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Tech Lead C# France Emplois (Travail sur site)

9 Offres d'emploi

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Lead Tech Java/Angular
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Poste de Lead Tech Java/Angular pour un projet bancaire innovant à Lyon. Refonte d'un parcours crédit avec des enjeux métier et IT majeurs. Profil fullstack avec 3-4 ans d'expérience sur Java 8, Spring, Angular et méthodologie Agile. Environnement dynamique centré sur la qualité et la modernisation.
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France , Lyon
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Inetum
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Tech Lead Cloud / Web
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Tech Lead Cloud/Web recherché à Pau pour piloter des projets digitaux complexes intégrant de l'IA générative. Vous concevrez des architectures front-end (Angular) et back-end (Python/Flask) sur AWS, et encadrerez des équipes. Profil Bac+5 avec 5 ans d'expérience en développement web et 2 ans en l...
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Emplacement
France , Pau
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Sopra Steria
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Gen AI Builder Tech Lead
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Poste de Consultant Manager Tech Lead en IA Générative. Pilotez l'architecture et le développement de solutions IA (LLM, RAG, agents) pour grands comptes. Profil Bac+5 avec 2+ ans d'expérience confirmée en GenAI et maîtrise technique solide (Python, Cloud, CI/CD). Leadership et anglais requis. Lo...
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France , Courbevoie; Paris; Nantes; Strasbourg
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Non fourni
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Sopra Steria
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Tech Lead IA
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Tech Lead IA recherché pour la BU Défense & Sécurité à Le Plessis-Robinson. Vous concevrez et déploierez des solutions d'IA de pointe, avec expertise en Python, frameworks OpenSource et CI/CD. Un environnement de travail flexible et inclusif, avec une forte Academy pour votre développement, vous ...
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France , Le Plessis-Robinson
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Sopra Steria
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Tech lead Databricks
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Tech Lead Databricks recherché pour un leader des services de paiement. Pilotez l'architecture data et l'équipe sur des projets d'ingestion batch/streaming (PySpark, Delta Lake, Azure). Mise en place de frameworks qualité, CI/CD et bonnes pratiques. Poste basé à Paris/Issy-les-Moulineaux, nécessi...
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Emplacement
France , Paris / Issy-les-Moulineaux
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1G-LINK CONSULTING
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Tech Lead
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Tech Lead recherché à Paris pour piloter la stratégie et les projets tech. Profil senior avec 10 ans d'expérience en développement (Python, React, Cloud, DevOps) et une appétence pour l'IA. Vous encadrerez une équipe, garantirez des livrables de qualité et évoluerez dans un environnement innovant...
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Emplacement
France , Paris
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quanteam.fr Logo
Quanteam
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Tech lead architecte
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Tech Lead Architecte H/F recherché pour un poste en CDI à Martigné-sur-Mayenne. Pilotez l'architecture et le développement full-stack (Java/Spring, Angular) tout en encadrant une équipe. Profil senior avec 5 ans d'expérience et expertise en conception logicielle. TT partiel possible.
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France , Martigné-sur-Mayenne
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50000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
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Tech lead support applicatif
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Tech Lead Support Applicatif H/F. Poste basé à Montpellier, pour un expert du support Back-End applicatif industriel (niveau 2). Vous piloterez la résolution d'incidents complexes sur le périmètre PI, en maîtrisant Jira et ServiceNow. Profil rigoureux et agile, avec de très bonnes compétences rel...
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France , Montpellier
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Salaire
50000.00 - 52000.00 EUR / Année
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Randstad
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Tech Lead Logiciel Embarqué
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Tech Lead Logiciel Embarqué recherché pour un projet de défense majeur à Limours. Pilotez le développement back-end de systèmes radars critiques avec une équipe de 35 experts. Maîtrise impérative d'ADA/Java et expérience en systèmes critiques (défense, aérospatial) requises. Poste avec télétravai...
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France , Issy les Moulineaux
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randstaddigital.fr Logo
Randstad Digital France
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Vous recherchez des **Tech Lead C++ emplois** ? Ce rôle clé se situe à l'intersection de l'expertise technique approfondie et du leadership d'équipe. Un Tech Lead C++ est un développeur senior qui endosse la responsabilité technique d'un projet ou d'une équipe de développement, tout en continuant à contribuer activement au code. Sa mission principale est de garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des solutions logicielles critiques, souvent dans des domaines exigeants comme les systèmes embarqués, la finance haute fréquence, les jeux vidéo, les logiciels de simulation ou les applications de traitement de données en temps réel. Les responsabilités typiques d'un Tech Lead C++ sont multiples. Il est le garant de l'architecture technique et des choix technologiques, veillant à ce qu'ils répondent aux besoins fonctionnels et aux contraintes de performance. Il supervise le bon déroulement des développements, définit les bonnes pratiques de codage (normes, revues de code) et met en place des stratégies de test. Manager technique, il accompagne et mentor les développeurs de son équipe pour les faire monter en compétences. Il est également responsable de la planification technique, du respect des délais et de la qualité du livrable final. Enfin, il assure souvent la liaison entre l'équipe de développement et les autres parties prenantes (chef de projet, architecte, métier). Pour postuler à des **Tech Lead C++ emplois**, un profil solide est requis. Une maîtrise exceptionnelle du langage C++ (normes modernes C++11/14/17/20), de ses paradigmes et de ses pièges est fondamentale. Une expérience significative en développement logiciel (souvent 5 à 8 ans minimum) et une première expérience en leadership technique ou en mentorat sont généralement exigées. La connaissance des principes d'architecture logicielle, des design patterns et des méthodologies de développement (Agile, Scrum) est cruciale. Des compétences en optimisation, en débogage complexe et en gestion de la mémoire sont très appréciées. Sur le plan humain, ce rôle requiert de l'autonomie, une excellente capacité d'analyse, de la rigueur, un sens pédagogique pour transmettre son savoir et de solides aptitudes relationnelles pour animer et fédérer une équipe. En résumé, le Tech Lead C++ est un pilier technique qui allie expertise pointue en C++ et soft skills de leadership. Explorer les **Tech Lead C++ emplois**, c'est viser un poste où l'on influence directement la qualité technique d'un produit tout en guidant une équipe vers l'excellence. C'est le choix idéal pour un développeur expérimenté souhaitant évoluer vers un rôle à plus large impact sans renoncer à la programmation.

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