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Adjoint(e) Administratif(ve)

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Emplacement:
Canada , Anjou, Montréal Est

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

24.00 - 25.00 CAD / Heure
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Description du poste:

Adjoint(e) Administratif(ve) pour le siège social d'un chef de file global dans la conception et la distribution d'équipements de fitness innovants, situé à Anjou (Montréal Est).

Responsabilités:

  • Gérer les appels et accueillir les partenaires, vendeurs et invités au bureau
  • Superviser l'inventaire (fournitures, uniformes, café)
  • Coordonner les services d'entretien externalisés et veiller au bon fonctionnement des installations (gymnase, climatisation)
  • Aider à l'organisation d'événements corporatifs
  • Traduire des documents (Anglais/Français)
  • Soutenir les projets de rénovation ou déménagement
  • Coordonner les équipements avec le département informatique
  • Maintenir un environnement de travail aux normes

Exigences:

  • DEC en administration ou équivalent
  • 1 à 3 ans d'expérience dans un rôle administratif
  • Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)
  • Excellente connaissance de la suite Microsoft Office
  • Personne énergique, discrète (confidentialité), organisée et proactive
  • Disposer d'un véhicule personnel et d'un permis de conduire valide

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
07 avril 2026

Expiration:
30 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Adjointe administrative de chantier

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Salaire:
50000.00 - 55000.00 CAD / Année
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Date d'expiration
08 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • AEC ou DEC en administration ou domaine connexe
  • Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire (adjoint·e administratif·ve de chantier)
  • Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office (Word, Excel et Outlook)
  • Excellente maîtrise du français et de l'anglais (bilinguisme requis)
  • Détention d'un permis de conduire classe 5 et accès à un véhicule pour les déplacements
  • Carte ASP Construction et formation SIMDUT 2015 (un fort atout)
  • Connaissance des logiciels Maestro, Sharepoint ou Smartsheet (atouts considérables)
  • Fortes habiletés en communication, autonomie et capacité à résoudre des problèmes complexes
  • Esprit d'équipe, entregent et grande capacité d'adaptation aux environnements de chantier
Responsabilités
Responsabilités
  • Tenir à jour rigoureusement les registres administratifs directement sur les chantiers
  • Vérifier et préparer les rapports journaliers (absentéisme, retards, vacances, SST, etc.)
  • Assurer la gestion du stock : suivi des relâches, réquisitions et retours de marchandise
  • Maintenir l'inventaire à jour et traiter les bons de livraison avec précision
  • Accueillir et intégrer les nouveaux·elles employé·e·s sur les chantiers
  • Gérer et tenir à jour les rouleaux de plans pour l'équipe technique
  • Collaborer étroitement avec les chargé·e·s de projets pour optimiser le flux de travail en administration des affaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Poste permanent à temps plein offrant une stabilité d'emploi
  • Environnement de travail dynamique au sein d'une équipe soudée
  • Opportunité de travailler sur des projets d'envergure (multirésidentiels et institutionnels)
  • Entreprise reconnue pour sa culture humaine et ses valeurs fortes
  • Possibilité de développement professionnel dans le domaine de l'administration des affaires
  • Horaire de 6h00 à 14h30
  • 4 semaines de vacances par année
  • Temps plein
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Adjoint-e administratif-ve de direction -communications et affaires publiques

Joignez-vous à un chef de file mondial reconnu pour son engagement envers le dév...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
12 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'études collégiales en administration de bureau, en administration ou toute autre formation pertinente
  • Minimum de 5 ans d'expérience dans un rôle de soutien administratif pour des cadres supérieurs
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Word, etc.)
  • Respecter la confidentialité et traiter les informations sensibles avec discrétion
  • Excellent sens des priorités et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
  • Capacité à rester calme et concentré-e sous pression
  • Capacité à faire partie d'une équipe de travail, à communiquer avec tous les niveaux de l'entreprise et à s'adapter à des changements rapides
  • Haut degré de professionnalisme, sens de l'éthique et autonomie
  • Solides compétences en matière de communication et de rédaction
  • Bilingue français et anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le soutien administratif quotidien à la direction des Communications et Affaires Publiques et à l’ensemble de l’équipe
  • Agir comme point de contact pour les demandes internes et externes liées au département
  • Rédiger, réviser et mettre en forme divers documents : présentations, notes d'information, rapports, messages internes, etc.
  • Aider à la préparation et au suivi de projets ou initiatives du département (communications internes, campagnes, événements, etc.)
  • Gérer les agendas de la direction et organiser les réunions, rendez-vous, comités et événements internes
  • Coordonner la logistique des rencontres : salles, équipements, documents, présentations, ordres du jour et comptes rendus
  • Soutenir la planification et la logistique d’événements de communications internes (ex. assemblées d’employés, messages vidéo, captations, séances photo)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire concurrentiel
  • Mode de travail hybride : en personne et en télétravail
  • Milieu de travail basé sur le respect, l’inclusion et la diversité
  • Bureau accessible en transports en commun
!
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Coordonnateur(trice) de Bureau / Adjoint(e) Administratif(ve)

