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Técnico/a desarrollo de negocio

Spain, Sevilla · Oferta publicada 13 de marzo de 2026

La oferta de trabajo ha expirado

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Descripción del trabajo

Rol clave como embajador/a de soluciones de certificación. Con autonomía, prestigio de marca y el respaldo de un equipo experto, trabajarás para expandir el impacto de los servicios. Ambiente cercano, liderazgo accesible, autonomía para organizar tu ritmo, cartera viva con potencial de crecimiento, contacto directo con asociaciones y prescriptores, conocimiento técnico a tu alcance, marca que da confianza.

Responsabilidades

  • Identificar nuevas oportunidades
  • Generar relaciones de confianza con empresas y entidades clave
  • Promover los servicios de certificación
  • Gestionar cartera, zonas y oportunidades
  • Ser la voz de AENOR en eventos, foros y relaciones institucionales
  • Abrir puertas y generar sinergias con el ecosistema empresarial

Requisitos

  • Titulación media o superior
  • Experiencia de 4-5 años en servicios B2B, certificación, inspección, laboratorio o consultoría
  • Capacidad para generar y cerrar oportunidades de negocio
  • Habilidades comunicativas y de relación con perfiles diversos
  • Visión de negocio y enfoque a medio plazo

Lo que ofrecemos

  • Jornada intensiva 3 meses en verano
  • Coche de renting también para uso personal
  • Ayudas a guardería
  • Dietas
  • Idiomas
  • Portátil
  • Descuentos
  • Viajes cubiertos
  • Retribución flexible

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Empleos similares para

Técnico/a desarrollo de negocio

8 matching positions

Senior Machine Learning Engineer

En SDG Group no hacemos IA por hacer, sino que somos especialistas en ello. Somo...
Ubicación
Ubicación
Spain , Barcelona; Logroño; Madrid; Santiago de Compostela; Valencia
Salario
Salario:
No proporcionado
sdggroup.com Logo
SDG
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formación técnica: Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Estadística o similar
  • Experiencia en IA: Desarrollo completo de modelos de Machine Learning end-to-end: desde la exploración de datos y feature engineering, hasta el entrenamiento, validación y optimización de modelos. Experiencia práctica desplegando modelos en producción y manteniéndolos en entornos reales con monitorización y reentrenamiento continuo
  • Stack técnico: Dominio de Python, scikit-learn, XGBoost, TensorFlow/PyTorch, Pandas, y experiencia práctica desplegando modelos en AWS, Azure o GCP
  • Cloud & MLOps: Experiencia real construyendo pipelines de ML en producción usando Docker, Kubernetes, Airflow, MLflow o similares
  • Mentalidad de consultoría: Orientación a cliente, resolución de problemas y capacidad de trabajar en entornos dinámicos
  • Que puedas comunicarte tanto en inglés como en castellano para participar en proyectos internacionales
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Desarrollo de soluciones de IA end-to-end - Participarás en todo el ciclo de vida: desde la comprensión del problema de negocio, exploración y preparación de datos, desarrollo y entrenamiento de modelos, hasta el despliegue en producción y monitorización continua
  • Construcción de pipelines y arquitecturas de ML robustas - Diseñarás y desarrollarás pipelines automatizados de datos y modelos utilizando Apache Airflow, Kubeflow, MLflow, y colaborarás en la definición de arquitecturas de ML escalables en Azure, AWS y GCP para ciencia de datos a gran escala
  • Innovación con IA de última generación - Trabajarás en proyectos que van desde algoritmos tradicionales de ML y optimización, hasta IA Generativa aplicando LLMs (GPT-4o, Claude 3.5 Sonnet, Llama 3), Transformers, RAG systems, fine-tuning de modelos, y agentes de IA autónomos
  • Experimentación con tecnología puntera - Usarás Azure Databricks, Azure ML, AWS SageMaker, Google Vertex AI, OpenAI, Anthropic Claude, Hugging Face, LangChain, vector databases (Pinecone, Weaviate)... Si es lo más avanzado, estarás trabajando con ello
  • Industrialización con MLOps / AIOps - Implementarás metodologías MLOps y AIOps para garantizar escalabilidad, fiabilidad y mantenibilidad. Establecerás monitoring, detección de data drift, model decay y estrategias de reentrenamiento automático
  • Optimización de modelos para máximo impacto - Realizarás feature engineering avanzado, hyperparameter tuning, optimización de rendimiento y experimentación continua para maximizar métricas de negocio y eficiencia de modelos
  • Liderazgo como referente técnico/a - Mentorizarás a equipos, compartirás conocimiento, establecerás estándares de excelencia en ML y contribuirás a la cultura de innovación continua
  • Transformación de desafíos en valor - Interactuarás directamente con clientes para entender sus necesidades de negocio y traducirlas en soluciones técnicas de IA que generen impacto medible y sostenible
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Contrato indefinido
  • Flexibilidad total. Remoto 100%, híbrido u oficina. Tú decides dónde y cómo trabajas mejor
  • Jornada intensiva en julio y agosto, además de los viernes
  • Apoyo económico para el teletrabajo
  • Acceso a formaciones, certificaciones oficiales (AWS, Google, Azure), conferencias y cursos
  • Tiempo completo
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Product Owner técnico/a

