Gerente de administración y operaciones Empleos

Gerente de operaciones

Asegurar una gestión operativa eficiente y efectiva de cada servicio de la Insti...

Ubicación

Argentina , Rosario

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

29 de marzo de 2026

Requisitos

Profesional graduado en Administración de Empresas o Servicios de Salud, Ingeniería Industrial o carreras afines
Se valoran estudios de Posgrado en Dirección Hospitalaria o Gestión de Salud, Dirección de Empresas, Gestión de Operaciones y Procesos
Formación en Calidad y Seguridad
Liderazgo
Orientación a resultados
Buenas relaciones interpersonales
Capacidad de adaptación
Planificacion y organizacion
Gestión de Procesos
Sentido de Criticidad y Resiliencia

Responsabilidades

Liderar el diseño y desarrollo del área de Operaciones, con foco en el Proyecto de Evolución institucional, asegurando una transición escalable y eficiente
Liderar la optimización de la capacidad prestacional de la Institucion, gestionando estratégicamente para maximizar la eficiencia operativa y el aprovechamiento de recursos críticos
Liderar la planificación estratégica del bloque quirúrgico, asegurando el máximo aprovechamiento del tiempo operativo, el equipamiento de alta complejidad y los recursos técnicos disponibles
Impulsar la transformación digital, automatizando procesos críticos para elevar el porcentaje de la operación soportado por tecnología
Establecer y asegurar el cumplimiento de KPI´s de productividad y calidad en cada servicio, proceso y canal de atención
Promover el cumplimiento de los estándares de Calidad definidos

Lo que ofrecemos

Sueldo fijo competitivo y otros beneficios
Sumarte a un equipo en constante innovación y crecimiento

Tiempo completo

!

Key Account Manager Operations

El KAM OPS es responsable de gestionar de manera integral la performance operati...

Ubicación

Chile , Santiago

Salario:

No proporcionado

Delivery Hero

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Profesional de Ingeniería Comercial, Industrial, Administración, Logística u otras carreras afines
Experiencia previa deseable en operaciones, gestión de cuentas estratégicas o roles similares
Manejo avanzado de Excel/Sheets, lectura de dashboards (Tableau/Looker)
Manejo deseable de SQL / Big Query
Alta capacidad analítica y de relacionamiento
Proactividad, ownership y foco en resultados

Responsabilidades

Gestión de la Performance Operativa del Partner: Monitorear diariamente indicadores clave como Vendor Fail Rate (VFR), AWT, Inaccuracy, EPT, OT, entre otros
Identificar desviaciones, analizar causas raíz y diseñar planes de acción para recuperar performance
Desarrollar reportes y rutinas de seguimiento con partners y equipos internos
Relación Estratégica con Partners: Mantener una comunicación fluida con gerentes, supervisores y equipos operativos de cada partner
Alinear expectativas, planes operativos y roadmap de mejoras
Coordinar talleres, capacitaciones y auditorías operativas para reforzar buenas prácticas
Orquestación con Equipos Internos: Trabajar estrechamente con Partner Operations, Integraciones, Logistics, PX/, Comercial para resolver fricciones
Escalar oportunamente incidentes críticos o problemas sistémicos que afecten volúmenes o experiencia
Asegurar la correcta implementación de funcionalidades, cambios de sistema y políticas operativas
Implementación de Planes de Mejora Continua: Diseñar e implementar playbooks operativos, flujos de escalamiento y planes de estabilización de locales

Lo que ofrecemos

Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric
Jugar en equipo siempre
Moverse a la velocidad de tus ideas
Aprender, desarrollarte y reinventarte
Generar impacto positivo en las personas y el planeta
Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina
La diversidad de talento potencia nuestra Cooltura y nuestra organización
Promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas
Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales
En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación

Tiempo completo

Team leader temporal - outlet easton center

Contribuye a los logros de los objetivos de KPI de la tienda proporcionando una ...

