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Kae senior distribuidores

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Unilever

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Ubicación:
Mexico , Guadalajara

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Tipo de contrato:
No proporcionado

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Salario:

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Descripción del trabajo:

Desarrollo de clientes de AN3 con la implementación correcta de la estrategia por categoría. Desarrollar y ejecutar planes comerciales para rutas en el canal de distribución y apertura de rutas en White spaces con el objetivo de lograr crecimiento por BU en términos de Sell in, Sell out, Distribución Numérica y Rentabilidad, desarrollando estrategias de acuerdo con las necesidades del mercado y a los objetivos por categoría. Negociación con clientes de la estrategia x BU para alcanzar los objetivos de crecimiento. Identificar las necesidades del cliente en el segmento de rutas y zonas de microregiones para el desarrollo en conjunto con las categorías de los planes para el cubrimiento de objetivos.

Responsabilidades:

  • Manejo y uso de Data analytics para convertir las necesidades del cliente y mercado en oportunidades y acciones por BU
  • Implementación de la estrategia de cada categoría para lograr crecimiento en SO y en Distribución numérica de las prioridades por categoría
  • Seguimiento al Plan de Crecimiento Anual, identificando las áreas de oportunidad por categoría para lograr los objetivos anuales
  • Seguimiento al Proceso de Cartera para alcanzar el objetivo de overdue mensualmente
  • Identificar Full Pack plan de las prioridades participando de manera conjunta con CSP en la definición de la estrategia para ejecución con el cliente
  • Capacitación a la fuerza de ventas y seguimiento a través de visitas semanales a las sucursales de la ejecución correcta de planes
  • Ejecución del max de mix para asegurar mayor rentabilidad del canal de BPDs
  • Manejo de planogramas de autoservicios para implementar en clientes minisúper
  • Manejo de promotoría para asegurar la ejecución en minisúper
  • Manejo de Power Bi para realizar diagnóstic de SO e identificar áreas de oportunidad por categoría
  • Visita a cada CEDIS del cliente para asegurar la correcta comunicación de estrategia y planes por categoría
  • Seguimiento mensual al P&L del cliente para identificar oportunidades y definir plan de acción de mejora
  • Apertura de nuevas rutas en White spaces en función al análisis de microregiones

Requisitos:

  • 3 a 5 años de experiencia en ventas, CSP o RTM
  • Experiencia en el canal tradicional
  • Licenciatura concluida
  • Conocimientos en finanzas
  • Manejo de Excel (Manejo de Tablas Dinámicas y Bases de Datos)
  • Manejo de PBI
  • Manejo de Nielsen
  • Habilidades para desarrollo de mercados
  • Habilidades de negociación, liderazgo de equipo y comunicación
  • Conocimiento en la industria FMCG (bienes de consumo de alta rotación)
  • manejo de conflictos y habilidad para un amplio networking

Deseable:

  • Experiencia en canal moderno
  • Buen manejo de inglés

Información adicional:

Oferta publicada:
13 de enero de 2026

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
Compartir enlace de empleo:

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Empleos similares para Kae senior distribuidores

Nuevo

Responsable de CRM

Buscamos para nuestro cliente un/a Responsable de CRM (sector juego online), ubi...
Ubicación
Ubicación
Spain , Melilla
Salario
Salario:
30000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 2-3 años en puestos de CRM o similares
  • Formación específica en CRM, marketing digital, data o automatización
  • Titulación de Grado Superior en Marketing, ADE o similar
  • Orientación al marketing relacional y CRM
  • Capacidad de análisis de datos con orientación a resultados
  • Habilidades de captación, fidelización y conversión de clientes
  • Capacidad de segmentación y personalización de estrategias
  • Sensibilidad hacia el cumplimiento normativo y ética laboral
  • Experiencia previa en juego online regulado
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Administrar y gestionar la plataforma CRM, asegurando su correcto funcionamiento y adaptación a los procesos de negocio
  • Supervisar el registro, actualización y mantenimiento de los datos del cliente en el CRM
  • Verificar la integridad, consistencia y trazabilidad de la base de datos de usuarios
  • Implementar criterios de segmentación de jugadores en función de su comportamiento, perfil y ciclo de vida
  • Ejecutar campañas de captación, conversión, retención y reactividad definidas por la Dirección de Marketing
  • Automatizar flujos de comunicación y campañas a través de la herramienta CRM (HubSpot)
  • Analizar los resultados de campañas y acciones de CRM, identificando oportunidades de mejora
  • Medir y hacer seguimiento de KPIs clave relacionadas con el rendimiento del cliente
  • Colaborar con el equipo de marketing, producto y compliance
  • Proponer mejoras en procesos, campañas y uso del CRM basado en datos y resultados
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional con plan de carrera
  • Ambiente de trabajo integrador y cooperativo
  • Seguro médico
  • 23 días de vacaciones laborables
  • Tiempo completo
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Freelance Recruiter

