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Tecnico de reclutamiento y selección

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FG Lawson

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Descripción del trabajo:

Seleccionamos técnicos de reclutamiento y selección para nuestro cliente especializado en centros especializados de salud, centros de día y residencias.

Requisitos:

  • Experiencia en reclutamiento y selección
  • Experiencia en departamentos de recursos humanos
  • Grado en Ciencias del Trabajo y Recursos Humanos

Deseable:

Se valorará la experiencia en el sector

Información adicional:

Oferta publicada:
03 de febrero de 2026

Expiración:
28 de abril de 2026

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Reclutador Freelancer Gas y Electricidad

En OCA GLOBAL PERÚ nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para la posi...
Ubicación
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Peru , Lima
Salario
Salario:
No proporcionado
ocaglobal.com Logo
OCA Global
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Profesional de las carreras de Psicología, Administración o afines
  • Experiencia mínima de 2 años realizando el reclutamiento y selección de forma masivos
  • Trabajo en campo para búsqueda de perfiles operarios, técnicos otros similares
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Reclutamiento y selección de personal en campo
  • Seguimiento de entrega de documentación
  • Tiempo completo
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Técnico de Recursos Humanos

Ubicación
Ubicación
Spain , KaMa Project
Salario
Salario:
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https://www.mota-engil.com/ Logo
Mota Engil
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Educación superior en el área de Gestión de Recursos Humanos, Economía o Gestión
  • Experiencia profesional mínima de 3 años en las áreas de desarrollo de recursos humanos, a saber, contratación, incorporación y formación
  • Dominio de SAP Success Factors y MS Office (preferible)
  • Fluencia en la Lengua Inglesa (hablada y escrita)
  • Trabajo en equipo
  • Resultados de orientación
  • Planificación y organización
  • Eficacia comunicacional
  • Disponibilidad para movilidad.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Desarrollar procesos de reclutamiento y selección, incluyendo procesos de movilidad internacional, para dar respuesta a las necesidades de RRHH de las respectivas Divisiones
  • Llevar a cabo los procedimientos internos aplicables al área de Recursos Humanos, a saber, la acogida e integración, la formación y el proceso de evaluación del desempeño
  • Consolidar y preparar datos para apoyar el reporte y seguimiento de la actividad del área.
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Sales Manager

¡Estamos buscando gente con actitud para trabajar como Gerente de Ventas! Encore...
Ubicación
Ubicación
Mexico , Cancún
Salario
Salario:
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encoreglobal.com Logo
Encore Global
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia 1 año en puestos similares en ventas de bodas, en operadores turísticos, de hoteles u organizador de eventos
  • Inglés conversacional
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Cotizaciones, Seguimiento a cliente y cierre de venta
  • Asistir a las visitas en sitio
  • Junta con la operación / revisar detalles
  • Asistir eventos para mantener la relación con el cliente (no operar)
  • Reporte de ventas mensuales
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Sueldo base competitivo
  • Excelente esquema de comisiones
  • Prestaciones de ley (IMSS, Vacaciones, Aguinaldo, Prima Vacacional)
  • Prestaciones superiores a las de ley
  • Aguinaldo superior a la ley
  • Fondo de ahorro
  • Caja de ahorro
  • Seguro de vida
  • Oportunidad de crecimiento
  • Tiempo completo
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Brand & Retail Activation Director

