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Product Manager - Ecommerce

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Kiwoko

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Ubicación:
Spain , Madrid ▼

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Categoría:
TI - Desarrollo de Software

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

No proporcionado
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Descripción del trabajo:

¡Únete al Grupo Líder en Cuidado Animal! Grupo IskayPet es el líder en Iberia en el cuidado de los animales de compañía. Iskay, cuyo significado en quechua es “la unión de dos”, surgió en 2020 con la fusión de Tiendanimal y Kiwoko. Con nuestras tiendas físicas, clínicas veterinarias, hospital veterinario y plataforma online, nos consolidamos como la mejor opción para quienes aman a los animales en España y Portugal. Trabajamos para ser referentes en el bienestar animal, nos impulsa nuestra misión: "To care for animals and make life better". Somos más que un equipo: We Are Caretakers (WAC). Este concepto guía nuestra cultura, promoviendo el cuidado en tres pilares fundamentales: World: protegemos el medioambiente; Animals: mejoramos la vida de los animales; Community: creamos un entorno inclusivo y diverso para todas las personas. En Grupo Iskaypet buscamos un perfil de Product Manager - Ecommerce, que comparta nuestro propósito: the best for animals, the best for all, en las oficinas de Madrid o Málaga, dentro del departamento de Producto Digital.

Responsabilidades:

  • En dependencia del equipo de Product Management y colaborando con los equipos de tecnologia se encargará de desarrollar la estrategia de cliente para todo el ecosistema del comercio digital (existente y futuro)Iskaypet: tiendas, online, clínicas, peluquerías y hospital veterinario
  • Trabajar de forma coordinada con las áreas implicadas para llevar a cabo las inicitivas relacionados de forma exitosa
  • Colaborar estrechamente con los equipos de producto dentro del ecosistema digital de IskayPet
  • Alinear con los diferentes stakeholders y business owners las estrategias de producto y las prioridades (BackLog) para el desarrollo y cumplimiento de entregas en producción
  • Conseguir impactar en las métricas del negocio según objetivos
  • Gestionar correctamente los diferentes equipos y sus expectativas
  • Capacidad para dividir las diferentes iniciativas en bloques pequeños de aportaciones de producto que permitan ir validando paso a paso las hipótesis planteadas

Requisitos:

  • Experiencia de al menos 3 años como Product Manager sobre productos ecommerce
  • Se valorará también experiencia previa en equipos de Marketing, sobre todo en áreas relacionadas con estrategia de cliente
  • Tener habilidades analíticas y cuantitativas para formar opiniones basadas en datos
  • Experiencia trabajando con OKRs, KPIs y Leading indicators
  • Experiencia trabajando sobre frameworks agile (por ejemplo: Scrum, Kanban y Scrumban…)
  • Experiencia con herramientas de gestión de tareas (por ejemplo: Jira)
  • Valorable experiencia en plataformas de productos digitales de Salesforce: Salesforce Commerce Cloud, Marketing Cloud y Service Cloud
  • Valorable conocimiento en SQL, Python
  • Nivel de Ingles minimo B2

Deseable:

  • Un gran alineamiento con nuestra cultura
  • Autonomía y proactividad, responsabilidad sobre su delivery
  • Excelente capacidad para trabajar en equipo con metodologías ágiles
  • Experiencia en entornos multidisciplinares (Product Designers, Product Manager, Engineers, Customer Support, Marketing, y otros Stakeholders)
  • Entendimiento de la misión y capacidad para ayudar a tomar decisiones de producto y de negocio
  • Habilidad para lograr objetivos en un ambiente desafiante
  • Conocimiento de desarrollo de producto digital y/o background técnico que te ayude a entender la complejidad del producto y te permita comunicarte de forma clara con los desarrolladores
  • Te encanta resolver problemas complejos de forma creativa teniendo en cuenta la experiencia del usuario, los recursos tecnológicos y las necesidades comerciales
  • Alta capacidad de análisis, tomas tus decisiones basadas en datos y estudios de clientes y usuarios, pero también confías en tu intuición
  • Eres una persona proactiva, resolutiva y disfrutas de los nuevos retos que se puedan presentar en el día a día
  • Te gusta trabajar en equipo, en ambientes de desarrollo ágil, aportando y compartiendo con tus compañeros
Lo que ofrecemos:
  • Horario flexible de entrada y salida
  • Entorno #Petfriendly: ¡Tráete a tu mejor amigo a la oficina!
  • Sistema de trabajo híbrido: #teletrabajo el 50% de la jornada
  • Jornada intensiva cada viernes y los meses de julio y agosto
  • Atención psicológica sobre temas profesionales y personales

