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Aide soignant ehpad unité protégée

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Mutuelle MBV

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Emplacement:
France , Rozoy sur Serre

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Catégorie:
Soins infirmiers

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

MBV a défini le concept VITAE CLEMENTIA®, reposant sur 4 fondements et visant à proposer aux personnes accompagnées un mode de vie personnalisé et à rechercher leur bien-être avant tout ! Hélisende est une résidence récente située entre Laon et Reims, au cœur de Rozoy sur Serre et à 25min de Rethel. Elle bénéficie d'une capacité de 80 places dont 14 en espace protégé, d’un accueil de jour et d’une unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes.

Responsabilités:

  • Assurer l'ensemble des soins d'hygiène et de confort des personnes âgées dépendantes
  • Accompagner les résidents dans la dignité et mener des projets pour assurer leur bien-être

Exigences:

  • DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) impératif
  • Sens de l’observation
  • Bienveillance
  • Discrétion
  • Organisation

Souhaitable:

Débutants acceptés

Ce que nous offrons:
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Formation(s)
  • Restauration à un tarif préférentiel
  • Possibilité d'accueil des enfants du personnel
  • Action logement
  • CSE
  • Nombreux matériels pour les soignants
  • Participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (nouvelles technologies, matériel innovant, bien-être du résident, approches non médicamenteuses…)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Certification en tant qu'aide-soignant(e) (Diplôme d'État) indispensable pour l'exercice du poste
  • Aptitude à communiquer avec empathie et patience
  • Capacité à travailler en équipe dans un environnement à forte exigence émotionnelle
  • Compétence dans la gestion de situations difficiles au sein d'une unité protégée
  • Sens développé de l'organisation et du respect des protocoles de soins
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir une assistance quotidienne pour les activités de la vie quotidienne, en garantissant le bien-être des résidents
  • Participer activement à l'élaboration et la mise en œuvre des plans de soins personnalisés, en collaboration avec l'équipe médicale
  • Surveiller attentivement l'état de santé des résidents, en identifiant et signalant tout changement notable aux professionnels de santé
  • Promouvoir et maintenir un environnement sécuritaire et apaisant, en accord avec les besoins spécifiques des personnes atteintes d'Alzheimer
  • Participer à des formations continues afin de garantir la qualité des soins et l'application des meilleures pratiques en unité protégée
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking gratuit
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Exigences
Exigences
  • Vous possédez au minimum deux années d'expérience dans un établissement pour personnes âgées
  • Un Diplôme d'État d'Aide-Soignant est requis pour ce poste
  • Vous démontrez une capacité exemplaire à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • Une attention particulière aux détails et une empathie envers les résidents sont essentielles
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins quotidiens aux résidents en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité
  • Participer à l'accompagnement personnalisée de chaque résident en collaboration avec l'équipe soignante
  • Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents et signaler toute modification aux professionnels de santé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • programme Fast TT
  • Temps plein
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Aide soignant en unité protégée

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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis
  • Première expérience en établissement pour personnes âgées souhaitée
  • Aptitudes relationnelles et bienveillance envers les résidents
  • Capacité à travailler en équipe et sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort des personnes âgées dans leur unité de vie protégée
  • Participer à l'organisation des activités de stimulation et de loisirs pour les résidents
  • Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir le bien-être physique et psychologique des résidents
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Ce que nous offrons
  • Fast TT
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS) impératif.
  • Vous appréciez le contact avec les aînés, vous êtes rigoureux(se) et possédez un fort esprit d'équipe.
  • Pour le poste en unité protégée (S11), une sensibilité particulière pour les pathologies Alzheimer et apparentées est un vrai plus.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de bienvenue de 500 €, mensualisée
  • Reprise d'ancienneté à 100% (sur justificatifs)
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Vous intégrerez un établissement moderne organisé sur 3 étages, incluant deux Un...
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  • Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS)
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  • Travailler dans un établissement moderne organisé sur 3 étages, incluant deux Unités Protégées (UP) de 10 lits chacune
  • Travail collaboratif avec 2 IDE et 22 AS au quotidien
  • Poste de jour en 12h (08h00 - 20h00) incluant 2h de pause
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parking privé gratuit
  • Proximité immédiate des transports en commun
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  • Deux ans d'expérience minimum
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant requis
  • Capacité à travailler avec diverses populations, incluant unités protégées et handicap vieillissant
  • Expertise éprouvée en soins aux personnes âgées
  • Maîtrise du logiciel Titan
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les soins d'hygiène et de confort pour les résidents, notamment en unité protégée et en secteur dédié au handicap vieillissant
  • Collaborer avec l'équipe soignante pour planifier et exécuter les soins en utilisant le logiciel Titan
  • Participer à l'observation et à l'évaluation de l'état de santé des résidents pour leur bien-être optimal
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Reprise de votre ancienneté à 30%
  • Indemnité kilométrique*
  • Fast TT
  • Parking gratuit
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Exigences
Exigences
  • Permis C ou CE
  • Expérience en conduite de grappin et dans le transport et la manipulation de matériaux, notamment pour des travaux de voirie ou de démolition
  • Précision et maîtrise technique
  • Autonomie
  • Connaissance et respect des normes de sécurité
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite du camion-grappin : Transporter et manipuler des matériaux tels que des gravats ou d'autres matériaux sur les chantiers en utilisant le grappin
  • Manipulation de matériaux : Charger, décharger et déplacer les matériaux sur le chantier en toute sécurité et avec précision
  • Maintenance et entretien : Veiller à l'entretien quotidien du camion et du grappin (vérification de l’état, nettoyage, maintenance préventive)
  • Respect des consignes de sécurité : Appliquer les procédures de sécurité rigoureuses sur le chantier, notamment en matière de manipulation des charges lourdes et de conduite sur des terrains variés
  • Collaboration avec l’équipe : Travailler de concert avec les autres ouvriers et responsables de chantier pour assurer une bonne gestion des travaux
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Vendeur conseil

Nous recrutons un(e) vendeur(se) conseil pour intégrer notre équipe du magasin d...
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Salaire:
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La Belle Iloise
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérimenté(e), ou non !, vos qualités relationnelles, votre sens du service et de la relation client, votre dynamique de travail positive et votre goût du challenge
  • Vous savez faire preuve d’agilité et de réactivité
  • Vous êtes organisé(e), savez travailler en autonomie, et cultivez aussi un esprit d’équipe
  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous assurez l'accueil, le conseil et la fidélisation des clients
  • Vous partagez l’histoire et le savoir-faire de l’entreprise, valorisez les techniques de fabrication de nos produits
  • Vous animez la surface de vente et garantissez la mise en valeur des produits
  • Vous assurez la gestion quotidienne du point de vente
  • Vous assurez la réception des livraisons et le dispach des cartons.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire brut de base : taux horaire 13.13€
  • Primes variables selon objectifs (mensuel/quadrimestriel/annuel)
  • Prime de participation aux bénéfices
  • Mutuelle d’entreprise prise en charge à 60%
  • Abonnement transport en commun pris en charge à 50%
  • Après un mois d’ancienneté : Titres restaurant, Forfait mobilités durables (vélo, covoiturage), participation mensuelle aux frais de trajet carburant ou aux bornes publiques de recharge électrique, remise achats produits La belle iloise en boutique
  • Temps partiel
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