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Aide soignant usld

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Emplacement:
France , Arles-sur-Tech

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

L’USSAP recrute un Aide-Soignant (H/F) pour un poste en CDI, à temps plein, au sein de l'USLD "Les Patios d'Argent" à Arles-sur-Tech. L’établissement Les Patios d’Argent, Unité de Soins de Longue Durée (USLD), relevant du secteur sanitaire, est destiné à l’accueil de personnes de plus de 60 ans présentant une pathologie organique chronique ou une polypathologie, soit active au long cours, soit susceptible d’épisodes répétés de décompensation, et pouvant entrainer ou aggraver une perte d’autonomie. Il dispose de 60 lits. Ces situations cliniques requièrent un suivi rapproché, des actes médicaux itératifs, une permanence médicale, une présence infirmière continue et l’accès à un plateau technique.

Responsabilités:

  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort : lever ou coucher des patients, aidez à la toilette et à l'habillage, et soins d'hygiène de l'incontinence
  • Collaborer aux soins préventifs et curatifs : prise de température, prévention des risques d'escarre, et accompagnement à la marche
  • Aider à la distribution et la prise des repas
  • Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions, afin de conserver ou de développer l'autonomie des patients
  • Assurer l'entretien de l'environnement direct et indirect du patient : faire le lit, nettoyer la chambre, etc.
  • Effectuer les transmissions

Exigences:

Diplôme d'État d'Aide Soignant exigé

Ce que nous offrons:
  • Mutuelle attractive
  • JNT selon horaire
  • CSE actif
  • Jour de Fidélité en fonction de l'ancienneté
  • Reprise ancienneté
  • Formation Professionnelle
  • Partenaire avec Action Logement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
18 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé
  • Capacité à travailler en équipe sous la supervision d'une infirmière qualifiée
  • Adaptabilité pour gérer différents services entre EHPAD et USLD
  • Empathie et écoute pour répondre aux besoins des patients âgés et psychiatriques stabilisés
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins quotidiens en collaboration avec l'équipe soignante et sous la supervision des infirmiers
  • Participer activement à l'accueil et à l'accompagnement des résidents pour favoriser leur autonomie et confort
  • Contribuer au maintien d'un environnement sécurisant et bienveillant en respectant les protocoles de soins établis
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
  • Parking géant
  • Attention particulière portée sur le bien-être des salarié(e)s
  • Engagement social et environnemental fort
  • Valeurs humaines favorisant l'égalité, l'inclusion et la diversité
  • Temps plein
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Assistant de service social – Gériatrie Aigue

Assistant de service social dans le service de gériatrie aiguë de l'hôpital Broc...
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS) / CESF
  • Débutant accepté
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir, écouter, informer et accompagner les patients et leurs proches connaissant des difficultés sociales liées à la maladie
  • Participation à l’organisation de la sortie des patients (aides à domicile, orientation vers des structures de soins spécialisées, EHPAD temporaire …)
  • Aide à la régularisation des situations administratives et sociales permettant l’accès aux soins et aux droits sociaux
  • Évaluer les répercussions de la maladie sur l’environnement social, familial et professionnel du patient
  • Accompagner les patients dans la constitution des dossiers d’accès aux soins et aux droits : PUMA, CSS, AME, MDPH, USLD, DAC, etc.
  • Rédaction de rapports sociaux et de signalements (protection des majeurs vulnérables)
  • Collaboration avec la Cellule Parcours Patient
  • Travail en équipe pluridisciplinaire : médicales, para médicales
  • Capacité à développer et à travailler en réseau, en partenariat (médecine de ville, associations, structures sociales et médico-sociales …)
  • Participer aux réunions de service social et aux groupes de travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'engagement pour les étudiants en vue d'une prise de poste après diplomation
  • Possibilité de mise en stage directe en vue de titularisation
  • Place en crèche (sous conditions)
  • Remboursement transports en commun à hauteur de 75%
  • Tarif restauration self
  • Chèque emploi-service CESU AP-HP
  • Gratuité des soins médicaux pour les titulaires
  • Supplément Familial de Traitement (enfants)
  • Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels
  • Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses…)
  • Temps plein
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Nouveau

Expert international 1 – grh éducative et gouvernance (chef de mission) pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; PROFILS POSSIBLES...
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Democratic Republic of the Congo
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Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en gestion des ressources humaines, administration publique, sciences de l'éducation ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines, avec une expertise avérée dans la conception et la mise en œuvre de politiques RH dans le secteur public
  • Expérience démontrée en gestion RH dans le secteur public (recrutement, affectation, carrière, rémunération, conditions de travail)
  • Participation à l'élaboration d'au moins une politiques RH ou cadres de gestion du personnel dans des ministères sectoriels (éducation, santé, agriculture, etc.)
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes GRH de la fonction publique en Afrique subsaharienne (minimum 5 ans)
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données RH
  • Maîtrise du français (écrit et oral) - OBLIGATOIRE
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Expert national 4 – politiques et reformes éducatives pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée

