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Analyste Développeur

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

54000.00 - 60000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Le poste d’Analyste Développeur H/F consiste à concevoir et développer, sous la supervision du RSI, des applications informatiques selon les besoins des utilisateurs. L’environnement est le suivant : AS400, un logiciel maison, une GED en interne et un site Internet.

Responsabilités:

  • Analyser les besoins des utilisateurs et proposer des solutions techniques adaptées
  • Rédiger la documentation des programmes et procédures
  • Assurer la maintenance corrective et évolutive des programmes
  • Effectuer les tests et validations
  • Être l’interface avec les clients internes et externes
  • Participer à la vie d’entreprise : sauvegardes, back office du site, installation de nouveaux PC

Exigences:

  • Minimum 5 ans d'expérience
  • 7 ans minimum d'expérience
  • Connaissance de AS400
  • Connaissance de Visual Adélia
  • Connaissance de VB.net
  • Connaissance de SQL
  • Connaissance de back office
  • Force de proposition
  • Sens du relationnel
Ce que nous offrons:
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle
  • Intéressement
  • Possibilité de télétravail 2 jours par semaine

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
14 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Analyste développeur COBOL - Ingénierie

Au sein du secteur Ingénierie, vous rejoindrez l'équipe qui a pour mission de dé...
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Crédit Mutuel Alliance Fédérale
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation informatique Bac+4/+5
  • Expérience de 5 à 7 ans minimum en tant qu'analyste programmeur
  • Bagage technique sur le mainframe: Cobol, JCL, IMS, base de données SQL DB2, TSO
Responsabilités
Responsabilités
  • Prise en charge des développements Cobol/IMS/DB2/IDZ sur les applications transverses de l'équipe
  • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques
  • Suivi des qualifications utilisateurs et des mises en production
  • Maintenance évolutive et corrective de nos applications ainsi que le support utilisateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe versée sur 13 mois
  • 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
  • Prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire
  • Accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
  • Plan épargne entreprise (PEE)
  • Plan épargne retraite collectif (PERECOL)
  • Compte épargne temps (CET)
  • Participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou prime mobilité douce
  • Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
  • Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière
  • Temps plein
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Analyste développeur sénior ms dynamics crm

Nous recherchons un Analyste-Développeur MS Dynamics CRM Sénior pour joindre une...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montreal
Salaire
Salaire:
52.00 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
06 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience Leadership : Avoir agi comme Coach ou Lead technique au sein d'une équipe d'au moins 10 développeurs pendant une période continue de 12 mois minimum
  • Expertise CRM & C# : Minimum de 5 ans d'expérience avec le SDK MS Dynamics, les APIs (REST/SOAP) et le développement de plug-ins en C#
  • Power Platform : Minimum de 4 ans d'expérience avec Power Apps, Power Automate et Dataverse
  • Développement Web : Minimum de 3 ans d'expérience avec JavaScript
  • Approches de conception : Expérience approfondie avec les approches Model-Driven (5 ans+) et Canvas App (3 ans+)
  • Compétences Cloud : Minimum de 3 ans avec Azure Service Bus et 1 an avec Power Pages (Portails)
  • Méthodologie : Expérience concrète dans au moins un projet d'envergure en mode Agile
Responsabilités
Responsabilités
  • Configuration & Développement : Créer et modifier les entités, formulaires, vues, plug-ins (C#) et règles métier
  • Écosystème Power Platform : Concevoir des flux Power Automate et des applications Power Apps (Canvas et Model-Driven)
  • Intégration : Réaliser l'intégration avec des systèmes externes via Web APIs, Azure Service Bus ou SSIS, et gérer les migrations de données
  • Collaboration Agile : Travailler étroitement avec les analystes fonctionnels, testeurs et équipes de développement (Front-End/Back-End) pour assurer la cohérence des solutions
  • Lead Technique : Accompagner et coacher les développeurs juniors dans l'application des meilleures pratiques
  • Cycle de vie : Contribuer à la documentation technique, à la gestion du code source (DevOps) et assurer le support post-implantation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Stabilité long terme : Mandat s'étendant jusqu'en décembre 2029
  • Flexibilité totale : Mode de travail 100% à distance
  • Environnement stimulant : Projets d'envergure utilisant les dernières technologies de l'écosystème Microsoft
  • Rémunération : Taux compétitif de 52$/h
  • Temps plein
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Analyste développeur - Domaine data, administration SAP BO

