Accompagnateur socioprofessionnel Emplois

Accompagnateur socioprofessionnel

Formation de 3 mois pour devenir Accompagnateur socio-professionnel. La formatio...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

BimBamJob

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Avoir un projet professionnel validé pour le métier d'accompagnateur socioprofessionnel
Avoir un bon contact humain
Avoir envie de travailler sa posture professionnelle, sa pédagogie, sa capacité à prendre du recul et se remettre en question
Être à l’aise avec les outils informatiques et le numérique
Avoir une bonne maîtrise du français oral et écrit
Avoir un niveau 4 (équivalent au niveau bac, brevet de technicien ou brevet professionnel)

Responsabilités

Mieux se connaître au service d’un accompagnement de qualité
Porter un regard positif & travailler à une juste proximité
Adopter une posture de coach
Maîtriser les techniques de l’accompagnement individuel
Maîtriser les techniques de l’accompagnement collectif
Connaître les politiques publiques et l’écosystème insertion emploi

Ce que nous offrons

Formation financée en POEI, AIF ou CPF à temps plein
Certification RNCP40606 : accompagnateur socioprofessionnel
Formation accessible aux personnes en situation de handicap
Un suivi de 6 mois est mis en place à l'issue de la formation pour vous aider dans votre insertion professionnelle

Temps plein

Chargé.e d'insertion professionnelle (CIP)

Emplacement

France

Salaire:

27000.00 EUR / Année

Groupe SOS Seniors

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation minimum : TP Chargé d'insertion professionnelle (CIP)
Bonne connaissance du tissu économique et des métiers du bassin d'emploi
Doté.e d’un excellent sens relationnel
Appréciez le travail en équipe
Capable d’une grande polyvalence
Savez faire face à des situations complexes
Capacités d’écoute, d’empathie, de conduite d’entretien et d’esprit d’équipe
Sensible aux enjeux d’emploi et d’insertion
Travailler pour un monde du travail plus inclusif et responsable a du sens pour vous
Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales

Responsabilités

Assurer l’accompagnement socioprofessionnel et à visée professionnelle des allocataires du RSA de la CLI SUD 2 du Département du Rhône, partie sud-est du territoire
Réaliser un diagnostic de la situation socio-professionnelle avec les personnes accompagnées à leur entrée dans dispositif
Aider les personnes à définir leur projet professionnel et à construire les étapes nécessaires à leur parcours, appuyer la recherche d’emploi, la mise en œuvre d’un projet de formation et conseiller sur les secteurs d’emploi
Accompagner la construction d’un projet de formation, orientation vers les Structures d’Insertion par Activité Economique (SIAE) du territoire, immersions professionnelles et stages auprès d’entreprises du territoires
Accompagner dans la résolution des freins à l’emploi
Orienter vers les acteurs pertinents en fonction des besoins
Elaborer et mettre en œuvre des ateliers collectifs
Favoriser les liens avec les partenaires du territoire

Ce que nous offrons

Mutuelle et Prévoyance
CSE
Titres restaurant
Prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%
Véhicule de service en fonction des besoins

Ergothérapeute - Chargé d'Insertion

Un poste d’Ergothérapeute – Chargé d’Insertion (H/F), à temps plein, est à pourv...

Emplacement

France , Perpignan

Salaire:

Non fourni

USSAP

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme en Ergothérapie
Connaissance du handicap ou expérience préalable auprès d’adultes en situation de handicap
Expérience souhaitable dans le domaine de l'insertion professionnelle
Collaboration avec des équipes médicales et/ou paramédicales
Développement d’un réseau de partenaires
Sens de l'écoute, de l'empathie et capacité à travailler en équipe
Maitrise des outils informatiques

Responsabilités

Évaluer les compétences professionnelles des patients et identifier leurs aspirations
Concevoir, avec les patients, des parcours d'insertion professionnelle personnalisés
Accompagner les patients dans la mise en œuvre des parcours d'insertion professionnelle
Exercer son activité dans le cadre d'un travail pluri et transdisciplinaire avec les autres membres de l'équipe COMÈTE et l'ensemble des professionnels de l'établissement
S'inscrire dans un travail en réseau avec l'ensemble des acteurs et partenaires extérieurs
Participer au suivi du devenir socioprofessionnel des personnes accompagnées
Travailler en interdisciplinarité

Ce que nous offrons

Mutuelle attractive
JNT selon horaire
CSE actif
Jour de Fidélité en fonction de l'ancienneté
Reprise ancienneté
Formation Professionnelle
Partenaire avec Action Logement

Temps plein

Nouveau

Chef de brigade de nuit

Nous recherchons un Chef de Brigade de Nuit (H/F) pour l’hôtel Courtyard & Resid...

