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Técnico de Selección de Personal

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Spain , Valencia

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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No proporcionado
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Descripción del trabajo:

¿Tienes experiencia en selección de personal y te gustaría formar parte de una consolidada empresa con gran proyección? ¡Te contamos más!

Responsabilidades:

  • Llevar a cabo la gestión integral de procesos de selección, desde la definición del perfil hasta el cierre del proceso
  • Realizar la publicación de ofertas, cribas curriculares y entrevistas tanto telefónicas como presenciales
  • Gestionar las candidaturas a través del ATS de la empresa
  • Mantener el contacto directo con los/as candidatos/as y ofrecerles seguimiento durante todo el proceso
  • Apoyar al equipo de RRHH en la incorporación de los candidatos

Requisitos:

  • Formación Universitaria en RRHH, Psicología o similares
  • Mínimo 2 años de experiencia en selección de personal de perfiles técnicos e industriales
  • Manejar herramientas de selección (ATS, portales de empleo...)
  • Haber gestionado procesos de selección de principio a fin
  • Residir en la zona de la Ribera Alta
  • Capacidad de organización, trabajo bajo presión y buenas habilidades tanto comunicativas como sociales
Lo que ofrecemos:
  • Incorporación estable en una empresa consolidada
  • Oportunidad de formar parte de un entorno dinámico y en constante crecimiento
  • Horario de entrada y salida flexible
  • Retribución según experiencia aportada

Información adicional:

Oferta publicada:
14 de febrero de 2026

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Empleos similares para Técnico de Selección de Personal

Reclutador Freelancer Gas y Electricidad

En OCA GLOBAL PERÚ nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posi...
Ubicación
Ubicación
Peru , Lima
Salario
Salario:
No proporcionado
ocaglobal.com Logo
OCA Global
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Profesional de las carreras de Psicología, Administración o afines
  • Experiencia mínima de 2 años realizando el reclutamiento y selección de forma masivos
  • Trabajo en campo para búsqueda de perfiles operarios, técnicos otros similares
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Reclutamiento y selección de personal en campo
  • Seguimiento de entrega de documentación
  • Tiempo completo
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Beca Mantenimiento Galicia

Beca para dar apoyo en la gestión económica, de personal y organizativa de un se...
Ubicación
Ubicación
Spain , A Coruña
Salario
Salario:
500.00 - 800.00 EUR / Mes
https://www.serveo.com Logo
Serveo
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Estudiante de último curso de Grado /Máster en Ingeniería Industrial (Tecnologías, mecánica, o similar)
  • Nivel alto de inglés (mínimo B2)
  • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoyo en la gestión técnica en mantenimiento de las instalaciones asignadas
  • Apoyo en la supervisión de la ejecución de los servicios a nivel técnico
  • Apoyo en la elaboración de presupuesto
  • Formarse y dar apoyo en la gestión de personal (formación, selección, relaciones laborales)
  • Formarse y dar apoyo en la supervisión del cumplimiento de las políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales
  • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes
  • Posibilidad de incorporación posterior
  • Excepcional ambiente de trabajo
  • Flexibilidad para facilitar la conciliación
  • Flexibilidad horaria de entrada y salida
  • Política corporativa de teletrabajo (si es soporte)
  • Tarjeta restaurante
  • Servicio de lanzadera para acceder a las oficinas
  • Tiempo completo
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Beca SSAA - Galicia

Desde la División de Infraestructuras de Serveo estamos buscando un/a becario/a ...
Ubicación
Ubicación
Spain , A Coruña
Salario
Salario:
500.00 - 800.00 EUR / Mes
https://www.serveo.com Logo
Serveo
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Estudiante de último curso de Grado en RRLL y RRHH, Derecho o ADE
  • Nivel alto de inglés (mínimo B2)
  • Perfil actitud proactiva, innovación, colaboración, organización, flexibilidad y polivalencia
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoyo en la gestión de servicios auxiliares y de limpieza de las instalaciones asignadas
  • Apoyo en la supervisión de la ejecución de los servicios a nivel técnico
  • Apoyo en la elaboración de presupuesto
  • Formarse y dar apoyo en la gestión de personal (formación, selección, relaciones laborales)
  • Formarse y dar apoyo en la supervisión del cumplimiento de las políticas y procedimientos internos en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Calidad y Medio Ambiente
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Oportunidad de aprender cada día haciendo unas prácticas de entre 6 meses y un año con los mejores profesionales de una empresa referente en su sector
  • Crecimiento profesional continuo a través de la participación en proyectos desafiantes
  • Posibilidad de incorporación posterior
  • Excepcional ambiente de trabajo, que te ayudará a sentirte como ‘en familia’ desde el primer día en un entorno respetuoso, íntegro e inclusivo
  • Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR, por su implicación en la conciliación. En este puesto tendrás: flexibilidad horaria de entrada y salida y una política corporativa de teletrabajo (si es soporte)
  • Retribución competitiva (en función de las horas de prácticas, entre 500€ y 800€ brutos/mes)
  • Beneficios sociales: tarjeta restaurante y servicio de lanzadera para acceder a las oficinas
  • Tiempo completo
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Supervisor de Sitio O&M

