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Amo multisites

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Artelia

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Emplacement:
France , Montreuil

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Catégorie:
Construction

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Responsabilités:

  • Participer à la définition des objectifs stratégiques et des besoins fonctionnels et techniques au regard des besoins du Maître d'ouvrage
  • Identifier les contraintes et les exigences de qualité en fonction des attentes des utilisateurs
  • Identifier les conséquences de l’organisation au sein du projet
  • S'assurer de la faisabilité de la mise en œuvre du projet sur tous les aspects (organisation, budget, planification, administration...)
  • Préconiser et aider au choix de la solution et des prestataires
  • Garantir la coordination et le pilotage durant toute la vie du projet
  • Contrôler et réceptionner les prestations fournies par les entreprises et leurs sous-traitants le cas échéant, depuis les phases de spécification d'avant-projet, de rédaction des cahiers des charges jusqu'aux dossiers des ouvrages exécutés (DOE)
  • Centraliser les échanges entre les différentes parties prenantes au sein du programme CASH SERVICES (IMEX, 2SF, prestataires externes, autre fonctions/départements)
  • Assurer un déploiement homogène et cohérent avec les déploiements assurés par les autres Pilotes dédiés au programme CASH SERVICES, dans le respect des objectifs fixés par le responsable du programme
  • Assurer la production de reportings fiables
  • Alimenter les présentations réalisées dans le cadre des différents comités

Exigences:

  • Expérience minimum de 6 ans
  • Connaissance de la réglementation immobilière et des règles et procédures internes
  • Compréhension des rapports du Bureau d’Etudes Structures (type de renforcement demandé, matériels et équipements utilisés)
  • Capacité à challenger les travaux des entreprises afin de s’assurer du respect des prescriptions du bureau d’études
  • Compréhension et connaissance des travaux de type gros œuvre (maçonnerie, serrurerie, …)
  • Pilotage de travaux de gros œuvre
  • Gestion et suivi des demandes de droits public/privé
  • Coordination avec les équipes internes des départements concernés (Gestion du patrimoine, Direction Technique et Sécurité, Direction Régionale de l’immobilier d’exploitation…)
  • Capacité à gérer le budget et le planning, organiser les comités de pilotage, gérer les risques du projet
  • Connaissance de la spécificité liée aux travaux de gros œuvre
  • Capacité à remonter les informations de façon synthétique au Chef de Projet CASH SERVICES
  • Préparation des supports et Animation des comités de suivi de travaux avec les entreprises
  • Préparation des supports et Animation des comités de suivi de travaux avec les différentes parties en interne
  • Conception des différents reportings de suivi, mise à jour, diffusion
  • Challenge des couts
  • Choix des prestataires/entreprises dans le respect des procédures internes (Panel fournisseur – Procédures de sélection- …)
  • Capacité à gérer le risque, agir avec intégrité
  • Capacité à rendre compte
  • Capacité à collaborer/travail d’équipe , en mode projet
  • Aisance relationnelle. Capacité à animer et fédérer
  • Esprit critique. Être force de propositions
  • Capacité à synthétiser/simplifier
  • Capacité d’adaptation
  • Capacité d’organisation
  • PACK MS OFFICE MICROSOFT EXCEL (Très bonne maitrise) + POWERPOINT
  • PACK MS OFFICE MICROSOFT WORD (Maîtrisé)
  • GED, SHAREPOINT
Ce que nous offrons:
  • Une entreprise sociale et citoyenne (accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, Fondation)
  • Des opportunités de carrière et une volonté d’accompagner les challenges professionnels
  • Une politique de partage des résultats

