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Aide-soignant étudiant

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Randstad

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Emplacement:
Belgium , Ottignies

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Tu es étudiant(e) en soins infirmiers ou aide-soignant(e) ? Tu es passionné(e) par le contact humain et tu souhaites donner du sens à ton job d'été ? Rejoins le CHN William Lennox, situé à Ottignies, un environnement de pointe composé de divers services spécialisés en neurologie. C’est l’endroit idéal pour vivre une expérience professionnelle riche, formatrice et surtout très humaine.

Responsabilités:

  • Soins et bien-être : Tu participes activement aux soins de nursing et tu veilles au confort des patients dans leur chambre
  • Accompagnement : Tu soutiens les patients dans leur autonomie et leur suivi quotidien, en tenant compte de leurs besoins spécifiques
  • Diversité des services : Selon l'unité que tu rejoins, tu interviens auprès d'un public varié : Unité Petite Enfance : de 0 à 6 ans
  • Unité Ados : de 6 à 12 ans
  • Unités Adultes

Exigences:

  • Tu es étudiant(e) en soins infirmiers ou aide-soignant(e) avec une première expérience (stages)
  • Sens de l'écoute, empathie et patience
  • Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à des situations variées
  • Rigueur, organisation et respect des règles d'hygiène
  • Motivation et envie d'apprendre
Ce que nous offrons:
  • Apprentissage garanti
  • Épanouissement : Tu intègres une équipe pluridisciplinaire bienveillante qui valorise ton aide et ton dynamisme
  • Impact : Ici, ton sourire et ton attention font une réelle différence dans le parcours de soin de nos patients

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 février 2026

Expiration:
21 mai 2026

Type d'emploi:
Temps partiel
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Aide-soignant étudiant

Aide-soignant - Gynécologie et obstétrique

Description du poste: Métier Aide-soignant. Service d'affectation: Gynécologie e...
Emplacement
Emplacement
France , Clamart
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'aide-soignant
  • Posséder des connaissances et des compétences en obstétrique, pédiatrie et gynécologie
  • Utiliser les techniques, les protocoles et les moyens qui sont mis à sa disposition afin de dispenser des soins de qualité en toute sécurité pour les patients
  • Savoir identifier les situations d'urgence pour y faire face par des actions adaptées et anticipées
  • Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage
  • Organiser son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle
  • Transmettre son savoir professionnel aux étudiants et nouveaux agents
  • Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
  • Communication et relation d'aide
  • La charte de la personne hospitalisée
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en repérant les fragilités
  • Assurer l'accueil des patientes et des familles en collaboration avec les infirmières
  • Appréciation de l’état clinique de la personne et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration avec l’infirmier en intégrant la qualité et la prévention des risques
  • Collaborer dans l'aide apportée aux personnes ayant perdu leur autonomie de façon temporaire ou définitive pour l'accomplissement des activités de la vie quotidienne
  • Information et accompagnement des personnes et de leur entourage
  • Encadrer les nouvelles aides-soignantes et les étudiants
  • Entretien de l’environnement de la personne et des matériels liés aux activités de soins, au lieu et aux situations d’intervention
  • Assurer l'hygiène de l'environnement des patientes et des locaux, l'entretien du matériel, le rangement des réserves, participer au réapprovisionnement des tenues professionnelles dans les vestiaires et des draps/ couverture dans les réserves
  • Utiliser le matériel et le linge, savoir prévoir et informer des besoins de renouvellement de matériel, commande des repas
  • Connaître l’état de la réserve hôtelière et DMS et assurer les commandes de matériel
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service pour les nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)
  • Prime d’attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD
  • Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers
  • Aide à l’installation versés par l’AGOSPAP sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
  • Remboursement du pass Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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Aide-soignant en chirurgie orthopédique et traumatologique