Emplacement

France , Paris Charles De Gaulle

Salaire:

Non fourni

360 Resourcing Solutions

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Maitrise les techniques de vente et de gestion des plaintes
Management d’équipe
Capacité d'analyse
Savoir établir et faire respecter les procédures
Assurer l’accueil des clients selon les standards de nos marques
Maitriser impérativement l’anglais (une 3ème langue est un +)
Maîtriser les outils bureautiques, informatiques et la messagerie
Connaissance d'Opéra
Excellente présentation
Savoir vivre : politesse, courtoisie, diplomatie, sens de l’écoute et maitrise de soi

Responsabilités

Superviser les opérations nocturnes de l'hôtel
Assurer un service client de qualité et la sécurité des lieux
Gérer les arrivées tardives
Répondre aux demandes des clients
Traiter les urgences pour garantir le bon fonctionnement de l'établissement pendant la nuit
Favoriser une culture et un environnement de travail favorables

Ce que nous offrons

L'opportunité de rejoindre deux groupes : Marriott International et Cycas Hospitality
Des prix dans tous les hôtels Marriott et Cycas dans le monde
Remboursement du pass Navigo à 70%
Accès à la salle de sport de l'hôtel
50% de remise sur notre offre restauration
Plannings d’activités mensuels (divers ateliers : tacos, sushis, peinture, blind test...)

Nouveau

Receptionniste tournant

L'équipe Réception composée de 17 collaborateurs s’assure que chaque client se s...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

360 Resourcing Solutions

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation hôtelière
Première expérience professionnelle (stage ou contrat en réception)
Français et anglais couramment
Connaissance de Paris et ses secrets

Responsabilités

Assurer le check-in et le check-out
Accueillir les clients et les rendre enthousiastes
Gérer le Front Office
Personnaliser le séjour des clients

Ce que nous offrons

10 nuits gratuites par an dans les hôtels 25hours
Prise en charge à 95% du pass Navigo
Jour anniversaire offert
Offres avec partenaires

Temps plein

Nouveau

Vendeur

Avec l'appui du Responsable de service Vente, ton rôle est de maximiser les vent...

Emplacement

France , Clermont Ferrand

Salaire:

24285.00 - 28405.00 EUR / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu es de nature avenante, tu es animé par la vente et tu as le sens du service client
Tu es dynamique et aimes le travail d'équipe
Tu sais gérer les priorités et t’adapter selon les situations
Tu es curieux et motivé à l’idée d’approfondir tes connaissances de nos produits et solutions pour toujours mieux conseiller nos clients
Une première expérience dans la vente ou le service client est un plus
Le travail de vendeur sur le terrain est assez physique. Il te conviendra si tu aimes être constamment en mouvement et manipuler des produits

Responsabilités

Tu abordes avec respect les visiteurs pour en savoir plus sur leurs besoins et les guider dans leur choix grâce à ta connaissance approfondie de nos produits et services
Tu veilles à ce que ta zone soit impeccable et facilite le parcours client : modèles d’exposition en parfait état, mise en avant des nouveautés et produits les plus demandés, propreté du rayon, étiquetage correct
Tu t'appropries les objectifs de ton département et tu sais comment y contribuer, notamment en pilotant les ventes et en assurant une disponibilité optimale des produits de ton rayon
Tu n'hésites pas à donner un coup de main à tes collègues au besoin

Ce que nous offrons

Une prime de 13ème mois versée en 2 fois
Une remise de 15% sur tes achats chez IKEA
Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale
Un repas complet pour moins de 3€
Une mutuelle d'entreprise avantageuse dès ton arrivée
Une prime d'ancienneté (au-delà de 2 ans)
Des congés supplémentaires pour ancienneté (au-delà de 3 ans)

Temps partiel

Nouveau

Employé Relation clients

En tant que collaborateur Relation clients, ton rôle est d'accueillir, renseigne...