Ubicación

Chile , Santiago

Salario:

No proporcionado

Adidas

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

02 años de experiencia en Retail y un mínimo de 12 meses como Lider de Equipo
Conocimientos en manejo de KPI’s propios del Retail
Habilidades MS Office, Análisis Comercial y Relaciones Interpersonales
Pasión por las ventas y Amantes del Deporte o la Moda.

Responsabilidades

Tercero a cargo de personas, ventas y operaciones. Cumplirá el rol de gerente a cargo en caso de que el Gerente de Tienda y el Asistente de Gerente de Tienda estén ausentes
Trabaja como un jugador clave que imparte capacitaciones en la tienda para nuevos carpinteros y personal existente relacionado con el producto y las habilidades de venta
Supervisa y coordina activamente el equipo para garantizar que todos los clientes reciban el más alto nivel de servicio y actúa como recurso para los profesionales sénior y de tienda, para tratar situaciones complejas de servicio al cliente y coordina las rutinas de operaciones
Conoce los objetivos de la tienda y trabaja constantemente para alcanzarlos o superarlos utilizando todos los recursos disponibles dentro de ella
Supervisa y da soporte en las diferentes tareas de la tienda (por ejemplo, cajero, almacén, ventas), ejecutándolas junto con el equipo si es necesario
Supervisa y ejecuta operaciones de efectivo (incluyendo devoluciones, reembolsos e intercambios, cierres del día, manejo de efectivo) si es necesario
Supervisa y ejecuta las operaciones de almacén (recepción de mercancías, ejecución cíclica, cumplimiento de normas de almacén, entre otros) si es necesario
Incluye responsabilidades de In Store Coach y VM Champ y Digital Champ a nivel de supervisión, soporte y ejecución si es necesario
Es un modelo a seguir en el servicio al cliente, aumentando las ventas y la experiencia de marca a través de técnicas avanzadas de ventas y el uso de elementos del modelo de servicio al cliente de adidas que garantizan su lealtad
Registra los datos de rendimiento de su área (por ejemplo, los productos más vendidos, el diseño del espacio, etc.) y realiza los ajustes necesarios para promover la productividad y la eficiencia

Tiempo completo

Team Leader Outlet Curauma

Contribuye a los logros de los objetivos de KPI de la tienda proporcionando una ...

Ubicación

Chile

Salario:

No proporcionado

Adidas

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

04 años de experiencia en Retail y un mínimo de 01 año como Lider de Equipo
Conocimientos en manejo de KPI’s propios del Retail
Habilidades MS Office, Análisis Comercial y Relaciones Interpersonales
Pasión por las ventas y Amantes del Deporte o la Moda

Responsabilidades

Tercero a cargo de personas, ventas y operaciones. Cumplirá el rol de gerente a cargo en caso de que el Gerente de Tienda y el Asistente de Gerente de Tienda estén ausentes
Trabaja como un jugador clave que imparte capacitaciones en la tienda para nuevos carpinteros y personal existente relacionado con el producto y las habilidades de venta
Supervisa y coordina activamente el equipo para garantizar que todos los clientes reciban el más alto nivel de servicio y actúa como recurso para los profesionales sénior y de tienda, para tratar situaciones complejas de servicio al cliente y coordina las rutinas de operaciones
Conoce los objetivos de la tienda y trabaja constantemente para alcanzarlos o superarlos utilizando todos los recursos disponibles dentro de ella
Supervisa y da soporte en las diferentes tareas de la tienda (por ejemplo, cajero, almacén, ventas), ejecutándolas junto con el equipo si es necesario
Supervisa y ejecuta operaciones de efectivo (incluyendo devoluciones, reembolsos e intercambios, cierres del día, manejo de efectivo) si es necesario
Supervisa y ejecuta las operaciones de almacén (recepción de mercancías, ejecución cíclica, cumplimiento de normas de almacén, entre otros) si es necesario
Incluye responsabilidades de In Store Coach y VM Champ y Digital Champ a nivel de supervisión, soporte y ejecución si es necesario
Es un modelo a seguir en el servicio al cliente, aumentando las ventas y la experiencia de marca a través de técnicas avanzadas de ventas y el uso de elementos del modelo de servicio al cliente de adidas que garantizan su lealtad
Registra los datos de rendimiento de su área (por ejemplo, los productos más vendidos, el diseño del espacio, etc.) y realiza los ajustes necesarios para promover la productividad y la eficiencia

Tiempo completo

Gerente de Administración y Mantenimiento

JLL busca una persona dinámica para el puesto de Gerente de Administración y Man...