Supervisor de Sitio O&M para unirse al equipo de O&M en Maria Elena Calama, Chil...
Ubicación
Ubicación
Chile , Maria Elena Calama
Salario
Salario:
No proporcionado
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Metlen Group
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Requisitos
Requisitos
  • Título profesional en Ingeniería Eléctrica
  • Experiencia de 3 años mínimo en proyectos PV solares
  • Experiencia de 3 años mínimo en roles de supervición, manejo de equipos o subcontratos, técnicos de O&M en proyectos de energía
  • Poseer licencia SEC clase A
  • Disponibilidad de trabajar en turno 5x2 en Maria Elena, Calama
  • Experiencia en terreno y en proyectos de energía de más de 5 años
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Asistir al Project Manager de O&M en la determinación e implementación de programas de formación para los equipos de construcción
  • Apoyar al Project Manager/Jefe de O&M en el proceso de selección de personal para el sitio
  • Colaborar y apoyar al Project Manager de O&M y a los ingenieros de la Sala de Control en la definición de las actividades de traspaso de planta
  • Inspeccionar continuamente el sitio para garantizar que se mantenga un entorno de trabajo seguro
  • Coordinar con el Project Manager de O&M, el Planificador de O&M y los técnicos del sitio para asuntos cotidianos
  • Reportar y validar las actividades de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo
  • Procesar, reportar y mejorar continuamente los KPI relevantes para el mantenimiento
  • Optimizar las cantidades de repuestos
  • Control y verificación de almacenes
  • Coordinar la adquisición y el mantenimiento de vehículos de O&M
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Paquete de remuneración competitivo
  • Oportunidad de trabajar en un emocionante proyecto en el sector de energía fotovoltaica / renovables
  • Ambiente de trabajo profesional y amigable
  • Desarrollo profesional
  • Seguro médico privado
  • Tiempo completo
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Jefe de obra retail

Desde Ilerwork estamos en búsqueda de Jefe/a de Obra para una empresa con sede e...
Ubicación
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Spain , Alicante
Salario
Salario:
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Ilerwork
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Requisitos
Requisitos
  • Formación: Arquitectura técnica, Ingeniería de Edificación o similar + curso PRL 60h
  • Experiencia: Mínimo 5 años como jefe de obra o jefe de proyecto
  • Se valorará experiencia en proyectos de retail, oficinas y hostelería
  • Conocimientos: AutoCAD, Excel, MS Project, Presto
  • Carnet B1 y disponibilidad de vehículo
  • Movilidad geográfica: Se requiere disponibilidad para viajar a Valencia y Alicante
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Planificación de obra: cronograma, recursos, costes indirectos y asignación de personal
  • Contratación y compras: definición de lotes, selección y negociación con proveedores y subcontratas
  • Preparativos: apertura de centro de trabajo, trámites legales, plan de seguridad y salud
  • Ejecución y control: seguimiento de avances, resolución de incidencias, validación de certificaciones, control de calidad y plazos
  • Liquidación y post venta: cierre económico, resolución de garantías y atención a incidencias
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Contrato indefinido con condiciones negociables según experiencia
  • Integración en equipo joven, con fuerte cultura de colaboración y excelencia técnica
  • Salario muy competitivo según experiencia y valía
  • Tiempo completo
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Jefe de obra reforma y rehabilitacion

Desde Ilerwork estamos en búsqueda de Jefe/a de Obra Edificaciones para un proye...
Ubicación
Ubicación
Spain , Alcalá de Henares
Salario
Salario:
No proporcionado
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Ilerwork
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Requisitos
Requisitos
  • Formación: Arquitectura técnica, Ingeniería de Edificación o similar + curso PRL 60h.
  • Experiencia: Mínimo 3 años como jefe de obra o jefe de proyecto. Se valorará experiencia en proyectos de reforma y rehabilitación de viviendas.
  • Conocimientos: AutoCAD, Excel, MS Project, Presto
  • Carnet de conducir
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Planificación de obra: cronograma, recursos, costes indirectos y asignación de personal.
  • Contratación y compras: definición de lotes, selección y negociación con proveedores y subcontratas.
  • Preparativos: apertura de centro de trabajo, trámites legales, plan de seguridad y salud.
  • Ejecución y control: seguimiento de avances, resolución de incidencias, validación de certificaciones, control de calidad y plazos.
  • Liquidación y post venta: cierre económico, resolución de garantías y atención a incidencias
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Contrato indefinido con condiciones negociables según experiencia
  • Integración en equipo joven, con fuerte cultura de colaboración y excelencia técnica.
  • Vehículo de empresa (transcurridos los 6 primeros meses) + Kilometraje
  • Bonificación por beneficio neto de las reformas visitas y consolidadas.
  • Tiempo completo
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Técnico/a de Unidad de Apoyo

