Vous recherchez des emplois en tant que Chargé(e) de mission Santé Sécurité / HSE ? Cette fonction stratégique est au cœur de la préservation du capital humain et de la conformité légale des organisations. Ce professionnel, souvent rattaché à la Direction des Ressources Humaines, à une Direction HSE ou à une Direction des Opérations, est le garant de la politique de prévention des risques professionnels et de la culture sécurité au sein d'une structure. De manière générale, le Chargé de mission HSE a pour rôle principal d'évaluer, de prévenir et de réduire les risques d'accidents du travail et de maladies professionnelles. Son quotidien est rythmé par des missions d'analyse et d'évaluation des risques sur le terrain, que ce soit dans des environnements de bureau, industriels, logistiques ou de chantier. Il élabore et met à jour le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP), un pilier de la réglementation française. Le suivi et l'animation des plans d'actions de prévention découlant de cette analyse font également partie de ses responsabilités clés. Au-delà de l'évaluation, ce rôle implique une forte dimension de coordination et de formation. Le Chargé HSE est l'interface entre les différentes parties prenantes : collaborateurs internes, managers, instances représentatives du personnel (CSE), clients, prestataires et sous-traitants. Il organise et anime des sessions de sensibilisation et de formation pour promouvoir les bonnes pratiques et les comportements sécuritaires. La gestion de la coactivité et le respect des règles de sécurité par tous les intervenants sur un site relèvent souvent de sa vigilance. La fonction requiert également un volet administratif et de pilotage. Il contribue au suivi d'indicateurs HSE (taux de fréquence, gravité, audits), rédige des rapports et participe à la réponse aux inspections des organismes de contrôle. Il peut être amené à contribuer au déploiement de systèmes de management intégrés (ISO 45001, ISO 14001) et à participer à l'élaboration de la feuille de route stratégique HSE de l'entreprise. Pour accéder à ces emplois, un profil spécifique est recherché. Une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en HSE, gestion des risques, ou ingénierie avec spécialisation HSE est généralement requise. Une solide connaissance de la réglementation du travail et des normes HSE est indispensable. Sur le plan des compétences transverses, une excellente capacité d'analyse, de communication et de pédagogie est primordiale pour convaincre et former. La gestion de projet, la rigueur, l'autonomie, l'esprit de synthèse et une force de proposition sont des atouts majeurs pour réussir dans ces postes. La maîtrise des outils numériques (bureautique, logiciels de gestion HSE) est aujourd'hui essentielle. Si vous êtes à la recherche d'un métier à impact, à l'intersection du technique, du juridique et de l'humain, explorer les emplois de Chargé(e) de mission HSE représente une opportunité professionnelle des plus pertinentes.
