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Analyste financier FP&A (TI)

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Emplacement:
Canada , Montréal

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

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Description du poste:

Nous recherchons un Analyste Financier FP&A (TI) expérimenté pour les rapports, qui se joindra à un leader mondial des services financiers situé au centre-ville de Montréal. Ce rôle est crucial pour soutenir la performance financière du département, et la personne retenue devra maintenir et améliorer le processus de rapports financiers, analyser ... les dépenses et identifier les facteurs de coûts (cost drivers), ainsi qu'élaborer des modèles financiers et des analyses de rentabilisation (business cases). Elle agira également en tant que leader pour soutenir les activités et présenter des analyses et des recommandations aux parties prenantes (Stakeholders).

Responsabilités:

  • Optimiser les Dépenses d'Infrastructure : Plongez au cœur de nos dépenses d'infrastructure pour identifier les facteurs de coûts critiques et débloquer des opportunités d'optimisation massives
  • Conduire l'Innovation : Élaborez des modèles financiers sophistiqués et développez des analyses de rentabilisation convaincantes (business cases) qui serviront de fondement à nos initiatives stratégiques majeures
  • Élever la Transparence : Maintenez et faites progresser nos processus de rapports financiers, et créez des analyses robustes pour une prise de décision basée sur les données
  • Influencer la Direction : Présentez vos analyses percutantes, vos perspectives claires et vos recommandations stratégiques directement aux dirigeants, faisant de vous un acteur clé de notre succès

Exigences:

  • Diplôme de Baccalauréat pertinent (Finance/Comptabilité/préféré)
  • Maîtrise en administration des affaires ou CPA (un atout)
  • Minimum de 5 ans d'expérience en analyse d'affaires ou en consultation, idéalement au sein des services financiers
  • Bilingue ( Fort en Anglais ) devrais communiquer avec des gens hors Québec regulièrement
  • Familiarité avec la technologie d'infrastructure et les données financières connexes (par exemple, centres de données, serveurs/stockage, réseaux)
  • Solides compétences en analyse et résolution de problèmes, avec la capacité de simplifier des enjeux complexes
  • Excellentes compétences en communication et interpersonnelles, avec la capacité de bâtir des relations à tous les niveaux
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel de niveau avancé (Power Query), PowerPoint et Word

Souhaitable:

Maîtrise en administration des affaires ou CPA

Ce que nous offrons:
  • Contrat à durée déterminée d'un an
  • Accès à des avantages sociaux (assurance médicale et dentaire)
  • Vacances
  • Heures supplémentaires payées
  • Accès illimité à des cours universitaires en ligne

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
27 décembre 2025

Expiration:
23 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Responsable de service maintenance des bâtiments

Au sein de la Direction des Bâtiments et Equipements Communaux et plus préciséme...
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France , Marseille 15
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Salaire:
40000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un grade d'ingénieur territorial (Cat.A) et/ou issu.e d'une formation ingénieur ou d'une formation universitaire supérieure dans le domaine technique
  • Expérience significative de 5 à 10 ans en tant que responsable d'un service maintenance, responsable technique et maintenance ou gestionnaire de très grands sites multi-techniques
  • Connaissance approfondie du domaine technique du bâtiment et des éléments techniques du métier de la construction
  • Connaissances requises en matière de commissions de sécurité
  • Maîtrise des règles des marchés publics et capacité à créer de nouveaux marchés
  • Aptitude au management
  • Capacité à travailler en mode projet avec des équipes transversales
  • Excellent relationnel et capacité à adapter son discours
  • Sens accru du service public
  • Capacité à travailler en équipe et en conduite du changement
Responsabilités
Responsabilités
  • L'élaboration des marchés à bons de commande travaux d'entretien tous corps d'état hors électricité, CVC
  • L'élaboration et l'exécution de marchés de maintenance (hors électricité, CVC) et de contrôles techniques bâtimentaires
  • La maintenance multi technique des grands sites de la Ville de Marseille comme l'Alcazar, La Vieille Charité, le musée d'Histoire, l'Hôtel de Ville…
  • Le développement de nouveaux contrats
  • Le pilotage des outils et méthodes transverses : commissions de sécurité, centre d'appels, GMAO
  • La gestion documentaire des contrôles périodiques
  • Pilotage d'une équipe pluridisciplinaire d'environ 14 personnes
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IT Quant C++

