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Encargado/a de obra de instalaciones

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Ubicación:
Spain , Madrid

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Tipo de contrato:
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Descripción del trabajo:

Buscamos incorporar un/a Encargado/a de Obra de Instalaciones para nuestra empresa especializada en instalaciones en edificación e industria, con actividad estable en la Comunidad de Madrid. La persona seleccionada será responsable de la correcta ejecución de las instalaciones en obra, coordinando equipos propios y subcontratas, asegurando el cumplimiento de los plazos, la calidad técnica y las normas de seguridad.

Responsabilidades:

  • Organización y control de los trabajos diarios de instalaciones en obra
  • Coordinación directa de instaladores propios y subcontratas
  • Supervisión de instalaciones eléctricas, climatización, fontanería, PCI y otras según proyecto
  • Replanteo y control de ejecución conforme a planos y esquemas técnicos
  • Control de rendimientos, calidad técnica y cumplimiento de plazos
  • Supervisión del uso correcto de materiales, equipos y maquinaria
  • Aplicación y control de medidas de seguridad y PRL
  • Comunicación continua con el Jefe/a de Obra o Responsable de Proyecto
  • Detección y resolución de incidencias técnicas a pie de obra

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 3 años como Encargado/a de Obra de Instalaciones o Jefe/a de Equipo
  • Conocimientos técnicos en instalaciones: electricidad, climatización, fontanería, PCI, etc.
  • Formación en PRL (20h o 60h según convenio)
  • Carné de conducir B
  • Perfil operativo, resolutivo y con capacidad de liderazgo
  • Residencia en Madrid o alrededores

Deseable:

  • Experiencia en edificación, industrial, retail o grandes superficies
  • Capacidad de interpretación de planos y esquemas técnicos
  • Experiencia coordinando equipos multidisciplinares
  • Buen manejo de trato con proveedores y clientes
  • Conocimientos básicos de AutoCAD o herramientas técnicas
Lo que ofrecemos:
  • Incorporación a empresa consolidada y en crecimiento
  • Proyectos estables y técnicamente interesantes
  • Buen ambiente de trabajo y equipo cercano
  • Desarrollo profesional y posibilidades reales de promoción
  • Salario según experiencia aportada + Vehículo de empresa

Información adicional:

Oferta publicada:
22 de enero de 2026

Tipo de empleo:
Tiempo completo
Tipo de trabajo:
Trabajo presencial
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Fecha de expiración
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia mínima de 2 años como Encargado de Obra en proyectos residenciales o de obra modular
  • Conocimientos sólidos en construcción residencial, villas de lujo y proyectos llave en mano
  • Dominio de planificación de obra, control presupuestario y gestión de subcontratas
  • Conocimiento de normativa técnica, licencias y legalización de instalaciones
  • Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas en obra
  • Carné de conducir B y disponibilidad para desplazarse nacional según las obras
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Supervisión completa de la obra, desde la recepción del terreno hasta la entrega final al cliente
  • Coordinación y gestión de equipos propios y subcontratas (albañilería, fontanería, electricidad, carpintería, acabados de lujo)
  • Planificación diaria y semanal de tareas, control de avances y cumplimiento de cronogramas
  • Interpretación de planos y documentación técnica, ejecución de replanteos y control de cotas y niveles
  • Gestión de materiales, pedidos y control de stock en obra, optimizando recursos y evitando sobrecostes
  • Garantizar la calidad de ejecución de los acabados y supervisar la correcta aplicación de los estándares de lujo de la empresa
  • Asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad, salud laboral y medioambientales
  • Coordinación con la oficina técnica para resolver incidencias, actualizar informes de obra y elaborar certificaciones y partes de producción
  • Colaboración directa con promotores, arquitectos y dirección facultativa en la toma de decisiones técnicas y logísticas
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Incorporación a una empresa en crecimiento y consolidada en el sector residencial y modular
  • Participación en proyectos de alta gama y vanguardia tecnológica
  • Posibilidad de desarrollo profesional y promoción dentro de la compañía
  • Herramientas y soporte técnico para optimizar la gestión de obra
  • Salario competitivo acorde la experiencia
  • pago de alojamiento y km
  • Tiempo completo
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Dependiente/a restaurante (Food Comercial)

