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Analyste développeur mainframe

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Crédit Mutuel Alliance Fédérale

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Emplacement:
France , Strasbourg

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

35000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Rejoindre une équipe d'une douzaine de personnes partageant les valeurs de confiance et d'entraide. Travailler sur un panel d'applications variées, riches en défis fonctionnels et techniques: plateforme de gestion des tiers payants, protection des numéros de carte bancaire (PCI-DSS), gestion des devis et contractualisation des tickets restaurant (Edenred), gestion des devis et contractualisation des coffres forts connectés (Loomis). Évoluer dans un contexte soucieux de ses clients et de la qualité de service, avec opportunités d'apprendre d'autres technologies (C#, C, Oracle).

Responsabilités:

  • Analyser les besoins, imaginer des solutions fonctionnelles et techniques innovantes en collaboration avec la maîtrise d'ouvrage
  • Participer à l'évaluation des charges, des délais, concevoir, développer, sécuriser et tester des solutions robustes et performantes
  • Participer activement à la vie de l'équipe et de ses applications au travers de l'entraide et de la collaboration soutenu par les chefs de projets
  • Contribuer au suivi de production et à l'optimisation des traitements applicatifs existantes

Exigences:

  • Bac +4/5 en informatique
  • Connaissances approfondies mainframe (COBOL, DB2)
  • Capacité à travailler en autonomie et en équipe
  • Conviction que les processus contribuent à l'amélioration de la qualité des solutions informatiques
Ce que nous offrons:
  • Rémunération fixe versée sur 13 mois
  • 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
  • Prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire
  • Accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
  • Plan épargne entreprise (PEE)
  • Plan épargne retraite collectif (PERECOL)
  • Compte épargne temps (CET)
  • Participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou prime mobilité douce
  • Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
  • Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière
  • Convention collective avantageuse et ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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  • Mainframe : MVS – COBOL – DB2 – IMS
  • JCL
  • Outils : QC / RDZ / RTC Host
  • Maîtrise de la Suite Office & Visio
  • Expertise en debug / diagnostic
  • Formation en informatique Bac +4/5
  • Expérience confirmée dans un poste similaire
  • Capacité à intervenir sur des sujets techniques complexes
  • Maîtrise du contexte bancaire et réglementaire
  • Solide expérience en diagnostic, support et maintenance applicative
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse fonctionnelle & technique
  • Réaliser des analyses techniques simples et complexes
  • Conduire l’analyse fonctionnelle bancaire (enjeux juridiques / réglementaires)
  • Spécifications
  • Rédiger les spécifications techniques et fonctionnelles
  • Tests & qualification
  • Définir et rédiger le plan de tests MOE
  • Assurer la prise en charge des tests d’intégration
  • Participer au plan de tests fonctionnels
  • Assister la MOA dans les phases de qualification
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Exigences
Exigences
  • Formation informatique Bac+4/+5
  • Expérience de 5 à 7 ans minimum en tant qu'analyste programmeur
  • Bagage technique sur le mainframe: Cobol, JCL, IMS, base de données SQL DB2, TSO
Responsabilités
Responsabilités
  • Prise en charge des développements Cobol/IMS/DB2/IDZ sur les applications transverses de l'équipe
  • Rédaction des spécifications fonctionnelles et techniques
  • Suivi des qualifications utilisateurs et des mises en production
  • Maintenance évolutive et corrective de nos applications ainsi que le support utilisateurs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe versée sur 13 mois
  • 29 jours de congés payés et jusqu'à 23 jours de RTT par an
  • Prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre jusqu'à 2 mois de salaire
  • Accord permettant jusqu'à 2 jours de télétravail/semaine
  • Plan épargne entreprise (PEE)
  • Plan épargne retraite collectif (PERECOL)
  • Compte épargne temps (CET)
  • Participation aux frais de transports en commun jusqu'à 75 % ou prime mobilité douce
  • Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l'employeur après 12 mois d'ancienneté
  • Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière
  • Temps plein
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Analyste Développeur COBOL