Afin d’accompagner l’un de nos clients, en finance de marché, nous recherchons u...
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France , Paris La Défense
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Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de grande école d’ingénieurs ou Bac+5
  • Expérience de 3 à 5 ans au sein d’équipes de développement ou d’intégration de librairies financières en C++
  • Avoir déjà travaillé sur les produits dérivés, de préférence sur les actions ou les taux
  • Bon niveau en C++ et en SQL
  • Excellent niveau en anglais aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
Responsabilités
Responsabilités
  • Design, implémentation des indicateurs de risques pour les produits structurés : VaR, AR, CVaR, DRC, …
  • Mise en place des tests unitaires et de la documentation
  • Mise en place et suivi des UAT
  • Planification des tâches et suivi de l’état d’avancement
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Développeur Senior C++ / C# H/F

Nous sommes à la recherche d’un développeur expérimenté en C++ et C# pour rejoin...
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France , Paris La Défense
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative de 5 ans minimum dans le développement en C++ et C#
  • Bonne connaissance des technologies de développement Microsoft (Visual Studio, .NET)
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et implémenter des solutions logicielles robustes, efficaces et sécurisées pour les opérations de trading et la gestion des risques
  • Effectuer des tests unitaires, des tests d’intégration et des tests de performance pour s’assurer de la qualité et de la fiabilité des applications développées
  • Assurer le support technique des applications en production, résoudre les incidents, analyser les problèmes de performance et proposer des solutions d’amélioration
  • Collaborer avec d’autres développeurs, architectes, analystes et experts en finance pour garantir l’alignement des solutions logicielles avec les objectifs métier et les contraintes réglementaires
  • Participer à la rédaction de la documentation technique, des spécifications fonctionnelles, des guides d’utilisation et des différents rapports nécessaires à la bonne gestion des applications développées
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Auxiliaire de crèche

Comment contribuer, en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) dans une Administratio...
Emplacement
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France , Lancon Provence
Salaire
Salaire:
11.88 EUR / Heure
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP Accompagnant éducatif petite enfance OBLIGATOIRE
  • Capacité à travailler en équipe pour créer un environnement collaboratif et bienveillant
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir l'hygiène et la sécurité affective et physique des enfants
  • Animer des activités ludiques et éducatives pour favoriser l'éveil des enfants
  • Collaborer avec l'équipe éducative pour transmettre les informations pertinentes aux familles
  • Participer à l'organisation de la vie quotidienne des enfants
  • Contribuer à la création d'un climat de confiance et de bien-être pour chaque enfant
  • Assurer les soins d'hygiène et garantir la sécurité affective et physique de chaque enfant
  • Proposer et animer des activités ludiques et éducatives variées pour stimuler l'éveil des enfants
  • Assister à la communication efficiente en transmettant des informations essentielles à l'équipe éducative
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit mis à disposition
  • Perspectives d'évolution
  • Stabilité professionnelle
  • Temps partiel
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Gérant de service

Notre client, un leader dans son domaine et présent depuis près d'un siècle, est...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
80000.00 - 95000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
23 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en gestion du personnel (management/supervision d'équipe)
  • Expérience en gestion de service, idéalement dans un contexte technique, mécanique ou électromécanique, impliquant la gestion d'horaire et d'urgences clients
  • Un atout majeur est d'avoir des connaissances mécaniques ou électromécaniques
  • Connaissance des logiciel Prophet21 et Field Service de Salesforce constitue un atout important
  • Être un joueur d'équipe
  • Capacité de travailler en français et en anglais puisque la maison mère et plusieurs collègues sont situé à l'extérieur de la province
Responsabilités
Responsabilités
  • La gestion complète des techniciens, incluant la supervision des employés et la planification des horaires
  • La gestion efficace du service à la clientèle, des priorités et des urgences
  • La collaboration avec le département des pièces et l'équipe d'installation
  • L'application des procédures en place pour assurer le bon déroulement des opérations
  • Support aux tâches du Coordonnateur de service
  • S’assurer que l’équipe travaille de façon sécuritaire et participer à la prévention
  • Travailler conjointement avec les autres départements de façon à assurer le bon déroulement des activités
  • Supervision et diriger une équipe de moins de 10 personnes (techniciens et coordonnateur)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif : 80 000 $ à 95 000 $ annuel
  • Objectif de bonification annuelle de 5 000 $
  • Travailler pour une entreprise où vous aurez l'impression d'avoir « plusieurs rôles en un » grâce à la diversité des tâches
  • Intégrer une équipe qui aime avoir du plaisir et où l'esprit d'équipe est un non-négociable
  • Plan d'actionnariat des employés
  • Congés payés
  • Assurance collective, incluant dentiaire et vision
  • Cotisation égale au RÉER
  • Temps plein
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Représentant du service à la clientèle

