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Especialista en Alianzas Tecnológicas

Spain, Madrid · Oferta publicada 13 de febrero de 2026

La oferta de trabajo ha expirado

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Descripción del trabajo

Serás el punto de enlace operativo entre SDG Group y nuestros principales Partners Tecnológicos (Microsoft, Google, AWS, Snowflake, Databricks, SAP, etc.). Tu objetivo principal será alinear la visión estratégica de cada Partner junto con los objetivos de mercado de SDG en cada una de sus Business Units. Para ello, deberá fomentar una comunicación ágil con la persona de contacto asignado por cada partner, actuar como persona de referencia en SDG para todo lo relativo al Partnership, así como asegurar que cumplimos con los criterios y expectativas de cada partner.

Responsabilidades

  • Gestión Operativa y Administrativa (PartnerOps): Deal Registration: Registro y seguimiento administrativo de oportunidades de negocio en los portales de cada partner
  • Control de Incentivos: Gestión de fondos y financiación procedente del partner para impulsar la ejecución de assessments, pruebas de validación y proyectos en nuestros clientes
  • Reporting: Crear y mantener un sistema de seguimiento interno para conocer el estado real de cada fondo y oportunidad comercial coordinada entre SDG y el partner
  • Comunicación y Orquestación Interna: Nexo de Unión: Conectar a los responsables del desarrollo del negocio en el cliente por parte de SDG con los Account Managers y Sales Specialists de Microsoft, así como alinear y coordinar la estrategia comercial en cada cuenta
  • Propuesta de Valor: Orquestar, coordinar e incentivar la generación y actualización de una propuesta de valor de Data Analytics e IA basada en el stack de vanguardia de cada partner y en la experiencia sectorial y tecnológica de SDG
  • Directorio de Alianzas: Mantener actualizado el HUB interno (Sophia) con toda la información relevante en materia de cada Partnership
  • Visibilidad, Marketing y Acción comercial: Contenido Digital: Gestión de publicaciones en LinkedIn, web, Landing Page, etc. sobre nuevos hitos alcanzados en los Partnerships, asistencia a eventos de relevancia, reconocimientos específicos, etc.
  • Eventos & Marketing: Coordinación logística de grandes eventos (ej. Microsoft AI Tour), así como organización de actividades de marketing coordinadas con cada Partner (mesas redondas, executive events, etc.)
  • Aceleradores & SDG commercial assets: Asegurar que el partner conozca y valore nuestras soluciones propias (ej. Microsoft Radar, Data OS) así como fomentar sesiones internas de demostración de nuestros principales assets y caso de éxito (Alliance Showrooms)

Requisitos

  • Organización Impecable: Capacidad para gestionar múltiples portales, KPIs, procesos y fechas de entrega sin perder el detalle
  • Iniciativa y Adaptabilidad: Capacidad para ordenar y crear e implantar procesos donde hoy no los hay
  • Comunicación Proactiva: Habilidad para hablar con perfiles técnicos y responsables de cliente en SDG, así como perfiles comerciales y de venta especialista de los partners
  • Conocimiento del ecosistema: se valora conocimiento del ecosistema tecnológico en materia de Data Analytics e IA, centrado especialmente en el modelo de negocio de los principales players del mercado: Microsoft, Google, AWS, etc.
  • Conocimiento tecnológico: se valora conocimiento específico en materia de Data Analytics e IA: principios básicos, principales tendencias del mercado, plataformas de referencia, etc.
  • Orientación a resultados y al cumplimiento de objetivos
  • Buen manejo de Excel y Power Point
  • Buena capacidad de trabajo en equipo con diversidad de perfiles involucrados
  • Inglés Avanzado: Uso diario para la relación con partners globales

