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Alternant Juriste

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HARTMANN

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Emplacement:
France , Châtenois

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Au côté de la Responsable Juridique/Compliance, tu participeras activement aux activités juridiques et de conformité d’HARTMANN.

Responsabilités:

  • Participate in the analysis and drafting of contracts/amendments of all types: confidentiality agreements, supply contracts, service contracts, general purchasing conditions, distribution contracts, general sales conditions, etc.
  • Actively contribute to the deployment and monitoring of the compliance program, including participation in the project to update the risk map, drafting awareness materials and assisting in the implementation of training actions
  • Provide support on GDPR compliance topics: updating the data processing register, drafting DPAs, reviewing information notices and privacy policies, conducting impact assessments
  • Draft legal consultations and ensure legal monitoring in commercial law, distribution law, competition law

Exigences:

  • Master 1 or Master 2 in law (business law or DJCE) or within a Political Studies Institute
  • Knowledge in anti-corruption (Sapin 2 law) and business criminal law
  • Ability to write with precision and clarity while demonstrating excellent analytical and synthesis skills
  • Mastery of English (minimum B2 level)
  • Autonomous and organized, capable of prioritizing work effectively and navigating easily between different tasks while adapting to priorities

Souhaitable:

German language skills

Ce que nous offrons:
  • Possibility of teleworking from the 4th month, up to 2 days/week depending on the position
  • Restaurant vouchers and mileage allowances
  • A comprehensive Onboarding program (integration)
  • A pleasant working environment, with suitable equipment, allowing you to work in the best possible conditions

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 février 2026

Type de travail:
Travail sur site
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Rejoignez une équipe conviviale où le travail est sérieux sans se prendre au sér...
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France , Nanterre
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METRO France
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Master Droit social et gestion des ressources humaines
  • Connaissance en relations individuelles
  • Connaissance en droit social et droit du travail
  • Communication
  • Discrétion
Responsabilités
Responsabilités
  • Conseils RH opérationnels (procédure disciplinaire, divers correspondances juridiques & RH, sujets RH & opérationnels...)
  • Recherches juridiques
  • Réalisation de formations juridiques opérationnelles
  • Gestion des contentieux en relation avec nos avocats
  • Travail de sujets & projets transverses (paie, diversité, avantages sociaux...)
  • Veille juridique
  • Participation à des réunions d'instances sociales (CSE Central, Commissions légales & facultatives...)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’intégration complet
  • Formation continue
  • Accompagnement quotidien
  • Possibilités d’évolution internes
  • Avantages sociaux
  • Remise sur les achats en halle 15%
  • CSE : réductions billets divers, chèques cadeaux, événements
  • Temps plein
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Juriste marchés public marchés travaux et maîtrise d'oeuvre

Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ, vous intégrez la Direction Ju...
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France , Suresnes
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Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative de minimum 3 ans (hors stages et alternance) en passation des marchés de travaux et des marchés de maîtrise d'oeuvre, idéalement dans le secteur du logement social (HLM) ou de la promotion immobilière
  • Bac +5 Master II en droit des affaires public ou privé ou droit immobilier
  • Maîtrise des outils bureautiques courants et des plateformes dématérialisées (AWS...)
  • Compétences sociales
  • Réactivité et disponibilité
  • Organisation, autonomie et gestion des priorités
  • Capacités d'analyse et synthèse
  • Bonne expression orale et écrite
  • Bonne compréhension de l'environnement (externe et interne)
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir le respect des procédures en matière de droit des marchés publics : Rédiger les dossiers de consultation types (AAPC, RC, contrats)
  • Participer aux commissions d'appels d'offres et à la filière achat
  • Assurer un conseil juridique et stratégique achats/marchés
  • Assurer un contrôle interne
  • Accompagner les équipes opérationnelles sur les problématiques réglementaires HLM : Assurer un support et répondre aux opérationnels en matière contractuelle et extracontractuelle (baux, copropriété, droit du logement social, de la responsabilité)
  • Rédiger et analyser les documents juridiques (synthèse, note interne, courrier)
  • Veiller à la défense des intérêts du groupe et prendre en charge les contentieux (hors contentieux locatif) : Défendre les intérêts du Groupe en phase précontentieuse et de médiation
  • Evaluer le risque encouru et les provisions comptables
  • Mettre en oeuvre des modes alternatifs de règlements des conflits
  • Prendre en charge et suivre les contentieux du groupe en relation avec les avocats (assignation, troubles de jouissance, référé expertise, contentieux d'exécution)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de 13ème mois
  • Primes d'intéressement abondée par l'employeur (2KEUR en moyenne)
  • Prime d'objectif (80% du salaire brut en cas d'atteinte des objectifs)
  • Prime vacances
  • Accord télétravail 1 jour par semaine
  • 14 RTT
  • Tickets restaurant de 9,99 EUR (dont 66% pris en charge par l'employeur)
  • Remboursement du titre de transport à 75%
  • Bonne ambiance
  • Temps plein
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Juriste Contentieux