Rejoins une entreprise stable spécialisée dans l'emballage flexible pour le sect...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
23 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience REQUISE : Service à la Clientèle B2B (Business to Business)
  • Langues : Maîtrise fluide de l'Anglais et du Français (oral et écrit)
  • Aptitudes : Capacité à gérer la pression des acheteurs de l'industrie alimentaire, qui peuvent être directs et exigeants, sans prendre les critiques personnellement
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des Commandes et de l'Information : Saisir, gérer et faire le suivi des commandes et des demandes d'information technique par téléphone et courriel
  • Communication Proactive : Assurer la liaison entre les clients (acheteurs), les vendeurs internes et le département de Planification de production
  • Résolution et Suivi : Communiquer les statuts, les retards de production ou les situations imprévues aux clients
  • Plaintes : Prendre en charge la gestion initiale des plaintes clients et assurer la coordination des réponses
  • Systèmes : Utiliser les systèmes internes et le CRM SalesForce pour la documentation et le suivi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération : Salaire compétitif entre 55 000 $ et 70 000 $
  • Bonification : Accès à un bonus basé sur la performance globale de l'entreprise
  • Progression de Carrière : Possibilité d'avancement clair vers des rôles de Ventes externes à moyen terme
  • Flexibilité : Horaire de 37,5 heures/semaine avec une certaine flexibilité sur les heures d'arrivée (entre 6h et 9h)
  • Environnement : Bonne ambiance de travail avec une forte culture de rétention et un style de gestion non micro
  • Accessibilité : Accessible en transport en commun et parking disponible sur place (incluant Communauto)
  • Temps plein
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Représentant du service à la clientèle

Rejoins une entreprise stable spécialisée dans l'emballage flexible pour le sect...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Léonard, Montréal Est
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
23 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience REQUISE : Service à la Clientèle B2B (Business to Business) pour comprendre la dynamique de relation dédiée (non basée sur un script)
  • Langues : Maîtrise fluide de l'Anglais et du Français (oral et écrit)
  • Aptitudes : Capacité à gérer la pression des acheteurs de l'industrie alimentaire, qui peuvent être directs et exigeants, sans prendre les critiques personnellement
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des Commandes et de l'Information : Saisir, gérer et faire le suivi des commandes et des demandes d'information technique par téléphone et courriel
  • Communication Proactive : Assurer la liaison entre les clients (acheteurs), les vendeurs internes et le département de Planification de production
  • Résolution et Suivi : Communiquer les statuts, les retards de production ou les situations imprévues aux clients (sang-froid requis !)
  • Plaintes : Prendre en charge la gestion initiale des plaintes clients et assurer la coordination des réponses
  • Systèmes : Utiliser les systèmes internes et le CRM SalesForce pour la documentation et le suivi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération : Salaire compétitif entre 55 000 $ et 70 000 $
  • Bonification : Accès à un bonus basé sur la performance globale de l'entreprise
  • Progression de Carrière : Possibilité d'avancement clair vers des rôles de Ventes externes à moyen terme
  • Flexibilité : Horaire de 37,5 heures/semaine avec une certaine flexibilité sur les heures d'arrivée (entre 6h et 9h)
  • Environnement : Bonne ambiance de travail avec une forte culture de rétention et un style de gestion non micro
  • Accessibilité : Accessible en transport en commun et parking disponible sur place (incluant Communauto)
  • Temps plein
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Ouvrier paysagiste

Descriptif du poste: Vous êtes en charge et garant(e) de la qualité de l'entreti...
Emplacement
Emplacement
France , Rennes
Salaire
Salaire:
11.88 EUR / Heure
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Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP Paysagiste
  • Au moins 1 année d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Être en charge et garant(e) de la qualité de l'entretien de parcs paysagers intérieurs et extérieurs
  • Être responsable des prestations chez les clients et de votre organisation
  • Travaux d'exécution en recevant des instructions et avec prise d'initiatives élémentaires
  • Maîtriser les outils de taille (sécateurs etc.), et la technique de taille de végétaux
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