Buscamos una persona para trabajar en un proyecto de alto impacto de un importan...
Ubicación
Ubicación
Spain , Madrid
Salario
Salario:
No proporcionado
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 5–7 años liderando y coordinando proyectos de transformación digital o delivery complejo, preferiblemente en banca
  • Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, SAFe) y experiencia coordinando y dinamizando equipos mutidisciplinares con alto componente de desarrollo IT
  • Nivel alto de inglés leído y escrito por temas de comprensión de documentación e intermedio a nivel oral
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Conecta el negocio y la tecnología mediante la identificación y recopilación de requisitos de negocio, de arquitectura y de TI, tanto funcionales como no funcionales
  • Traduce los requisitos en diseños funcionales completos de las funcionalidades, describiendo la solución futura a implementar en estrecha colaboración con las partes interesadas, lo cual servirá como entrada para la organización de entrega de TI
  • Define una hoja de ruta de interdependencias funcionales de las funcionalidades para garantizar una entrega oportuna y viable del valor de negocio
  • Facilita la toma de decisiones informadas mediante la presentación de alternativas de soluciones funcionales bien fundamentadas
  • Se alinea con arquitectos empresariales y de dominio para asegurar que las soluciones cumplan con los estándares de arquitectura y la visión a largo plazo
  • Valida la integridad de la solución confirmando que la solución de TI entregada cumple con todos los requisitos definidos y las expectativas del negocio
  • Colabora con equipos multifuncionales, incluidos arquitectos, expertos en experiencia del cliente (Customer Journey Experts) e ingenieros DevOps, para garantizar una entrega fluida y la mejora continua
  • Apoya y verifica la entrega de TI durante las fases de refinamiento de funcionalidades
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • 23 días de vacaciones
  • Formación continua: competencias técnicas, transversales y de idiomas. Contamos con acceso a certificaciones, formaciones de los principales Partners Tecnológicos, plataformas online
  • Seguro de vida y de accidentes
  • Posibilidad de acogerte a nuestra retribución flexible (seguro médico, cheques guarderías, transporte, comida y formación)
  • Acceso a Privilege Club, donde encontrarás descuentos interesantes en las principales marcas
  • Onboarding personalizado y detallado
  • Oficina con espacios reservados al ocio
  • Crearemos juntos un plan de carrera personalizado
  • Tiempo completo
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Architect & Design Sales Manager

Como Architect and Design Sales Manager de nuestro Cosentino Center de Mallorca ...
Ubicación
Ubicación
Spain , Mallorca
Salario
Salario:
No proporcionado
cosentino.com Logo
Cosentino HQ Miami
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • 3+ años de experiencia relevante en la venta al arquitecto/a, diseñador/a, reformista
  • Estudios superiores en Diseño de Interiores / Decoración / Arquitectura /Arquitectura Técnica / Ingeniería / Administración y Dirección de Empresas
  • Habilidades de negocio: Social Selling, Email marketing, eCRM, Leads digitales, Diseño y generación de contenidos, Marca digital, Gestión de bases de datos, Métricas / KPIs / Cuadros de Mando y Storytelling
  • Habilidades digitales: Salesforce, SAP, Pardot, SaaS, AR / VR y CAD Design
  • Vivir en Mallorca (o Ibiza valorable)
  • Tener coche de empresa para cubrir la zona comercial
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Crear planes de venta a corto y largo plazo para mejorar la penetración entre la comunidad de arquitectos
  • conseguir especificaciones, proyectos y ventas de superficies, revestimientos interiores y otras aplicaciones para los proyectos arquitectónicos de gran envergadura
  • Desarrollar nuevas oportunidades y proyectos a través de esfuerzos coordinados de venta, que permitan la construcción de relaciones estables con los arquitectos
  • Representar activamente y promover la marca Cosentino y nuestros productos entre la comunidad de arquitectos, siendo un agente activo en la transformación del mundo de la obra arquitectónica y del diseño
  • Participar en ferias y exposiciones de interiorismo, diseño, arquitectura de interiores, arte, tendencias y estilo de vida
  • Acoger y participar en eventos con las asociaciones / organizaciones de arquitectos
  • Recoger y compartir inteligencia de mercado, en cuanto a tendencias y materiales
  • Gestionar tu propio presupuesto de ventas, manteniendo la disciplina presupuestaria de ventas y costes, con carácter mensual / trimestral / anual
  • Gestionar adecuadamente en tiempo y forma la comunicación entre todos los actores implicados, de manera que los proyectos puedan ejecutarse eficientemente
  • Coordinar la exitosa ejecución de los proyectos arquitectónicos con el equipo técnico de Cosentino, instaladores, reformistas y demás partes implicadas
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Coche de empresa
  • Tiempo completo
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Nuevo

