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Alternant adjoint responsable de restaurant

France, Le Plessis-Robinson Contrat de travail 6900.00 - 26000.00 EUR / Année · Offre publiée 05 mai 2026
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Description du poste

Découvrez le job que vous voulez ! Vous avez une appétence pour la restauration et souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Adjoint(e) Responsable de Restaurant en alternance. Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Supervisé(e) par un(e) adjoint(e) au directeur(rice) du restaurant, vous assurez la gestion opérationnelle du site au quotidien ainsi que la gestion du restaurant (gestion administrative, relation commerciale, etc.). Vous assurez la relation client et commerciale en accueillant et renseignant les clients. Vous participez à la bonne tenue et à l'animation du site tout en supervisant et en vous assurant de la qualité du service. Vous êtes responsable des affichages obligatoires et de la bonne organisation du point de vente. Vous assurez le management et la gestion administrative du personnel. Vous établissez les plannings et vous assurez de la présence des salariés, en les remplaçant s'ils sont absents, Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène, de sécurité et du règlement intérieur. En véritable gestionnaire, vous assurez la gestion des stocks et de l'inventaire mensuel, de la saisie des factures et du suivi des frais généraux, Vous pouvez réaliser les encaissements si besoin et participer au service pendant les phases d'accueil des convives. Vous assurez un suivi de l'activité, des ventes, et de la production au quotidien.

Responsabilités

  • Assurer la gestion opérationnelle du site au quotidien
  • Assurer la gestion du restaurant (gestion administrative, relation commerciale, etc.)
  • Assurer la relation client et commerciale en accueillant et renseignant les clients
  • Participer à la bonne tenue et à l'animation du site
  • Superviser et assurer la qualité du service
  • Être responsable des affichages obligatoires et de la bonne organisation du point de vente
  • Assurer le management et la gestion administrative du personnel
  • Établir les plannings et assurer la présence des salariés
  • Assurer le respect des règles d'hygiène, de sécurité et du règlement intérieur
  • Assurer la gestion des stocks et de l'inventaire mensuel, de la saisie des factures et du suivi des frais généraux
  • Réaliser les encaissements si besoin
  • Participer au service pendant les phases d'accueil des convives
  • Assurer un suivi de l'activité, des ventes, et de la production au quotidien.

Exigences

  • Vous préparez un BTS hôtellerie restauration ou d'une licence professionnelle
  • Vous avez le sens du service et de la relation clients.

Ce que nous offrons

  • Possibilité d'être formé(e) régulièrement avec l'Académie by Elior
  • Accès à la mobilité interne

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Exigences
  • Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE)
  • débutant(e) ou expérimenté(e)
  • bienveillance, rigueur, attrait pour l'accompagnement des personnes âgées
  • travail en équipe et adaptabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la continuité et la qualité des soins infirmiers (suivi clinique, pansements, gestion des traitements...)
  • travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (aides-soignants, médecin coordonnateur) pour garantir une prise en charge personnalisée et bienveillante
  • veiller à la traçabilité des soins et à la bonne tenue des dossiers médicaux
  • être un repère rassurant pour les résidents et un interlocuteur privilégié pour leurs proches
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 3 week-ends de liberté absolue par mois
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  • Titulaire du diplôme de Cadre de Santé ou du Diplôme d'État d'Infirmier avec une expérience solide en coordination (IDEC)
  • Vous justifiez d'une expérience significative en management d'équipe et en organisation des soins, idéalement en gérontologie ou au sein de la fonction publique
  • Vous maîtrisez la gestion des plannings et les outils informatiques associés
  • Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de rigueur, de diplomatie et d'un leadership bienveillant
Responsabilités
Responsabilités
  • Management & Encadrement : Animer, fédérer et accompagner l'équipe soignante au quotidien
  • Gestion opérationnelle : Assurer la gestion des plannings du personnel, anticiper les besoins en remplacement et coordonner les activités quotidiennes du service
  • Qualité & Suivi : Garantir la conformité, la sécurité et la qualité de la prise en charge des résidents, tout en assurant le suivi des projets de soins individualisés
  • Coordination : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, des médecins traitants et des intervenants extérieurs
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Aide soignante de (f/h)