Información adicional:

Oferta publicada:
11 de enero de 2026

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo híbrido
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Fecha de expiración
17 de junio de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Profesionales de Recursos Humanos o carreras afines
  • Experiencia sólida en reclutamiento y selección (idealmente +5 años)
  • Experiencia gestionando búsquedas de distintos niveles y perfiles
  • Manejo de herramientas de reclutamiento, LinkedIn Recruiter y portales de empleo
  • Buenas habilidades de comunicación, negociación y relacionamiento con clientes internos
  • Capacidad de organización, priorización y trabajo con múltiples procesos simultáneos
  • Proactividad y orientación a la mejora continua
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestionar procesos de reclutamiento y selección end-to-end para diferentes áreas de la organización
  • Relevar perfiles con líderes y áreas solicitantes, comprendiendo necesidades técnicas y competencias requeridas
  • Diseñar y ejecutar estrategias de búsqueda utilizando diferentes fuentes de reclutamiento (portales, LinkedIn, referidos, hunting, etc.)
  • Realizar entrevistas por competencias, evaluaciones y presentación de candidatos a los clientes internos
  • Coordinar entrevistas con líderes y acompañar el proceso hasta el cierre de la búsqueda y oferta laboral
  • Brindar asesoramiento a líderes en temas de mercado laboral, perfiles y estrategias de atracción de talento
  • Hacer seguimiento de indicadores del área (tiempos de cobertura, calidad de candidatos, experiencia del candidato, etc.)
  • Proponer mejoras en los procesos, herramientas y prácticas de reclutamiento
  • Colaborar con la Coordinadora del área en la organización de prioridades y planificación de búsquedas
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Estamos buscando Solution Process que se sumen al equipo para diseñar, analizar ...
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Fecha de expiración
16 de abril de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Administración, Contador, Ingeniería o afines
  • Experiencia en procesos integrales y metodologías ágiles
  • Conocimiento de herramientas de modelado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Relevar, diseñar e implementar procesos punta a punta
  • Identificar oportunidades de mejora y aplicar buenas prácticas del mercado
  • Administrar documentación y asegurar coherencia en cada etapa
  • Trabajar en equipo, con mirada sistémica y foco en el cliente
  • Tiempo completo
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Fecha de expiración
16 de abril de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Administración, Contador, Ingeniería o afines
  • Experiencia en procesos integrales y metodologías ágiles
  • Conocimiento de herramientas de modelado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Relevar, diseñar e implementar procesos punta a punta
  • Identificar oportunidades de mejora y aplicar buenas prácticas del mercado
  • Administrar documentación y asegurar coherencia en cada etapa
  • Trabajar en equipo, con mirada sistémica y foco en el cliente
  • Tiempo completo
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Fecha de expiración
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Requisitos
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  • Nivel alto de inglés
  • Formación profesional y/o certificación en educación física, entrenamiento personal o áreas afines
  • Experiencia previa trabajando con adolescentes, preferiblemente en contextos educativos o deportivos
  • Capacidad para inspirar, motivar y conectar con estudiantes
  • Enfoque organizado, proactivo y con habilidades de comunicación efectivas
  • Disponibilidad para comenzar el mes de abril
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Diseñar e implementar programas de entrenamiento físico adaptados a las necesidades de los estudiantes
  • Guiar sesiones prácticas de entrenamiento para los equipos deportivos de secundaria
  • Colaborar con el equipo de deportes para fomentar hábitos saludables y el desarrollo físico de los alumnos
  • Mantener un ambiente seguro, positivo y motivador durante todas las sesiones
  • Realizar seguimiento del progreso físico de los estudiantes y adaptar los entrenamientos cuando sea necesario
  • Medio tiempo
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Fecha de expiración
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Requisitos
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  • Titulación oficial en Enfermería (DUE o Grado en Enfermería)
  • Colegiación profesional en vigor
  • Experiencia previa en entorno escolar o pediátrico (valorable)
  • Buen nivel de comunicación y capacidad para trabajar con niños y adolescentes
  • Nivel de inglés funcional (valorable en entorno internacional)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atender incidencias de salud y primeros auxilios durante el horario escolar
  • Administrar medicación prescrita y realizar el seguimiento de alumnos con condiciones médicas
  • Mantener y actualizar los registros médicos del alumnado
  • Colaborar con el equipo docente y las familias en temas de salud y bienestar
  • Promover hábitos saludables y participar en programas de prevención
  • Supervisar las condiciones higiénico-sanitarias del centro
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Profesor de Lengua Catalana y Literatura