Une entreprise dynamique dans le domaine de la construction, est à la recherche ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Kirkland
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
25 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Bilinguisme en français et en anglais tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Communiquer en Anglais avec des [clients/partenaires/employés] [anglophones] situés hors du Québec sur une base [quotidienne/régulière]
  • Expérience dans un rôle administratif, de préférence dans le secteur de la construction
  • Capacité à organiser et à gérer plusieurs tâches simultanément
  • Autonomie et sens des responsabilités
  • Bonnes connaissances de SharePoint et Proprio Expert (un atout)
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office)
  • Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion Administrative du Bureau : Accueil des visiteurs
  • Gestion de la boîte de courriels
  • Supervision des aspects administratifs liés à la gestion des bâtiments résidentiels et commerciaux
  • Gestion des projtes, factures, bons de commandes...
  • Entrée de données et création de fiches de nouveaux projets ...
  • Suivi des contrats d’assurances avant échéance
  • Suivi des inspections et des commandes d’achats (PO)
  • Inventaire des fournitures de bureau et gestion des pads de bons de commandes et imprimantes
  • Autres tâches administratives connexes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages sociaux payés apres 3 mois à 100 %
  • 3-4 semaines de vacances
  • Horaire flexible : De 8h00 à 16h30
  • De 8h30 à 17h (37,5 heures par semaine
  • Belle équipe
  • Stationnement disponible
  • Temps plein
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Assistante exécutive

Cette entreprise est un leader mondial dans le domaine de la science et a une pr...
Emplacement
Emplacement
Canada , Saint-Laurent
Salaire
Salaire:
25.00 - 30.00 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
07 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en tant qu'adjoint(e) exécutif(ve) 5 à 7 ans ou dans un rôle de soutien similaire
  • Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) et des outils de gestion de calendrier
  • Capacité à gérer l'information confidentielle avec la plus grande discrétion et professionnalisme
  • Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles
  • Autonomie, sens de l'initiative et capacité à anticiper les besoins
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les calendriers complexes, organiser les réunions et les déplacements
  • Préparer des rapports, des présentations et des documents confidentiels pour la haute direction
  • Agir comme point de contact principal entre la direction, les employés et les parties prenantes externes
  • Participer à la coordination de projets et d'initiatives à l'échelle de l'entreprise
  • Rédiger, réviser et gérer la correspondance professionnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire et primes concurrentiels
  • Possibilités d'avancement professionnel
  • Un environnement de travail stimulant et collaboratif
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Responsable de magasin

Ce qui rythme tes journées La satisfaction client est ta priorité ! Tu participe...
Emplacement
Emplacement
France , Narbonne
Salaire
Salaire:
35220.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, idéalement dans la distribution spécialisée
  • Passion pour la relation client et le challenge commercial
  • Tempérament de leader
  • Attentif(ve) et bienveillant(e)
  • Capacité à fédérer et animer une équipe
  • Capacités d'adaptation et d'organisation
  • Sens des responsabilités
  • Dynamique et polyvalent(e)
  • Apprécie les animaux
Responsabilités
Responsabilités
  • Satisfaction et fidélisation client
  • Tenue du magasin
  • Conseil client pour le bien-être des animaux
  • Cohésion et épanouissement d'équipe
  • Recrutement, formation et animation d'une équipe de 3 collaborateurs
  • Suivi administratif
  • Gestion des marchandises (stocks, commandes)
  • Gestion commerciale (analyse indicateurs, plans d'actions, opérations commerciales)
  • Gestion des flux financiers
  • Développement de la performance omnicanale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre – Forfait jours – RTT
  • Gains liés aux challenges
  • Remises sur les produits Maxi Zoo
  • Prise en charge de la mutuelle
  • Participation aux bénéfices
  • Accès aux avantages du CSE
  • Possibilité de venir au travail avec son chien
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de magasin

