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Responsable de Partida Restaurante Jardines La Tejera

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Ubicación:
Spain , Olula del Río

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Categoría:

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

No proporcionado
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Descripción del trabajo:

El/la Responsable de Partida es la persona encargada de gestionar una sección específica de la cocina, garantizando la correcta preparación, presentación y calidad de los platos asignados. Trabaja en coordinación con el/la Jefe/a de Cocina y el resto del equipo, asegurando el cumplimiento de los estándares del Hotel Restaurante Jardines La Tejera y contribuyendo a ofrecer una experiencia gastronómica excelente a nuestros huéspedes y clientes.

Responsabilidades:

  • Preparar y elaborar los platos de la partida asignada siguiendo las recetas y estándares definidos
  • Asegurar la correcta presentación y emplatado según directrices del establecimiento
  • Controlar los puntos de cocción, texturas y temperaturas de los productos servidos
  • Planificar las tareas diarias de la partida y coordinarse con el resto del equipo de cocina
  • Organizar el mise en place garantizando que todo esté preparado para el servicio
  • Supervisar y guiar a los ayudantes y demás personal asignado a la partida
  • Gestionar los suministros de la partida: pedidos internos, control de stock y correcta rotación de los alimentos
  • Verificar la calidad y frescura de las materias primas antes de su uso
  • Garantizar el cumplimiento de las normas de higiene, limpieza y manipulación de alimentos (APPCC)
  • Mantener su espacio de trabajo limpio, ordenado y en condiciones óptimas durante todo el servicio
  • Proponer mejoras en procesos, recetas o presentaciones que puedan aportar valor al restaurante
  • Participar en el desarrollo y pruebas de nuevos platos cuando se requiera

Requisitos:

  • Formación en Cocina (FP, Escuela de Hostelería o equivalente)
  • Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares en cocina profesional
  • Organización y gestión del tiempo
  • Trabajo en equipo y comunicación
  • Orientación a la calidad y al detalle
  • Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y bajo presión
  • Responsabilidad y autonomía

Deseable:

Valorable experiencia previa en hoteles, restaurantes gastronómicos o eventos

Lo que ofrecemos:

Incorporación a un equipo profesional en un entorno de cocina estable y de calidad

Información adicional:

Oferta publicada:
10 de febrero de 2026

Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
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Media Analyst

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Ubicación
Mexico , Ciudad de México
Salario
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No proporcionado
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Kantar
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Profesional recién graduado, o en proceso de las carreras de Marketing, Ciencias de la Comunicación, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines
  • Inglés avanzado
  • Manejo de Excel y Power Point
  • Pensamiento analítico y atención al detalle
  • Colaboración y trabajo en equipo
  • Orientación al cliente
  • Gestión del tiempo y trabajo en proyectos simultáneos
  • Habilidades de comunicación verbal y escrita
  • Proactividad y enfoque en resolución de problemas
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Apoyar en la ejecución end-to-end del proyecto: desde el set-up, hasta la entrega de acuerdo con las especificaciones de estos
  • Análisis de bases de datos: manejo de bases, verificación de consistencia y preparación de datos para análisis
  • Construir Insights de valor para nuestros clientes: interpretación de resultados, identificación de patrones, drivers y oportunidades de optimización
  • Mantener la comunicación y dar seguimiento: con clientes y con otras áreas de Kantar para asegurar la correcta entrega de los proyectos
  • Tiempo completo
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Vendedor/a Deportivo/a Fitness

En Decathlon, clientes y colaboradores tenemos una pasión en común: el deporte y...
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Mexico , Querétaro
Salario
Salario:
8791.00 - 12876.00 MXN / Mes
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Decathlon Mexico
Fecha de expiración
27 de marzo de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Eres practicante de alguna actividad deportiva
  • Proactiv@ y propositiv@
  • Tienes facilidad en el uso de herramientas digitales
  • Tienes gusto por el servicio al cliente
  • Destacas por tu trabajo en equipo y tu comunicación asertiva
  • Por ser un sector retail, se requiere disponibilidad 100% en fines de semana
  • No se requiere experiencia previa
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Servicio al cliente: dar ganas de hacer volver a cada cliente gracias a un servicio extraordinario
  • Asesor a cliente
  • Garantizar la imagen y el orden de mi área de trabajo
  • Contribuir a la seguridad de mis clientes, compañeros y establecimiento
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Primas
  • 30% de descuento sobre nuestros productos (desde el primer día)
  • Vales de despensa (desde el primer día)
  • Capacitaciones y plan de carrera
  • Aguinaldo de 30 días (proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Prima Vacacional del 50% (proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Prestaciones de ley (desde el primer día)
  • 2 días de descanso por semana
  • Seguro de gastos medicos mayores (una vez superado su periodo de prueba)
  • 18 días de vacaciones (desde le primer día proporcional a los días trabajados durante el año)
  • Tiempo completo
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Customer Logistics Manager