Key User Sap (Cobranzas) Eventual

Garantizar que los desarrollos entregados por el equipo Scrum cumplan con la lóg...
Ubicación
Ubicación
Argentina , Sunchales
Salario
Salario:
No proporcionado
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Randstad
Fecha de expiración
19 de julio de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia SAP: Dominio comprobable en módulos financieros/contables. Capacidad para navegar transacciones complejas y entender la integración de datos.
  • Dominio de Excel: Nivel experto. Capacidad para realizar conciliaciones masivas mediante tablas dinámicas, macros, Power Query y funciones lógicas complejas para la validación de grandes volúmenes de datos de reintegros.
  • Mindset: Orientación a la resolución inmediata, capacidad analítica y pensamiento disruptivo.
  • Visión de negocio: Entendimiento profundo del ciclo de vida de la cobranza en el sector de medicina prepaga (cuotas, refinanciaciones, débitos automáticos).
  • Metodologías ágiles: Conocimiento del marco de trabajo Scrum (Sprints, Backlog, Daily meetings).
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Validación de HU (Historias de Usuario): Participar en las ceremonias Scrum para entender los requerimientos y asegurar que los criterios de aceptación sean técnicamente viables.
  • Ejecución de pruebas UAT (User Acceptance Testing): Testear de punta a punta (End-to-End) los procesos de recaudación, imputación de pagos y circuitos de mora en el ambiente de QA de SAP.
  • Gestión de defectos: Identificar, documentar y reportar bugs o inconsistencias funcionales, trabajando codo a codo con el/la Líder Técnico/a, PO y con los/as desarrolladores/as para su pronta resolución.
  • Auditoría de datos y conciliación: Utilizar herramientas avanzadas para cruzar la información del sistema legado vs. SAP, garantizando que no existan desvíos en los saldos de cuentas corrientes.
  • Capacitación: Actuar colaborativamente como formador/a técnico/a para los/as usuarios/as finales, bajando la complejidad de SAP a procesos accionables para el resto del equipo.
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Medicina prepaga.
  • Tiempo completo
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Nuevo

Comercial Hotel 4*

Tu principal misión: Captación, cotización, organización y seguimiento cuentas c...
Ubicación
Ubicación
Spain , Valencia
Salario
Salario:
20000.00 - 26000.00 EUR / Año
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Fecha de expiración
17 de junio de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Estudios relacionados con Gestión Hotelera. (Preferiblemente universitarios).
  • Experiencia en departamento comercial de hoteles de 4* o sup.
  • Idiomas: Inglés avanzado. El dominio de otros idiomas será un plus.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Captación, cotización, organización y seguimiento cuentas clientes empresa.
  • Captación y mantenimiento de la cartera de clientes, tanto de empresa, como profesionales del sector vacacional, enfocado todo a los objetivos marcados por la dirección comercial de la empresa.
  • Gestión de cotizaciones tanto de peticiones de segmento MICE como Corporativo.
  • Realización de seguimientos según procedimientos marcados del departamento.
  • Asistencia a eventos y ferias del sector
  • Realización de visitas comerciales.
  • Tiempo completo
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Nuevo

Mozo/manipulador de alimentación

Línea: Elaboración y montaje de sándwiches en cadena.Logística/Congelado: Carga ...
Ubicación
Ubicación
Spain , San Agustín del Guadalix
Salario
Salario:
10.00 - 11.00 EUR / Hora
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Fecha de expiración
12 de junio de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Vehículo propio: Imprescindible
  • Carnet carretilla: Valorable, pero no indispensable
  • Mucha actitud y deseos de trabajar
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Elaboración y montaje de sándwiches en cadena
  • Logística/Congelado: Carga de peso, montaje de palets y empaquetado
  • Picking/Carretilla: Preparación de pedidos (requiere carnet de carretilla)
  • Limpieza: Limpieza técnica de maquinaria (esfuerzo físico)
  • Tiempo completo
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Recepcionista

