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Analyste de données opérationnelles

Canada, Terrasse-Vaudreuil Contrat de travail 80000.00 - 85000.00 CAD / Année · Offre publiée 18 mai 2026
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Description du poste

Sous la direction des finances, l'analyste transforme les données en outils stratégiques pour maximiser la rentabilité. Son rôle est de vulgariser l'intelligence d'affaires afin d'identifier des économies concrètes et d'optimiser les marges. Pivot central, il guide les équipes de production, de ventes et d'achats vers des décisions plus rentables grâce à des indicateurs de performance clairs et exploitables.

Responsabilités

  • Analyse des coûts pour identifier l'origine des écarts de fabrication et des variations de marges par produit
  • Fournir un suivi hebdomadaire aux équipes Achats et Opérations pour corriger les dérives rapidement
  • Concevoir des tableaux de bord Power BI et des requêtes SQL pour automatiser le suivi financier
  • Collaborer avec les TI pour garantir la sécurité, la qualité et l'accessibilité des données pour la Finance
  • Évaluer l'impact financier des décisions et simuler le retour sur investissement des projets
  • Accompagner la direction et le CEO dans la validation de la viabilité des investissements majeurs
  • Accélérer la production des états financiers mensuels en automatisant les calculs complexes
  • Garantir l'exactitude des écritures comptables déléguées par la direction financière

Exigences

  • Baccalauréat en comptabilité, finance ou domaine connexe
  • Expérience dans l'industrie manufacturière
  • Maîtrise de Power BI et à naviguer dans un environnement ERP
  • Niveau de français professionnel, oral et écrit

Ce que nous offrons

  • Avantages collectives
  • REER avec contribution de l'employeur
  • 4 semaines de vacances
  • 2 journées mobiles

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Analyste de données opérationnelles

8 matching positions

Nouveau

Analyste de données intermédiaire/sénior

Notre client, un chef de file de l'industrie des assurances et des services fina...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
24 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Plus de 7 ans d'expérience globale en technologies de l'information, dont un minimum de 5 ans d'expérience pertinente directement liée au poste
  • Maîtrise éprouvée des environnements Snowflake, SQL, et Azure Data Factory
  • Maîtrise rigoureuse de la modélisation DataVault et de l'architecture médaillon (niveaux bronze, silver, gold)
  • connaissance de l'outil SSIS grandement valorisée
  • Excellente compréhension du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), des pratiques DevOps et des méthodologies agiles (SAFe, Scrum)
  • Leadership naturel, esprit de synthèse développé et capacité reconnue pour vulgariser des concepts techniques complexes auprès d'intervenants variés
  • Une expérience préalable dans l'écosystème des services financiers ou des assurances constitue un atout de taille
  • Le bilinguisme (français et anglais) est requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Bâtir des flux d'alimentation ETL/ELT performants permettant la collecte, l'enrichissement et la diffusion de données issues de sources hétérogènes
  • Capter, documenter et traduire les besoins d'affaires en spécifications techniques claires tout en veillant à la cohérence et à la conformité des données d'entreprise
  • Élaborer et exécuter des scénarios de tests unitaires, fonctionnels et intégrés pour assurer la robustesse opérationnelle des solutions
  • accompagner les partenaires d'affaires lors des phases de tests d'acceptation (UAT)
  • S'investir activement dans l'écosystème SAFe (PI Planning, Daily Scrums, revues et démonstrations de sprints)
  • Assurer le support des solutions de données déployées en production et réaliser des extractions de données ponctuelles pour orienter les équipes d'affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Équilibre de vie: Horaire régulier de 35 heures par semaine sans particularité contraignante
  • Modèle hybride flexible: Poste principalement en télétravail avec quelques rencontres stratégiques en présentiel à Montréal ou à Québec pour maintenir une forte cohésion d'équipe
  • Environnement technologique moderne: Projets d'envergure basés sur les technologies cloud et les meilleures pratiques de modélisation actuelles
  • Culture collaborative: Participation active à des choix technologiques d'envergure (stratégies de réutilisation, d'achat ou de développement interne)
  • Temps plein
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Analyste de données (Data analyst)

L’équipe Data du Resah est rattachée à la direction des infrastructures et solut...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Power BI (création de rapports, visualisations, filtres, interactions)
  • Excel avancé
  • Des notions SQL seraient appréciées
  • Capacité analytique
  • Rigueur dans le traitement de données
  • Connaissance des bonnes pratiques de visualisation de données (data vizualisation)
  • Autonomie
  • Curiosité
  • Créativité
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer des tableaux de bord stratégiques et opérationnels (visualisation BI)
  • Produire des analyses au service des directions métiers
  • Mettre en place des indicateurs de performance
  • Fournir un appui aux décisions via des analyses ad hoc ou prédictives
  • Structurer le self-service BI (Business Intelligence en libre-service) afin d’autonomiser les métiers (gouverné et sécurisé)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT / Jour de repos
  • Intéressement
  • Temps plein
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Analyste de la performance de la flotte

