Esta lista contiene únicamente los países para los cuales se han publicado ofertas de empleo en el idioma seleccionado (por ejemplo, en la versión francesa se muestran solo ofertas de empleo redactadas en francés, y en la versión inglesa, únicamente aquellas en inglés).
Desde el área de Social, estamos buscando incorporar un Gestor/a de Servicio Social de Ayuda a Domicilio, quien será el responsable de garantizar el cumplimiento de los requisitos técnicos y administrativos , la calidad del servicio prestado al cliente.
Responsabilidades
Liderar y coordinar un equipo de aproximadamente 600 profesionales, asegurando que la prestación del servicio se realiza conforme a los estándares de calidad y a los requerimientos del contrato
Realizar la planificación y seguimiento operativo del servicio, resolviendo incidencias y proponiendo mejoras continuas
Elaborar y controlar el presupuesto anual del contrato, revisiones periódicas y cierres mensuales
Supervisar la contratación, gestión administrativa y formación del personal adscrito al contrato, revisando incidencias de nómina cuando sea necesario
Mantener una relación fluida y proactiva con el cliente para garantizar la satisfacción, anticiparse a necesidades y detectar oportunidades de mejora
Colaborar con la Representación Legal de las Personas Trabajadoras, facilitando un clima laboral adecuado y la correcta ejecución del servicio
Aportar su conocimiento operativo en la preparación de ofertas y renovaciones, en coordinación con el área de Contratación
Requisitos
Grado Trabajo Social, Psicología, ADE o similar
Mínimo 2 años de experiencia en gestión de contratos de servicios (idealmente en servicios sociales, SAD o gestión de grandes equipos)
Experiencia demostrable en liderazgo de equipos numerosos y gestión económica de contratos
Orientación al cliente y a resultados
Capacidad de liderazgo y gestión de equipos numerosos
Organización, planificación y análisis
Colaboración y comunicación efectiva
Lo que ofrecemos
Flexibilidad horaria de entrada y salida
Jornada continua en verano y festividades
Política corporativa de teletrabajo (5 días al mes)
Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable
Acceso a una competitiva 'Bolsa Corporativa de Beneficios' anual que podrás destinar con toda flexibilidad a diferentes productos (tarjeta comida, seguro de salud, tarjeta transporte público, cheque guardería, formación o plan de ahorro)
Vehículo de empresa más tarjeta Solred
Seguro de vida
Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna
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