Cette liste contient uniquement les pays pour lesquels des offres d'emploi ont été publiées dans la langue sélectionnée (par exemple, dans la version française, seules les offres rédigées en français sont affichées, et dans la version anglaise, uniquement celles en anglais).
Mutualité Française Grand Sud est une entreprise regroupant 104 établissements , engagés pour une offre de santé de qualité : prendre soin de tous, autrement, tout au long de la vie.
Responsabilités
Assurer la gestion du standard téléphonique et l’accueil physique des visiteurs, des fournisseurs
Assurer la réception, le tri et la distribution du courrier entrant et sortant (courriers et mails)
Assurer le classement et archivage physique et numérique des documents (GED, teams, serveurs …)
Assister l’assistante de direction générale dans les activités administratives courantes
Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, notes, procédures, annuaires internes, comptes rendus, documents préparatoires de réunion …)
Assurer l’accueil et l'organisation logistique des salles de réunion du Siège Social
Assurer les réservations (salles, transports, hébergements, restauration/ repas...)
Suivre le stock de fournitures et gestion des commandes de réapprovisionnement
Suivre les demandes d’intervention des prestataires sur le siège
Apporter un soutien administratif régulier sur des dossiers spécifiques et participer à la préparation de documents avec l’ensemble des services supports
Exigences
Diplôme BAC à BAC +2 en administratif, gestion PME PMI, secrétariat ou équivalent
Maîtrise des outils bureautiques pack office ( Word, Excel, Outlook, teams ….)
Aptitude à travailler en équipe tout en conservant une certaine autonomie dans l'exercice de ses missions
Rigueur, méthode, organisation et force de proposition
Qualités relationnelles, capacité d'écoute et de communication
Réactivité
Confidentialité
Ce que nous offrons
Tickets restaurant
PASS Avantages Ecouter Voir donnant accès à des tarifs préférentiels dans nos magasins d’optique et audition pour nos collaborateurs
Une Politique Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) plaçant le bien-être des collaborateurs au centre de nos préoccupations : Newsletter QVCT, actions collectives (cohésion d’équipe, bien être...) dédié aux établissements, actions de prévention
Ligne téléphonique dédiée au soutien en santé mentale, accessible de manière confidentielle
Les avantages proposés par le CSE : chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur les loisirs et la culture
Accompagnement des collaborateurs en situation de handicap ( allocation de temps supplémentaire, une aide CESU et un conges supplémentaire/an)
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