Alternance – Communication Interne & Engagement Salariés Emplois

Alternance – communication interne & engagement salariés

Alternance – Communication Interne & Engagement Salariés - H/F. Au quotidien, tu...

Emplacement

France , Beynost

Salaire:

1000.00 - 1800.00 EUR / Mois

Mindquest

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu débordes d’idées, tu es curieux(se) et tu aimes prendre des initiatives
Tu as une vraie appétence pour la communication interne, l’engagement salarié, la RSE et l’IA
Tu as envie de développer une posture de business partner, en collaborant avec les équipes et en comprenant leurs besoins pour mieux les accompagner
Tu possèdes des bases solides sur la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Premiere Pro) et Canva (PlayPlay serait un plus)
Tu es à l’aise en tournage et montage vidéo
Tu es rigoureux(se), organisé(e), autonome et force de proposition
Tu parles parfaitement anglais, indispensable pour collaborer avec nos équipes internationales
Expérience > 1 an
Éducation Bac +3

Responsabilités

Communication interne & projets stratégiques: Participer à la mise en œuvre du plan de communication interne d’AIRVANCE 2026
Contribuer à la création de formations digitales internes
Soutenir la communication du projet Great Place To Work
Participer à l’amélioration de l’expérience collaborateurs et managers
Contribuer à la diffusion des actualités France & International
IA Initiative : Communication & acculturation IA: Contribuer à la communication du projet IA Initiative
Créer des contenus pédagogiques et ludiques
Accompagner les équipes pour rendre l’IA accessible
Mettre en valeur les usages internes et les retours d’expérience
Sustainability & Safety: Promouvoir la stratégie et les initiatives Sustainability & Safety

Ce que nous offrons

Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée
Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...)
Vous profiterez également d'une politique RH forte (animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...)
Un programme diversité et inclusion engageant
La prise en charge à 75% des transports en commun
Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT)
Prime d'intéressement / Participation
Mutuelle familiale
Tickets restaurant 11€70 avec prise en charge de 60% par l'employeur

Temps plein

Nouveau

Alternance – Communication interne & engagement salariés

Alternance – Communication Interne & Engagement Salariés - H/F. Au quotidien, tu...

Emplacement

France , Beynost

Salaire:

1000.00 - 1800.00 EUR / Mois

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu débordes d’idées, tu es curieux(se) et tu aimes prendre des initiatives
Tu as une vraie appétence pour la communication interne, l’engagement salarié, la RSE et l’IA
Tu as envie de développer une posture de business partner, en collaborant avec les équipes et en comprenant leurs besoins pour mieux les accompagner
Tu possèdes des bases solides sur la suite Adobe (InDesign, Illustrator, Premiere Pro) et Canva (PlayPlay serait un plus)
Tu es à l’aise en tournage et montage vidéo
Tu es rigoureux(se), organisé(e), autonome et force de proposition
Tu parles parfaitement anglais, indispensable pour collaborer avec nos équipes internationales
Un plus : tu as déjà utilisé SharePoint et/ou Viva Engage dans des projets de communication interne
Tu souhaites évoluer dans une entreprise familiale où respect, transmission, exigence et bienveillance sont au cœur des relations

Responsabilités

Communication interne & projets stratégiques
IA Initiative : Communication & acculturation IA
Sustainability & Safety
Création de contenus & animation de communauté
Événementiel interne
Marque Employeur

Ce que nous offrons

Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée
Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...)
Vous profiterez également d'une politique RH forte (animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...)
Un programme diversité et inclusion engageant
La prise en charge à 75% des transports en commun
Un temps de travail souple (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT)
Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11€70 avec prise en charge de 60% par l'employeur

Temps plein

Chargé de communication responsable / RSE

Le Centre National d’Etudes Spatiales (CNES) est l'agence spatiale française cha...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

CNES - Centre National d'Etudes Spatiales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Actuellement en formation de niveau BAC +3/4 (master de communication responsable & RSE, Communication des entreprises ou sciences politiques)
recherche un contrat en alternance de 1 à 2 ans à compter de la rentrée scolaire 2026
idéalement une première expérience dans un domaine fortement lié aux enjeux de développement durable (y compris engagement associatif)
savoir-être: sens politique, esprit d’analyse, aisance relationnelle, sens de la pédagogie, autonomie
compétences techniques: capacités rédactionnelles, leadership, mener une réflexion en lien avec des enjeux politiques, développer une argumentation, assurer une veille
logiciels: suite Office