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Requisitos
Requisitos
  • Titulación universitaria en Filología Hispánica, Lengua y Literatura, Educación o similar
  • Fluidez en español y catalán
  • Máster de Profesorado o CAP
  • Experiencia docente en Secundaria y/o Bachillerato (valorable en centros internacionales)
  • Buen dominio de metodologías activas y evaluación formativa
  • Excelentes habilidades comunicativas y de trabajo en equipo
  • Disponibilidad para incorporación inmediata
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Impartir clases de Lengua Catalana y Literatura en Secundaria y Bachillerato
  • Planificar y adaptar programaciones, unidades didácticas y evaluaciones
  • Fomentar el pensamiento crítico, la competencia comunicativa y el gusto por la literatura
  • Realizar el seguimiento académico del alumnado y proporcionar feedback constructivo
  • Coordinarse con el equipo docente y participar en reuniones pedagógicas
  • Contribuir a la vida del centro y a un clima escolar positivo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Formación profesional de primer nivel
  • Excelentes oportunidades de carrera
  • Movilidad internacional dentro del grupo
  • Medio tiempo
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Agente de Reservaciones

Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, ...
Ubicación
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Mexico , Riviera Maya
Salario
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Marriott Bonvoy
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • High school diploma or G.E.D. equivalent
  • No related work experience
  • No supervisory experience
  • None license or certification
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Process all reservation requests, changes, and cancellations received by phone, fax, or mail
  • Identify guest reservation needs and determine appropriate room type
  • Verify availability of room type and rate
  • Explain guarantee, special rate, and cancellation policies to callers
  • Accommodate and document special requests
  • Answer questions about property facilities/services and room accommodations
  • Follow sales techniques to maximize revenue
  • Input and access data in reservation system
  • Indicate special room reservation types (e.g., complimentary rooms, employee discounts, travel agent inspection rates, and wholesale reservations) by inputting the correct code and rate into the reservation system
  • Follow proper escalation procedures when addressing guest concerns
  • Tiempo completo
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Office Administrative Assistant

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Spain , Barcelona
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia previa en recepción, atención al cliente y/o tareas administrativas
  • Excelentes capacidades de comunicación
  • Persona resolutiva, con atención al detalle y capacidad para autogestionarse
  • Dominio de Castellano y Catalán
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión de Centralita: Filtrado y transferencia profesional de llamadas entrantes
  • Atención Presencial: Recepción y acogida de visitas (clientes, candidatos y proveedores)
  • Gestión de Espacios: Supervisión del orden en las zonas comunes y coordinación del mantenimiento o limpieza si fuera necesario
  • Control de Accesos: Gestión de reservas de salas y administración del sistema de acceso (huellas/credenciales)
  • Suministros: Gestión del flujo de materiales y suministros de oficina
  • Mensajería: Control de cartería, gestión de valija y coordinación de envíos/recepción de paquetería nacional e internacional
  • Inventario: Seguimiento y control de stock de materiales
  • Onboarding: Soporte en el proceso de bienvenida, preparando el material necesario para las nuevas incorporaciones del equipo
  • Medio tiempo
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