Euro-Information, filiale technologique de Crédit Mutuel Alliance Fédérale, stru...
Emplacement
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France , Nantes
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Salaire:
Non fourni
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Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative sur un poste équivalent
  • Appétence pour la technique autour des solutions et outils mis en œuvre dans le cadre de l’informatique décisionnelle au sein d’environnements Windows, Linux, Cloud
  • Mise en place, déploiement, administration et accompagnement des développeurs et utilisateurs sur des outils BI d’analyse
  • Compétences sur un ou plusieurs autres outils décisionnels (outils de reporting, base de données orientée analytique) appréciées
  • Maîtrise des langages SQL, Power Shell, Script Shell serait un plus
  • Pratique de l’anglais souhaitée
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre à disposition des solutions Business Intelligence pour différentes populations d’Utilisateurs
  • Intégration, maintenance et accompagnement dans l'usage de ces solutions
  • Développer des interfaces/procédures autour de ces solutions
  • Être en relation avec les équipes du département Systèmes & Réseaux, les autres entités informatiques et les correspondants et utilisateurs au sein des entités Métiers du Groupe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe versée sur 13 mois
  • 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
  • Prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire
  • Accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
  • Plan épargne entreprise (PEE)
  • Plan épargne retraite collectif (PERECOL)
  • Compte épargne temps (CET)
  • Participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou prime mobilité douce
  • Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
  • Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière
  • Temps plein
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Chef de projet MOE (Secteur bancaire)

Rejoindre les équipes d'un acteur majeur du secteur bancaire pour accompagner un...
Emplacement
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France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
randstaddigital.fr Logo
Randstad Digital France
Date d'expiration
05 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience solide en gestion de projet, idéalement dans le domaine de la finance ou de l'affacturage
  • Culture technique hybride permettant d'échanger efficacement avec les équipes de développement sur des problématiques Cobol/DB2 ou .Net
  • Excellente capacité rédactionnelle pour formaliser des spécifications claires et structurées
  • Maîtrise des cycles en V sur des projets à forte volumétrie
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage et Reporting: suivi des charges, délais et risques, planification des étapes clés pour les analystes développeurs
  • Ingénierie Fonctionnelle: animation des ateliers avec les interlocuteurs métier, rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées
  • Expertise Technique et Qualité: accompagnement de la conception technique, participation aux choix d'architecture, relecture des spécifications
  • Recette et Déploiement: définition de la stratégie de qualification, pilotage des tests MOE, organisation de la phase de recette jusqu'à la mise en production
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté d’experts pour accompagner la montée en compétence
  • Management personnalisé assuré par un gestionnaire de carrière
  • Licence Udemy Business pour tous les collaborateurs
  • Possibilité de télétravailler plusieurs jours par semaine
  • Évènements techniques et festifs
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle
  • Prime de parrainage
  • Avantage CSE
  • Certification top employeur 2025
  • Temps plein
!
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Analyste / Développeur - Asset

Les assets sont des outils internes développés par Dymasco pour accélérer les pr...
Emplacement
Emplacement
France , Tassin-la-Demi-Lune
Salaire
Salaire:
Non fourni
dymasco.com Logo
Dymasco
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Dernière année d’école d’ingénieur en informatique, génie logiciel ou équivalent
  • Alternance de 12 mois, début septembre
  • Intérêt pour l’industrie et les environnements techniques exigeants
  • Curiosité, esprit d’analyse et bon relationnel
  • C#
  • JavaScript/jQuery
  • CSS
  • SQL
  • Connaissance des environnements applicatifs et bonnes pratiques de développement
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer de nouvelles fonctionnalités et faire évoluer les outils existants
  • Optimiser les performances et corriger les bugs
  • Appliquer les bonnes pratiques de développement et contribuer à la réduction de la dette technique
  • Mettre à jour la documentation et partager les connaissances avec l’équipe
  • Collaborer avec les équipes projets pour comprendre les besoins spécifiques des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte Swile tickets restaurant 10,80 € / jour
  • prise en charge 50 % des transports en commun
  • prise en charge 60% de la mutuelle
  • CSE
  • intéressement/participation
  • Temps plein
Lire la suite
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Stage - Analyste / Développeur - Asset