Notre cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports et cadres re...
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France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
30000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • BAC+5 en droit contentieux
  • Première expérience réussie en recouvrement dans un environnement financier/bancaire (stage et/ou alternance accepté)
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge un portefeuille de dossiers
  • Assurer le recouvrement des créances et veiller à la récupération des matériels
  • Engager et suivre les procédures judiciaires
  • Préparer les argumentaires et valider les conclusions de l'avocat en charge du dossier
  • Veiller à la prévention du risque opérationnel et à la correcte rotation de votre portefeuille
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de fin de mission (prime de précarité et prime de congés payés)
  • Restaurant d'entreprise
  • Possibilité de télétravail
  • CET - Mutuelle - Participation - CSE CRIT
  • Temps plein
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Juriste - Dispute Resolution

Stage de 6 mois en tant que juriste dès janvier 2026. Crédit Agricole CIB est la...
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France , Montrouge
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Non fourni
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Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 / M2 et plus
  • Formation: Université de Droit, Ecole de commerce, CRFPA
  • Niveau d'expérience minimum: 0 - 2 ans
  • Première expérience (stage / alternance) réussie dans une direction juridique ou dans un cabinet d'avocat
  • Rigueur, organisation et autonomie
  • Esprit de synthèse et d’analyse
  • Qualités rédactionnelles
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer
  • Très bonne maîtrise de l’anglais écrit et oral
  • Niveau d’anglais : courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister les juristes de l’équipe Dispute Resolution en charge du contentieux et du droit de la concurrence
  • Gestion de dossiers précontentieux et contentieux en France et à l’international
  • Gestion d’enquêtes menées par des régulateurs, autorités réglementaires ou judiciaires françaises, européennes ou étrangères en relation avec les avocats externes de la banque
  • Assistance diverse en matière de contentieux et pré-contentieux et d'activités transverses (telles que des restructurations pour Global Market Division, le financement structuré des collectivités publiques, des projets ou sujets transverses de la banque)
  • Participation à la collecte des différents reportings et mise en place des process y afférents
  • Fournir, selon le besoin, une aide consultative relative à des sujets transverses relevant de la compétence des autres juristes de l’équipe Dispute Resolution
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
  • Encouragé à innover et partager vos idées
  • Accompagnement des collaborateurs tout au long de leur parcours
  • Développement des compétences
  • Opportunités de carrière
  • Culture reposant sur la force du collectif et l'esprit d'ouverture
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Juriste

Acteur majeur dans les secteurs de la réfrigération industrielle, commerciale et...
Emplacement
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France , Meyreuil
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Syclef
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Elève de Master II, DJCE, ou Elève avocat, en droit des affaires et apparenté
  • doué(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse, curieux(se), réactif(ve)
  • à la recherche d'une alternance d'un an pour la rentrée scolaire 2026
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’activité de conseil en droit des sociétés pour les AG, clôtures des comptes, revue des statuts, nomination des représentants…
  • Participer à la mise en place et au déploiement de programmes de conformité du Groupe
  • Participer à l’assistance juridique aux Opérationnels et Commerciaux: Support juridique à la négociation, analyse et rédaction de contrats et accords commerciaux
  • Conseil et assistance juridique au quotidien auprès des opérationnels, directions des entités du groupe et à la Direction Générale
  • Participer à la résolution amiable de litiges, rédaction d’écritures dans le cadre de précontentieux et contentieux
  • Participer aux projets juridiques divers nécessaires à la sécurisation et au développement de l'activité
  • Participer à la mise en place des actions de sensibilisation / formation des clients internes
  • Participer à la tenue de la juridique et réglementaire en droit des affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rythme horaire 35h/semaine
  • cadre convivial et bienveillant, en équipe
  • Temps plein
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Comptable

