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Responsable de cuentas por cobrar

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Randstad

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Ubicación:
Argentina, CABA

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Categoría:
Finanzas

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

No proporcionado
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Descripción del trabajo:

Gestionar, controlar y supervisar eficazmente las cuentas por cobrar de la empresa, asegurando el cumplimiento de las políticas de crédito y cobranzas, el seguimiento oportuno a los clientes, y la recuperación eficiente de los saldos pendientes, con el fin de mantener la salud financiera de la organización.

Responsabilidades:

  • Supervisar y controlar el registro oportuno y preciso de las cuentas por cobrar
  • Evaluar y aprobar líneas de crédito a clientes según políticas internas
  • Realizar seguimiento diario a la cartera de clientes y coordinar acciones de cobranza
  • Gestionar créditos a través de relacionamiento ante entidades bancarias
  • Generar reportes de antigüedad de saldos y analizar tendencias de morosidad
  • Coordinar con el área de ventas y atención al cliente la resolución de disputas o reclamos relacionados con facturas
  • Establecer contacto directo con clientes para negociar condiciones de pago cuando sea necesario
  • Gestionar notas de crédito, ajustes contables y conciliaciones de cuentas
  • Apoyar en la elaboración de informes financieros relacionados con cuentas por cobrar
  • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos internos y normativas fiscales aplicables
  • Proponer mejoras a los procesos de crédito y cobranza para aumentar la eficiencia

Requisitos:

  • Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Administración o carrera afín
  • Mínimo 5 años en posiciones similares en el área financiera o contable
  • Experiencia en manejo de ERPs y sistemas de facturación
  • Conocimientos sólidos en gestión de cartera, análisis financiero y normas contables
  • Dominio intermedio-avanzado de Excel
  • Manejo de indicadores de cobranza (DSO, rotación de cartera, etc.)
  • Organización y planificación
  • Capacidad de negociación y comunicación efectiva
  • Orientación a resultados y resolución de problemas
  • Atención al detalle y ética profesional
  • Capacidad de organización y gestión del tiempo
  • Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos
  • Alto grado de ética profesional y confidencialidad
  • Proactividad y toma de iniciativa
  • Adaptabilidad a cambios y capacidad para mejorar procesos

Información adicional:

Oferta publicada:
29 de mayo de 2025

Expiración:
02 de agosto de 2025

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
Compartir enlace de empleo:
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