Colaborarás con ReclutHub, una plataforma que une a los mejores profesionales de...
Ubicación
Ubicación
Spain
Salario
Salario:
No proporcionado
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia previa como recruiter o headhunter (in-house o freelance)
  • Capacidad para gestionar procesos de selección de principio a fin
  • Uso de tus propias herramientas de sourcing y seguimiento
  • Alta orientación al cliente y al cierre de procesos
  • Capacidad para trabajar bajo modalidad freelance o régimen de autónomos
  • Residencia en España y poder facturar como autónomo/a en España
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Búsqueda de candidatos/as con encaje para las necesidades de nuestros clientes
  • Evaluación de sus perfiles a través de entrevistas, realización de informes y presentación de sus candidaturas
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Total independencia: Tú eliges cómo trabajar, con tus propios métodos y herramientas
  • Altas comisiones: por cada proceso cerrado exitosamente
  • Clientes sin buscar: nuestra plataforma te proporcionará oportunidades activas con empresas que necesitan talento
  • Flexibilidad total: Tú decides cuántos procesos asumir y cuándo
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Responsable del Departamento Contable-Financiero

¿Te imaginas liderando el área contable de una compañía internacional con grande...
Ubicación
Ubicación
Morocco , Sidi Bibi, Agadir
Salario
Salario:
30000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Administración, ADE, Economía o similar
  • Francés fluido
  • Experiencia sólida en contabilidad
  • Liderazgo de equipos y gestión financiera
  • Conocimiento fiscal marroquí, dominio de SAGE
  • Perfil organizado, autónomo y con alta disponibilidad
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Supervisión y ejecución de la contabilidad general de la sede de la empresa en Marruecos
  • Gestión de procesos completos de facturación, cobros, pagos, conciliaciones y cierres contables
  • Coordinación y liderazgo del equipo administrativo-financiero local
  • Garantizar el cumplimiento de las normativas fiscales y contables
  • Elaboración de informes financieros y reportar directamente a gerencia
  • Liderazgo de la comunicación con las sedes en España
  • Aseguramiento de una correcta implementación y uso de las herramientas contables (SAGE)
  • Gestión de la relación con proveedores, bancos y organismos oficiales locales
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Vivienda y vehículo
  • Viajes a España cada tres meses
  • Oportunidad de liderar un departamento estratégico en una empresa en expansión internacional
  • Tiempo completo
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Técnico de PRL senior

Ubicación
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Spain , Lorca
Salario
Salario:
30.00 - 50.00 K / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Diplomatura, Licenciatura o Grado, con Máster en Prevención de Riesgos Laborales
  • Experiencia de más de 5 años en una posición similar, preferiblemente en el sector agroalimentario
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Implantación y seguimiento del Servicio de Prevención Propio en centros
  • Actualización de evaluaciones de riesgos y planificación de la actividad preventiva
  • Realización de auditorías de seguridad en plantas industriales
  • Investigación de accidentes e incidentes y propuesta de medidas correctoras
  • Impartición de formación en PRL y detección de necesidades formativas
  • Participación en Comités de Seguridad y Salud y auditorías internas y externas
  • Colaboración con Servicio de Prevención Ajeno y planificación de la vigilancia de la salud
  • Elaboración de estudios ergonómicos y psicosociales
  • Coordinación con equipos de Operaciones, Calidad y Mantenimiento y acompañamiento a Inspección de Trabajo
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Incorporación a un proyecto en una empresa líder en su sector
  • Desarrollo y crecimiento profesional en un entorno estable y en expansión
  • Jornada completa de L a J e intensiva viernes
  • Tiempo completo
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Coordinador de Recursos Humanos