Responsabilités

Elaborer des argumentaires sur les sujets en lien avec les enjeux RSE, en cohérence avec la stratégie du CNES, pour nourrir les productions éditoriales et prises de parole du CNES
Elaborer des guides pratiques / référentiels métiers pour harmoniser les pratiques de communication responsable dans les domaines de l'édition, numérique / audiovisuel, et les faire connaître en interne
Contribuer aux activités de sensibilisation et de communication interne sur le sujet de la communication responsable: parcours de formation, visibilité des actions de la Direction de la communication auprès de l’ensemble des salariés
Contribuer aux actions ponctuelles de la direction en lien avec la RSE et la communication responsable: accessibilité des contenus numériques, réduction de l’empreinte des actions événementielles (Salon du Bourget), etc.

Temps plein

Nouveau

Ingénieur projet / PMO

MI-GSO | PCUBED, partenaire en management de projet. Notre raison d'être est d'a...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

MIGSO-PCUBED

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Une première expérience en gestion de projet dans un environnement industriel
Diplômé de Bac + 5 idéalement d'une formation Ingénieur ou Mastère Spécialisé
Attiré par les secteurs de l'énergie, des transports et infrastructures
Très bon relationnel
Leadership et esprit de synthèse
Polyvalent et curieux
Maîtrise de l'anglais
Maîtrise des différentes méthodologies (Waterfall, Agile) et des outils de gestion de projet est un plus (Excel, MS Project, Primavera…)

Responsabilités

Planifier et gérer le projet, en transversalité, à travers les aspects coûts, délais et qualité, en élaborant et optimisant les plannings projet
Contribuer à la remontée des points critiques vers la direction projet
Elaborer des supports de présentation et de pilotage pour l'animation des réunions d'avancement projet ou programme
Suivre les Risques & Opportunités liés au projet et en déduire les potentiels impacts projet
Animer les reportings projets en pilotant les différents indicateurs et KPI's
Analyser les écarts et dérives projet, pour proposer des plans d'actions

Nouveau

Ingénieur projet / PMO

Dans le cadre du développement de son agence lilloise, MI-GSO | PCUBED recrute s...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

Non fourni

MIGSO-PCUBED

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5
1 à 5 ans d’expérience en management de projet industriel
Maîtrise des différentes étapes du développement de produits
Contact facile
Rigueur
Assertivité
Organisé
Maîtrise de l’anglais
Envie d’apprendre et de progresser dans différents environnements techniques

Responsabilités

Définir et piloter les aspects Coûts, Qualité, Délais et Performance des projets
Animer les réunions de suivi avec les différentes parties prenantes
Maîtriser les risques liés au projet
Assurer le reporting

Ce que nous offrons

Culture d’entreprise dynamique
Équipes positives et énergisantes
Environnement de travail super
Opportunité pour vivre une expérience riche et se connecter avec des collaborateurs de différents horizons
Apprendre et partager auprès de nos communautés
Avoir des responsabilités et diriger des projets dans un environnement ouvert et en constante évolution

Temps plein

Nouveau

Responsable de stages et de l’insertion professionnelle

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons pour l’IPSA, un(e) Responsable...

Emplacement

France , Toulouse

Salaire:

30000.00 - 35000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac +3 minimum
Première expérience réussie dans l’enseignement supérieur, la gestion de stages, l’insertion professionnelle ou les relations entreprises
Bonne organisation, rigueur administrative et sens des priorités
Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (étudiants, entreprises, équipes pédagogiques)
Autonomie, esprit d’initiative et sens du service
Intérêt pour l’accompagnement des étudiants et l’animation de réseaux professionnels (entreprises, alumni)

