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Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, le titulaire du poste exerce les missions suivantes : Mission éducative Gérer un Multi accueil de 42 berceaux en QPV Déployer le projet pédagogique en lien avec les équipes qui la composent. Assurer l'encadrement et la gestion du personnel (management) Gestion administrative et financière de la structure en relais de la directrice (avec le logiciel de gestion INOE) Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles Fonctionnement courant Organiser la continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles Organiser le travail en équipe (planning, réunions,..) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations,…). Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement Soutien et accompagnement la fonction parental par l'écoute et la communication
Responsabilités
Gérer un Multi accueil de 42 berceaux en QPV
Déployer le projet pédagogique en lien avec les équipes qui la composent
Assurer l'encadrement et la gestion du personnel (management)
Gestion administrative et financière de la structure en relais de la directrice (avec le logiciel de gestion INOE)
Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles
Organiser la continuité de direction et travail en équipe pluriprofessionnelles
Organiser le travail en équipe (planning, réunions,..) et veiller au développement des compétences (entretiens annuels et professionnels, départs en formations,…)
Assurer à l'enfant la sécurité affective, physique et matérielle et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social
Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage de la vie sociale en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement
Soutien et accompagnement la fonction parental par l'écoute et la communication
Exigences
Maitrise des techniques de gestions (budget, bureautique…)
Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité
Qualités d'observation et d'écoute
Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
Bon contact avec le public
Rigueur et organisation
Bonne expression écrite et orale
Polyvalence et sens des responsabilités
Discrétion professionnelle
Expérience similaire souhaitée – DE EJE obligatoire
Ce que nous offrons
Plan d'épargne entreprise
Accord télétravail
Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
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