Dymasco est un expert de l’Industrie 4.0. Nous accompagnons les industriels dans...
Emplacement
Emplacement
France , Tassin-la-Demi-Lune
Salaire
Salaire:
Non fourni
dymasco.com Logo
Dymasco
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 4ème ou 5ème année d’école d’ingénieur en informatique, génie logiciel, génie industriel ou équivalent
  • Stage de 6 mois à partir de début septembre
  • Intérêt pour l’industrie et les environnements techniques exigeants
  • Curiosité, esprit d’analyse et bon relationnel
  • C#, JavaScript/jQuery, CSS, SQL
  • Connaissance des environnements applicatifs et bonnes pratiques de développement
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer de nouvelles fonctionnalités et faire évoluer les outils existants
  • Optimiser les performances et corriger les bugs
  • Appliquer les bonnes pratiques de développement et contribuer à la réduction de la dette technique
  • Mettre à jour la documentation et partager les connaissances avec l’équipe
  • Collaborer avec les équipes projets pour comprendre les besoins spécifiques des clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte Swile tickets restaurant 10,80 € / jour
  • prise en charge 50 % des transports en commun
  • prise en charge 60% de la mutuelle
  • CSE
  • intéressement/participation
  • Temps plein
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Développeur full stack confirmé

Au sein de la direction du développement AF/KL, la Software Development Practice...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation ingénieur ou Master 2 en informatique
  • Expérience démontrée d’au moins 4 ans dans le développement applicatif au sein d’une équipe
  • Solide connaissance de Java et des principaux frameworks de développement (Angular, SpringBoot / SpringSecurity / SpringBatch)
  • Connaissance des bases de données relationnelles (Oracle, PostgreS) et noSQL (MongoDB)
  • Connaissance de la GCL (GIT)
  • Bonne culture du CI/CD, idéalement orientée autour de Bamboo et des outils Azure et Github
  • Participation à des projets organisés en Kanban ou Scrum
  • Esprit de synthèse, force de conviction et maîtrise de la communication
  • Niveau d'études min. requis: Bac + 5 et plus
  • Niveau d'expérience min. requis: Plus de 3 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordinateur IT au sein d’une Product Team composée de développeurs, analystes, testeurs, designers, scrum-master, IMO, etc.
  • Rôle de conseil et de pilotage en amont et durant la mise en œuvre des solutions
  • Favoriser la participation et la gestion de la relation avec les métiers
  • Assurer la coordination des développements et des sujets confiés
  • Développer, participer au code-reviews, assurer la cohérence de l’architecture du S.I.
  • Viser l’excellence concernant la disponibilité des applications
  • Porter les bonnes pratiques qui guident l’équipe
  • Participer au déploiement dans le cloud Microsoft Azure des applications ciblées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Montée en compétences au travers de la Practice Software Development
  • Support des Practices transverses, des Products Teams elles-mêmes
  • Catalogue de formation interne
  • Environnement de travail agréable sur le site de Toulouse
  • Temps plein
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Développeur Backend Java Senior

Nous recherchons un Développeur Backend Java Senior pour un mandat de consultati...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
04 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d'expérience significative en développement Java (version 8 ou plus)
  • Maîtrise de Spring Framework
  • Expérience avec Hibernate ou un autre ORM JPA
  • Solide expérience en conception et développement d’API REST
  • Habileté à écrire des tests unitaires et d’intégration (JUnit, Mockito, etc.)
  • Expérience avec un système de contrôle de version distribué (Git, Bitbucket)
  • Connaissance des bases de données Azure SQL
  • Expérience avec des outils CI/CD (Maven, Azure DevOps, etc.)
  • Familiarité avec les conteneurs et orchestrateurs (Docker, Kubernetes, OpenShift)
  • Connaissance des outils JIRA et Confluence
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux activités agiles (planification, suivis, revues, échanges techniques)
  • Concevoir, développer, implanter et maintenir des fonctionnalités backend
  • Produire un code propre, documenté, performant et conforme aux bonnes pratiques
  • Réaliser des tests unitaires et d’intégration automatisés
  • Appliquer les contrôles de qualité et respecter les normes internes
  • Contribuer aux processus d’intégration et de déploiement continu (CI/CD)
  • Participer activement à l’amélioration continue et à l’entraide au sein de l’équipe
  • Collaborer étroitement avec les développeurs, analystes et responsables produit
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Durée : 16 semaines, renouvelable jusqu’à 4 fois
  • Début : Dès que possible
  • Horaire : 35 heures par semaine
  • Mode de travail : Hybride, avec présence possible sur site à court préavis
  • Temps plein
!
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