Responsabilités

Piloter et optimiser la gestion administrative et opérationnelle des stages, en garantissant la fiabilité des processus, le suivi des étudiants et la production d’indicateurs de pilotage
Coordonner l’organisation des soutenances de stages et assurer le bon déroulement des étapes d’évaluation
Définir, formaliser et améliorer les procédures liées aux stages et à l’insertion professionnelle des étudiants
Assurer l’interface entre les étudiants, les entreprises d’accueil et les équipes pédagogiques, en veillant à la qualité du suivi des stages et à la cohérence des décisions prises
Collaborer étroitement avec la direction pédagogique, le corps enseignant, l’administration et les ressources humaines afin de garantir la circulation des informations, la remontée des données académiques et le suivi des activités associées
Préparer, analyser et transmettre les données relatives aux stages pour les différentes instances de l’établissement (jurys, commissions, direction)
Concevoir et déployer des actions d’accompagnement à l’insertion professionnelle (événements, ateliers, coaching, séminaires) visant à sécuriser l’accès aux stages obligatoires et à l’emploi
Développer et animer les relations avec les entreprises partenaires : diffusion d’offres de stage, organisation de rencontres professionnelles et événements dédiés
Contribuer à la structuration, à l’animation et à la valorisation du réseau alumni du campus, notamment à travers l’organisation d’événements et le développement de la communauté locale
Mettre en œuvre les dispositifs et programmes d’insertion professionnelle en lien avec les équipes pédagogiques

Ce que nous offrons

Tickets restaurant à 11 € (pris en charge à 60 % par l’employeur)
Mutuelle d’entreprise avec une prise en charge à 60 %
Abonnement de transport en commun remboursé à 60 %
Forfait Mobilité Durable (jusqu’à 240 € / an)
Prime de participation, selon conditions
1 jour de télétravail hebdomadaire possible, sous conditions

Temps plein

Nouveau

Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Rattaché à la direction du campus de l’ESME Lille et en lien avec les services c...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

30000.00 - 34000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d'une formation Bac 4/5 en communication
2 à 3 ans d’expérience en communication
Maitrise des réseaux sociaux, des outils de création digitaux (image, vidéos, IA...)
Autonomie, proactivité, capacité d’organisation et sens relationnel développé

Responsabilités

Déploiement de la stratégie communication de l’école sur le campus de l’ESME Lille
Définition avec les directions campus et communication du planning évènementiel du campus et mise en œuvre de celui-ci
Production de contenus digitaux pour mettre en valeur le campus sur le web et les réseaux sociaux
Mise en place des outils de communication campus vers les prospects, les élèves et le personnel
Veille active de la concurrence régionale
Participation active au développement commercial du campus
Coopération avec le service des admissions pour définir le plan d’actions lycées
Participation aux salons et autres activités de promotion des formations sur la région Hauts-de-France
Co-organisation des journées portes ouvertes, journées d’immersion et autres évènements à destination des lycéens et des étudiants
Coordination de la vie étudiante de l’école

Temps plein

Nouveau

Chargé des admissions

Nous recherchons un(e) Chargé des admissions qui sera responsable de toute la ch...

Emplacement

France , Ivry-sur-Seine

Salaire:

28000.00 - 30000.00 EUR / Année

IONIS Education Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Excellent sens de l'organisation
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Proactivité
Esprit d'anticipation
Capacité à trouver des solutions rapidement
Polyvalence
Autonomie
Diplôme d'un bac +3
Rigueur
Sens commercial

Responsabilités

Développer nos relations avec les lycées et organismes de formation post-BAC dans notre secteur, et rencontrer les proviseurs et directeurs
Gestion du concours SCEI – Admissions parallèles (BAC+2)
Gérer les admissions en Bachelor IPSA, Msc et MBA (ouverture future)
Organiser et coordonner la présence de l’IPSA sur les salons étudiants et lors des forums dans les lycées et post concours CPGE
Organiser et animer les «journées portes ouvertes» (JPO)
Effectuer le suivi des prospects et des candidats (mailings, phonings, courriers)
Prospection terrain
Gérer avec rigueur la base de nos prospects et candidats
Préparer et tenir à jour les statistiques associées
Améliorer notre processus de recrutement des élèves et en coordonner les sessions (concours, tests, entretiens)

Ce que nous offrons

Tickets restaurant à 11 € (pris en charge à 60 % par l’employeur)
Mutuelle d’entreprise avec une prise en charge à 60 %
Abonnement de transport en commun remboursé à 60 %
Forfait Mobilité Durable (jusqu’à 240 € / an)
Prime de participation, selon conditions
1 jour de télétravail hebdomadaire possible, sous conditions

Temps plein

Alternance – Communication Interne & Engagement Salariés

Balzac Paris

Emplacement:
France , Beynost

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 avril 2026

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Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Chargé des admissions

Alternance – Communication Interne & Engagement Salariés

Balzac Paris

Emplacement:France , Beynost

Catégorie:-

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:01 avril 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Chargé(e) de développement commercial, responsable de la communication et de la vie associative

Chargé des admissions

Emplacement:
France , Beynost

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
01 avril 2026