Misión: Optimizar la relación Comercial entre AHMSA y los clientes a fin de enco...
Ubicación
Ubicación
Mexico , Mexico City Area
Salario
Salario:
No proporcionado
airbus.com Logo
Airbus
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Licenciatura Administración o Afín
  • Inglés Avanzado
  • Manejo tablas dinámicas y bases de datos
  • Conocimiento de estrategias de negociación y atención a clientes
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Optimizar la relación Comercial entre AHMSA y los clientes a fin de encontrar nuevas oportunidades de mercado para el posicionamiento de la marca en cuanto a la venta de Spares/R&O
  • Asimismo ofrecer diferentes opciones de servicio, brindar el soporte logístico necesario buscando cumplir con las expectativas y necesidades de los clientes
  • El Customer Logistics Manager (CLM) es el punto focal del Cliente para las actividades relacionadas con el Apoyo Material
  • Apoyar las operaciones logísticas del cliente gestionando las demandas de material
  • Proporcionar soluciones logísticas al cliente
  • Informar sobre el flujo logístico
  • Supervisar el rendimiento logístico global (repuestos, MRO, xBH, garantía, AOG, recepción de pedidos, SCS y aplicación de las condiciones contractuales)
  • Aplicar la política comercial para realizar cotizaciones y dar apoyo a los CSM en los acuerdos contractuales
  • Dar seguimiento a las discrepancias logísticas
  • Ser la voz del cliente dentro de AH para todas las actividades relacionadas a suministro de materiales
  • Tiempo completo
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Nuevo

Jefe de obra Hospitalaria

Garantizar la correcta planificación, ejecución y control de las obras en instal...
Ubicación
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Spain
Salario
Salario:
No proporcionado
https://www.serveo.com Logo
Serveo
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Grado en Arquitectura Técnica, Técnico/Ciclo Superior en Proyectos de Edificación o Técnico Superior en Organización y Control de Obras de Construcción o Ingenería Industrial
  • Curso PRL Recurso Preventivo (60h) para poder cubrir las funciones de recurso preventivo
  • Conocimientos de Plan de Seguridad y Salud
  • Conocimientos de Normativa de PRL, Calidad y Medio Ambiente aplicada a obra
  • Conocimientos de Procesos de auditoría y sistemas de gestión integrados
  • Nivel medio-alto de inglés
  • Manejo avanzado de herramientas: Presto, Project, Excel y AutoCAD
  • Al menos un año de experiencia previa como jefe/a de obra o similar (obras de edificación, reformas y adecuaciones)
  • Orientación a resultados, asegurando el cumplimiento de objetivos operativos y económicos en plazo, coste y calidad
  • Capacidad de organización, autonomía y disciplina en la gestión del trabajo
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Estudio y elaboración de presupuestos y documentación técnica para la ejecución de obras
  • Planificación, organización y seguimiento integral de las obras y adecuaciones
  • Control técnico, económico y de plazos de la obra
  • Revisión y validación de soluciones técnicas y su viabilidad constructiva
  • Coordinación y supervisión de subcontratas
  • Gestión de la documentación técnica de la obra (as built y tramitaciones)
  • Interlocución con el cliente, asegurando el cumplimiento de los niveles de servicio y la satisfacción de este
  • Coordinación interna y reporte del estado de los trabajos a su responsable directo
  • Cumplimiento y aplicación de las políticas de PRL, Calidad y Medio Ambiente
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Flexibilidad horaria de entrada y salida
  • Jornada continua en verano y festividades
  • Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes)
  • Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable
  • Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro)
  • Vehículo de empresa más tarjeta Solred
  • Seguro de vida
  • Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna
  • Excepcional ambiente de trabajo
  • Tiempo completo
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Técnico/a de PRL

