Adjoint Directeur d'Agence Emplois | Balzac Paris (Peymeinade)

Directeur adjoint d'agence nucléaire

Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l’énergie : un...

Emplacement

France , Bagnols-sur-Cèze

Salaire:

55000.00 - 60000.00 EUR / Année

Fauche

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en génie électrique, électrotechnique ou équivalent
Expérience confirmée dans la gestion de projets techniques complexes en environnement industriel, idéalement dans le secteur nucléaire
Expérience en management d'équipes techniques et pilotage d'un centre de profit, ou être un Responsable d'affaires confirmé souhaitant évoluer vers une fonction de direction
Solide culture technique en installations électriques industrielles
Bonne connaissance des exigences qualité, sûreté et sécurité nucléaire (référentiels CEFRI / ISO 19443 appréciés)
Capacité à piloter l'activité économique et à suivre les indicateurs de performance
Aisance relationnelle, leadership affirmé et sens du collectif
Esprit d'analyse, rigueur et sens des responsabilités
Acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux
Niveau d'études min. requis: Niveau 6 (Bac +3-4)

Responsabilités

Participer à la définition et au déploiement de la stratégie de l'agence
Assurer la performance économique des affaires : pilotage financier, maîtrise des risques et amélioration des résultats
Superviser l'activité opérationnelle et garantir le bon déroulement des projets avec les équipes techniques
Contribuer au développement commercial et entretenir une relation de confiance avec nos clients
Veiller au respect des engagements santé, sécurité et qualité
Animer, accompagner et encadrer les équipes en favorisant la cohésion, la progression des compétences et l'engagement collectif

Ce que nous offrons

10 jours RTT
Véhicule de fonction
Titres restaurant
Actionnariat salarié
Prime d'intéressement
Primes sur objectifs
Formations internes à la fauché School

Temps plein

Adjoint directeur d'agence – gestion technique patrimoine logement social

Nous recrutons pour notre agence territoriale de St Priest : Un(e) adjoint direc...

Emplacement

France , Saint-Priest

Salaire:

48000.00 EUR / Année

Est MÃ©tropole Habitat

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Parcours professionnel d'au moins 6 ans, avec idéalement une expérience dans le logement social
Expérience de management d'équipes
Rigoureux, organisé(e), capacités d'analyse et de proposition
Capacité à travailler en transverse et à créer des synergies
Disponible et à l'écoute de l'équipe, porter un discours fédérateur et motivant
Force de proposition, capable d'anticiper les changements, définir les priorités et assurer la cohésion d'équipe
Permis B obligatoire

Responsabilités

Piloter l'activité d'entretien et de maintenance courante du patrimoine pour améliorer la satisfaction clients
Assurer la régularité du traitement des réclamations jusqu'à leur clôture en facilitant la coordination entre les différents métiers
Assurer la démarche globale de contrôle qualité des prestataires
Élaborer le budget et contrôler l'exécution budgétaire du territoire (5 millions d'€)
Participer à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique d'investissement sur le patrimoine en transversalité avec le siège
Piloter la mise en œuvre de la politique de gros entretien du patrimoine
Représenter EMH dans les différentes instances locales, partenariales et auprès des partenaires externes
Être l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels
Contribuer à la gestion de la tranquillité et sûreté
Participer aux projets de réhabilitation

Ce que nous offrons

Rémunération attractive à partir de 48K € brut annuel (sur 13 mois) selon profil et expérience, puis évolutive
1 jour de télétravail (ou 2 demi-journées) par semaine défini par l'accord QVT (6 mois d'ancienneté)
29 jours de congés payés
Modulation du temps de travail (1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0.5 jour toutes les semaines)
Prise en charge à 100% des frais de transports en commun
Tickets restaurant à 10€ par jour travaillé, pris en charge à hauteur de 60%
Mutuelle / prévoyance
Plan d'épargne retraite
Accord d'intéressement et plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
Avantages CSE: forfait culture, sport, presse, chèques vacances

Temps plein

Directeur adjoint agence ESN SAP

Directeur d'entité en ESN. Avoir plusieurs années d’expérience dans le managemen...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