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Analyste de Performance pour...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
airbus.com Logo
Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bachelor en informatique, ingénierie, mathématiques ou dans une discipline technique connexe
  • Cinq (5) ans et plus d'expérience dans le domaine aéronautique, de la maintenance des compagnies aériennes ou de la fiabilité des flottes aériennes
  • Solide expérience de la gestion des données, de l'analyse et de l'élaboration de requêtes est un atout
  • Familiarité avec les outils analytiques tels qu'Excel, Power BI, ou SQL. Une expérience avec R ou Python est un atout
  • Maîtrise de l'anglais et du français, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Excellentes compétences en matière de relations interpersonnelles, de communication et de présentation
  • Compétences avérées en matière de leadership
  • Capacité avérée à la résolution des des problèmes, à l'analyse des données et à la présentation des informations clés
  • Capacité de définir, d’établir et de surveiller des projets ou des initiatives
  • Motivé par l'assistance et les services à la clientèle
Responsabilités
Responsabilités
  • Contrôler les performances de la flotte d'avions A220 en service à l'aide des données fournies par les compagnies aériennes et les fournisseurs
  • Soutenir les activités visant à optimiser la fiabilité opérationnelle, la disponibilité des avions et les coûts de maintenance de la flotte A220
  • Effectuer des analyses approfondies sur les systèmes et les composants de l'avion afin d'identifier les problèmes de fiabilité et de coûts de maintenance
  • Diriger et soutenir les discussions sur les mesures de performance avec les compagnies aériennes, les fournisseurs et les parties prenantes internes
  • Soutenir le suivi des performances des fournisseurs en cours de service afin de vérifier le respect des objectifs et obligations contractuels
  • Coordonner les activités de réclamation liées aux non-conformités des fournisseurs, en veillant au respect des objectifs et des processus
  • Identifier les recommandations et/ou les actions correctives en collaboration avec les équipes interfonctionnelles et évaluer leur efficacité sur les performances de l'avion
  • Établir et créer des rapports réguliers et improvisés sur une compagnie aérienne, un système ou des composants spécifiques et les présenter à l'équipe pluridisciplinaire
  • Créer des applications à l'aide d'outils de visualisation de données pour créer de nouveaux tableaux de bord et rapports
  • Servir de référent/délégué de la gouvernance des données pour assurer l'alignement et le respect de toutes les réglementations relatives à la protection de la vie privée, à la confidentialité et aux politiques de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions
  • Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle
  • Programme d’Aide aux Employés (PAE), programme de rabais, service médical sur site, accès à un service de navette publique entre Laval (station de métro Montmorency) et Mirabel et application de covoiturage
  • des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale)
  • Temps plein
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Assistant(e) Chargé(e) de Données Produits Joaillerie

Stage de 6 mois conventionné à temps plein, à pourvoir à partir de mars 2026. Lo...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en stage de fin d’études ou en césure, en Licence / Ecole d’ingénieur/ Master avec la Thématique : Data Product Manager/ Data Analyst
  • Fortes compétences en management de la donnée
  • Grande appétence/curiosité pour les systèmes informatiques, ERP, outils de management de la données produits
  • Excellente maîtrise du pack office, notamment de tableurs (EXCEL)
  • Rigueur, souci du détail, sens du service
  • Esprit critique, bonnes capacités d’analyse, force de proposition
  • Flexible, ouverture d’esprit, sens de l’initiative, autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de données produits: Récolte d’informations sur les nouveaux produits
  • Créer, mettre à jour et assurer la maintenance des articles
  • Créer et assurer la maintenance des gammes de fabrication
  • Gérer les rattachements des ateliers
  • Gestion des libellés des PF et Composants
  • Saisir les données manquantes manuellement ou via des outils de chargement en masse
  • Détecter les anomalies de référencements, en rechercher les causes et alerter
  • Communiquer sur les validations des datas pour chaque jalon
  • Pilotage et coordination des Données Produits: Créer et suivre l’avancement de toutes les Données Produits liées aux différents jalons
  • Participer aux rituels du Pôle données produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Analyste Risque de Crédit - Missions transverses et Early Warning

Vous rejoindrez la direction des risques et contrôles permanents (RPC) qui analy...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1
  • Formation universitaire, école de commerce ou d'ingénieur
  • Spécialisation en Ingénierie, Finance
  • 0 - 2 ans d'expérience
  • Analyse financière
  • Maîtrise du Pack Office
  • Français & Anglais courants
  • Rigoureux
  • Capacité analytique
  • Curieux
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduire des investigations précises et efficaces pour émettre des opinions sur les risques des contreparties identifiées sur la base des indicateurs d’alerte de l’Early Detection
  • Participer aux missions de veille de l’équipe et contribuer aux différentes newsletters produites sur les entreprises montrant des signaux faibles
  • Étudier l’amélioration de la détection sur certains périmètres
  • Participer aux organisations de réunions et support de suivi rapproché des contreparties dégradées et préparation des minutes
  • Participer à des missions transverses liées au risque de crédit et norme règlementaires
  • Contribuer à des demandes transverses concernant le risque de crédit
  • Aider à la préparation de formations, présentations et communications
  • Participer à l’amélioration de l’efficacité opérationnelle et la simplification des processus de détection
  • Aider à la structuration de la donnée pour centraliser les données en une base de données unique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Temps plein
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Analyste Risque de Contrepartie

