office)
  • Français (technique) et Anglais (B1/B2 minimum)
  • Être autorisé à travailler en Suisse
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des analyses ou des approbations d’analyses au laboratoire QC selon les procédures et normes applicables, par exemple, les cGMPs et les pharmacopées en fonction des priorités de planification
  • Respecter l’ensemble des règles décrites dans les SOP en application dans le laboratoire
  • Exécuter les activités du laboratoire avec la SOP en vigueur ouverte
  • Renseigner les divers formulaires, logbooks et documents en respectant les Bonnes Pratiques de Fabrication et de Documentation + le(s) système(s) de gestion des résultats
  • Prévenir le Superviseur/délégué/Expert en cas de résultats non conformes et/ou invalides le jour même par oral et/ou écrit et initier l’évènement dans le système qualité dans les délais impartis
  • Respecter et appliquer les règles EHS. S’il constate des écarts à ces règles de la part de collègues ou intervenants externes, il assure également un rôle actif en rappelant aux personnes concernées l’application des règles EHS. Le collaborateur est également tenu d’ouvrir les événements EHS dans les délais impartis
  • Compléter Smart QC au début et à la fin de chaque activité
  • Exécuter les protocoles de qualifications des réactifs / consommables
  • Exécuter les protocoles de validation (méthode, système, équipements)
  • Exécuter les recalculs dans le système de gestion des résultats
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Expert fonctionnel SAP S/4 senior - Production

Expert fonctionnel SAP senior hautement qualifié et expérimenté – Production (PP...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Plus de 10 ans d'expérience pratique approfondie du module SAP PP
  • Expérience complète au cycle de mise en œuvre et de support des projets SAP
  • Expérience de SAP S/4HANA obligatoire
  • Compréhension approfondie des processus de fabrication: industries discrètes, répétitives et de transformation
  • Expertise avérée dans la configuration des fonctionnalités clés de PP: MRP, ordres de fabrication, gammes, nomenclatures, planification des capacités, gestion des lots, contrôle de l'atelier
  • Solides connaissances en matière d'intégration avec MM, SD, QM et PM
  • Expérience solide dans la préparation et la validation de spécifications fonctionnelles pour les améliorations et les interfaces
  • Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes, de réflexion analytique et de communication
  • Capacité à travailler de manière autonome et au sein d'une équipe multiculturelle et interfonctionnelle
  • Expérience de l'intégration SAP MES ou de systèmes MES tiers
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger la conception, la configuration, les tests et la mise en œuvre de SAP Production Planning (PP) et des modules connexes
  • Collaborer avec les responsables des processus métier afin de recueillir des exigences complexes et de les traduire en solutions SAP évolutives
  • Piloter les déploiements, mises à niveau, améliorations et initiatives d'amélioration continue de SAP à l'échelle mondiale et régionale dans le domaine de la production
  • Créer des spécifications fonctionnelles détaillées pour les développements personnalisés (RICEFW) et collaborer étroitement avec les équipes ABAP, Basis et Intégration
  • Définir et optimiser les processus de fabrication de bout en bout tels que la planification des besoins en matériaux (MRP), l'exécution en atelier, la planification des capacités et les ordres de fabrication
  • Assurer une intégration adéquate avec les modules SAP adjacents et les systèmes d'exécution de la fabrication externes (MES)
  • Fournir des conseils d'expert, un leadership et un mentorat aux analystes fonctionnels SAP juniors et aux équipes de projet interfonctionnelles
  • Diriger les activités de gestion des incidents, des changements et des projets, en garantissant une livraison dans les délais et des résultats de haute qualité
  • Tenir à jour une documentation détaillée comprenant les flux de processus, les guides de configuration, les conceptions fonctionnelles et les supports de formation
  • Se tenir informé des innovations SAP S/4HANA et évaluer les opportunités d'optimisation du système et de transformation numérique de la fabrication
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif
  • Bonus annuel de performance
  • Plan d'avantages sociaux complet: assurance vie, invalidité de longue durée, soins de santé, soins dentaires, vision
  • Compte de dépenses santé (Sopra Steria prend en charge 100 % des primes)
  • Jours de congé payés: congés maladie, jours personnels et 3 semaines de vacances
  • Indemnité mensuelle de transport
  • Environnement de travail hybride
  • Équipement fourni pour assurer une productivité optimale
  • Culture d'entreprise bienveillante, collaborative et inclusive
  • Certifiée Great Place to Work
  • Temps plein
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Ouvrier d'élevage (sur sol/hors sol)

Pour le compte de l'un de nos clients, une exploitation avicole dynamique et rec...
Emplacement
Emplacement
France , Bessay sur Allier
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Profil technique : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les systèmes automatisés
  • Rigueur : Le respect des procédures est votre priorité (qualité, hygiène, bien-être animal)
  • Flexibilité : Horaires décalés ou astreintes week-ends possibles
  • Expérience : Une expérience en milieu industriel (agroalimentaire, chaîne de prod) ou agricole est un atout
  • 1 année(s) d'expérience
  • Sans Diplôme
Responsabilités
Responsabilités
  • La surveillance: Contrôle de l'état de santé, détection des anomalies et suivi du comportement
  • La gestion de l'environnement : Réglage des automates (alimentation, abreuvement, ventilation) et entretien de la litière
  • L'hygiène & Biosécurité : Nettoyage des installations et respect strict des protocoles sanitaires en vigueur
  • Maintenance préventive : Surveillance du bon fonctionnement des chaînes de distribution et signalement des pannes
  • Assurer le bien-être des animaux et le bon fonctionnement technique du site
  • Temps plein
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Nouveau