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 mars 2026

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CDI - Chef de projet exécution pour la région Grand Est et Centre Ouest H/F. Mis...
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Au Bureau
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +3 à Bac +5 en bâtiment, architecture, génie civil ou équivalent
  • 5 à 10 ans d'expérience en gestion de projets travaux (MOE, MOA, retail, restauration, multisite…)
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à prioriser efficacement
  • Autonomie, organisation, rigueur
  • Excellent sens du relationnel
  • Très bonne capacité de synthèse et restitution claire de l'avancement des projets
  • Résidence impérative en Île-de-France
Responsabilités
Responsabilités
  • Intervenir comme chef d’orchestre des projets de construction des restaurants Burger King, en qualité d’AMO ou de MOD selon les sites
  • Piloter l’ensemble des opérations en lien avec les franchisés, les équipes internes et les intervenants externes
  • Être responsable d’un portefeuille constitué d’environ une dizaine de chantiers par an en réalisation
  • Garantir la qualité, les coûts et les délais annoncés
  • Phase amont: assister et participer à la réunion de passation
  • Montage/lancement: lancer et suivre les dossiers d’appels d’offres, accompagner la passation des commandes, lancer les démarches auprès des institutionnels
  • Suivi des travaux: suivre les chantiers, coordonner les intervenants, veiller au respect des engagements contractuels, garantir la conformité aux standards et normes, assurer les réceptions, suivre les RAV, établir les DGD, accompagner à la clôture financière et administrative
  • Participation au process de développement BK: participer activement à la construction du développement des restaurants Burger King et à son amélioration
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte ticket restaurant
  • Voiture de fonction
  • Télétravail adaptable selon planning de déplacements
  • Carte collaborateur: jusqu’à 30 % de réduction dans les restaurants du Groupe Bertrand
  • RTT
  • Groupe en développement offrant de belles perspectives d’évolution
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable National De Projet

Le Responsable de projet assistera la planification globale, la mise en œuvre, l...
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Emplacement
République Démocratique du Congo , Kinshasa
Salaire
Salaire:
Non fourni
unesco.org Logo
UNESCO
Date d'expiration
04 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire supérieur (master ou diplôme équivalent) dans le domaine de l'éducation, des sciences sociales, communication ou dans un autre domaine connexe cohérent avec le mandat de l'UNESCO
  • Au moins 2 années d'expérience professionnelle pertinente, à responsabilité progressive, dans le domaine de gestion de projets
  • Expérience professionnelle avérée sur les questions relatives à l'éducation, la communication sociale
  • Expérience dans la mise en œuvre de projets et de programmes avec des partenaires gouvernementaux
  • Capacité à gérer des budgets, participer au suivi et à l'évaluation des projets et rendre compte de leur mise en œuvre
  • Bonne compréhension du pays et du travail de développement dans le secteur de l'éducation
  • Bonne capacité à fournir des conseils sur les enfants déscolarisés, et à établir de relations de travail avec d'autres partenaires dans le secteur de l'éducation au niveau national
  • Capacité avérée à travailler dans un environnement multiculturel et à établir des relations de travail harmonieuses et efficaces, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'Organisation
  • Excellente connaissance du français écrit et parlé, et bonne connaissance de l'anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la mise à jour régulière de la planification du projet en fonction des priorités nationales et du cadre de résultats du Projet et participer au suivi de sa mise en œuvre tout en faisant des propositions de réajustements, si nécessaire
  • Soutenir la mise en place de mécanismes innovants, notamment de capitalisation et création de connaissances, visant à assurer la durabilité des résultats du Projet
  • Contribuer à l'identification et au développement des opportunités de création de synergies avec d'autres initiatives connexes internes et externes dans une logique de synergie partenariale et de mobilisation de fonds additionnels
  • Contribuer à l'accompagnement et au conseil des autorités
  • Contribuer à la mobilisation et l'implication technique, selon les besoins, des experts de l'UNESCO notamment de l'IICBA dans la mise en œuvre des activités du Projet
  • Assister à la communication régulière pertinente pour assurer la visibilité optimale aux actions du Projet et à l'UNESCO
  • Assurer toute autre tâche demandée par le Chef de bureau de l'UNESCO en RDC
  • Assister au suivi de la mise en œuvre et à la préparation de révisions budgétaires selon les besoins, en ligne avec les priorités du projet et en étroite collaboration avec l'équipe de coordination à l'UNESCO IICBA
  • Contribuer au suivi des questions administratives concernant le projet, y compris la gestion des contrats
  • Assister à l'élaboration des rapports d'avancement de la mise en œuvre du Projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • cotisation de sécurité sociale de 15 %
  • 30 jours de congés annuels
  • 24 jours de congés maladie sur présentation d'un certificat médical
  • 6 jours de congés maladie sans certificat médical pour un contrat d'un an à temps plein
  • Temps plein
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Consultant Technique CRM (Microsoft Dynamics 365 / Power Platform)

