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Safety Document Controller

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Ubicación:
Spain , Zaragoza

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Categoría:
Construcción

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

No proporcionado
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Descripción del trabajo:

Buscamos un/a Safety Document Controller metódico/a y organizado/a para unirse al equipo de seguridad de un ambicioso proyecto de construcción de infraestructuras tecnológicas. La persona seleccionada será responsable de la gestión, control y archivo de toda la documentación relacionada con la seguridad y salud en el trabajo del proyecto, asegurando su accesibilidad, trazabilidad y conformidad con los requisitos internos y normativos. Esta es una oportunidad para profesionales con alta atención al detalle y capacidad para establecer y mantener sistemas documentales eficientes en un entorno dinámico.

Responsabilidades:

  • Establecer y mantener un sistema de control de documentos de seguridad y salud para el proyecto
  • Gestionar el ciclo de vida completo de la documentación: registro, distribución, revisión, aprobación, archivo y eliminación de documentos
  • Garantizar la correcta codificación, versionado y distribución controlada de planos, informes, procedimientos, permisos de trabajo, registros de formación, auditorías y toda la documentación relativa a PRL
  • Mantener actualizadas las bases de datos documentales y asegurar la disponibilidad de la información para el equipo de seguridad y otras partes interesadas
  • Colaborar con el Safety Manager y los Safety Technicians en la preparación de la documentación para inspecciones, auditorías internas y externas
  • Asegurar que la documentación entregada por subcontratistas y proveedores cumple con los requisitos de seguridad y salud del proyecto
  • Realizar copias de seguridad de la documentación electrónica y garantizar la integridad y confidencialidad de la información
  • Reportar sobre el estado de la documentación y los procedimientos de control documental

Requisitos:

  • Formación profesional de Grado Superior en Administración, gestión documental, o titulación similar
  • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos de Document Controller, preferentemente en proyectos de construcción, ingeniería o industrial, con especial énfasis en documentación de seguridad o calidad
  • Dominio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel, Word) y experiencia con plataformas de gestión documental
  • Gran capacidad de organización, atención al detalle y rigor en la gestión de la información
  • Habilidades de comunicación escrita y oral
  • Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma y bajo presión
  • Conocimiento de la normativa de Prevención de Riesgos Laborales

Deseable:

  • Valorable formación complementaria en Prevención de Riesgos Laborales
  • Valorable buen nivel de inglés

Información adicional:

Oferta publicada:
19 de enero de 2026

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
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Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 3 años en áreas de Recursos Humanos o puestos similares
  • Grado en Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o afines
  • Buenos conocimientos de confección de contratos, nominas, seguros sociales, sistema delta, casias, finiquitos, contrat@, programas informáticos en gestión de RRH, etc.
  • Capacidad de comunicación y habilidades interpersonales
  • Conocimientos en herramientas de gestión de recursos humanos y sistemas ATS
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Dar soporte en la gestión de los diferentes procesos de Recursos Humanos: laboral, administración de personal, selección, etc.
  • Apoyar en la implementación y seguimiento de políticas y procedimientos de recursos humanos
  • Elaborar y gestionar el proceso completo de nómina, incluyendo revisión de horas, cálculo de salarios, deducciones e impuestos
  • Coordinar y administrar las altas y bajas de los empleados/as, garantizando el registro y la documentación correspondiente
  • Gestionar la elaboración y firma de contratos laborales
  • Ayudar en la gestión de programas implantados en la empresa para la gestión diaria de rrhh
  • Selección de personal
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Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia previa mínima de 6 meses en posiciones de preventa para consumo masivo o grandes marcas
  • Secundario completo (es excluyente contar con el analítico físico en mano)
  • Disponibilidad: Full-time para realizar turnos rotativos e ingreso inmediato
  • Perfil proactivo, con marcado perfil comercial y excelentes relaciones interpersonales
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Realizar el recorrido y visitas diarias a clientes actuales y potenciales para la comercialización de grandes marcas
  • Ejecutar la preventa en diferentes canales y puntos de venta estratégicos
  • Garantizar la presencia de marca y cumplimiento de objetivos comerciales en el territorio asignado
  • Tiempo completo
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30 de diciembre de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia: Mínimo 6 meses en venta de intangibles (seguros, tarjetas de crédito, préstamos), promociones o atención al cliente con fuerte perfil comercial
  • Educación: Secundario completo con Analítico en mano (Requisito mandatorio)
  • Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar en turnos rotativos (incluyendo fines de semana)
  • Competencias: Excelente dicción y marcada orientación a resultados
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Captación Activa: Abordaje de clientes para el ofrecimiento de servicios financieros
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Requisitos
Requisitos
  • Dominio avanzado/nativo de Chino Mandarín (Excluyente)
  • Mínimo 6 meses en preventa de consumo masivo o grandes marcas
  • Secundario completo con Analítico en mano
  • Full-time para realizar turnos rotativos
  • Orientación a resultados, excelentes habilidades de comunicación y proactividad
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión de Ventas: Visita diaria a clientes actuales y prospección de potenciales puntos de venta
  • Desarrollo de Canal: Negociación de volúmenes, precios y condiciones comerciales en el segmento mayorista
  • Ejecución en PDV: Verificación de exhibición, control de stock y relevamiento de la competencia
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Requisitos
  • Experiencia previa mínima de 6 meses en posiciones de preventa para consumo masivo o grandes marcas
  • Secundario completo (es excluyente contar con el analítico físico en mano)
  • Disponibilidad: Full-time para realizar turnos rotativos e ingreso inmediato
  • Perfil proactivo, con marcado perfil comercial y excelentes relaciones interpersonales
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  • Realizar el recorrido y visitas diarias a clientes actuales y potenciales para la comercialización de grandes marcas
  • Ejecutar la preventa en diferentes canales y puntos de venta estratégicos
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30 de diciembre de 2026
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  • Dominio avanzado/nativo de Guaraní (Excluyente)
  • Mínimo 6 meses en preventa de consumo masivo o grandes marcas
  • Secundario completo con Analítico en mano
  • Full-time para realizar turnos rotativos
  • Orientación a resultados, excelentes habilidades de comunicación y proactividad
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión de Ventas: Visita diaria a clientes actuales y prospección de potenciales puntos de venta
  • Desarrollo de Canal: Negociación de volúmenes, precios y condiciones comerciales en el segmento mayorista
  • Ejecución en PDV: Verificación de exhibición, control de stock y relevamiento de la competencia
  • Relacionamiento: Traducción y facilitación de acuerdos comerciales complejos con clientes nativos
  • Tiempo completo
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Requisitos
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  • Formación: Perfil administrativo (FPII, Grado o similar)
  • Experiencia: Valoraremos muy positivamente tu experiencia previa en selección de personal, gestión de equipos o coordinación de servicios profesionales
  • Habilidades: Alta capacidad de organización, atención al detalle y excelentes dotes comunicativas
  • Actitud: Persona resolutiva, con iniciativa y acostumbrada a manejar documentación sensible con total confidencialidad
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Búsqueda y selección de Farmacéuticos Garantes
  • Entrevista y evaluación de candidatos
  • Control y seguimiento de licencias en los establecimientos
  • Gestión de personas
  • Atención y soporte directo a los Farmacéuticos Garantes
  • Solicitud, recopilación y archivo de documentación
  • Alta en la plataforma de control y revisión de actas
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Horario conciliador: Lunes a jueves de 09:00 a 18:15h y viernes intensivo de 08:00 a 15:00h
  • Ambiente: Incorporación a un entorno profesional dinámico y especializado
  • Tiempo completo
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