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Agents immobiliers expérimentés

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Casavo

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Emplacement:
France , Deauville

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Casavo est une proptech européenne de référence. Notre mission : rendre la transaction immobilière simple, fluide et rentable pour les agents comme pour leurs clients. Nous combinons le meilleur de l’humain et de la technologie : un accompagnement de proximité et des outils exclusifs qui vous font gagner 1 heure par jour sur la gestion de votre activité. Casavo vous offre un cadre hautement performant pour propulser votre activité à un niveau supérieur.

Responsabilités:

  • Développer et fidéliser votre portefeuille vendeurs / acquéreurs
  • Valoriser et commercialiser les biens de votre secteur avec des outils digitaux performants
  • Offrir à vos clients une expérience de vente fluide, transparente et premium
  • Piloter votre activité avec une vision claire de vos performances et résultats

Exigences:

  • Expérience réussie (minimum 2 ans) en immobilier résidentiel ou transaction
  • Esprit entrepreneurial, orienté résultat et satisfaction client
  • Volonté de rejoindre un réseau sélectif, exigeant et collaboratif
Ce que nous offrons:
  • CRM intelligent, piges automatisées, signature électronique, reporting en temps réel
  • Accès à plus de 20 plateformes premium et à une base d’acquéreurs qualifiés
  • Outils d’estimation et d’analyse marché exclusifs Casavo
  • Team Lead et coach dédiés à votre progression
  • Formations continues (juridique, commerciale, tech)
  • Support administratif & juridique intégré
  • Jusqu’à 100 % de commission selon vos performances
  • 50 % versés dès le compromis signé
  • Primes de cooptation et paliers évolutifs selon votre CA

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
30 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
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  • Expérience réussie (minimum 2 ans) en immobilier résidentiel ou transaction
  • Esprit entrepreneurial, orienté résultat et satisfaction client
  • Volonté de rejoindre un réseau sélectif, exigeant et collaboratif
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser votre portefeuille vendeurs / acquéreurs
  • Valoriser et commercialiser les biens de votre secteur avec des outils digitaux performants
  • Offrir à vos clients une expérience de vente fluide, transparente et premium
  • Piloter votre activité avec une vision claire de vos performances et résultats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CRM intelligent, piges automatisées, signature électronique, reporting en temps réel
  • Accès à plus de 20 plateformes premium et à une base d’acquéreurs qualifiés
  • Outils d’estimation et d’analyse marché exclusifs Casavo
  • Team Lead et coach dédiés à votre progression
  • Formations continues (juridique, commerciale, tech)
  • Support administratif & juridique intégré
  • Jusqu’à 100 % de commission selon vos performances
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Responsabilités
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  • Développer et fidéliser votre portefeuille vendeurs / acquéreurs
  • Valoriser et commercialiser les biens de votre secteur avec des outils digitaux performants
  • Offrir à vos clients une expérience de vente fluide, transparente et premium
  • Piloter votre activité avec une vision claire de vos performances et résultats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • CRM intelligent, piges automatisées, signature électronique, reporting en temps réel
  • Accès à plus de 20 plateformes premium et à une base d’acquéreurs qualifiés
  • Outils d’estimation et d’analyse marché exclusifs Casavo
  • Team Lead et coach dédiés à votre progression
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  • Support administratif & juridique intégré
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur ou formation équivalente en informatique, systèmes embarqués ou développement logiciel
  • Expérience confirmée (4 à 5 ans) en développement logiciel sur systèmes complexes ou embarqués
  • Maîtrise solide du C++ moderne (C++14/17/20) et très bonne connaissance de ROS2
  • Compétences confirmées en gRPC (implémentation, debug, optimisation)
  • Solide culture en ingénierie logicielle : Git, CI/CD (Jenkins), tests unitaires et d’intégration, CMake/colcon
  • Compréhension des architectures de systèmes embarqués ou temps réel
  • Capacité à collaborer avec plusieurs métiers pour comprendre les contraintes d’un produit opérationnel
  • Rigueur, autonomie et sens du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et intégrer des modules dans le framework ROS2 (C++)
  • Participer à la mise en place et à l’évolution des services gRPC utilisés par l’IHM FLS
  • Assurer un support technique transverse : analyse, reproduction et résolution des problèmes rencontrés par l’équipe (IHM, backend, intégration)
  • Contribuer aux revues de code, au diagnostic des performances et à l’amélioration continue du produit
  • Structurer et renforcer les pratiques d’ingénierie logicielle : CI/CD, pipelines Jenkins, qualité de code, tests unitaires et d’intégration
  • Travailler en coordination avec les équipes logiciel, sonar et IHM pour garantir la cohérence globale du produit
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  • Formation de niveau Bac+2
  • Maitrise du Pack Office (Word, Excel, Powerpoint)
  • Formation en gestion des Ressources Humaines ou gestion des administrations
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’intégration et la saisie des formations sur notre logiciel ADP
  • Aider à la gestion de l’intérim
  • Effectuer la gestion quotidienne des temps et activités
  • Participer activement à la vie du service ressources humaines
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Agent de sécurité

Pour un site industriel d'une grande enseigne. Dans un cadre dynamique. Vacation...
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Exigences
  • Carte professionnelle APS, SST, HOBO obligatoire
  • Carte professionnelle et diplômes à jour
  • Présentation soignée
  • Accueillant.e
  • Ferme dans l’application des consignes
Ce que nous offrons
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  • Présentation soignée
  • Accueillant.e
  • Ferme dans l’application des consignes
  • Carte professionnelle et diplômes à jour
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la surveillance et la ronde dans les locaux de l'entreprise
  • Contrôler et vérifier le bon fonctionnement des équipements de sécurité
  • Intervenir en cas d'alerte ou d'incident et appliquer les procédures de sécurité
  • Participer à la prévention des risques en sensibilisant les employés
  • Rédiger les rapports d'intervention et de ronde
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Ce que nous offrons
  • Tenue complète fournie
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Four Seasons
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Exigences
  • first experience in hospitality (internship, extra, fixed-term contract)
  • mastery of French and English languages
  • a third language is a plus for front office internships
  • passionate about customer service
  • mastery of computer tools such as Office Pack
  • discretion, confidentiality, adaptability and flexibility are mandatory for internships
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Responsabilités
  • participates in the daily missions of the chosen department
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • internship allowance of 30% of the local minimum wage
  • coverage of the flight ticket to Bora Bora up to 2000€
  • accommodation in shared housing in the Staff Residence
  • two meals per internship day, in the canteen
  • Temps plein
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Opérateur de Régulation

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  • Niveau bac/bac+2
  • Bon relationnel téléphonique
  • Excellentes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise impérative de l'outil informatique et bureautique (Word, Excel, Recherche sur internet)
Responsabilités
Responsabilités
  • Réceptionner les appels des clients
  • Traiter les informations et prendre en charge la gestion des prestations commandées
  • Faire intervenir les agents de terrain et retranscrire les informations sur les logiciels dédiés
  • Réguler l'activité des personnels intervenants de manière cohérente
  • Rendre compte aux clients après les prestations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle prise en charge
  • Tickets restaurant
  • Chèques vacances en juin
  • Chèques cadeaux en décembre
  • Prime jusqu'à 120,00 € brut/mois (hors primes conventionnelles)
  • Temps plein
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