Qualification académique; Expérience professionnelle générale; Expérience profes...
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire de niveau Master (minimum) en gestion des ressources humaines, administration publique, gestion du personnel, sciences de gestion, ou domaine équivalent OU expérience équivalente démontrée de 15 ans minimum en GRH dans le secteur public ou éducatif en RDC avec responsabilités significatives
  • Au moins 10 années d'expérience professionnelle en gestion des ressources humaines dans le secteur public ou le secteur de l'éducation en RDC
  • Expérience avérée en gestion des ressources humaines enseignantes (recrutement, affectation, paie, gestion de carrière)
  • Expérience de travail avec la Direction des Ressources Humaines (DRH) du MINEDU-NC OU une Direction Provinciale des Ressources Humaines OU la DAF
  • Connaissance approfondie de la Fonction Publique congolaise et du statut des enseignants (décrets, arrêtés, lois, grilles de rémunération)
  • Connaissance des systèmes de paie des enseignants (SECOPE de préférence, ou autre système de paie de la fonction publique congolaise)
  • Expérience dans l'analyse de données RH (exploitation de bases de données du personnel, production de statistiques, tableaux de bord, analyses de tendances)
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Expert international 2 – formation initiale et continue pour l'elaboration d'une politique enseignante du préscolaire au lycée rdc

Emplacement
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Democratic Republic of the Congo
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Agrotec Spa
Date d'expiration
03 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat en sciences de l'éducation, didactique, pédagogie, formation des adultes ou domaine connexe
  • Au moins 10 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de la formation des enseignants
  • Expérience dans la mise en œuvre de réformes éducatives en RDC ou dans des contextes similaires en Afrique subsaharienne
  • Expérience d'élaboration de politique enseignante, de préférence dans le préscolaire et/ou l'éducation de base et/ou lycée
  • Expérience démontrée dans la conduite d'études diagnostiques, d'enquêtes de terrain et de collecte de données dans le secteur éducatif
  • Expérience de formateur d'enseignants du préscolaire et/ou de l'éducation de base, avec extension souhaitée au lycée
  • Expérience en formation initiale ET formation continue des enseignants
  • Expérience avérée dans l'intégration des compétences numériques dans la formation et la pratique enseignante
  • Participation à des projets de développement éducatif à l'échelle nationale, avec une capacité à mobiliser et coordonner les parties prenantes nationales
  • Expérience dans le dialogue technique et politique, avec une aptitude à évoluer dans des environnements institutionnels et gouvernementaux
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Aide ménagère

Envie d'un job comme aide ménagère dans la région de Kalken/Laarne? Possibilités...
Emplacement
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Belgium , Laarne
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous pouvez facilement vous déplacer dans la région de Kalken/Laarne
  • Vous souhaitez un emploi stable et sécurisé
  • Vous avez une passion pour faire briller les espaces
  • Vous êtes une personne ponctuelle
  • Vous pouvez travailler de manière autonome
  • Expérience ou formation en nettoyage? C'est un plus!
Responsabilités
Responsabilités
  • Nettoyage du logement
  • Préparation des repas
  • Repassage
  • Nettoyage des vitres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • horaires flexibles
  • contrat à durée indéterminé après 3 mois
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Nouveau

Aide ménagère

Envie d'un job comme aide ménagère dans la région de Oosterzele/Scheldewindeke? ...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Oosterzele
Salaire
Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous pouvez facilement vous déplacer dans la région de Oosterzele/Scheldewindeke
  • Vous souhaitez un emploi stable et sécurisé
  • Vous avez une passion pour faire briller les espaces
  • Vous êtes une personne ponctuelle
  • Vous pouvez travailler de manière autonome
  • Expérience ou formation en nettoyage? C'est un plus!
Responsabilités
Responsabilités
  • Nettoyage du logement
  • Préparation des repas
  • Repassage
  • Nettoyage des vitres
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • horaires flexibles
  • contrat à durée indéterminé après 3 mois
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Lead Architecte

Dans le cadre de la mise en œuvre d’un programme de transformation numérique, no...
Emplacement
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Monaco , Monaco
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Salaire:
Non fourni
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INFORCA
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme national d'ingénieur sanctionnant cinq années d'études supérieures ou diplôme reconnu équivalent dans le domaine des systèmes d'information
  • A minima 8 ans d'expérience dans des fonctions de développeur fullstack
  • A minima 3 ans d'expérience dans des fonctions similaires
  • Maitrise des mécanismes d’authentification et d’IAM (OIDC, OAuth2, SSO, Keycloak)
  • Bonne connaissance des standards d’interopérabilité (JSON, XML, OpenAPI/Swagger)
  • Connaissance pratique des mécanismes PKI (certificats X.509, CSR, chaînes de confiance, CRL)
  • Compréhension avancée des protocoles réseau essentiels (DNS, OSI, TLS, HTTPS, reverse proxy)
  • Connaissance approfondie des patterns d’intégration (API REST, messaging, événements, files, Kafka)
  • Sensibilité forte à la sécurité des systèmes d’information et aux bonnes pratiques (JWT, PKI, TLS)
  • Maîtrise des HTTP frameworks, des statuts, des erreurs applicatives et des bonnes pratiques API
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie d’évolution technique du SI
  • Résoudre les incidents complexes liés aux flux inter-applicatifs, authentifications et microservices
  • Accompagner l’intégration de nouveaux services dans l’architecture existante
  • Concevoir les architectures applicatives et garantir leur cohérence fonctionnelle et technique
  • Piloter les déploiements applicatifs et assurer leur conformité aux standards DSI
  • Concevoir et formaliser des solutions techniques fiables, sécurisées et scalables
  • Assurer l’interface entre les équipes de développement, d’infrastructure et de sécurité
  • Conseiller les équipes projets sur les bonnes pratiques d’architecture, de sécurité et d’IAM
  • Coordonner les travaux techniques avec les éditeurs et prestataires externes
  • Superviser la santé globale du système d’information et anticiper les incidents techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mise à disposition d'un ordinateur portable, sacoche d'ordinateur, docking station portable, casque audio
  • Temps plein
Lire la suite
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