Sous la responsabilité de l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous intervenez ...
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Exigences
  • Être titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou équivalent
  • Posséder le Permis de Conduire (Permis B) est indispensable
  • Faire preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie et d'un grand sens relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • dispenser les soins d'hygiène et de confort
  • Assurer la mobilisation des personnes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Temps de travail au choix : Le temps de travail est négociable (temps plein ou temps partiel) pour s'adapter au mieux à votre équilibre vie professionnelle/personnelle
  • Un véhicule de fonction (manuel ou automatique) est mis à disposition pour effectuer les tournées
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  • Titulaire du diplôme de Masseur-Kinésithérapeute d'Etat ou d'une équivalence française
  • Inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes
Responsabilités
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  • Évaluer les capacités motrices et fonctionnelles des patients pour définir des objectifs thérapeutiques personnalisés
  • Mettre en place et superviser des séances de rééducation adaptées aux besoins spécifiques de chaque enfant
  • Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour adapter les stratégies de soins et optimiser l'accompagnement des enfants
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  • Titulaire du Diplôme de Cadre de Santé (ou projet de cadre de santé en cours)
  • Expérience managériale souhaitée, idéalement en gériatrie ou réadaptation
  • Maîtrise des outils informatiques (DPI, Excel)
  • la connaissance de Chronos Easily et Via_Trajectoire est un plus
  • Aptitude au pilotage d'équipe, communication rigoureuse, capacité à prévenir et gérer les conflits
  • 1 année(s) d'expérience
  • BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'unité : Organiser l'activité de soins avec les médecins, optimiser le taux d'occupation et gérer les plannings des équipes (AS, ASH, suppléance, rééducateurs)
  • Qualité des soins : Garantir la mise en œuvre des bonnes pratiques, la formalisation des protocoles et le suivi des événements indésirables
  • Management : Dynamiser et encadrer une équipe pluriprofessionnelle, évaluer les compétences et accompagner le développement des agents et des stagiaires
  • Projets transversaux : Promouvoir la bientraitance, participer à l'évaluation de la douleur et collaborer avec l'équipe des cadres du site
  • Temps plein
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Devenez la veilleuse bienveillante de nos aînés : offrez-leur des nuits sereines...
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Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) ou une qualification équivalente (faisant fonction avec expérience significative)
  • Apprécie l'autonomie et le calme inhérents au travail de nuit
  • Patience, sens des responsabilités et douceur auprès des personnes âgées
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer des rondes régulières pour garantir la sécurité des résidents et répondre rapidement aux appels malades
  • Réaliser les couchers tardifs, les levers précoces, ainsi que les changes et soins d'hygiène nécessaires durant la nuit dans le respect de la dignité de chacun
  • Identifier les changements d'état clinique ou les situations d'angoisse, apaiser les résidents par une écoute bienveillante, et alerter l'infirmier(ère) d'astreinte ou les secours si nécessaire
  • Participer aux transmissions écrites et orales avec l'équipe de jour pour garantir un suivi optimal
  • Temps plein
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Assistant Rh

Ce poste est exclusivement axé sur des fonctions managériales et administratives...
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • un(e) professionnel(le) soit diplômée IDE ou une personne ayant une expérience dans la gestion de planning de personnel soignant
  • Une première expérience réussie en management ou en coordination d'équipe
  • Une excellente maîtrise de la gestion des plannings et une forte réactivité face aux problématiques de remplacement
  • Doté(e) d'un leadership naturel et d'un grand sens de l'organisation
  • Faire preuve d'adaptabilité pour maintenir la cohésion d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des ressources humaines: responsabilité principale de la construction, du suivi et de l'optimisation des plannings de l'équipe, ainsi que de la gestion réactive des remplacements au quotidien
  • Coordination d'équipe: management de proximité, l'animation et l'encadrement des équipes soignantes afin de garantir la fluidité de l'organisation interne
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • une période de passation de deux semaines est entièrement intégrée dès la prise de poste
  • Temps plein
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Aide-Soignant

Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous assurez la qualité des soi...
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Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis
  • Expérience préalable en établissement pour personnes âgées souhaitée
  • Sens aigu de l'écoute et de l'empathie
  • Capacité à travailler en équipe de manière efficace
  • Flexibilité et adaptation aux besoins des résidents
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir des soins quotidiens aux résidents, incluant l'hygiène et le confort
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et adapter les plans de soins individuels
  • Assister les résidents dans leurs déplacements pour prévenir les chutes ou les accidents
  • Observer et rapporter tout changement physique ou comportemental aux professionnels de santé
  • Participer activement aux réunions d'équipe pour améliorer la qualité des services offerts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit mis à disposition
  • Environnement stimulant porté par des fortes valeurs humaines
  • Stabilité professionnelle
  • Temps plein
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