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Alternance - Conformité - Europe Continentale

France, Paris · Offre publiée 04 mars 2026
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Description du poste

Alternance de 1 an à partir de septembre 2026. L'alternant apportera son soutien au Responsable de la Conformité basé à Paris (Europe continentale hors France), chargé de la coordination mondiale des examens de marketing. Il soutiendra également le programme de conformité corporatif de l'Europe continentale.

Responsabilités

  • Contrôles AML-CTF et Know-your-Distributor (KYD): réaliser des contrôles de niveau 2
  • Contrôles/monitoring de la révision marketing: effectuer des contrôles des supports marketing
  • Soutien aux BDUs: assister à la mise à jour des politiques et procédures
  • Tests du plan de contrôle: réaliser des tests sur divers sujets

Exigences

  • Étudiant de niveau BAC +5
  • Préparer un diplôme (universitaire ou d’école de commerce) avec une spécialisation en Conformité, Risque, Contrôle Interne ou Audit Interne
  • Bonne maîtrise du Pack Office
  • Capacité à travailler en équipe avec une dimension internationale
  • Esprit logique, rigueur et curiosité
  • Parfaitement fluent in English

Souhaitable

S'épanouir dans un environnement stimulant et collaboratif

Ce que nous offrons

  • Remboursement du titre de transport à hauteur de 60%
  • Congés payés
  • Tickets restaurant
  • Couverture santé et prévoyance
  • Intéressement et/ou participation
  • Accès au comité d'entreprise

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Chargé de prévention des impayés

UNICIL, acteur majeur de l'immobilier et premier producteur de logement social e...
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France , Marseille
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Salaire:
2087.40 EUR / Mois
UNICIL
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Première expérience dans le domaine juridique
  • Bac +2 en juridique
  • maîtrise avancée des outils bureautiques de Microsoft 365
  • très bonnes compétences en gestion administrative
  • excellentes qualités relationnelles
  • écoute et diplomatie
  • discrétion et respect absolu de confidentialité
  • sens aigu de l'organisation, du respect des délais et des priorités
  • flexibilité, réactivité et autonomie
  • qualités d'organisation, de précision et de rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • conduire les actions de recouvrement amiables et judiciaires en tenant compte de la situation des locataires afin de les maintenir dans leurs droits
  • Analyse des situations d’impayés afin de mettre en place des échéanciers
  • Entretiens téléphoniques avec les locataires débiteurs
  • Accueils physiques
  • Suivi des dossiers CAF
  • Suivi des dossiers de surendettement
  • Mettre en œuvre les procédures du commandement de payer au concours de la force publique accordé en lien avec les Avocats et les Commissaires de justice
  • Effectuer les demandes d’indemnisation auprès de la Préfecture
  • Vérifier et saisir les factures des prestataires
  • Orienter vers une conseillère sociale lorsque la situation du locataire nécessite un accompagnement social
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime 13ème mois
  • Prime vacances
  • Prime d'intéressement et Plan Epargne Entreprise
  • Prime sur objectifs
  • Prise en charge des transports en commun à 50%
  • Mutuelle familiale et prévoyance
  • Titres restaurant de 11€/jour
  • Horaires de travail flexibles
  • Compte Epargne temps
  • 15 jours de RTT /an
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de commercialisation

UNICIL, acteur majeur de l'immobilier et premier producteur de logement social e...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
2087.40 EUR / Mois
UNICIL
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +2/3
  • 2 ans en gestion administrative/commerciale
  • maîtrise des outils bureautiques de Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)
  • très bonnes compétences en gestion administrative
  • excellentes qualités relationnelles
  • écoute et diplomatie
  • discrétion et respect absolu de confidentialité
  • sens aigu de l'organisation
  • du respect des délais et des priorités
  • flexibilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats
  • Mettre à jour la demande sur le système d'information
  • Prospecter et identifier, pour les logements libres de droit, les candidats potentiels
  • Organiser et prioriser selon la situation du demandeur et la politique d'attribution (publics prioritaires…)
  • Identifier la meilleure solution de logement possible pour chacune des personnes candidates dans le respect du cadre réglementaire
  • Informer les candidats sur les processus d'attribution et la recevabilité de leur candidature
  • S'assurer de la complétude du dossier des candidats et faire les relances nécessaires le cas échéant
  • Traiter des désignations
  • Veiller aux équilibres de peuplement
  • Constituer les dossiers de candidatures en vue de leur présentation en CALEOL par le service référent
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime 13ème mois
  • Prime vacances (soit une rémunération annuelle sur 13,6 mois)
  • Prime d'intéressement et Plan Epargne Entreprise
  • Prime sur objectifs
  • Prise en charge des transports en commun à 50%
  • Mutuelle familiale et prévoyance
  • Titres restaurant de 10€/jour
  • Horaires de travail flexibles + Compte Epargne temps
  • 15 jours de RTT /an
  • CSE
  • Temps plein
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Nouveau