En Grupo Iskaypet buscamos un perfil de Director/a de Marca y Activación Retail ...
Ubicación
Ubicación
Spain , Madrid; Málaga
Salario
Salario:
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kiwoko.com Logo
Kiwoko
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Requisitos
Requisitos
  • Trayectoria en marca, comunicación y creatividad de campañas con fuerte componente de retail / activación en punto de venta
  • Experiencia liderando equipos y agencias
  • Visión estratégica de marca
  • Criterio creativo orientado a negocio
  • Capacidad de aterrizaje (“doer”): convierte ideas en activaciones reales
  • Liderazgo e influencia transversal
  • Iniciativa, ownership y gusto por los retos
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Traducir la propuesta de valor de las distintas enseñas en mensajes claros, relevantes y activables
  • Ser el owner del concepto creativo de las campañas: idea, storytelling, mensajes clave, key visuals y lineamientos
  • Asegurar la coherencia creativa y de marca en todos los puntos de contacto
  • Actuar como filtro de calidad de marca antes del despliegue de cualquier campaña
  • Elaboración del plan anual de comunicación de marca (canales propios, PR, Medios on y off)
  • Definir la estrategia de marketing en tiendas
  • Trabajará junto a Comercial y el resto del equipo de Marketing en la definición del calendario promocional y convertirlo en el plan de marketing
  • Convertir las campañas en activaciones concretas y efectivas en tienda
  • Definir estándares de implantación, guías de ejecución y criterios de calidad
  • Medir resultados y evolucionar el modelo con aprendizaje continuo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Horario flexible de entrada y salida
  • Entorno #Petfriendly
  • Sistema de trabajo híbrido: teletrabajo el 50% de la jornada
  • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto
  • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) con Cobee
  • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos
  • Programa Erasmus a través del cual tendrás la oportunidad de vivir la experiencia de trasladarte temporalmente o de manera indefinida a cualquiera de nuestras oficinas: Málaga, Madrid y Oporto
  • Atención psicológica sobre temas profesionales y personales
  • Tiempo completo
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Especialista en ventas

¿Quieres formar parte de la gran familia de Grupo IskayPet? ¡Únete a un equipo q...
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Spain , Colmenar Viejo
Salario
Salario:
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Kiwoko
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Requisitos
Requisitos
  • Formación y/o experiencia en el ámbito de los animales de compañía (valorable experiencia previa en roles similares)
  • Habilidades comunicativas y facilidad para generar conexiones reales con clientes
  • Actitud positiva, pasión por los animales y enfoque colaborativo
  • Perfil comercial y orientación al cliente
  • Valorable disponer de vehículo propio
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Asesorar a clientes según las necesidades de sus animales de compañía, creando experiencias de compra cercanas y de calidad
  • Mantener el punto de venta en perfecto estado y garantizar una experiencia excelente para nuestros clientes y sus animales
  • Cuidar de los animales presentes en tienda, velando por su bienestar
  • Gestionar tareas operativas como control de stock, preparación de albaranes, inventarios y arqueos de caja
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Plan de crecimiento y desarrollo profesional con acceso a nuestra plataforma formativa
  • Descuento de empleado/a en nuestras tiendas
  • Posibilidad de traslado interprovincial dentro del grupo
  • Servicio de apoyo psicológico para necesidades personales y profesionales
  • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos
  • Opciones de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte)
  • Día libre por tu cumpleaños
  • Un día adicional de vacaciones por antigüedad a partir de los 5 años en la compañía
  • Medio tiempo
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Brand & Retail Activation Director

¡Únete al Grupo Líder en Cuidado Animal! Grupo IskayPet es el líder en Iberia en...
Ubicación
Ubicación
Spain , Málaga; Madrid
Salario
Salario:
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Kiwoko
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Requisitos
Requisitos
  • Trayectoria en marca, comunicación y creatividad de campañas con fuerte componente de retail / activación en punto de venta
  • Experiencia liderando equipos y agencias
  • Visión estratégica de marca
  • Criterio creativo orientado a negocio
  • Capacidad de aterrizaje (“doer”): convierte ideas en activaciones reales
  • Liderazgo e influencia transversal
  • Iniciativa, ownership y gusto por los retos
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Traducir la propuesta de valor de las distintas enseñas en mensajes claros, relevantes y activables
  • Ser el owner del concepto creativo de las campañas: idea, storytelling, mensajes clave, key visuals y lineamientos
  • Asegurar la coherencia creativa y de marca en todos los puntos de contacto
  • Actuar como filtro de calidad de marca antes del despliegue de cualquier campaña
  • Elaboración del plan anual de comunicación de marca (canales propios, PR, Medios on y off)
  • Definir la estrategia de marketing en tiendas
  • Trabajará junto a Comercial y el resto del equipo de Marketing en la definición del calendario promocional y convertirlo en el plan de marketing
  • Convertir las campañas en activaciones concretas y efectivas en tienda
  • Definir estándares de implantación, guías de ejecución y criterios de calidad
  • Medir resultados y evolucionar el modelo con aprendizaje continuo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Horario flexible de entrada y salida
  • Entorno #Petfriendly: ¡Tráete a tu mejor amigo a la oficina!
  • Sistema de trabajo híbrido: teletrabajo el 50% de la jornada
  • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto
  • Posibilidad de retribución flexible (ticket restaurante, guardería y transporte) con Cobee
  • Seguro de salud para ti y tu familia a precios competitivos
  • Programa Erasmus a través del cual tendrás la oportunidad de vivir la experiencia de trasladarte temporalmente o de manera indefinida a cualquiera de nuestras oficinas: Málaga, Madrid y Oporto
  • Atención psicológica sobre temas profesionales y personales
  • Tiempo completo
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Store Manager