Métier: Aide-soignant. Service d'affectation: chirurgie orthopédique et traumato...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Dynamisme, assiduité et ponctualité
  • Disponibilité, adaptabilité, esprit d’initiatives et anticipation
  • Discrétion et communication efficace avec maitrise de soi, tact, diplomatie et empathie
  • Autonomie, rigueur, conscience professionnelle et esprit d’équipe
  • Mobilité et polyvalence
  • Anticipation, priorisation et organisation
  • Des capacités liées à la surveillance des patients en post-opératoire immédiat
  • Des capacités liées à la prévention du risque de chutes et/ou de complications liées au décubitus prolongé
  • Des capacités de prise en charge devant une situation d’urgence
  • Des capacités relationnelles liées à l’agressivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Individualiser l’accueil des usagers en tenant compte des dimensions bio-psycho-sociales (pathologies, autonomie)
  • Prioriser, planifier et organiser les soins des patients pris en charge (phase préopératoire : installation, tenue, recueil de données et préparation cutanée – phase post-opératoire : mettre en place la surveillance et l’aide adaptée à l’évolution de l’état de santé des patients (ex : surveillance de la douleur, alimentation)
  • Collaborer avec les équipes médicales et paramédicales en utilisant un langage professionnel, respectueux et adapté
  • Assister l’infirmière dans la réalisation de certains soins spécifiques
  • Participer à la prise des constantes usuelles ( température, pouls, pression artérielle…)
  • Assurer, pour chaque patient pris en charge, des transmissions écrites (dossier de soins, transmissions ciblées sur les logiciels dédiés (ORBIS) et orales de qualité
  • Valider les soins aide-soignant en temps réel
  • Transmettre les informations relatives à l’état de santé aux patients et leurs accompagnants (actions de prévention et d’éducation) en collaboration avec les équipes médicales et paramédicales, tout en garantissant le secret professionnel
  • Contribuer à la prévention des risques et du respect des règles de bonnes pratiques, notamment les règles d’hygiène et d’asepsie à l’ensemble des intervenants
  • Appliquer les procédures et les protocoles des services
  • Temps plein
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Aide-soignant

Mutualité Française Grand Sud est un réseau de 107 Services de Soins et d’Accomp...
Emplacement
Emplacement
France , Pézenas
Salaire
Salaire:
26000.00 EUR / Année
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Mutualité Française Grand Sud
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’Etat d’Aide-Soignant ou étudiant infirmier ayant validé la première année d'études
  • Maîtrise des règles de sécurité, d’hygiène et de manutention
  • Respect des règles de confidentialité
  • Savoir être à l’écoute et faire preuve d’empathie envers les patients et leurs familles
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer des soins de nursing planifiés au domicile des usagers
  • Veiller à la qualité des soins fournis
  • Participer à l'identification des besoins individuels des usagers et à leur surveillance médicale
  • Travailler avec les usagers et leurs familles pour élaborer des plans de soins personnalisés
  • Développer des relations professionnelles avec les autres professionnels de la santé
  • Assurer la transmission d'informations essentielles par des rapports écrits et des terminaux dédiés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d’ancienneté
  • Prime décentralisée annuelle
  • Prime dimanche et jours fériés
  • Politique Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT)
  • Prime de cooptation de 1000 € brut
  • Suivi de carrière individualisé et possibilités d’évolution interne
  • Accompagnement pour développer ses compétences à travers des formations métiers
  • Avantages du CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur les loisirs et la culture
  • Temps plein
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Aide-soignant