Ubicación

Mexico , Monterrey

Salario:

No proporcionado

JLL

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Formación: Deseable Ing. Industrial, Ing. Mecánico, Ing. Civil, Arquitectura, Lic. En Administración o carrera a fin. Titulado. Pasante.
Tiempo de experiencia: Mínimo 3 años
Idioma: deseable nivel intermedio de inglés.
Habilidades: Buen manejo de relaciones interpersonales, capacidad para trabajar en equipo, capacidad para trabajar bajo presión, orientación a resultado.
Plataformas: Operador Office (Ej. word, excel, power point): Avanzado. Mensajería electrónica y navegación Web (Ej. Internet, Outlook): Avanzado

Responsabilidades

Planificar, gestionar y administrar los servicios y la entrega oportuna de soluciones al interior de la organización y hacia el cliente.
Gestionar y controlar los servicios acordados con el cliente.
Coordinar y dirigir al equipo dentro de las instalaciones.
Administrar recursos humanos al interior del sitio/contrato: costos de personal, control de asistencia, reclutamiento, mantención y desvinculación.
Gestiona, autoriza y presenta informes ejecutivos de carácter: operativo/técnico, contable y financiero para el interior de la organización y hacia el cliente.
Controla e implementa estándares de seguridad y calidad.
Establece y controla indicadores para la gestión del contrato.
Controla las auditorías de ámbitos de la administración de Infraestructura (energía, activos, otros).
Gestión de personal: Encargado de las relaciones de los empleados al interior de la empresa y con el cliente. Garantizar una optima comunicación interna. Generar, mantener e incrementar el nivel de satisfacción de los empleados. Ejecutar tareas de administración centradas en las políticas de la empresa y el cliente, planificación de decisiones estratégicas incluyendo el análisis de encuestas o la comparación del rendimiento del personal. Registrar la contratación, el cese y los cambios de personal. Supervisar la entrada y el cese del empleado en la empresa. Procesar el absentismo de los empleados. Registrar los horarios de trabajo.
Gestión de clientes: Buscar y hacer seguimiento de oportunidades comerciales. Coordinar, generar y llevar a cabo las reuniones de informes y avance con la Dirección del cliente.

Lo que ofrecemos

Seguro de vida.
Plataforma online con cursos certificados para el desarrollo profesional.

Tiempo completo

Store Manager

Lograr el desempeño de la tienda y los KPIs optimizando los recursos operativos ...

Ubicación

Argentina , La Plata, Buenos Aires

Salario:

No proporcionado

Adidas

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Debe poder demostrar una experiencia de 2 años como gerente de tienda, liderando equipos e impulsando las operaciones y los resultados comerciales.
Sólida experiencia en la gestión de datos, métricas y KPIs de operaciones minoristas.
Domina todos los procesos y herramientas de operación de la tienda y sabe cómo funciona la tienda y cómo lograr los KPI.
Capacidad para planificar, identificar oportunidades, definir objetivos y monitorear los proyectos que se puedan generar en la tienda.
Comprende los estándares de Visual Merchandising para impulsar la conversión a través de acciones estratégicas.
Conecta, involucra e inspira activamente a los consumidores.
Comunica un deseo de aprendizaje continuo y da la bienvenida a todas las oportunidades disponibles para aumentar el rendimiento propio y de la tienda al comprender el entorno minorista, los productos y el conocimiento de la marca y el comportamiento del consumidor.
Comunicación verbal y escrita fluida y eficaz. Capacidad para transmitir información a otros. Gestiona conversiones difíciles de forma constructiva y utiliza las habilidades de comunicación para permitir una gran experiencia al cliente.
Capacidad para demostrar agilidad y capacidad de respuesta al liderar e implementar procesos y estrategias, incluidas ofertas omnicanal y soluciones digitales.
Capacidad para manejar diferentes situaciones de la tienda y gestionarlas para encontrar una solución.