La persona seleccionada será responsable de garantizar el cumplimiento normativo...
Ubicación
Ubicación
Spain , Madrid
Salario
Salario:
No proporcionado
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Bo Growth
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Grado en Ingeniería (Industrial, Civil, Organización Industrial...)
  • Máster en Prevención de Riesgos Laborales
  • Imprescindible experiencia en la posición
  • Valorable experiencia en el área de construcción
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestionar la documentación preventiva para acceso a obra y colaborar en la elaboración de planes de seguridad
  • Identificar, evaluar y controlar los riesgos laborales en obra
  • Supervisar la seguridad en obra, realizando visitas, inspecciones y controles de seguridad, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente
  • Proponer e implantar medidas preventivas y correctoras para eliminar o reducir los riesgos detectados
  • Impartir formación e información a los trabajadores en materia de seguridad y salud laboral
  • Asesorar en cuestiones relacionadas con la PRL
  • Colaborar con los servicios de vigilancia de la salud y otros servicios de prevención
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Incorporación a gran empresa del sector construcción, con estabilidad y plan de crecimiento
  • Jornada intensiva los viernes y en verano
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Nuevo

Retail Manager

La persona seleccionada será responsable de la gestión global de la red retail, ...
Ubicación
Ubicación
Spain , Alicante
Salario
Salario:
No proporcionado
bogrowth.es Logo
Bo Growth
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 5 años en retail gestionando varios puntos de venta, preferiblemente sector moda, calzado o complementos
  • Perfil muy operativo, acostumbrado a “estar en tienda”
  • Experiencia en estructuras pequeñas o medianas
  • Disponibilidad para viajar
  • Nivel de inglés alto
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión y seguimiento de ventas y KPIs
  • Coordinación y liderazgo de responsables de tienda
  • Optimización de la red de tiendas
  • Supervisión de visual y experiencia de cliente
  • Coordinación con Dirección, Comercial, Marketing y RRHH
  • Apoyo en aperturas temporales y reorganizaciones
  • Propuesta de mejoras operativas y comerciales
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Incorporación a una empresa con sólida trayectoria y con reconocimiento en su sector
  • Retribución compuesta por fijo + variable a acordar en función de experiencia aportada
  • Tiempo completo
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Nuevo

Ingeniero de Soporte Networking Bilingüe

El Ingeniero de Soporte Networking Bilingüe será responsable de configurar y man...
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Ubicación
Chile , Santiago
Salario
Salario:
No proporcionado
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NTT DATA
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Título en Ingeniería Informática o afín
  • Al menos 2 años de experiencia
  • Fluidez en inglés
  • Certificaciones CCNA y CCNP (valoradas)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Configurar y mantener la infraestructura de redes de nuestros clientes
  • Resolver incidentes complejos
  • Colaborar con proveedores
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Employer Brand and Communication Specialist

Responsible for strengthening Coloplast’s employer brand and ensuring a consiste...
Ubicación
Ubicación
Costa Rica , Cartago
Salario
Salario:
No proporcionado
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Coloplast
Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Bachelor’s degree in Communication, Public Relations, Marketing, Organizational Psychology, or related field
  • 2–4 years of experience in internal communications, employer branding, event management, or related areas
  • Knowledge of talent attraction strategies and corporate social media management
  • Skills in writing, basic design, and content creation
  • Ability to manage multiple projects simultaneously
  • Excellent interpersonal skills and strong service orientation
  • Excellent written and verbal communication skills
  • English Level Minimum B2
  • MS Office Basic Knowledge
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Build and maintain partnerships with government entities, educational institutions, and private organizations to ensure a continuous flow of qualified talent
  • Coordinate with agencies and vendors to design and execute external campaigns that position Coloplast as an attractive employer
  • Manage corporate social media content focused on reputation and talent attraction
  • Map, participate in, and organize job fairs, open houses, and recruitment events
  • Design and implement internal communication strategies to ensure clear, consistent messaging aligned with the organizational culture
  • Develop and distribute newsletters, announcements, internal videos, leadership messages, and content for internal platforms
  • Map and optimize the full Employee Journey, implementing initiatives that strengthen employee experience and the Employee Value Proposition (EVP)
  • Plan, coordinate, and execute internal engagement activities, including cultural celebrations, integration events, and corporate milestones
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