Passionné(e) par la Data, l'IA et l'écosystème Microsoft ? Rejoignez Synotis, l'...
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Switzerland , Lausanne
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Smile Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 5 ans ou plus d'expérience en Intégration de solution CRM
  • Expertise MS Dynamics
  • Connaissance des limites de la plateforme et savoir quand sortir du standard avec pertinence
  • Culture Engineering : Maîtrise des méthodologies Agile et des bonnes pratiques de modélisation de données et d'intégration
  • Soft Skills : Savoir vulgariser des architectures complexes pour les directions métiers et porter un leadership technique auprès des développeurs
  • Formation : Diplôme HES ou Universitaire en Informatique / Gestion des SI
  • Langues : Maîtrise du français indispensable
  • Anglais (niveau C1) est un grand plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage et Vision : Définir la roadmap technique et prioriser le backlog (Scrum/Kanban) en arbitrant entre dette technique, nouvelles fonctionnalités et enjeux stratégiques
  • Garant de l'intégrité de la plateforme
  • Architecture et Conception : Traduire des besoins métiers complexes en spécifications techniques et fonctionnelles
  • Modéliser les processus (Customer Journey) et analyser les User Stories en optimisant l'usage du standard Microsoft
  • Gouvernance et Qualité : Animer les ateliers de conception technique
  • Coordonner les phases de tests (UAT)
  • Assurer un support de niveau 2/3
  • Veiller à la stabilité absolue des déploiements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Management de proximité par des pairs
  • Apprentissage continu : financement des certifications Microsoft et mise à disposition de plateformes d'e-learning
  • Vie d'équipe riche : événements réguliers (convention annuelle, salons tech, teambuilding et séminaire annuel)
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Collaborateur services alimentaires (cuisinier)

Emplacement
Emplacement
Canada , Ville St. Laurent
Salaire
Salaire:
19.00 CAD / Heure
https://www.ikea.com Logo
IKEA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience souhaitée dans un environnement à fort volume et en contact direct avec la clientèle
  • Expérience souhaitée dans un environnement à fort volume d'activité
  • Capacité avérée à maintenir un comportement professionnel efficace face aux obstacles ou sous pression
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la mise en œuvre des normes de conformité internationales et nationales afin de garantir un environnement sûr pour les clients et les collaborateurs
  • Contribuer à la position de la marque IKEA en agissant en tant qu'ambassadeur de la marque pour IKEA et les services alimentaires au détail IKEA
  • Contribuer à maintenir une bonne expérience des clients et à dépasser leurs attentes
  • Appliquer les bases de la vente au détail et les outils de gestion des ventes qui optimisent la commercialisation
  • Contribuer à l'amélioration continue en sollicitant les commentaires des clients et en prenant les mesures nécessaires après coup
  • Agir de votre propre initiative, et prendre des mesures en acceptant et en déléguant des responsabilités
  • Se perfectionner en développant ses compétences et en contribuant à une équipe très performante
  • Participer à la mise en œuvre du plan d'affaire de l'unité, du plan d'affaires des services alimentaires au détail IKEA et d'autres plans d'action
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Journées santé (en plus des congés !)
  • Couverture médicale, dentaire et optique complémentaire (pour vous et votre famille)
  • REER avec options de contribution de IKEA équivalente
  • Admissibilité à notre programme de prime IKEA annuel
  • Compte gestion-santé
  • Assurance vie
  • Réductions sur des articles et le restaurant (en plus de boissons et plats sains offerts gratuitement dans le restaurant pour les collaborateurs, sous réserve de disponibilité)
  • Congé parental
  • Congé de décès
  • Programme d'aide aux employés (pour assurer votre bien-être mental, physique, social et financier)
  • Temps plein
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Stage Community Manager

Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
Non fourni
highco.com Logo
HighCo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Supérieure en Marketing/Communication (M1 ou M2)
  • Créativité
  • Dynamisme
  • Rigueur
  • Goût du travail en équipe
  • Bonne maîtrise de l’environnement digital et social media
  • Aisance avec la production de contenus (CapCut, montage TikTok)
  • Enthousiasme
  • Aisance conversationnelle
  • Humour
Responsabilités
Responsabilités
  • Recherche et analyse d’informations
  • Participation à la réflexion sur le brief créatif
  • Participation à l’élaboration des recommandations stratégiques
  • Entretiens utilisateurs
  • Rédaction de textes adaptés à chaque plateforme
  • Production de visuels et vidéos
  • Montages simples de vidéos pour les RS
  • Production de posts via Canva
  • Suivi de projet
  • Participation aux brainstormings et à la création de concepts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • Tickets restaurant
  • Temps plein
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Chargé.e de réclamations BtoB