Responsabilidades

Lidera, asegura y es responsable de la gestión de ventas, personas y operaciones en las tiendas categorizadas como tipo B y C para cumplir con el objetivo de la tienda y lograr los objetivos comerciales entregando una experiencia de consumidor memorable asegurando el cumplimiento de los estándares de servicio de adidas.
Domina los KPI de la tienda, como CR (Conversion Rate / Tasa de Conversión), ATV (Average Transaction Value / Valor Promedio por Transacción), ASP (Average Selling Price / Precio de Venta Promedio), UPT (Unit Per Transaction /Unidad Por Transacción), Tráfico, Márgen estándar, NPS (Net Promoter Score) y garantiza que el equipo los conozca, cómo contribuyen a través del análisis de datos relevantes y toman decisiones comerciales para mejorarlos.
Hace un uso adecuado de los recursos disponibles, optimiza la programación del personal, controla los descuentos, minimiza y controla las pérdidas de inventario, y administra y controla de manera eficiente todos los gastos generales operativos bajo su responsabilidad, para impactar positivamente la rentabilidad de la tienda.
Impulsa el rendimiento de la tienda a través de una gestión óptima del espacio, Visual Merchandising, promoción de productos más vendidos, gestión de movimientos de los black holes, y el desempeño de cada categoría en el piso de ventas para lograr los objetivos y los resultados esperados del negocio.
Impulsa el cumplimiento de todas las políticas, procesos y procedimientos de la empresa y se asegura de que el equipo los comprenda y los siga para garantizar los estándares de adidas y reducir los riesgos, manteniendo un entorno laboral y de compras seguro y productivo.
Colabora con el equipo de la tienda para identificar mejoras en la tienda y la operación para mejorar el desempeño comercial, identifica las mejores prácticas y mantiene un conocimiento actualizado de nuestros competidores para mejorar el desempeño comercial.
Supervisa y garantiza que las transacciones de la caja se procesen de forma rápida y precisa para asegurar los procesos correctos.
Lidera la ejecución y seguimiento de iniciativas digitales que deben ser implementadas, de forma operativa y orientadas al consumidor. Garantiza una ejecución impecable en todo el proceso digital de un extremo a otro a nivel de tienda.
Lidera, motiva, inspira, desarrolla a los miembros del equipo y gestiona todos los procedimientos de las personas para garantizar el compromiso, la productividad y una cultura de alto rendimiento de los empleados al establecer expectativas claras, dar retroalimentación adecuada y rápida y liderar con el ejemplo como defensora de la marca, de manera constante exhibiendo las 3 C (Confianza, Colaboración y Creatividad) para reforzar la cultura adidas.
Se asegura que nuestro modelo de servicio y ritmo operativo de la tienda sea realmente vivido por todos los miembros del equipo, incluyendo el cumplimiento de todos nuestros estándares de operaciones de retail y el proceso postventa en una perspectiva omnicanal.

Tiempo completo

Gerente de Finanzas

El Gerente Financiero es responsable de supervisar y gestionar todas las activid...

Ubicación

Mexico , Ciudad de Mexico

Salario:

No proporcionado

JLL

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Licenciatura en Contabilidad, Finanzas, Administración de Empresas o carrera afín
Conocimiento actualizado en normativas contables y fiscales aplicables
Mínimo 5 años de experiencia en gestión financiera, preferiblemente en sector inmobiliario o administración de propiedades
Experiencia comprobada en manejo de presupuestos, análisis financiero y reportes gerenciales
Conocimiento del marco regulatorio y administración residencial
Dominio avanzado de software financiero-contable y hojas de cálculo
Conocimiento de sistemas de gestión de propiedades (property management software)
Habilidades analíticas para interpretación de estados financieros e indicadores
Competencias en planeación financiera y análisis de inversiones
Excelente comunicación oral y escrita para interactuar con propietarios, proveedores y equipo directivo