Electromécanicien

Deviens le gardien de la performance industrielle chez Aperam ! Prêt à mettre t...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Châtelet
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
16 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Baccalauréat (A2) technique ou expérience équivalente en mécanique
  • Bases en mécanique industrielle, électricité et soudure
  • Autonomie
  • Rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser les travaux mécaniques
  • Pratiquer la soudure
  • Assurer le suivi
  • Respecter les consignes de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Horaire de jour du lundi au vendredi de 7h00 à 15h20
  • Ambiance familiale
  • Temps plein
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Manager BU Solutions de Gestion

Emplacement
Emplacement
France , Strasbourg
Salaire
Salaire:
Non fourni
oci.fr Logo
OCI INFORMATIQUE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu d’une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en informatique de gestion, systèmes d’information, gestion ou finance avec une forte composante SI, vous justifiez d’une expérience confirmée en management d’équipe, idéalement acquise en ESN, chez un éditeur ou au sein d’une direction des systèmes d’information.
  • Vous disposez d’une bonne maîtrise fonctionnelle et/ou technique de l’écosystème Sage Ligne 100 (gestion commerciale, comptabilité, finance) ou d’une forte capacité à monter rapidement en compétence sur ses solutions au travers de programme de formation.
  • Vous faites preuve d’un leadership naturel et disposez d’une réelle aisance dans les échanges avec des interlocuteurs de haut niveau tels que les DAF, DRH ou DSI.
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et animer une équipe pluridisciplinaire, en vous appuyant sur des managers de proximité.
  • Conduire les entretiens individuels, fixer les objectifs et évaluer les performances.
  • Accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs et soutenir leur évolution.
  • Gérer les plannings, les allocations et la charge de l’équipe avec nos assistantes administratives.
  • Recruter et intégrer les nouveaux profils, en lien étroit avec les RH.
  • Garantir la qualité et les délais de réalisation des projets clients.
  • Suivre les indicateurs de la BU : taux d’occupation, satisfaction client, rentabilité.
  • Intervenir en soutien sur les situations techniques ou fonctionnelles complexes.
  • Assurer la coordination entre les différentes practices (ERP Sage, RH, dématérialisation et facturation électronique).
  • Être l’interlocuteur de référence des clients stratégiques de la BU.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de télétravail partiel
  • Horaires flexibles
  • RTT
  • Carte tickets restaurant
  • Une très bonne mutuelle santé
  • Une plateforme d’avantages Comité d’Entreprise
  • Un Welcome Pack (Sweat, Tasse, Lunch Box…)
  • Voiture de fonction
  • Teambuilding
  • Séminaires
  • Temps plein
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Nouveau

Business Developer Manager – Secteur Topographie

Dans un contexte de forte croissance internationale et de structuration de son o...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
80000.00 - 90000.00 EUR / Année
rhmodepme.com Logo
Rhmodepme
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure de type Ingénieur ou École de Commerce
  • Double culture technique et business attendue
  • Minimum 5 ans d’expérience en développement commercial, business development ou fonction similaire
  • Bonne connaissance des marchés de la topographie, de la géomatique ou des technologies géospatiales
  • Anglais courant impératif
  • Maîtrise des environnements internationaux
  • Expérience des outils CRM, idéalement HubSpot
  • Bonne compréhension des produits techniques liés à la géomatique et à la topographie
  • Leadership et capacité à influencer des équipes transverses sans management hiérarchique direct
  • Forte orientation business et résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et déployer la stratégie de développement de la ligne Topographie
  • Identifier les marchés, segments et applications à fort potentiel
  • Construire les stratégies Go-To-Market adaptées en vente directe, indirecte et via les réseaux de distribution
  • Renforcer le positionnement concurrentiel de YellowScan sur les marchés de la géomatique et de la cartographie 3D
  • Piloter la performance commerciale (chiffre d’affaires, pipeline, taux de conversion)
  • Contribuer activement au développement, à la gestion et à l’optimisation du pipeline commercial via le CRM (HubSpot)
  • Identifier les écarts de performance et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires au soutien de la croissance
  • Accompagner les équipes commerciales et les Regional Sales Directors sur les opportunités stratégiques
  • Apporter une expertise sur les projets complexes et à forte valeur ajoutée
  • Participer au développement des comptes stratégiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle et prévoyance intégralement prises en charge par l'entreprise
  • Prime de Partage de la Valeur (PPV)
  • Prime d'intéressement
  • Activités sportives proposées par le CSE
  • Carte titres-restaurant SWILE
  • Prime mobilité durable
  • Politique RSE fortement ancrée dans la culture de l'entreprise
  • Possibilité d'intégrer le pacte d'actionnaires de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable Private Equity