Emplacement

France , Clermont Ferrand

Salaire:

24285.00 - 28405.00 EUR / Année

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Likes contact with customers and is comfortable approaching them in a friendly and polite manner
Curious and flexible, able to adapt to diverse tasks related to customer relations (welcome, checkouts, trolleys, after-sales service, goods collection)
Appreciates teamwork
Is the customer's point of contact for all services
Required aptitude: Will use various computer systems, after training, to document/follow all internal procedures
Has already worked in Sales or Customer Relations, ideally in a very dynamic environment.

Responsabilités

Welcome, inform, guide, and propose services to customers based on their needs (e.g., delivery, assembly, financing)
At checkouts, assist customers with registering their purchases and guide them through processes related to loyalty cards, financing, etc.
Ensure customers always have shopping aids in the store (trolleys, bags, for example)
At goods collection/transport, ensure proper control of prepared goods before handover to the customer or carrier in accordance with procedures
At the after-sales service counter, welcome customers kindly within the framework of the returns/exchanges policy and manage complaints
Welcome children to our play area and animate it in compliance with safety rules
Depending on experience in this role, may have the mission to manage the floor, in agreement with the manager, based on customer flow (opening/closing checkouts or counters, necessary reinforcements, break management…).

Ce que nous offrons

13th-month bonus paid in 2 installments
15% discount on IKEA purchases
A variable portion of remuneration linked to overall economic performance
A complete meal for less than €3
Advantageous company mutual insurance from arrival
Seniority bonus (after 2 years)
Additional leave for seniority (after 3 years).

Temps partiel

Nouveau

Vendeur

Pour toi IKEA c'est là où tu as fait une virée quand tu as quitté le nid parenta...

Emplacement

France , Clermont Ferrand

Salaire:

Non fourni

IKEA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Tu suis une formation en Commerce de type Bac +2 et, comme nous, tu es fan de produits d'aménagement et décoration.
Tu es dynamique et à l’aise dans le contact avec les clients.
Tu aimes le travail d'équipe.
Tu es organisé et tu fais preuve d’initiative pour gérer les priorités et t’adapter selon les situations.
Tu es motivé par le désir de développer tes compétences et de servir au mieux les clients.

Responsabilités

Tu maximises les ventes et la rentabilité en veillant à ce que votre zone de responsabilité soit propre, bien rangée, entièrement approvisionnée et que les produits soient correctement étiquetés.
Tu veilles aussi à ce que tes produits soient toujours en parfait état.
Tu te passionnes pour les produits que tu vends et cherches toujours à connaître leurs caractéristiques et avantages. Tu partages volontiers ces connaissances avec les clients et tes collègues.
Tu abordes de façon proactive les clients qui semblent avoir besoin d’aide et les conseille sur les meilleures solutions pour leurs intérieurs afin de générer davantage de ventes.
Tu prépares ta zone de responsabilité pour le réassort du stock et la journée du lendemain.
Tu comprends les plans d’action de ton département et soutiens les objectifs fixés par ton responsable.

Ce que nous offrons

Une prime de 13 ème mois.
Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
La possibilité de prendre un déjeuner pour moins de 3€.
Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.

Temps plein

Accompagnateur socioprofessionnel

BimBamJob

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Éducation

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
06 décembre 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Accompagnateur socioprofessionnel

Accompagnateur socioprofessionnel

Chargé.e d'insertion professionnelle (CIP)

Ergothérapeute - Chargé d'Insertion

Chef de brigade de nuit

Receptionniste tournant

Vendeur

Employé Relation clients

Vendeur

Accompagnateur socioprofessionnel

BimBamJob

Emplacement:France , Lyon

Catégorie:Éducation

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:06 décembre 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Accompagnateur socioprofessionnel

Accompagnateur socioprofessionnel

Chargé.e d'insertion professionnelle (CIP)

Ergothérapeute - Chargé d'Insertion

Chef de brigade de nuit

Receptionniste tournant

Vendeur

Employé Relation clients

Vendeur

Emplacement:
France , Lyon

Catégorie:
Éducation

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
06 décembre 2025