Nous proposons des solutions promotionnelles qui permettent aux marques d’engage...
Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
27000.00 - 27500.00 EUR / Année
highco.com Logo
HighCo
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 2 ans minimum sur des fonctions en téléconseil, traitement des réclamations
  • Maîtrise des logiciels bureautiques - Outlook et Excel (niveau avancé)
  • Faire preuve d’une bonne organisation (gestion de son temps et identification des priorités)
  • Aisance relationnelle et sens de l’écoute
  • Etre à l’aise au téléphone, avec une bonne gestion émotionnelle
  • Curiosité et esprit d’initiative
  • Vous savez travailler en équipe et prendre des initiatives
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre aux demandes entrantes (appels, emails) pour accompagner/renseigner les magasins sur le traitement des coupons, les mises à jour ainsi que le suivi statistiques et comptable
  • Centraliser les éléments nécessaires à la gestion des comptes clients (fiche signalétique, K-Bis, RIB) auprès des services internes et/ou des magasins
  • Créer et assurer la MAJ des comptes clients et de leurs accès extranet dans nos outils internes
  • Assurer les contrôles nécessaires aux remboursements corrects des points de vente et débloquer la Production sous 48h en cas de doute
  • Participer aux campagnes d’appels sortants pour accompagner les points de vente sur l’utilisation des coupons mobiles ou procéder à leur inscription
  • Travailler en collaboration avec les autres services (commerce, IT, production)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • RTT
  • accord de participation
  • 2 jours de télétravail / semaine
  • Temps plein
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Formateur Assistant de vie dépendance

ID Formation recherche un Formateur Assistant de vie dépendance H/F pour prépare...
Emplacement
Emplacement
France , Montdidier
Salaire
Salaire:
2089.00 EUR / Mois ▼
id-formation.com Logo
ID FORMATION
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) du secteur sanitaire et social (DEAES, ADVF, Bac Pro ASSP ou équivalent)
  • Au moins 3 ans d'expérience dans l'accompagnement de publics dépendants (à domicile ou en structure) OU expérience significative en formation (minimum 2 ans) dans ce domaine
  • Maîtrise de l'accompagnement des actes essentiels de la vie quotidienne
  • Prévention des risques et sécurité au domicile
  • Connaissance du secteur des services à la personne
  • Capacité à animer un groupe et à mettre en œuvre une pédagogie active
  • Sens de l'écoute et bienveillance
  • Capacité d'adaptation aux profils et aux situations
  • Aptitude à transmettre, mobiliser et valoriser les apprenants
  • Rigueur et esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer des sessions de formation
  • Accompagnement des personnes en perte d'autonomie (hygiène, mobilité, repas, lien social)
  • Posture professionnelle et relation d'aide
  • Former aux bonnes pratiques du métier
  • Prévention des risques au domicile
  • Organisation de l'activité auprès de particuliers employeurs
  • Entretien du cadre de vie dans une démarche écoresponsable
  • Développer les compétences clés des apprenants
  • Construction de projets d'accompagnement personnalisés
  • Accompagner vers l'emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation (sous conditions)
  • CSE
  • 6 semaines de congés/an
  • Temps plein
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Director of Facilities

Le Director of Facilities est responsable de la direction et de la supervision d...
Emplacement
Emplacement
France , Megeve
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Français
  • Bonnes connaissances de l'anglais
  • Excellente maîtrise technique générale : électricité, chauffage, ventilation, climatisation, plomberie, sécurité incendie, etc.
  • Leadership reconnu et capacités managériales fortes
  • Très bonnes aptitudes en communication, organisation et gestion des priorités
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Bonne compréhension des aspects budgétaires et de la gestion de projet
  • Sens aigu du service client, professionnalisme et intégrité
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger et superviser les départements Sécurité et Ingénierie
  • Veiller au bon fonctionnement de toutes les installations de l'établissement
  • Assurer la sécurité des clients, du personnel et des biens
  • Développer et mettre en œuvre des plans de maintenance préventive
  • Gérer les projets techniques et les opérations de sécurité
  • Superviser les équipes
  • Développer, mettre en œuvre et gérer des plans complets de sécurité et de réponse aux situations d'urgence
  • Former, encadrer et évaluer l'équipe sécurité
  • Surveiller les systèmes de sécurité
  • Mener des audits de sécurité, évaluer les risques et mettre en place des actions correctives
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Logement mis à disposition pendant la période d'essai
  • Uniforme fourni et blanchi
  • Un repas par jour travaillé au sein de notre cafétéria du personnel
  • Diverses remises dans nos restaurants, mais aussi pour votre forfait de ski, l'accès au Tunnel du Mont Blanc, les Thermes de Saint Gervais, le Ciné Mont-Blanc, et autres attractions locales
  • Temps plein
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