Le service de «Médecine des Aînés» est un service de gériatrie, universitaire, a...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'aide-soignant
  • Qualités humaines importantes
  • Dynamisme
  • Sens de l'observation
  • Sens des responsabilités
  • Esprit d'équipe
  • Etre motivé pour travailler en gériatrie
  • Approche à adapter à la population et à son environnement
  • Connaissance de la gériatrie souhaitée
  • Bureautique, Intranet, Internet, Excel, Word
Responsabilités
Responsabilités
  • Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne
  • Contribuer à la prise en charge d’une personne en dispensant des soins de bien-être et de confort
  • Aider l’infirmier à la réalisation des soins
  • Accueillir les patients, familles et de leurs entourages
  • Assurer l’entretien de l’environnement immédiat des patients (nettoyage, réfection des lits, rangements …)
  • Accueillir et former les nouveaux professionnels et étudiants
  • Observer l’état de santé du patient et réaliser les transmissions écrites
  • Participer à la lutte des bactéries hautement résistantes émergentes (BHRE)°
  • S’assurer du bon fonctionnement des dispositifs médicaux et du matériel
  • Méthode HACCP (hygiène et qualité de la restauration)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année)
  • Prime d’attractivité territoriale : AS-AP travaillant en Ile-de-France (versée annuellement sous conditions de ressources) y compris pour les CDD
  • Promotion professionnelle : Possibilité de financement des départs en instituts de formation en soins infirmiers
  • Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources) pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les titulaires
  • Remboursement du pass Navigo à100 % pour les AS/AP de nuit ou alternance jour / nuit et/ou forfait mobilités durables
  • Tickets restaurant pour les AS/AP de nuit ou alternance jour / nuit
  • Place en crèche selon disponibilités
  • Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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Aide soignant

Description du poste: Aide-soignant au sein du service de Soins Médicaux et de R...
Emplacement
Emplacement
France , Limeil-Brévannes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Posséder la connaissance des diverses pathologies rencontrées dans l'accompagnement de la personne âgée
  • Se donner les moyens d'actualiser ses connaissances professionnelles
  • Avoir des notions de base en informatique
  • Être en capacité de transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
  • Être en capacité de travailler en équipe / en réseau
  • Savoir être auprès de personnes atteintes de troubles cognitifs
  • Être formé à la prise en charge de la personne âgée présentant des troubles du comportement / Connaissance des facteurs de fragilité de la personne âgée.
  • Communication et relation d'aide opérationnelles
  • Gestes et postures (Humanitude)
  • Bionettoyage et hygiène des locaux
Responsabilités
Responsabilités
  • Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) offre un environnement de travail dynamique et formateur, favorisant le développement continu des connaissances professionnelles.
  • La diversité des pathologies prises en charge implique une adaptation constante des pratiques et une évolution régulière des compétences soignantes.
  • Contrairement au long séjour, la prise en charge en SMR se caractérise par une rotation régulière des patients, avec des séjours d’environ deux mois, permettant une approche centrée sur la rééducation et le retour à domicile.
  • Le travail repose sur une forte collaboration avec les équipes de rééducation, au sein d’une organisation pluridisciplinaire, marquée par une proximité médicale et une grande accessibilité des différents intervenants, facilitant les échanges et la coordination des soins.
  • Les transmissions sont réalisées de manière collective, avec une participation active de l’ensemble de l’équipe, garantissant la continuité et la qualité de la prise en charge.
  • Une attention particulière est portée à l’accompagnement des patients présentant des troubles neurocognitifs, avec la mise en place de formations spécifiques sur site afin de renforcer les compétences des professionnels.
  • Le service dispose de matériel adapté et accessible, dont la gestion est assurée par des référents identifiés.
  • L’organisation du travail valorise le travail en binôme aide-soignant / infirmier, dans une logique de collaboration et de reconnaissance des compétences de chacun.
  • Les patients sont suivis par secteur, permettant une meilleure connaissance des situations et une continuité des soins renforcée.
  • Le service est également un lieu de transmission des savoirs, avec l’encadrement des élèves aides-soignants et des étudiants infirmiers de première année assuré par les aides-soignants.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime aide-soignant
  • Prime + NBI selon service de rattachement
  • Prime d'attractivité territoriales
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking
  • Possibilité de place en crèche
  • Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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Aide-soignant en service de Réanimation