Recruteur(euse) TI / IT Recruiter

Randstad, le partenaire mondial de premier plan pour les talents, investit dans ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • 1 an ou plus d'expérience en recrutement TI ou en développement d'affaires TI
  • Succès avéré dans un environnement d'équipe très dynamique
  • Agilité pour exploiter pleinement tous les processus et outils technologiques pour fournir des résultats de manière plus productive
  • Solides compétences en communication interpersonnelle et en influence
  • Capacité à prendre des décisions, à suivre une direction et à négocier
  • Bon niveau de français et d'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Rechercher et sélectionner des candidats potentiels en TI pour des postes contractuels et permanents
  • Analyser les informations sur les candidats pour déterminer les correspondances entre les candidats et les offres d'emploi
  • Établir des relations avec des professionnels en TI
  • Prioriser et suivre les offres d'emploi pour répondre efficacement aux besoins des clients
  • Se familiariser avec les tendances de l'industrie, y compris les conditions des clients, du marché, etc
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail hybride (2 jours par semaine au bureau)
  • Salaire de base compétitif et plan de commission et bonus sans plafond
  • Compte de dépenses de bien-être et programme de remboursement ergonomique pour équiper votre bureau à domicile
  • 3 semaines de vacances payées la première année
  • Travailler dans une atmosphère rapide, où chaque jour est différent et les défis sont variés
  • La chance de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en croissance
  • Un style de leadership collaboratif et participatif
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Juridique Droit des sociétés & Fiscalité

Notre client est un cabinet de conseil multidisciplinaire de référence (120 coll...
Emplacement
Emplacement
France , Rennes; Saint-Brieuc
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en droit des affaires et/ou droit fiscal (Master 2)
  • Au moins 5 années d'expérience en droit des sociétés et fiscalité des entreprises et des dirigeants
  • Expérience acquise en cabinet d'avocats, cabinet de conseil ou en entreprise
  • Maîtrise du juridique courant et exceptionnel
  • Culture fiscale suffisante pour piloter et coordonner des missions patrimoniales
  • Compétences managériales et organisationnelles
  • Appétence pour la transversalité et le travail en mode projet
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer, encadrer et faire monter en compétences une équipe de 5 juristes
  • Superviser et relire les dossiers complexes
  • Assurer la relation clients
  • Piloter les missions patrimoniales
  • Former et accompagner votre équipe juridique, les autres services du cabinet et les clients
  • Contribuer à des missions transverses
  • Participer activement à la commission juridique du réseau national
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre forfait jours, avec RTT
  • Temps plein
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IT Specialist

Tu rejoins le pôle Support de l'équipe Product Engineering avec une autonomie ré...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
allisone.ai Logo
Allisone
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 2 à 5 ans d'expérience dans un rôle hybride technique / client: support IT, MSP, Technical Account Manager ou Support Engineer dans une entreprise SaaS
  • Maîtrise des environnements Windows, des protocoles réseau et des bases de données SQL Server
  • Bonne compréhension des intégrations SaaS: API, SSO
  • Connaissance d'au moins un langage de programmation pour produire et réaliser des scripts simples dans des environnements windows
  • À l'aise en réunion technique avec un DSI ou un responsable IT
  • Rigoureux(se) et organisé(e)
  • Gère le stress et les priorités qui changent sans perdre le fil
  • Fluent(e) en anglais technique (documentation, échanges avec des équipes)
  • Se retrouve dans nos valeurs: SPACE
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et réaliser les installations et configurations logicielles chez les clients (à distance)
  • Diagnostiquer et résoudre les dysfonctionnements: de la prise de contrôle à l'escalade structurée
  • Suivre le traitement des tickets via l'outil dédié
  • Assurer le support technique (et parfois client) de niveau 1 et 2: identifier, documenter, escalader à l’équipe Dev
  • Rédiger et maintenir la documentation d'installation et la base de connaissances support
  • Itérer sur les process supports et être force de proposition sur des améliorations
  • Être l'interlocuteur technique de référence pour nos clients (dentistes et groupes de centres dentaires)
  • Mener les réunions techniques avec les DSI et responsables IT côté client: set-up, suivi, incidents
  • Assurer un suivi de compte structuré: chaque client sait où il en est, sans avoir à relancer
  • Prendre en charge les escalades complexes que l'équipe IT du client ne peut pas gérer seule
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant commercial en RH

CDD de 1 mois sur la période d'été (juillet 2026) à pourvoir. Développant et opt...
Emplacement
Emplacement
France , Grenoble
Salaire
Salaire:
24440.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum
  • Premières armes dans le recrutement (stage ou première expérience)
  • Curiosité
  • Sens de l'organisation
  • Ténacité
  • Aisance relationnelle
  • Envie de satisfaire les clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier, attirer et sélectionner des talents
  • Sourcing et recrutement de profils ciblés sur un secteur géographique dédié
  • Développer et optimiser le planning des intérimaires en fonction des besoins clients
  • Assurer la gestion administrative du quotidien de l'agence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration personnalisée de 6 mois
  • Salaire variable déplafonné
  • Amplitude horaire 8h-12h et 14h-18h du lundi au vendredi
  • 23 jours de RTT
  • 1 journée de télétravail par semaine dès validation de la période d'essai
  • Temps plein
Lire la suite
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