En estos momentos, como consultora de reclutamiento, estamos buscando para un/a ...
Ubicación
Ubicación
Spain , Cartagena
Salario
Salario:
27000.00 - 30000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Persona con experiencia en el departamento de RRHH (5 años mínimo)
  • Conocimiento ofimático
  • Habituado/a negociar con trabajadores, gestorías laborales y representantes sindicales
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Controle el horario del personal (partes de trabajadores)
  • Controlar gastos operativos de operadores
  • Contacto y coordinación con la asesoría para preparación de las nóminas
  • Diseño y comunicación de procedimientos internos de la empresa
  • Selección y reclutamiento para cubrir vacantes
  • Control calendario laboral y vacaciones de trabajadores
  • Cálculo liquidaciones y finiquitos
  • Gestión formativa interna de la empresa
  • Control sancionador
  • Comunicación interna
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Proyección a largo plazo
  • Tiempo completo
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Técnico agrícola

Técnico/a agrícola para las instalaciones en Agadir, Marruecos. Oportunidad de t...
Ubicación
Ubicación
Morocco , Agadir
Salario
Salario:
28000.00 - 30000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Grado Superior Agrario, Ingeniería Técnica Agrícola o Ingeniería Agrónoma
  • Algo de experiencia en cultivos de tomate y/o judías
  • Imprescindible poder trabajar y residir en Marruecos
  • Conocimiento técnico y experiencia práctica en invernaderos con sistemas de riego hidropónico
  • Perfil con iniciativa, capacidad de organización y orientación a resultados en campo
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Gestión de invernadero, en colaboración con el equipo técnico
  • Gestión de cultivos, principalmente tomate y judías, asegurando la correcta aplicación de protocolos agrícolas
  • Control y seguimiento de sistemas de riego hidropónico
  • Coordinación con encargados y trabajadores para garantizar la productividad y calidad del cultivo
  • Reporte técnico y seguimiento de resultados
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Casa, coche y teléfono pagado por la empresa
  • Oportunidad de trabajar en un entorno técnico y profesional, con responsabilidad directa sobre producción
  • Incorporación a una empresa consolidada y referente en el sector agrícola
  • Tiempo completo
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Contable financiero internacional

Ayudar a las empresas a tomar decisiones financieras críticas mediante la recopi...
Ubicación
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Spain , Murcia
Salario
Salario:
No proporcionado
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Requisitos
Requisitos
  • Titulado en ADE (Administración y Dirección de Empresas) o Economía
  • Al menos 3 años de experiencia como contable en una empresa internacional manejando cuentas europeas
  • Excel y Navision
  • Nivel fluido de inglés es imprescindible
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Responsable del mantenimiento de los libros contables de la empresa
  • Garantizar la presentación oportuna y precisa en Navision de todos los costes e ingresos no facturados
  • Asegurar el cumplimiento de la empresa con todas las regulaciones fiscales
  • Revisar las liquidaciones de VISA y anticipos de efectivo, así como los reembolsos de gastos de negocio de los gerentes
  • Verificar y garantizar que las liquidaciones y reembolsos se realicen de acuerdo con las políticas y procedimientos de la empresa, y que estén aprobados conforme a las autoridades de aprobación vigentes
  • Preparar la conciliación bancaria mensual y el informe mensual de caja chica
  • Supervisar las cuentas por cobrar (junto con el responsable de crédito) y las cuentas por pagar, y asegurar el cobro y pago oportunos
  • Conciliación intercompañía
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Técnico/a Comercial - Desarrollo de Negocio (Riego)

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Spain , Vícar
Salario
Salario:
30000.00 EUR / Año
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 3 años en ventas técnicas o desarrollo de negocio, preferiblemente en el sector agro
  • Conocimiento sólido del entorno agrícola y de productos de riego, invernaderos o suministros agrarios
  • Perfil autónomo, proactivo y orientado a resultados
  • Disponibilidad para viajar por la zona asignada
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Prospectar activamente y captación de nuevos clientes en el sector agrícola (agricultores, cooperativas y distribuidores)
  • Promoción y venta de soluciones de riego e invernaderos, ofreciendo asesoramiento técnico adaptado a las necesidades del cliente
  • Mantenimiento y desarrollo de relaciones comerciales a largo plazo con clientes actuales
  • Análisis del mercado y detección de nuevas oportunidades
  • Participación en ferias, eventos y demostraciones de producto del sector
  • Reporte periódico a dirección comercial y coordinación con los departamentos técnico, marketing y administración
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • variable competitivo según objetivos
  • Tiempo completo
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