Risk and Permanent Control (RPC) fait partie de la ligne-métier Risques et Contr...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • De formation Bac +5, diplômé d'une grande école ou universitaire
  • 3 - 5 ans d'expérience
  • Expérience en BFI (financements corporates et structurés)
  • Expérience en risques de contreparties
  • Connaissance des techniques de financements structurés et / ou produits bancaires
  • Solides aptitudes rédactionnelles, esprit d'analyse et de synthèse
  • Rigoureux, organisé et capable d'autonomie
  • Capacité de travail en équipe et dans des délais contraints
  • Bonnes qualités relationnelles notamment en transverse auprès des Métiers et Supports contributeurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer un suivi régulier des engagements sur le périmètre des LBO-FSA, ainsi que, trimestriellement, le reporting (quantitatif) demandé par la BCE sur le périmètre des Financements à Effet de Levier (FEL), et le reporting de la situation des risques destiné aux instances de gouvernance sur ce périmètre
  • Prendre en charge la préparation, l'animation et le suivi du Comité de Revue de l'Usage Bâlois (s'assurer de la bonne application en interne de la réglementation baloise afin d’optimiser les RWA et piloter la qualité des indicateurs afférents)
  • Suivre les syndications en cours en binôme avec un autre personne de l'équipe
  • Participer, en tant que de besoin, aux demandes ponctuelles et en assistance aux autres collaborateurs de l’équipe
  • Contribuer à l’amélioration des process, de la qualité des données et à l’efficacité de RPC-MCR
  • Temps plein
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Analyste indicateur RH / Contrôleur de gestion sociale

Stage de 6 mois au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe. Particip...
Emplacement
Emplacement
France , Besançon
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupechopard.com Logo
Groupe CHOPARD
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • En formation BAC +4/5 orienté RH ou Contrôle de gestion avec une spécialité en Contrôle de gestion sociale
  • Appétence pour la gestion de base de données grande masse
  • Dynamique
  • Rigueur
  • Organisation
  • Discrétion
  • Capacité à travailler en autonomie et en projets collaboratifs
  • Maîtrise du pack office avec niveau avancé sur Excel (construction et analyse de tableau croisé dynamique, formules avancées: SOMMEPROD, rechercheX, formules imbriquées)
  • Permis B
Responsabilités
Responsabilités
  • Collecter et analyser les données RH et paie
  • Mettre à jour les tableaux de bord (effectifs, absentéisme, masse salariale…)
  • Aider à préparer les reportings règlementaires (enquêtes DARES, NAO, DPEF…)
  • Proposer des idées pour améliorer les outils et automatiser les reportings
  • Créer des supports de présentation des indicateurs sociaux pour les équipes opérationnelles
  • Contribuer au suivi du budget de masse salariale et analyser les écarts
  • Suivre les évolutions légales et réglementaires
  • Réaliser des études RH ponctuelles selon les besoins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Nouveau

Analyste en ETC (Extraction Transformation Chargement des données)

Concevoir et gérer les flux de données (ETL) pour fournir des données fiables, s...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
Non fourni
brokou.com Logo
BROKOU INC.
Date d'expiration
06 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle nécessitant l’obtention d’au moins 90 crédits (baccalauréat) dans le domaine des technologies de l’information, en administration des affaires ou dans un domaine connexe
  • Minimum cinq (5) années en programmation SQL et PL/SQL
  • Minimum cinq (5) années d’expérience dans la conception, la réalisation et la maintenance d’un entrepôt de données selon le modèle en étoile (dimensionnel) ou d’un magasin de données opérationnelles (ODS-operational data store)
  • Minimum cinq (5) années d’expérience avec les bases de données Oracle ou PostgreSQL
  • Minimum cinq (5) années d’expérience dans l’analyse et le développement des traitements d’ETC ou des pipelines de données
  • Minimum trois (3) années d’expérience avec les outils de génération des rapports et des tableaux de bord comme QlikSense, Tableau ou Power BI
  • Avoir travaillé dans au moins un projet d’envergure en mode agile
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et développer les pipelines de données ou les traitements en SQL ou PL/SQL nécessaires à l’extraction, la transformation et le stockage des données
  • Concevoir et mettre en place des entrepôts de données et des magasins de données opérationnelles ainsi que les infrastructures nécessaires pour les soutenir
  • Assurer la qualité, la fiabilité et la sécurité des données par le nettoyage, la transformation et la gestion des accès
  • Collaborer avec les analystes de données, les scientifiques de données et les analystes en IA afin de leur fournir les données dont ils ont besoin que ce soit ad hoc ou d’une façon automatisée
  • Se conformer avec la règlementation en vigueur concernant la gouvernance des données et la protection des renseignements personnels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif selon expérience
  • Assurance collective et avantages sociaux
  • Opportunités de formation continue et développement professionnel
  • Environnement de travail stimulant et axé sur l’innovation
  • Opportunités de croissance interne
  • Temps plein
!
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