Responsabilidades

Supervisar la preparación y análisis de reportes financieros mensuales, trimestrales y anuales del residencial
Administrar el flujo de efectivo, cuentas por cobrar y cuentas por pagar
Coordinar la cobranza de cuotas de mantenimiento, servicios adicionales y cargos especiales
Gestionar el presupuesto anual y realizar seguimiento mensual de variaciones
Controlar gastos operativos y de mantenimiento dentro de los parámetros presupuestarios
Asegurar cumplimiento con regulaciones fiscales, contables y de propiedades residenciales
Preparar reportes financieros para la junta de comité y propietarios
Evaluar propuestas de proyectos de mejora y su impacto financiero
Desarrollar proyecciones financieras para planificación a mediano plazo
Participar en la definición de políticas financieras del residencial

Lo que ofrecemos

Seguro de vida
Plataforma online con cursos certificados para el desarrollo profesional

Tiempo completo

Gerente Comercial Corporativo

Ubicación

Mexico

Salario:

No proporcionado

Codifin

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Licenciatura en área comercial, MKT, Administrativas
Experiencia de 3 a 5 años en Ventas Corporativas , Contact Center
Exp. en Cuentas Corporativas de servicio de call center, (ventas de estaciones / horas de operación de agentes, ventas de app de Contact Center etc.)
Alto nivel de Servicios y Disponibilidad para Viajar
Experiencia con cuentas o clientes en el ámbito Corporativo/ Empresarial
Tener una sólida carrera en el ámbito comercial, con resultados de crecimiento comprobables y destacados dentro del Sector (Corporativo, Contact Center)
Preferiblemente en entorno de Contact Center ( Telvista , Teleperformance , Atento México, TTEC )
Experiencia como líder estratégico en el área Comercial basado en decisiones y planes de acción

Responsabilidades

Prospectar y visitar clientes, Aumentar el número de clientes
Elaboración de propuestas comerciales y seguimiento
Presentar cotizaciones a los clientes por los servicios ofrecidos
Generador de reportes y proyecciones de ventas
Exponer los atributos diferenciadores de los servicios ofrecidos

Lo que ofrecemos

Esquema 100% Nomina
Prestaciones de Ley + Bonos
Esquema de Trabajo Hibrido / Visita a Clientes
Plan de Carrera

Gerente de administración y operaciones

Randstad

Ubicación:
Argentina , Rosario

Categoría:
Administración de Oficina

Tipo de contrato:
No proporcionado

Salario:

Descripción del trabajo:

Responsabilidades:

Requisitos:

Deseable:

Información adicional:

Oferta publicada:
24 de marzo de 2026

Expiración:
19 de abril de 2026

¿Buscas más oportunidades? Busca otras ofertas de trabajo que coincidan con tus habilidades e intereses.

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Team Leader Outlet Curauma

Gerente de Administración y Mantenimiento

Store Manager

Gerente de Finanzas

Gerente Comercial Corporativo

Gerente de administración y operaciones

Randstad

Ubicación:Argentina , Rosario

Categoría:Administración de Oficina

Tipo de contrato:No proporcionado

Salario:

Descripción del trabajo:

Responsabilidades:

Requisitos:

Deseable:

Información adicional:

Oferta publicada:24 de marzo de 2026

Expiración:19 de abril de 2026

¿Buscas más oportunidades? Busca otras ofertas de trabajo que coincidan con tus habilidades e intereses.

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Team Leader Outlet Curauma

Gerente de Administración y Mantenimiento

Store Manager

Gerente de Finanzas

Gerente Comercial Corporativo

Ubicación:
Argentina , Rosario

Categoría:
Administración de Oficina

Tipo de contrato:
No proporcionado

Oferta publicada:
24 de marzo de 2026

Expiración:
19 de abril de 2026