Vous avez l’expérience du développement Mainframe et l’envie de contribuer à un ...
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35000.00 - 38000.00 EUR / Année
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APEC
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience (hors stages/alternance)
  • Expérience du développement Mainframe
  • Connaissance de COBOL – DB2
  • Connaissance de PACBASE serait un plus
  • Maîtrise des concepts de la monétique ou expérience dans le secteur bancaire/assurance
  • Méthodologie Agile Scrum
  • Outils: Visual Code, Git, Jenkins, Jira, Confluence, XRay
  • Personne à l'aise dans un environnement bancaire exigeant
  • Capacité à travailler en équipe
  • Capacité à prendre en main rapidement un contexte technique complexe
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la définition des spécifications générales et à l'analyse technique
  • Concevoir des prototypes fonctionnels pour valider les choix techniques
  • Développer et optimiser des modules COBOL/PACBASE (temps réel et batch)
  • Réutiliser et améliorer les solutions existantes
  • Rédiger et maintenir la documentation technique
  • Créer et exécuter les tests unitaires et d'intégration
  • Identifier et corriger les anomalies
  • Assister les business analystes lors des phases de recette
  • Préparer et exécuter les lots de mise en production
  • Assurer le support et les évolutions post-démarrage
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 15 jours de RTT (100% 'salarié' & Rachat à 125%)
  • Participation aux bénéfices
  • Indemnité de déplacement (6€ net / jour OU 50% du titre de transport)
  • Plan Epargne Entreprise
  • Prime de vacances
  • Avance sur salaire
  • Comité Social et Economique
  • Télétravail 3 jours / semaine
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un Bac+5 en informatique
  • Expérience significative dans l’analyse et le développement
  • Compétences sur le mainframe IBM (z/OS, ISPF…), DB2, Cobol, MVS, TSO, IMS et JCL
  • Bon niveau d'anglais requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la conception technique, aux développements, à la qualification, au déploiement, à la maintenance de nos applications
  • Suivre les développements éventuellement sous-traités
  • Rédiger des dossiers d'exploitation et suivre les mises en production
  • Contribuer, mettre en œuvre et promouvoir la démarche qualité (SMQ)
  • Participer au support et l’assistance des applications de l’équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe versée sur 13 mois
  • 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
  • Prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire
  • Accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
  • Plan épargne entreprise (PEE)
  • Plan épargne retraite collectif (PERECOL)
  • Compte épargne temps (CET)
  • Participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou prime mobilité douce
  • Régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
  • Plan de formation ambitieux et accompagnement tout au long de la carrière
  • Temps plein
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Responsable de production

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Exigences
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  • Expérience préalable confirmée dans le pilotage d'une unité de production industrielle de 50 à 100 personnes au sein du secteur industriel
  • Solides compétences techniques en électromécanique et connaissances des processus de tissage idéalement
  • Maîtrise des outils et des techniques de gestion de production
  • Capacité à gérer des équipes pluridisciplinaires avec efficacité : Leadership naturel, communication claire et aptitude à développer les talents
  • Compétences en résolution de problèmes techniques et en prise de décision rapide
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser et coordonner les activités de production, en garantissant le respect des délais, des coûts et des standards de qualité
  • Optimiser les processus pour améliorer la productivité : Mettre en place et suivre des indicateurs de performance, minimiser les pertes et assurer la conformité aux standards de qualité, tout en appliquant les principes du lean management, incluant le 5S
  • Assurer la disponibilité et la fiabilité des machines tout en garantissant le respect des normes de sécurité les plus élevées
  • Former et encadrer les équipes de production pour maintenir un haut niveau de compétences, dans un environnement de travail positif et sécurisé
  • Préparer des rapports pour la direction
  • Contribuer activement à l'évolution des méthodes, des matériaux et des outils
  • Gérer les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants, si nécessaire
  • Temps plein
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RESSOURCES MEDICALES - Narbonne
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier
  • Maîtrise des outils informatiques et logiciels professionnels
  • Analyse et évaluation des situations cliniques
  • Application des techniques de soins et d'hygiène
  • Gestion des urgences et des crises
  • Engagement dans le développement professionnel continu
  • Collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • Capacité à conduire des entretiens d'aide
  • Gestion de l'agitation et de l'agressivité des patients
  • Participation à des activités de recherche en soins infirmiers
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Frais kilométriques pris en charge
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Aide soignant

Nous recherchons pour l'un de nos clients un (e) aide-soignant(e) qui souhaitera...
Emplacement
Emplacement
France , Caunes-Minervois
Salaire
Salaire:
Non fourni
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RESSOURCES MEDICALES - Narbonne
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’État d’Aide-Soignant(e) exigé
  • Sens de l’écoute, empathie et patience
  • Esprit d’équipe et sens des responsabilités
  • Une première expérience en EHPAD est appréciée
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des résidents
  • Accompagner les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne
  • Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents
  • Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, psychologues)
  • Contribuer au maintien de l'autonomie et au lien social des résidents
  • Temps plein
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RESSOURCES MEDICALES - Narbonne
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire
  • Sens de l'écoute et du relationnel
  • Rigueur et autonomie
  • Capacité d'adaptation à différents environnements
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer l'état de santé des patients ou résidents et analyser les besoins en soins
  • Mettre en place et organiser des soins personnalisés adaptés à chaque situation
  • Participer à l'élaboration du diagnostic infirmier et à la prise en charge globale
  • Assurer la surveillance et la continuité des soins
  • Constituer et suivre les dossiers de soins (traçabilité, transmissions, comptes rendus)
  • Préparer et administrer les traitements médicamenteux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Taux horaire fixe + primes Segur + ancienneté + 10% d'indemnité de fin de mission + 10% de congés payés
  • Versement d'un acompte au cours du mois possible
  • Mutuelle
  • Aide au logement
  • Garde d'enfants
  • Location d'un véhicule
  • Temps plein
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