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Alternance - Chargé de commercialisation

· Offre publiée 20 mai 2026
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Description du poste

Habitat Pluriel développe des solutions d’habitat inclusif et accompagne les futurs résidents dans leur parcours d’admission. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de Commercialisation pour participer activement à la prospection, à la visibilité de nos résidences et à l’accompagnement des candidats.

Responsabilités

  • Participer à la mise en place d’actions de prospection
  • Contribuer au suivi des actions : reporting, analyse, relances
  • Identifier de nouveaux partenaires ou relais locaux
  • Traiter les demandes entrantes et qualifier les prospects
  • Assurer le suivi régulier et les relances
  • Maintenir une base de données à jour et structurée
  • Créer et diffuser des supports de communication (flyers, affiches, contenus digitaux)
  • Participer à la gestion de la visibilité numérique : réseaux sociaux, site web, plateformes partenaires
  • Contribuer à l’organisation d’évènements : journées portes ouvertes, rencontres partenaires, animations locales
  • Organiser des visites personnalisées des résidences
  • Présenter les services, l’accompagnement et les atouts de l’habitat inclusif
  • Informer et guider les candidats dans la constitution de leur dossier d’admission

Exigences

  • Étudiant(e) en cours de formation Bac+2 dans le domaine commercial (BTS NDRC, MCO, TC ou équivalent)
  • Sens du service et de l’écoute
  • Grande aisance relationnelle, diplomatie et capacité d’adaptation
  • Qualités rédactionnelles solides
  • Réactivité opérationnelle, sens de l’anticipation et bonne gestion des priorités
  • Rigueur et organisation
  • Enthousiasme, adaptabilité et force de proposition
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Publisher…) et aisance avec les outils numériques

Ce que nous offrons

SMIC

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Emplois similaires pour

Alternance - Chargé de commercialisation

8 matching positions

Chargé de commercialisation attribution de logement

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de commercialisation H/F dans le cadre d’une al...
Emplacement
Emplacement
France , Evry
Salaire
Salaire:
Non fourni
1001vieshabitat.fr Logo
1001 Vies Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Préparer une licence ou un master en profession immobilière ou un équivalent
  • Faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et de proactivité
  • Être à l'aise avec les outils informatiques (Excel, PowerPoint, Word, Teams)
  • Disposer de solides compétences rédactionnelles
  • Posséder une excellente expression écrite et orale
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 6 - Licence, licence professionnelle
  • Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Enregistrer les congés de logement
  • Adresser les mises à disposition accompagné des fiches logements aux réservataires
  • Rechercher des candidats pour les logements du contingent 1001 Vies Habitat
  • Adresser les propositions de logement aux candidats
  • Etudier les dossiers de candidature et les présenter en Commission d'Attribution des Logements et d'Examen de l'Occupation des Logements (CALEOL)
  • Préparer les CALEOL
  • Présenter les dossiers en CALEOL
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Mutuelle
  • Remboursement titre de transport 75%
  • Intéressement
  • Primes vacances
  • Temps plein
Lire la suite
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Chargé de commercialisation attribution de logement

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de commercialisation H/F dans le cadre d’une al...
Emplacement
Emplacement
France , Evry
Salaire
Salaire:
Non fourni
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1001 Vies Habitat
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Préparer une licence ou un master en profession immobilière ou un équivalent
  • Faire preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur et de proactivité
  • Être à l'aise avec les outils informatiques (Excel, PowerPoint, Word, Teams)
  • Disposer de solides compétences rédactionnelles
  • Posséder une excellente expression écrite et orale
  • Niveau d'études min. requis: Niveau 6 - Licence, licence professionnelle
  • Niveau d'expérience min. requis: Inférieur à 2 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Enregistrer les congés de logement
  • Adresser les mises à disposition accompagné des fiches logements aux réservataires
  • Rechercher des candidats pour les logements du contingent 1001 Vies Habitat
  • Adresser les propositions de logement aux candidats
  • Etudier les dossiers de candidature et les présenter en Commission d'Attribution des Logements et d'Examen de l'Occupation des Logements (CALEOL)
  • Préparer les CALEOL
  • Présenter les dossiers en CALEOL
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 6 semaines de congés
  • RTT
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Mutuelle
  • Remboursement titre de transport 75%
  • Intéressement
  • Primes vacances
  • Temps plein
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Alternant Chargé de Relations Candidats et Entreprises