Cerfrance Seine Normandie recherche un.e comptable pour intégrer une équipe à ta...
Emplacement
Emplacement
France , Élancourt
Salaire
Salaire:
27000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en comptabilité
  • Expérience professionnelle minimum 2 ans sur un poste similaire (stage, alternance, CDD ou CDI)
  • Rigoureux.se, enthousiaste et doté.e d'une grande autonomie
  • Qualités relationnelles doublées d'un esprit de synthèse
  • Force de proposition et acteur.trice de notre dynamique
  • Empathie, diplomatie dans les échanges
  • Savoir instaurer une relation client de qualité, durable et personnalisée
  • Savoir écouter, comprendre et anticiper les besoins des clients
  • Animé.e par la satisfaction client
  • Écoute active et sens du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Répondre aux sollicitations des clients-adhérents avec réactivité, en s'appuyant sur les services transverses (juristes, conseillers d'entreprise, conseillers en patrimoine?)
  • Accompagner les clients-adhérents dans leurs projets et tout au long des étapes de leur vie d'entreprise, en leur apportant tous les conseils nécessaires pour répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux
  • Présenter des comptes annuels aux clients-adhérents en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique, financière et extra financière de leur entreprise
  • Gérer, suivre et développer des prestations d'un portefeuille de clients-adhérents (bilan, liasse fiscale)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • tickets restaurant
  • jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
  • jusqu'à 27 RTT
  • engagement fort de l'entreprise pour la formation de ses collaborateurs
  • accord d'intéressement et participation
  • Temps plein
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Alternance dpo - protection des données personnelles

Alternant(e) pour renforcer notre équipe, rattaché(e) au DPO Groupe au sein de l...
Emplacement
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France , Lezennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Kiabi
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'un master 1 en droit du numérique ou droit des affaires
  • Préparant un master 2 dans le même domaine ou un domaine connexe
  • Bonne connaissance du RGPD, de l'AI Act, de NIS2
  • Bon niveau d'anglais (B2 minimum) à l'écrit et à l'oral
  • Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse
  • Proactif(ve), curieux(se), autonome et force de proposition
  • Sens du travail en équipe et de la communication
  • Approche orientée client / business partner
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des contrôles périodiques et thématiques sur les traitements et plateformes du groupe
  • Documenter les processus
  • Mettre à jour les registres des traitements
  • Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des politiques d'information des personnes concernées
  • Gérer les exercices de droit des personnes concernées (collaborateurs et clients)
  • Participer à la sensibilisation des collaborateurs et leur accompagnement dans la mise en conformité des projets d'entreprise (Privacy by design)
  • Participer à la réalisation des études d'impact sur la vie privée (PIA)
  • Collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes en Europe (auditeurs, juristes, référents locaux, chefs de projet…)
  • Accompagner la veille réglementaire et normative en matière de protection des données et intelligence artificielle pour les différents pays où nous sommes implantés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération au-delà du légal (100% du SMIC pour les Bac +4/5)
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat: hausse de 7,99% de la valeur de part en 2025
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique et bienveillante
  • Opportunité de développer vos compétences et votre réseau professionnel
  • Temps plein
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Nouveau

Alternance Compliance et Ethique

Alternance à pourvoir pour 1 an au sein du siège de Kiabi Village à Lezennes (59...
Emplacement
Emplacement
France , Lezennes
Salaire
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Kiabi
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Exigences
Exigences
  • Préparer un master 2 en droit des affaires, compliance ou éthique des affaires
  • Avoir une appétence pour les sujets liés à la lutte contre la corruption et la protection des droits humains et de l'environnement
  • Maîtriser l'anglais, à l'écrit comme à l'oral (B2 minimum)
  • Être proactif(ve), curieux(se), autonome, rigoureux et force de proposition
  • Avoir le sens du travail en équipe et de la communication
  • Avoir une approche orientée client / business partner
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des politiques, procédures et des chartes du groupe
  • Manager le programme de conformité de la loi Sapin II
  • Contribuer à la réalisation des formations et à la sensibilisation des collaborateurs
  • Réaliser des contrôles périodiques et thématiques sur les activités des services
  • Documenter les processus et mettre à disposition des collaborateurs les informations utiles pour se mettre en conformité
  • Collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes du Groupe KIABI (auditeurs, juristes, responsable comptables,… compliances officer)
  • Accompagner la veille réglementaire et normative en matière de compliance et éthique pour les différents pays où nous sommes implantés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération au-delà du légal (100% du SMIC pour les Bac +4/5)
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat: hausse de 7,99% de la valeur de part en 2025
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Temps plein
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