70000.00 - 100000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience confirmée et récente en pilotage et gestion de projet build S/4HANA (minimum 2-3 ans avec un cycle de projet complet)
Plusieurs années d’expérience dans le management d’entité et d’équipes en ESN
Expertise solide autour de la gestion de projets complexes, le développement de business unit et la création de valeur
Minimum 5 ans d'expérience

Responsabilités

Pilotage d’entité : P&L, objectifs commerciaux, croissance rentable
Gestion d’équipes pluridisciplinaires : recrutement, fidélisation et développement
Gestion de projets : transformation numérique, delivery IT, innovation technologique
Relation client : négociation, accompagnement stratégique, fidélisation

Temps plein

Directeur d’Agence – Transfert Industriel & Services

Directeur/Directrice d’Agence – Transfert Industriel & Services (CDI – Gron 8910...

Emplacement

France , Gron

Salaire:

40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience significative (minimum 5 ans) en direction d’agence ou de centre de profit dans la prestation de services aux industries, avec maîtrise des appels d’offres et de la gestion de P&L
Expertise technique dans l’ingénierie de services aux industries, idéalement dans le transfert industriel ou la maintenance industrielle
Solide expérience managériale et aptitude à fédérer des équipes pluridisciplinaires
Compétences avérées en négociation et gestion de projets complexes, sens des affaires et orientation client
Anglais professionnel pour évoluer dans un contexte international
Leadership, réactivité et prise de décision rapides dans des contextes complexes
excellentes capacités de communication et de persuasion
Mobilité et habilitable sur des sites industriels sensibles
droit de travailler en France requis

Responsabilités

Définir et déployer la stratégie commerciale de l’agence sur un portefeuille clients, entretenir des relations étroites avec les partenaires et mener des négociations complexes
Identifier de nouvelles opportunités de services et réaliser une veille active du marché et de la concurrence
Piloter la performance stratégique et financière : construire le budget annuel, analyser les résultats vs objectifs, ajuster les plans d’action, valider les livrables techniques et assurer la pérennité financière des projets
Manager les équipes (environ 40 personnes : chargés d’affaires, conducteurs de travaux, chefs d’équipe, techniciens) en participant au recrutement, à l’intégration et au développement professionnel (entretiens annuels, plans de formation, gestion des carrières)
Assurer la qualité, la sécurité et la conformité des services délivrés, veiller au respect des normes HSE et animer le dialogue social
Coordonner la transition de l’agence : vous débuterez comme Directeur adjoint en doublon avec le directeur actuel, avant de prendre progressivement l’autonomie totale sur la gestion de l’agence

Ce que nous offrons

mutuelle d’entreprise
participation
tickets‑restaurant
véhicule de fonction
smartphone selon profil

Temps plein

Directeur adjoint bancaire

Directeur Adjoint d'une agence située à Saint-Denis en IDF (93).

Emplacement

France , Saint-Denis

Salaire:

40000.00 - 48000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Bac+3 à Bac+5 (banque ou commerce)
Expérience confirmée en management d'une équipe commerciale
Sens de la performance collective et individuelle
Bonne maitrise de problématiques patrimoniales

Responsabilités

Piloter l'activité avec le souci permanent des résultats, de la satisfaction marchande des clients, et de la progression du PNB
Manager une agence comprenant 5-6 collaborateurs
Construire et coordonner les actions de développement commercial de votre pôle avec une vision de manager responsable et entreprenant
Gérer un portefeuille de clients hauts-de-gammes dédiés
Développer la relation client dans un environnement multi-canal, en synergie avec l'ensemble des expertises de la banque
Mettre en œuvre les modèles commerciaux et managériaux : favoriser le transfert de savoir et de savoir-faire pour accompagner vers la réussite chacun de vos collaborateurs et s'assurer de l'atteinte de leurs objectifs
Veiller à la bonne maîtrise du risque, de la réglementation et de la conformité

Temps plein

Adjoint directeur de dépôt

Dans le cadre d’un remplacement suite à une évolution interne, nous recrutons ac...