Alternant Chargé(e) de Relations Candidats et Entreprises H/F. Vous avez une âme...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous avez la fibre commerciale et aimez aller à la rencontre de vos interlocuteurs
  • Vous aimez convaincre
  • Vous aimez orienter et accompagner
  • Vous êtes dynamique, enthousiaste et force de proposition, vous aimez bouger !
  • Vous avez un niveau B1/B2 en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous mettez en œuvre le plan de commercialisation auprès des candidats aux formations et des entreprises du secteur
  • Vous participez au développement et à la fidélisation de votre portefeuille clients (entreprises)
  • Vous êtes un partenaire clé dans la relation entreprise, dont vous garantissez le suivi et le conseil sur la partie alternance
  • Vous avez pour mission de promouvoir CESI auprès des candidats, notamment lors d’évènements (Salons, Journées Portes ouvertes, présentation école…)
  • Vous êtes en charge d’assurer le suivi des alternants tout au long du processus avant embauche (définition du projet professionnel, entrainement aux entretiens…)
  • Vous avez pour mission, de placer les candidats dans les entreprises de votre portefeuille. Vous êtes le garant de l’adéquation du profil candidat avec les besoins de l’entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • participation et intéressement
  • ticket restaurant (pris en charge à 100% par CESI)
  • mutuelle avec faible part salariale
  • Temps plein
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Chargé des relations entreprises

Dans le cadre de son développement le Groupe Eureka Education recherche un/une C...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
33000.00 EUR / Année
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • Plusieurs années d'expériences commerciales réussies
  • Tempérament de business developer
  • Ne pas avoir peur des défis
  • Très bon relationnel
  • Esprit collectif
  • Connaissance des techniques de vente et de social selling
  • Curiosité et envie d'apprendre au quotidien
Responsabilités
Responsabilités
  • Business Development de l'alternance: prospecter par emailing, LinkedIn, téléphone
  • Commercialiser la formation en direct auprès des clients
  • Investiguer les besoins clients
  • Assurer le 'matching' entre les profils des candidats et les besoins des entreprises
  • Organiser et gérer des événements de job dating
  • Pilotage du suivi client et alternant: gérer les plans d'actions en cas de difficultés entre tuteurs et étudiants
  • Développer le réseau des anciens étudiants
  • Développer la politique grands comptes et mettre en place des partenariats
  • Participation au recrutement des étudiants et à leur coaching: assurer la promotion des formations auprès des candidats
  • Accompagner les étudiants dans leur placement en entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Villeneuve d'Ascq
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation en business management ou équivalent
  • vous justifiez idéalement d’une première expérience sur les métiers du commerce et/ou du recrutement
  • vous avez idéalement une première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de business developer, d'écoute et d'empathie
  • vos qualités relationnelles, votre capacité à conseiller, orienter et accompagner, ainsi que votre polyvalence vous permettront de mener à bien les missions proposées
  • vous êtes à l’écoute et faites preuve de bienveillance
  • vous avez la fibre commerciale, le goût du challenge et aimez relever des défis
Responsabilités
Responsabilités
  • Business Development de l’alternance: prospection par emailing, LinkedIn, téléphone
  • commercialisation de la formation en direct auprès des clients
  • investigation des besoins clients
  • matching entre les profils des candidat(e)s et les besoins des entreprises
  • participation à l'organisation des évènements de job dating
  • mise à jour des informations sur le CRM
  • Suivi des étudiants: participation au suivi des étudiants durant leur alternance et conseil/accompagnement
  • suivi des alternants auprès des tuteurs d'entreprise par des bilans réguliers
  • mise à jour des logiciels sur la partie entreprise
  • Participation au recrutement des étudiant(e)s et de leur coaching: promotion des formations auprès des candidat(e)s lors d'évènements
  • Temps plein
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Alternant chef de projet marketing communication