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Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Formación en Ingeniería Informática o similar
  • Conocimientos de programación
  • Conocimiento en bases de datos
  • Experiencia mínima de 5 años en funciones similares
  • Inglés Avanzado (C1)
  • Experiencia comercial
  • Gestión de equipos
  • Alta proactividad en mantenerse actualizado en las últimas tendencias tecnológicas
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Dirigir la U.N. de Transformación Digital para alcanzar los beneficios anuales acordados
  • Elaboración de los presupuestos anuales de la U.N y cumplimiento de los objetivos anuales
  • Reportar al D.G y conseguir las sinergias necesarias con las otras unidades de negocio
  • Liderar las acciones comerciales necesarias para alcanzar las cifras de contratación acordadas
  • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio
  • Responsable de la relación con clientes y proveedores
  • Supervisar los proyectos de la unidad de negocio tanto para clientes externos como para IDEA
  • Liderar el continuo desarrollo del gemelo digital para irlo adaptando a las necesidades de los Clientes
  • Gestionará el “control de la configuración” para cada binomio GD-oferta y GD-Cliente
  • Establecer un sistema de actualización, control y gestión de la documentación, especialmente la que formalice la tecnología inherente a los productos/servicios ofrecidos por la UN
  • Tiempo completo
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¿Estás buscando una oportunidad para desarrollarte y alcanzar tu mejor versión? ...
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Guatemala
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Requisitos
Requisitos
  • Estudiantes de las carreras de Recursos Humanos, Psicología, Administración, Comunicación o afines.
  • Disponibilidad de tiempo completo (deseable)
  • Mindset Emprendedor: Te gusta que las cosas pasen, eres proactivo/a y no te da miedo proponer ideas "fuera de la caja".
  • Organización: Capacidad para manejar distintos proyectos en paralelo sin perder el foco.
  • Habilidades interpersonales: Te encanta conectar con la gente y tienes facilidad para negociar (especialmente para el área de beneficios).
  • Pasión por la tecnología: Te sientes cómodo/a usando herramientas digitales y aprendiendo rápido
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Diseño e Implementación de Proyectos: Colaborar desde el minuto uno en la creación de iniciativas de impacto para áreas de Desarrollo, Capacitación y Cultura.
  • Capacitación & Learning: Apoyar en la logística y contenido de programas de formación, asegurando que el aprendizaje sea dinámico y relevante.
  • Cultura & Reconocimiento: Ayudar a dar vida a nuestro programa de reconocimiento, buscando formas creativas de celebrar los logros del equipo.
  • Alianzas & Beneficios: Investigar, contactar y cerrar nuevas alianzas estratégicas que sumen valor a la propuesta de beneficios para nuestros empleados.
  • Análisis de Datos: Ayudar a medir el impacto de nuestras acciones (encuestas de clima, feedback de capacitaciones) para proponer mejoras basadas en datos.
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric.
  • Jugar en equipo siempre.
  • Moverse a la velocidad de tus ideas.
  • Aprender, desarrollarte y reinventarte.
  • Generar impacto positivo en las personas y el planeta.
  • Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina.
  • Medio tiempo
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Performance & Strategy Manager

Tenemos una nueva oportunidad para vos! Buscamos Performance Manager para sumars...
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Argentina , Buenos Aires
Salario
Salario:
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia en Liderazgo: Mínimo de 3 a 5 años liderando equipos relacionados a Data, Business Intelligence o Performance, con foco demostrado en el desarrollo de talento
  • Formación Académica: Graduado en Ingeniería, Economía, Administración de Empresas o carreras afines con un fuerte componente analítico
  • Dominio de Métricas de Negocio (Retail/E-commerce): Experiencia sólida gestionando y optimizando KPIs financieros y operativos: CAC, LTV, ROAS, Margen y Rentabilidad
  • Herramientas de Visualización: Experiencia en la implementación de tableros de control en Power BI, Tableau o Microstrategy
  • Análisis Financiero: Capacidad para el armado de Business Cases, proyecciones financieras y análisis de desvíos (P&L)
  • Mentalidad de Negocio: Capacidad de traducir datos complejos en una narrativa estratégica para niveles C-Level o Directorio
  • Nivel sólido de inglés
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Desarrollar y alinear el equipo de Performance según el crecimiento del negocio
  • Liderazgo y Gestión de Equipo de Data: Liderar y empoderar directamente a un equipo de tres especialistas en Data, fomentando un sentido de pertenencia y diversidad, mientras aseguras su desarrollo profesional y alineación con las metas de la gerencia
  • Estrategia de Monitoreo de KPIs: Definir y supervisar la estructura de seguimiento de los indicadores clave del negocio (Ventas, Margen, Rentabilidad, CAC, LTV), asegurando una mirada integral de la performance del retail
  • Optimización de la Rentabilidad: Analizar proactivamente las desviaciones en los márgenes y la rentabilidad, liderando la identificación de causas raíz y proponiendo planes de acción inmediatos para corregir el rumbo del negocio
  • Análisis del Ecosistema de Usuarios: Dirigir el análisis de comportamiento de usuarios y métricas de crecimiento, transformando datos complejos en insights que permitan mejorar la retención y la conversión
  • Implementación de Soluciones de Datos: Supervisar el diseño y mantenimiento de herramientas estratégicas y dashboards de visualización, garantizando que los líderes de otras áreas cuenten con información precisa y oportuna para decidir
  • Construcción de Alianzas Interdepartamentales: Actuar como el principal nexo entre el equipo de datos y las áreas comerciales y de operaciones, construyendo alianzas estratégicas para asegurar que la lectura de la performance sea compartida por toda la organización
  • Gestión Basada en Mejora Continua: Desafiar constantemente los procesos de análisis actuales, incorporando nuevas tecnologías o metodologías de ciencia de datos que permitan entregar experiencias de análisis más simples y potentes
  • Comunicación Estratégica de Resultados: Desarrollar presentaciones y reportes de alto nivel que mantengan a la dirección informada y alineada, traduciendo la complejidad técnica de la data en una narrativa clara sobre el estado y futuro del negocio
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Crear valor para un gran ecosistema de negocios, con foco en la persona usuaria, porque somos user centric
  • Jugar en equipo siempre
  • Moverse a la velocidad de tus ideas
  • Aprender, desarrollarte y reinventarte
  • Generar impacto positivo en las personas y el planeta
  • Trabajar en #ModoPeYa: nuestra manera de trabajar focalizada en la flexibilidad y orientada a lograr un buen balance dentro y fuera de la oficina
  • Tiempo completo
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Vendedor/a de salón