Emplacement

France , Marseille

Salaire:

41000.00 - 43000.00 EUR / Année

La Plateforme

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

environ 2/3 années d’expérience en tant que responsable d’un centre de profits
expériences dans le domaine de la distribution
apprécie le contact client

Responsabilités

Seconder le directeur dans le management des équipes
Œuvrer à l’engagement des équipes et à leur exemplarité en termes d’accueil et de fidélisation de la clientèle
Faire grandir et veillez à leur épanouissement, et accompagner les managers, tout en assurant la gestion RH quotidienne ainsi que la mise en place de rituels managériaux
Accompagner la cellule commerciale afin de développer le suivi du portefeuille clients du dépôt
Etre garant(e) de la satisfaction de chacun de vos clients
Veiller à l’attractivité et l’accueil du point de vente (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales…)
Pérenniser vos clients actuels avec les nouveautés et le développement des services (logistique, ateliers de transformation, prestation d’études, offre produits…)
Faire grandir l’activité en développant le chiffre d’affaires
Elaborer et suivre votre budget
Définir le plan d’actions

Temps plein

Directeur régional adjoint

Recherche pour un client AMO spécialisé en bâtiments, infrastructures et mobilit...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

75000.00 - 85000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +5 en bâtiment, mobilité ou aménagement urbain
Minimum 15 ans d'expérience dans un poste similaire
Expérience en direction de projets
Expérience en relation clients
Expérience en management fonctionnel
Leadership
Capacité à embarquer une équipe

Responsabilités

Direction de projet: Pilotage et gouvernance des projets
Définition et suivi des objectifs, périmètres, délais, budgets et indicateurs de performance
Organisation et animation des comités de pilotage et de suivi projet
Coordination des équipes internes et des parties prenantes externes
Anticipation et gestion des risques, arbitrage des priorités et prise de décision
Dimension commerciale: Relecture critique et validation des offres commerciales
Contribution à l'élaboration des propositions commerciales et réponses aux appels d'offres
Gestion et optimisation des plans de charge
Suivi de la facturation, du chiffre d'affaires et de la rentabilité des projets
Pilotage de la relation client

Ce que nous offrons

Intéressement
Participation

Temps plein

Adjoint de direction EHPAD

Rejoignez notre équipe qui chaque jour contribue au bien-être de nos résidents !...

Emplacement

France , Mennecy

Salaire:

3200.00 - 3500.00 EUR / Mois

Maisons de Famille

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation en ESSMS, SAP
Expérience significative idéalement dans l’entreprenariat dans les résidences seniors, en collaborateur d'agence en SAP ou tout autre domaine dans le secteur des seniors
Expertise dans les dispositifs sanitaires, médico-sociaux, ainsi que des dispositifs financiers autour de la population senior
Personnalité bienveillante et humaine
Sens du résultat
Attrait pour le secteur d’activité gériatrique : perte d’autonomie, démence
Bonne maîtrise rédactionnelle : orthographe, grammaire
Bonne utilisation du pack office (Word, Excel, Outlook)
Sensible au respect de la dignité, intégrité, liberté d’opinion, déontologie, bientraitance, éthique, confidentialité des résidents
Sensible à associer l’entourage, la personne de confiance, l’aidant

Responsabilités

Collaborateur immédiat du directeur, membre de direction
Gestion des affaires générales, de la qualité, de l’information et administrative
Gestion du commercial et chargée de relation famille
Dossiers et missions spécifiques confiés par le Directeur
Participation aux différentes instances (CVS, CSE…) si nécessaire
Représentant de l’établissement auprès de partenaires extérieurs par délégation du Directeur
Remplacement du Directeur pendant son absence sur délégation
Participation aux « Présences Cadre » le week-end
I Gestion de la qualité : Coordination, formalisation, mise en œuvre et suivi de la démarche qualité
Gestion documentaire

Ce que nous offrons

Repas 3.50€
Salle de repos équipée
Cadre de travail agréable (parc, jardin)
Prime de participation
Prime de cooptation
Accès facilité à la formation
Possibilité d’évolution professionnelle
Avantages salariaux HelloCSE pour les CDI
Nouvelles Voies : Aide juridique aux salariés
Mutuelle : couverture de complémentaire santé de qualité

Temps plein

Sélectionner un pays

Adjoint Directeur d'Agence

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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