Rejoignez une institution d’exception. 160 ans d’engagement pour la santé en Nou...
Emplacement
Emplacement
France , Talence
Salaire
Salaire:
Non fourni
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MSPB BAGATELLE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d’Aide-soignant
  • Idéalement une première expérience
  • Capacité à observer et analyser
  • Maitriser les règles de sécurité liées à la manutention
  • Sens des responsabilités
  • Esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Collaborer au projet de soin personnalisé dans son champ de compétence
  • Contribuer au raisonnement clinique et à la prévention des risques
  • Accueillir et installer les entrées de patients dont l’inventaire et les effets de valeurs
  • pour les familles expliquer le fonctionnement du service
  • Participe aux soins d’hygiène et de confort
  • Réalise des soins techniques dans son domaine de compétences et participe à la surveillance de l’état de santé des patients
  • Alerter et agir lors des situations d’urgences et participer aux différents gestes d’urgences avec l’infirmier(e) et le médecin
  • Respecter la bonne utilisation des matériels lors des soins, l’entretien, le nettoyage et le rangement
  • Effectue les taches afférentes aux soins, à l’entretien et nettoyage et rangement des dispositifs médicaux
  • Connaitre le matériel spécifique à la réanimation et participe à la gestion logistique (linge, déchets)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reprise d'ancienneté à 100%
  • Prime conventionnelle + SEGUR + Indemnité Dimanche, Jour férié + Prime Nuit + Prime panier/nuit travaillée
  • Parking personnel gratuit ou participation aux frais de transport collectif jusqu’à 80%
  • Planning en 12h, possibilité de mobilité interne
  • Accompagnement systématique tutorat à la prise de poste
  • Mutuelle d'entreprise - Prévoyance
  • Prestations du CSE
  • Temps plein
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Aide Soignant

REJOIGNEZ UNE EQUIPE DYNAMIQUE A L'INSTITUT DE NEUROLOGIE !!! L’Hôpital Universi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'aide-soignant
  • Bienveillance, respect
  • Communication écrite et orale
  • Synthèse, rigueur et méthode, anticipation
  • Analyse et prise de décisions
  • Organisation, initiative, loyauté, objectivité, disponibilité, dynamisme
  • Discrétion professionnelle
  • Collaboration / Interdisciplinarité
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’accueil du patient et de ses proches
  • Recueillir les données relatives à l’état de santé de la personne
  • Soins d’hygiène et de confort de la personne hospitalisée
  • Aide de l’infirmière dans la réalisation de certains soins
  • Mesure des paramètres vitaux
  • Entretien de l’environnement de la personne
  • Entretien des locaux annexes (réserves, local de lavage)
  • Désinfection du matériel de soins
  • Assurer la distribution des repas: Prise de commande de repas individualisé, réception et contrôle des repas, distribution des repas, aide au repas, surveillance des ingestas
  • Respect des règles d’hygiène alimentaire: Assurer le nettoyage de l’office alimentaire, l’entretien du matériel, des fontaines réfrigérées, machine à café, réfrigérateur, en appliquant les procédures en place
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Prime d'engagement collectif
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP
  • Temps plein
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Aide Soignant

REJOIGNEZ UNE EQUIPE DYNAMIQUE A L'INSTITUT DE NEUROLOGIE !!! L’Hôpital Universi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'aide-soignant
  • Bienveillance, respect
  • Communication écrite et orale
  • Synthèse, rigueur et méthode, anticipation
  • Analyse et prise de décisions
  • Organisation, initiative, loyauté, objectivité, disponibilité, dynamisme
  • Discrétion professionnelle
  • Collaboration / Interdisciplinarité
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’accueil du patient et de ses proches
  • Recueillir les données relatives à l’état de santé de la personne
  • Soins d’hygiène et de confort de la personne hospitalisée
  • Aide de l’infirmière dans la réalisation de certains soins
  • Mesure des paramètres vitaux
  • Entretien de l’environnement de la personne
  • Entretien des locaux annexes (réserves, local de lavage)
  • Désinfection du matériel de soins
  • Assurer la distribution des repas: Prise de commande de repas individualisé, réception et contrôle des repas, distribution des repas, aide au repas, surveillance des ingestas
  • Respect des règles d’hygiène alimentaire: Assurer le nettoyage de l’office alimentaire, l’entretien du matériel, des fontaines réfrigérées, machine à café, réfrigérateur, en appliquant les procédures en place
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Prime d'engagement collectif
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
  • Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
  • Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
  • Chèques emploi-service CESU AP-HP
  • Temps plein
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