BNP Paribas Real Estate, principal prestataire de services immobiliers de dimens...
Emplacement
Emplacement
France , Boulogne-Billancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
mindquest.io Logo
Mindquest
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 1 ou 2 en Marketing et communication avec spécialisation en Digital et si possible Intelligence artificielle
  • Maîtrise de l’outil CANVA
  • Capacité à communiquer à l’écrit et à l’oral
  • Dynamisme, curiosité et esprit d’initiative
  • Aisance rédactionnelle et rigueur
  • Créativité et envie d’innover
  • Goût du travail en équipe
  • Sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités
  • Agir avec responsabilité et éthique professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir les stratégies et recommandations Marketing et digitales
  • Piloter et challenger les agences Marketing et Digital chargées d’établir les plans media en vue de commercialiser nos résidences : Actions 360 (Panneaux publicitaires, brochures, sites internet, campagnes ADS GOOGLE, META…)
  • Créer et publier les postes réseaux sociaux pour nos comptes INSTAGRAM et LINKEDIN
  • Etablir les reporting de suivi des performances marketing et digitales afin de maximiser les campagnes
  • Suivre et optimiser la diffusion de nos annonces immobilières sur les portails immobiliers
  • Réaliser les pitch de réponse aux appels d’offres
  • Orchestrer avec nos prestataires la décoration des appartements témoins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Salle de sport dans les locaux
  • Remboursement au delà des 50%
  • Temps plein
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Chargé des relations entreprises

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
33000.00 - 34000.00 EUR / Année
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • avez de premières expériences commerciales réussies
  • avez un tempérament de business developer
  • n’avez pas peur des défis et les challenges vous animent
  • avez un très bon relationnel et un esprit collectif pour accompagner et avancer
  • connaissez les techniques de vente et de social selling
  • êtes curieux et vous souhaitez apprendre au quotidien
Responsabilités
Responsabilités
  • Business Developement de l’alternance: Vous prospectez par emailing, LinkedIn, téléphone, etc. les clients
  • Vous commercialisez la formation en direct auprès des clients
  • Vous investiguez les besoins clients
  • Vous assurez le « matching » entre les profils des candidat(e)s et les besoins des entreprises
  • Vous organisez et gérez des évènements de job dating entre nos étudiant(e)s et nos entreprises
  • Pilotage du suivi du client et de l’alternant(e): Vous gérez les plans d’actions en cas de difficultés entre les tuteurs(ices) et les étudiant(e)s
  • Vous développez le réseau de nos anciens étudiant(e)s qui sont devenus des potentiels clients
  • Vous développez la politique grands comptes et mettez en place des partenariats pour l’alternance
  • Participation au recrutement des étudiant(e)s et de leur coaching: Vous assurez la promotion des formations auprès des candidat(e)s : évènements (salons étudiants, journées portes ouvertes, etc.)
  • Vous accompagnez les étudiant(e)s dans leur placement en entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Chargé de développement

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation commerciale
  • Justifie d'une première expérience de 2 ans dans le secteur du commerce et/ou de la formation
  • Expérience professionnelle dans le secteur de la beauté
  • Maitrise le Pack Office
  • A l'aise avec l'utilisation d'un CRM
  • Compétences en business development
  • Sens relationnel et écoute
  • Grande autonomie
  • Excellent sens de l'organisation
  • Esprit collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement commercial (BtoB): démarche, suit et fidélise les entreprises
  • accompagne les entreprises dans la définition de leurs besoins en recrutement
  • assiste dans la signature des contrats
  • entretient des relations de confiance durables avec les employeurs
  • Accompagnement et relation candidats (BtoC): assure la commercialisation des formations de l'école
  • répond aux demandes des candidat(e)s à l'alternance et de leurs familles
  • participe à des actions de promotion
  • établit une relation de proximité avec les alternant(e)s tout au long de leur formation
  • Support administratif et gestion des données: utilise le CRM pour suivre les actions commerciales
  • réalise un reporting rigoureux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération variable sur objectifs
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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