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Agent de service hospitalier

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Inicea

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Emplacement:
France , Briancon

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Catégorie:
Santé et Beauté

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

1000.00 - 1100.00 EUR / Mois
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Description du poste:

Développez vos compétences aux côtés des experts Inicea, engagés au service de nos patients. Donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise à mission qui prend soin de vous, autant que vous prenez soin des autres.

Responsabilités:

  • Contribuer aux parcours de soins des patients en apportant confort et sérénité
  • Assurer l’entretien des chambres, des plateaux techniques et des parties communes
  • Travailler avec du matériel adapté

Exigences:

  • CAP agent de propreté et d'hygiène
  • CAP maintenance et hygiène des locaux
  • BEP
  • Moins de 2 ans d'expérience
  • Rigoureux
  • Apprécie le travail d'équipe
  • Observateur
  • À l'écoute
  • Bienveillant envers autrui

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
15 janvier 2026

Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • Expérience préalable souhaitée en milieu hospitalier ou EHPAD
  • Certification d'Agent de Service Hospitalier souhaitée
  • Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les résidents et le personnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Maintenir la propreté et l'hygiène des espaces communs et des chambres des résidents
  • Collaborer avec l'équipe soignante pour assurer le bien-être physique et moral des résidents
  • Participer activement à la gestion et à l'organisation des tâches quotidiennes de l'établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès au programme Fast TT
  • Autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle
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Exigences
Exigences
  • CAP agent de propreté et d’hygiène
  • CAP maintenance et hygiène des locaux
  • BEP Sanitaires et sociales - DEAVS
  • Moins de 2 ans d’expérience
  • Rigoureux
  • Apprécie le travail d’équipe
  • Observateur
  • À l’écoute
  • Bienveillant envers autrui
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l’entretien des chambres, des espaces communs et des plateaux techniques
  • Veiller au bon déroulement des repas
  • Être à l’écoute des besoins des résidents
  • Transmettre les informations nécessaires à l’équipe soignante
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Équipe pluridisciplinaire et communauté d’experts
  • Matériel innovant et adapté
  • Horaires stables
  • Établissement à taille humaine
  • Formations pour parcours évolutif
  • Mobilités géographiques et fonctionnelles
  • Avantages d’une grande entreprise
  • CSE
  • Primes
  • Aides à la mobilité
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • CAP agent de propreté et d’hygiène
  • CAP maintenance et hygiène des locaux
  • BEP
  • Moins de 2 ans d'expérience
  • Rigoureux
  • Apprécie le travail d’équipe
  • Observateur
  • À l’écoute
  • Bienveillant envers autrui
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l’entretien des chambres, des plateaux techniques et des parties communes
  • Contribuer aux parcours de soins des patients en leur apportant confort et sérénité
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Première expérience en établissement médico-social
  • Maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité indispensables
  • Capacité à travailler en équipe avec aisance et efficacité
  • Empathie et sens du service envers les résidents et les professionnels de santé
  • Formation de Préparation aux fonctions d'aide-soignant ou équivalent recommandé
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez l'entretien quotidien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène établis
  • Participez activement à la distribution des repas et veillez au respect des régimes alimentaires spécifiques
  • Assistez les résidents dans leurs déplacements, garantissant leur sécurité et confort à tout moment
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • garantie de salaire
  • avantages sociaux
  • opportunités de formation
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Expérience de 2 ans minimum dans le secteur médical requise
  • Capacité à travailler en équipe avec bienveillance et efficacité
  • Connaissance des protocoles d'hygiène essentielle dans un environnement médical
  • CAP Agent de propreté et d'hygiène ou similaire recommandé pour ce poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Veiller au nettoyage des chambres et des espaces communs pour garantir un environnement propre et sécurisé
  • Aider à la distribution des repas conformément aux besoins et régimes alimentaires des résidents
  • Collaborer avec l'équipe soignante pour assurer un soutien logistique aux activités quotidiennes de l'établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • garantie de salaire
  • avantages sociaux
  • opportunités de formation
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Exigences
Exigences
  • CAP agent de propreté et d’hygiène
  • CAP maintenance et hygiène des locaux
  • BEP Sanitaires et sociales - DEAVS
  • rigoureux
  • appréciez le travail d’équipe
  • observateur
  • à l’écoute
  • bienveillant envers autrui
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer aux parcours de soins des patients en apportant confort et sérénité
  • Assurer le confort du patient et participer au travail de l’équipe soignante pour son bien-être et sa guérison
  • Effectuer le service des repas en s’assurant de leur bon déroulement
  • Être à l’écoute du patient et répondre à ses besoins ou les transmettre au personnel concerné
  • Assurer l’entretien des chambres, des plateaux techniques et des parties communes avec du matériel adapté
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formations diplômantes proposées pour évoluer vers d’autres métiers
  • Mobilités vers d’autres établissements du réseau
  • Avantages d’un grand groupe: CSE, mutuelle, participation, intéressement, plan d'actionnariat salarié
  • Équipe pluridisciplinaire et communauté d’experts pour développer vos connaissances
  • Matériel innovant et adapté
  • Horaires stables, établissement à taille humaine
  • Formations pour construire votre parcours évolutif
  • Mobilités géographiques et fonctionnelles
  • Avantages sociaux: CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports
  • Temps plein
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Exigences
  • Connaissances en facturation et pratiques tarifaires du milieu hospitalier
  • Diplôme de secrétaire médical serait un plus
  • Bonne maîtrise de l'outil informatique (Pack Office)
  • Maîtrise du logiciel Hopital Manager sera un atout
  • Écoute et empathie
  • Capacité d'analyse, rigueur
  • Capacité organisationnelle, adaptabilité et réactivité
  • Esprit d'équipe
  • Respect de la confidentialité
  • Ponctualité
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueil physique et téléphonique du patient (enregistrement des informations administratives, édition des étiquettes, orientation des patients dans les services)
  • Suivi administratif du séjour du patient (recueil des pièces administratives, lien avec la mutuelle)
  • Facturation des séjours (contrôle des informations du dossier, en lien avec les services, établissement facture, enregistrement des factures, relances patients et relations mutuelles)
  • Participation au reporting de l'activité du service
  • Identito-vigilance
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération selon convention collective CRF, avec indemnité Ségur + prime de fin d'année + reprise d'ancienneté sur le poste
  • Remboursement de 50% de l'abonnement mensuel TCL ou accès gratuit au parking
  • Accès self salarié à 2.77€/repas
  • Prime de fin d'année
  • Ségur 1
  • Temps plein
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Agent de service hôtelier/hospitalier (ASH) en EHPAD

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EMERA - EHPAD Eloïse
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP
  • Organisé(e) et rigoureux(se)
  • Sens de la discrétion
  • Capable d'instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, la hiérarchie et les collègues
  • Forte éthique professionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l’excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes
  • Participer au service des petits déjeuners, des collations (et éventuellement des repas) des résidents
  • Assurer en binôme avec l’aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts – aide au lever et coucher)
  • Collaborer en équipe pluridisciplinaire
  • Participer ponctuellement à l’entretien du linge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (fixe + épargne salariale)
  • Avantages CSE (réductions, cadeaux…)
  • Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence
  • Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe
  • Parking
  • Petit-déjeuner offert (1 fois par mois)
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
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