POUR NOTRE BUREAU DE PARIS, NOUS RECHERCHONS UN(E) COLLABORATEUR COMPTABLE- PRIV...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
alterdomus.com Logo
Alter Domus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • DCG or a university degree in accounting and finance at bac+3 to bac+5 level
  • 0 to 3 years of experience in Private Equity fund accounting
  • English proficiency is a plus
  • Team spirit, ability to build strong relationships with clients, and willingness to take initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Management of a portfolio of Private Equity funds and/or holding companies in direct contact with the management company
  • Accounting of funds/holdings under French GAAP including analysis of legal documents related to fund operations (liabilities/assets) and recording in accounting
  • Calculation of provisions for fees and interest on debt instruments and reconciliation with the management company
  • Accounting entry of all fees, invoices, and charges payable by the Funds
  • Monthly cash and securities reconciliation with the depositary
  • At the frequency defined in the Fund's regulations, preparation of the net asset value per share and sending of accounting documents to the client (balance sheet, inventory, general ledger...)
  • At year-end, preparation of financial statements and follow-up of the statutory auditors' audit
  • For holdings/GP, preparation of tax returns (tax packages...)
  • Preparation and transmission of Bank of France statistics
  • Assistance to the management company in preparing and sending capital call or distribution notices (including calculation of the amount to call/distribute)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Support for professional accreditations such as ACCA and study leave
  • Flexible arrangements, generous holidays, birthday leave
  • Continuous mentoring along your career progression
  • Active sports, events and social committees across our offices
  • Support with mental, physical, emotional and financial support 24/7 from our Employee Assistance Program
  • Opportunity to invest in our growth and success through our Employee Share Plan
  • Temps plein
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Nouveau

Conducteur Super Poids Lourds (F/H)

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la livraison d'a...
Emplacement
Emplacement
France , Valenciennes
Salaire
Salaire:
11.52 - 12.31 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • 2 années d'expérience dans la conduite
Responsabilités
Responsabilités
  • Livrer à 90% des sociétés industriels
  • Livrer ponctuellement des particuliers
  • Livrer entre 8 et 10 clients (amplitude maxi 10h)
  • Travailler sur du PL et SPL sur du semi et du porteur
  • Poste 100% en conduite avec un parcours d'intégration de 3/4 jours
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Panier 2,50€
  • Frais kilométriques domicile / Travail
  • Temps plein
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Nouveau

Agent de fabrication en chimie

Intégré(e) dans le service industriel/manufacturing, vous réalisez dans les déla...
Emplacement
Emplacement
France , Breuil le Sec
Salaire
Salaire:
12.65 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous justifiez d'une première expérience en production ou fabrication chimique
  • Vous êtes capable de manipuler des produits chimiques dans le respect des régles de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser dans les délais des ordres de fabrication (OF) tout en respectant les directives et consignes du processus de production
  • Charger automatiquement ou manuellement les équipements de production à l'aide des matières premières situées dans le stock
  • Conditionner et étiqueter les produits finis conformément aux consignes et aux exigences QHSE
  • Ranger les produits finis à l'emplacement de stockage défini avec les magasiniers
  • Mettre à disposition les emballages et les utiliser conformément aux règles de gestes et posture
  • Remplir les ordres de fabrication et compléter les éléments en cours de fabrication dans l'outils de fabrication
  • Garantir le bon entretien et le respect des standards à votre poste de travail (nettoyage, auto maintenance, sécurité, environnement)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • HORAIRES EN 2x8 + PRIMES (équipe, transport, 13è mois)
  • Temps plein
Lire la suite
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