Los Gerentes de Tienda de A&F Co. son responsables de manera única de todo lo re...
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Spain , Barcelona
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Abercrombie and Fitch Co.
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Requisitos
Requisitos
  • Más de 2 años de experiencia en gestión de tiendas
  • Capacidad comprobada para impulsar resultados comerciales en un entorno minorista
  • Fuertes habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo acelerado
  • Gran habilidad para evaluar y desarrollar talento
  • Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo
  • Alta atención al detalle, minuciosidad y precisión
  • Motivación propia y capacidad para tomar la iniciativa
  • Gran habilidad para construir relaciones y colaborar de manera efectiva
  • Historial de haber creado un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y divertido
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Responsable de todo lo relacionado con las personas, el producto, el negocio y las operaciones en una de nuestras tiendas con ventas multimillonarias
  • Construir un equipo sólido que brinde un servicio al cliente excepcional y que pueda impulsar eficazmente el negocio
  • Contratación, capacitación, desarrollo y retención del personal tanto de medio tiempo como de tiempo completo
  • Gestión de todas las operaciones de la tienda, incluyendo la gestión de horarios, la protección de activos, y la organización tanto de la sala de ventas como del almacén
  • Desarrollar un profundo conocimiento de su base de clientes y de nuestro surtido de productos, y aprovechar esos conocimientos para hacer crecer el negocio
  • Establecer relaciones sólidas con sus socios multifuncionales, los equipos de la oficina central y los asociados, fomentando una cultura de inclusión, colaboración y optimismo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Programa de Bonificación de Incentivos Trimestrales
  • Tiempo de Descanso Remunerado Adicional
  • Un Día de Voluntariado pagado por Año
  • Descuento en Mercancía
  • Seguro Medico
  • Programa de Asistencia para Asociados
  • Capacitación y Desarrollo
  • Oportunidades de Avance Profesional, creemos en la promoción desde adentro
  • Tiempo completo
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Delegado/a Comercial

Teoxane Ibérica SRL, filial en constante crecimiento y expansión de la multinaci...
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Spain , Valencia
Salario
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Teoxane
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 5 años en gestión comercial y de clientes, preferiblemente en la industria farmacéutica o de medicina estética
  • No se requiere una formación académica específica, pero se valorará positivamente experiencia en sectores afines
  • Manejo de herramientas CRM
  • Alta capacidad de planificación, organización, resolución de problemas, comunicación y orientación al cliente
  • Nivel alto de español y nivel de inglés B2 (valorado como ventaja)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestionar y ampliar la cartera de clientes, alineándose con la estrategia y objetivos de negocio de la compañía
  • Identificar nuevas oportunidades de negocio, prospectar clientes potenciales y establecer relaciones sólidas a largo plazo
  • Comprender las necesidades del cliente para convertirse en partner
  • Recoger y trasladar al Area Manager el feedback del mercado y de los clientes actuales y potenciales
  • Realizar seguimiento continuo para maximizar las ventas y fidelizar a los clientes
  • Visitar clínicas y profesionales de la zona asignada
  • Implementar las acciones de marketing y comunicación definidas por la compañía
  • Analizar e informar sobre el mercado: competencia, tendencias y precios
  • Participar en congresos y formaciones que apoyen la actividad comercial y el desarrollo profesional
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