¡Esta propuesta te puede interesar! Vendedor/a Comercial ¿Sos de los que ven un...
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Argentina , Capital Federal
Salario
Salario:
No proporcionado
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Randstad
Fecha de expiración
16 de julio de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia: Comprobable en ventas (mínimo 1-2 años), idealmente en los rubros de tecnología, electrodomésticos, telefonía o retail (excluyente)
  • Perfil comercial: Orientado/a a resultados, con excelente dicción, persuasión y capacidad para rebatir objeciones de forma inmediata (excluyente)
  • Disponibilidad horaria: Para trabajar de lunes a sábados en jornada full-time (excluyente)
  • Competencias: Actitud proactiva, ambiciosa y tolerancia a la frustración
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Venta activa de salón: Captar, abordar y convencer a los/as clientes potenciales que ingresan o circulan cerca del local (celulares, TV, audio, tecnología, etc.)
  • Cumplimiento y superación de objetivos de venta diarios y mensuales
  • Fidelización de clientes y detección de nuevas oportunidades de negocio en el momento
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • El mejor esquema de comisiones del mercado: ¡SIN TECHO! Cuanto más vendés, más ganás
  • Excelente clima laboral y estabilidad en una zona de altísimo tránsito peatonal
  • Tiempo completo
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Analista de Tesorería

Nuestro cliente, importante grupo, se encuentra en la búsqueda de un/a Analista ...
Ubicación
Ubicación
Argentina , CABA
Salario
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Randstad
Fecha de expiración
Hasta nuevo aviso
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Requisitos
Requisitos
  • Profesional de Administración, Contador/a o afines
  • Experiencia mínima de 2 años en roles similares
  • Conocimiento de operatoria bancaria y gestión de procesos
  • Paquete Office (Excel intermedio)
  • Disponibilidad para trabajar de manera 100% presencial
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Dar soporte a la jefatura de tesorería y coordinar con bancos y áreas internas
  • Descarga de extractos bancarios y comprobantes de operaciones diarias
  • Mantener actualizado el archivo de las operaciones diarias (descuentos, negociación, préstamos, etc.)
  • Realizar pago de VEP´s
  • Trabajo en conjunto con las áreas de finanzas y contabilidad
  • Archivo de documentación
  • Armado de informes de saldos y proyecciones de pagos/cobros
  • Tiempo completo
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Analista Contable Sr