Te ofrecemos un puesto de TÉCNICO/A DE UNIDAD DE APOYO en nuestra delegación de ...
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Spain , Toledo
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Salario:
18000.00 - 22000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Formación Superior en Integración Social o Universitaria en Educación Social, Trabajo social, Psicología u otras titulaciones relacionadas con la rama social
  • Disponibilidad para realizar desplazamientos para visitar los servicios donde las personas trabajadoras del CEE prestan sus servicios
  • Vehículo propio y permiso circulación, Carnet B1 con puntos
  • Nivel medio- alto en Herramientas Ofimáticas (Excel, Word) y plataformas digitales de trabajo colaborativo (Sharepoint, Drive, etc.)
  • Experiencia en el desarrollo de tareas descritas en la oferta mínimo 1 año, se tendrán en cuenta las prácticas curriculares
  • Experiencia en el sector servicios y Centro especial de empleo
  • Experiencia con agencias de colocación o entidades de inserción laboral
  • Tolerante a trabajar por objetivos y cumplimiento de protocolos
  • Ser resolutivo/a y práctico/a para la resolución de situaciones e incidentes
  • Tener capacidad de planificación de gestión de tiempo y manejo de situaciones manteniendo la calma bajo presión
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Publicación de ofertas laborales en distintas plataformas de empleo, incluida nuestro propio portal de empleo
  • Promover y mantener el contacto con asociaciones, fundaciones y otros agentes de inserción laboral de la comunidad de Castilla La Mancha y las de ámbito nacional
  • Captación de candidatos de colectivos en riesgo de exclusión derivados de diferentes organismos públicos y privados, agencias de colocación del tercer sector, etc.
  • Mantenimiento de base de datos de candidatos
  • Criba curricular y la realización de entrevistas realizando una valoración de las capacidades de la persona y análisis del puesto de trabajo
  • Elaboración de informes de candidatos donde ser realizará un planteamiento de medidas de adaptación tanto técnicas cómo psicosociales necesarias para la adecuación del puesto de trabajo a la persona seleccionada. Para presentación a entrevista final por parte del jefe/a de servicio
  • Gestión de la documentación personal del trabajador para realizar el alta del trabajador conforme a la normativa de CEE
  • Gestión del proceso de acogida e inducción durante los primeros días/semanas
  • Colaboración con el departamento de PRL en la gestión de documentación relativa de los trabajadores
  • Detección de las necesidades de apoyo para que la persona trabajadora con discapacidad pueda desarrollar su actividad profesional. A través de evaluación inicial, evaluaciones de integración, evaluaciones de rendimiento durante la relación laboral
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Plan de desarrollo salarial acompañado de desarrollo de funciones a lo largo del tiempo
  • Medio tiempo
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Mechanical Engineer III

Responsable ante Gerente de Ingeniería y Proyectos del desarrollo de nuevos proy...
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Salario
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Requisitos
Requisitos
  • Profesional en Ingeniería Electromecánica, Mecánico-Electricista, Mecatrónica, Industrial en Electrónica, o carrera afín
  • Inglés: Nivel avanzado
  • Experiencia: 5-8 años en las áreas de mantenimiento de equipos (mecánicos, eléctricos, electrónicos, neumáticos), ingeniería mecánica
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Supervisar diariamente el área de trabajo haciendo recorridos y chequeos visuales para localizar algún desperfecto y canalizarlo al departamento para darle seguimiento ya sea que se cree una notificación en SAP o se arregle en el momento
  • Ajustar, mantener y reparar la maquinaria, semiautomática, automática, siguiendo los métodos de trabajo y plan de mantenimiento preventivo establecido en SAP, para evitar tiempos caídos que afecten a manufactura
  • Otorgar soporte técnico a los departamentos de mantenimiento mecánico y de edificio, siguiendo instrucciones de trabajo para evitar caída de maquinaria y fallas en otras áreas
  • Desarrollar e implementar proyectos enfocados al mejoramiento continuo en el proceso, así como la justificación de los mismos
  • Desarrollar el diseño de Guardas de Seguridad y Paros de Emergencia a utilizarse en equipos automatizados y semi-automatizados de producción
  • Elaborar dibujos técnicos necesarios para fabricar piezas necesarias para la maquinaria con las propiedades mecánicas y de geometría requeridas
  • Apoyar al Gerente de Ingeniería y Proyectos en el análisis, selección, instalación, evaluación, diagnóstico, control y optimización del mantenimiento de los equipos eléctricos y electrónicos relacionados con la producción
  • Generación de diagramas eléctricos y/o electrónicos de maquinaria o equipo de producción, así como elaborar guías de localización de falla, para facilitar las actividades del resto de personal del área de mantenimiento
  • Soporte al departamento de manufactura para el análisis y corrección de fallas, así como la implementación de mejoras en los equipos
  • Realizar según se requiera actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de la maquinaria y equipos tradicionales y semiautomáticos de producción
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