Ce qui rythme tes journées: La satisfaction client est ta priorité ! Tu particip...
Emplacement
Emplacement
France , Lunel
Salaire
Salaire:
35220.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Minimum 1 an d'expérience
  • Expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée
  • Passion pour la relation client et le challenge commercial
  • Tempérament de leader
  • Attentif(ve) et bienveillant(e)
  • Capacité à fédérer et animer une équipe
  • Capacités d'adaptation, d'organisation, et sens des responsabilités
  • Dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur)
  • Apprécie les animaux et envie de contribuer à leur bien-être
  • Soif d'apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Satisfaction client et fidélisation
  • Tenue du magasin
  • Conseil client pour le bien-être de l'animal
  • Cohésion d'équipe
  • Recrutement, formation, montée en compétence, animation d'une équipe de 2 collaborateurs
  • Suivi administratif
  • Gestion des marchandises (stocks, commandes)
  • Gestion commerciale (analyse indicateurs, plans d'actions, opérations commerciales)
  • Gestion des flux financiers
  • Développement de la performance omnicanale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre – Forfait jours – RTT
  • Gains liés aux challenges
  • Remises sur les produits Maxi Zoo
  • Prise en charge de la mutuelle
  • Participation aux bénéfices
  • Accès aux avantages du CSE
  • Possibilité de venir au travail avec son chien
  • Temps plein
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Responsable de magasin

Ce qui rythme tes journées: La satisfaction client est ta priorité ! Tu particip...
Emplacement
Emplacement
France , Crépy-en-Valois
Salaire
Salaire:
35220.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 2 ans d'expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, idéalement dans la distribution spécialisée
  • Passion pour la relation client et le challenge commercial
  • Tempérament de leader, attentif(ve) et bienveillant(e)
  • Capacité à fédérer et animer une équipe
  • Capacités d'adaptation, d'organisation et sens des responsabilités
  • Dynamisme et polyvalence (manutention et palettes)
  • Apprécier les animaux et envie de contribuer à leur bien-être
  • Soif d'apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Satisfaction et fidélisation client
  • Tenue du magasin et conseil client pour le bien-être des animaux
  • Cohésion d'équipe, recrutement, formation, montée en compétence, animation d'une équipe de 3 collaborateurs
  • Suivi administratif
  • Gestion des marchandises (stocks, commandes)
  • Gestion commerciale (analyse indicateurs, plans d'actions, opérations commerciales)
  • Gestion des flux financiers
  • Développement de la performance omnicanale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Gains liés aux challenges
  • Remises sur les produits Maxi Zoo
  • Prise en charge de la mutuelle
  • Participation aux bénéfices
  • Accès aux avantages du CSE
  • Possibilité de venir au travail avec son chien
  • Temps plein
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Directeur Adjoint de Magasin

En tant que Directeur Adjoint de Magasin, tu as un rôle clé au cœur de l’action....
Emplacement
Emplacement
France , Cergy; Plaisir; Chambourcy; Villebon
Salaire
Salaire:
30000.00 - 33000.00 EUR / Année
kiabi.com Logo
Kiabi
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Personne passionnée
  • Excellent sens du relationnel
  • Forte capacité à fédérer
  • Proactif(ve) et organisé(e)
  • Esprit d'analyse aiguisé
  • Leadership naturel
  • Envie de faire grandir les autres
  • Savoir former et faire appliquer les règles
  • À l'aise avec la gestion des ressources humaines (planification, administratif, paie)
  • Expérience significative & confirmée en management dans la distribution spécialisée, le Retail, le prêt-à-porter
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager inspirant : créer un climat positif, développer l'autonomie et la responsabilisation, accompagner les Kiabers dans leur évolution, animer les rituels managériaux, pratiquer le feedback constructif, soutenir les transformations de l'entreprise
  • Commerce & gestion : analyser les KPI, mettre en place des plans d'action pour atteindre les objectifs, organiser l'activité du magasin, connaître les objectifs à atteindre, animer la stratégie omnicanale, identifier les leviers pour booster le chiffre d'affaires
  • Garant de l'expérience client : veiller à une présentation conforme du magasin, valoriser les produits (1ère et 2nde main), accompagner la diversification de l'offre, accompagner le respect des normes merchandising, sécurité et procédures internes
  • Acteur du bien-être : garantir un environnement de travail sain et sûr, favorisant la qualité de vie et la sécurité des équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intéressement
  • Participation
  • 25% de remise Kiabi
  • Titres restaurant
  • Possibilité de devenir actionnaire (hausse de 7,99% de notre valeur de part en 2025)
  • Parcours complet d'intégration et de formation
  • Cadre de travail épanouissant
  • Opportunités de développement professionnel et de carrière
  • Perspectives d'évolution vers des postes de Directeur de Magasin
  • Temps plein
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