Nuestro cliente, importante grupo, se encuentra en la búsqueda de un Analista Co...
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Argentina , CABA
Salario
Salario:
No proporcionado
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Randstad
Fecha de expiración
01 de diciembre de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Graduado o estudiante avanzado de Contador Publico
  • Experiencia mínima de 3 años en roles similares
  • Paquete Office, Onvio, Bejerman
  • Disponibilidad para trabajar de forma presencial de lunes a jueves de 9 a 18 y los viernes de 9 a 13 hs
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Análisis y registro de cuentas contables y corrientes
  • Conciliación de cuenta bancarias y patrimoniales
  • Registraciones de devengamientos, prestamos, tarjeta de crédito
  • Cierres contables
  • Ajuste por inflación
  • Armado de papeles de trabajo de análisis contables para auditoria
  • Tareas generales del area contable/ Impositiva
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Finance Automation Sr Analyst

Importante compañía global de marketing digital y publicidad programática se enc...
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Ubicación
Argentina , Buenos Aires
Salario
Salario:
No proporcionado
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Randstad
Fecha de expiración
13 de septiembre de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Profesionales de Finanzas/Contabilidad con un perfil fuertemente tecnológico y/o Sistemas de Información, Ingeniería de Datos, Ingeniería Industrial o afines
  • Entre 4 y 5 años en roles de tecnología, análisis de datos, sistemas u operaciones financieras
  • Uso de Claude o herramientas de IA similares para automatización y análisis predictivo
  • Excel avanzado (Power Query, macros/VBA, fórmulas complejas)
  • Familiaridad con APIs, integraciones de sistemas y herramientas de BI
  • Conocimientos de soporte: Conceptos prácticos de reconocimiento de ingresos, COGS y deseable manejo de SAP o S4 Hana
  • Inglés avanzado (oral y escrito, excluyente)
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Liderar el aseguramiento de Ingresos y Costos de Ventas (Revenue & COGS) para la región, diseñando soluciones escalables que eliminen la conciliación manual, reduzcan errores y aceleren nuestros cierres financieros
  • Automatización e IA: Diseñar flujos de trabajo automatizados y data pipelines para integrar datos de SAP/S4 Hana, Salesforce y plataformas de partners. Utilizar herramientas de IA para detectar anomalías y errores de facturación de forma proactiva
  • Soporte Financiero Inteligente: Conciliar costos e ingresos de campañas mensuales, validar facturas con publishers y controlar operaciones intercompany en SAP
  • Data & Analytics: Construir tableros y dashboards (Power BI, Tableau o Looker) para brindar visibilidad en tiempo real de márgenes y rendimiento
  • Sinergia de Equipos: Colaborar con IT, Ingeniería y Finanzas para implementar proyectos de automatización escalables a nivel global
  • Tiempo completo
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Gerente de Administración y Finanzas

¿Te gustaría trabajar en una importante empresa líder en su rubro? Buscamos un/a...
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Ubicación
Argentina , San Juan
Salario
Salario:
No proporcionado
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Randstad
Fecha de expiración
16 de agosto de 2026
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Requisitos
Requisitos
  • Profesionales universitarios/as de carreras como Contador/a Público/a Nacional, Lic. en Administración de Empresas o afines
  • Mínima de 7 a 10 años en puestos gerenciales de administración, finanzas y contabilidad, con una trayectoria sólida dentro de grandes empresas o corporaciones multinacionales
  • Profundos conocimientos en legislación impositiva argentina (AFIP/ARCA), principios contables corporativos, compliance y control de gestión
  • Manejo avanzado de herramientas de Microsoft Office y alta experiencia en integración y/o uso de sistemas de gestión ERP
  • Dominio del idioma inglés
  • Residir en San Juan o contar con total disponibilidad para reubicarse en la provincia.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Liderar la elaboración, control y seguimiento del presupuesto anual, proyecciones financieras y procesos de forecast
  • Dirigir, coordinar y desarrollar al equipo de contabilidad y administración de la compañía
  • Gestionar el flujo de fondos, las inversiones y mantener la relación operativa con las entidades bancarias
  • Preparar, consolidar y presentar informes financieros y contables mensuales y anuales bajo normativas locales e internacionales (IFRS) para la Gerencia General y la casa matriz
  • Supervisar y garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales, previsionales y regulatorias locales (AFIP/ARCA)
  • Diseñar, implementar y mantener un sistema de control interno eficaz, mitigando riesgos y asegurando el compliance corporativo
  • Evaluar la viabilidad financiera, el riesgo y el retorno de proyectos de inversión y de capital
  • Coordinar y gestionar los procesos de auditorías internas y externas
  • Realizar el control de gastos mensual con las distintas áreas y la confección de balances ajustados por hiperinflación.
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