Reportando al Front Office Manager o a la persona que le sustituya, será respons...
Ubicación
Ubicación
Spain , Barcelona
Salario
Salario:
No proporcionado
sofitel.accor.com Logo
SOFITEL
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Turismo / Gestión Hotelera (valorable).
  • Idiomas: español e inglés imprescindibles. Francés muy valorable.
  • Experiencia mínima 1 año en puesto similar, preferiblemente en hotel 5 y/o lujo*.
  • Conocimientos de herramientas Microsoft Office/Windows.
  • Conocimiento del PMS OPERA (valorable o requerido, según necesidad).
  • Habilidades interpersonales, orientación al detalle y capacidad de resolución de incidencias.
  • Persona responsable y confiable, con capacidad para trabajar bajo presión en entornos dinámicos.
  • Trabajo en equipo, escucha activa y empatía.
  • Turnos rotativos (mañana y tarde).
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Proporcionar una atención excelente durante el check-in, la estancia y el check-out, respondiendo con prontitud, eficiencia y cortesía.
  • Gestionar reservas, cambios y asignaciones de habitaciones, asegurando la correcta actualización del PMS y el cumplimiento de los estándares del hotel.
  • Controlar cuentas de huéspedes y facturación, garantizando que los cargos sean correctos y se registren en el momento oportuno.
  • Aplicar estrictamente los procedimientos de seguridad en transacciones con tarjeta y efectivo, emisión de llaves, protección de datos y confidencialidad del huésped.
  • Mantener una comunicación fluida con los distintos departamentos (especialmente Housekeeping), asegurando una coordinación eficaz de prioridades y necesidades operativas.
  • Registrar y documentar con precisión incidencias, solicitudes, mensajes y seguimientos, distribuyéndolos según los procedimientos internos.
  • Identificar oportunidades de upselling y promover los servicios e instalaciones del hotel, desde un enfoque de asesoramiento al huésped.
  • Dar soporte en necesidades de conserjería/Guest Relations cuando sea necesario, asegurando una experiencia cuidada y coherente con un entorno 5*.
  • Mantener el área de recepción ordenada y profesional, cumpliendo con estándares de imagen y servicio.
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Beneficios exclusivos en hoteles del grupo Accor en todo el mundo
  • Retribución flexible con opciones como restaurante, transporte y mutua privada
  • Parking para bicicletas y patinetes, con punto de carga
  • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y motivador
  • Oportunidades de desarrollo profesional
  • Formación continua a través de nuestra plataforma Learn Your Way
  • Tiempo completo
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Nuevo

Camarero/a Room Service

Reportando al Maître y al F&B Operation Manager, será responsable de proporciona...
Ubicación
Ubicación
Spain , Barcelona
Salario
Salario:
No proporcionado
sofitel.accor.com Logo
SOFITEL
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia previa de al menos 1 año en posición como camarero de Room Service, se valorará experiencia en hoteles de similar categoría o restaurantes gastronómicos
  • Deseable formación específica en Hostelería o Restauración
  • Dominar el idioma español e inglés (nivel avanzado), contar con un tercer idioma (se valorará)
  • Vocación de servicio
  • Persona organizada, que sepa gestionar los tiempos, atenta a los detalles y con tolerancia a altos ritmos de trabajo en determinados momentos
  • Capacidad para trabajar con cohesión como parte de un equipo
  • Contar con la capacidad de centrar la atención en las necesidades del cliente, siempre conservando la calma y siendo cortés y respetuoso
  • Excelentes habilidades de comunicación verbal
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Proporcionar un servicio de calidad que garantice la satisfacción de los clientes
  • Anticiparse a las solicitudes de los clientes y responder positivamente a las peticiones especiales
  • Ejecutar de manera cualificada, autónoma y responsable el servicio y venta de alimentos y bebidas
  • Atender todas las llamadas con las solicitudes de clientes
  • Mantener siempre los carros de servicio y bandejas, limpias y preparadas
  • Tomar órdenes siguiendo los estándares de Sofitel
  • Servir comandas en los tiempos estipulados y en la temperatura óptima
  • Gestionar de forma eficaz su tiempo y productividad
  • Asegurar una estación equipada y limpia
  • Preparar adecuadamente la mise en place, cubertería, vasos y todo lo necesario
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Beneficios exclusivos en hoteles del grupo Accor en todo el mundo
  • Retribución flexible con opciones como restaurante, transporte y mutua privada
  • Parking para bicicletas y patinetes, con punto de carga
  • Un entorno de trabajo dinámico, multicultural y motivador
  • Oportunidades de desarrollo profesional
  • Formación continua a través de la plataforma Learn Your Way
  • Tiempo completo
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