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Ubicación
Ubicación
Spain , Girona
Salario
Salario:
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https://www.ikea.com Logo
IKEA
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Requisitos
Requisitos
  • Capacidad para ayudar a nuestros/as clientes/as con sus necesidades particulares para garantizar una experiencia satisfactoria
  • Pasión por la comercialidad y el trato con clientes/as
  • Confianza a la hora de dirigirse a las personas y comunicarse con ellas, de forma educada, amable y motivadora
  • Buena comunicación en catalán tanto hablado como escrito
  • Valorable conocimientos y experiencia previa en las áreas de restauración y/o fast food
  • Imprescindible disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Atraer y animar a visitantes y clientes en la tienda IKEA para quedarse más tiempo y disfrutar
  • Ofrecer comida de buena calidad a precios bajos
  • Proporcionar a colaboradores/as una oportunidad de descansar y disfrutar de comida saludable y sabrosa
  • Tomar medidas para optimizar las ventas e inspirar
  • Garantizar que el área sea comercial, limpia, ordenada, atractiva y acogedora
  • Asegurar que nuestros productos estén en perfecto estado y tengan el precio correcto en todo momento
  • Mostrar pasión por los alimentos que servimos y vendemos, y aprender activamente sobre ellos y compartir conocimientos con clientes y compañeros/as
  • Detectar las necesidades de clientes y tomar medidas basándose en esa información, mejorando continuamente su experiencia en IKEA FOOD
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Amplio paquete de beneficios que están a su disposición desde el primer día
  • Medio tiempo
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Mexico , Ciudad De Mexico
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Citi
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Requisitos
Requisitos
  • 2-5 years of experience in a technology planning role
  • Bachelor’s/University degree or equivalent experience
  • Good understanding of procedures and concepts in own area and basic knowledge of other technical areas
  • Good understanding of how the team and area integrate with others in accomplishing objectives
  • Applies analytical thinking and knowledge of data analysis tools and methodologies
  • Requires attention to detail when making judgments and recommendations
  • Applies professional judgment when interpreting data and results
  • Developed communication and diplomacy skills
  • Ability to exchange potentially complex/sensitive information
  • Ability to appropriately assess risk when business decisions are made
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Tracks business unit performance against the IT business plan and service level agreements
  • identifies gaps
  • Contributes to and / or creates internal communications
  • Works on mergers & acquisitions activities
  • Creates and prepares reports, metrics and presentations
  • Provides informal guidance to new or lower level employees
  • Makes evaluative judgments based on analysis of factual information
  • resolves problems by identifying and selecting solutions through the application of acquired technical experience and guided by precedents
  • Directly impacts the business by ensuring the quality of work provided by self and others
  • impacts own team and closely related work teams
  • Tiempo completo
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia de mínimo 2 años en acompañamiento a clientes
  • Experiencia llegando a tomadores de decisión de Recursos humanos
  • Experiencia en manejo de CRM
  • Experiencia manejando un portafolio de varias cuentas
  • Experiencia en upselling y cross-selling
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Trabajar con diferentes tipologías de clientes en tamaño e industria dentro del mercado Colombiano para desarrollar una relación de alto nivel y estratégica
  • Promover el uso de todos nuestros módulos a través de la creación de una estrategia completa de gestión del talento
  • Identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio con clientes empresariales a través de upsellings y cross-sellings
  • Llevar a cabo el proceso de renovación de los contratos con todos los clientes asignados
  • Elaborar planes estratégicos para cada una de las cuentas asignadas, estableciendo metas y objetivos claros para impulsar el crecimiento y la rentabilidad
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El/la Houseman/Housewoman desempeña un papel fundamental en el apoyo al departam...
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Four Seasons
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Requisitos
Requisitos
  • Resistencia física: Capacidad para realizar tareas que impliquen levantar peso, agacharse, caminar y permanecer de pie durante períodos prolongados.
  • Atención al detalle: Compromiso con mantener altos estándares de limpieza y orden.
  • Actitud positiva y espíritu de equipo: Disposición para colaborar y asistir a compañeras/os según sea necesario.
  • Habilidades de comunicación: Capacidad para interactuar de forma efectiva con huéspedes y miembros del equipo.
  • Fiabilidad y flexibilidad: Disponibilidad para trabajar en turnos variados, incluidos fines de semana y festivos.
  • Experiencia previa: Se valorará experiencia en limpieza o en un puesto similar, aunque no es requisito indispensable.
  • Autorización legal para trabajar en España.
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Mantener limpias y ordenadas las áreas públicas, incluidas recepciones, pasillos, escaleras, ascensores y zonas internas.
  • Asistir a las camareras/os de pisos entregando ropa limpia, amenidades y suministros a las habitaciones y a los carros de limpieza.
  • Recoger y transportar ropa sucia, basura y materiales reciclables desde las habitaciones y áreas públicas hasta los puntos de eliminación designados.
  • Asegurar que el equipo y los carros de limpieza estén abastecidos, limpios y en buen estado de mantenimiento.
  • Responder de manera rápida y cortés a las solicitudes de los/as huéspedes relacionadas con limpieza y mantenimiento.
  • Apoyar al equipo de limpieza durante períodos de alta ocupación o en proyectos especiales para garantizar un funcionamiento fluido.
  • Cumplir con las directrices de seguridad y saneamiento para mantener un entorno seguro para huéspedes y personal.
Lo que ofrecemos
Lo que ofrecemos
  • Salario competitivo y un paquete integral de beneficios.
  • Excelentes oportunidades de formación y desarrollo.
  • Programa de Viajes para empleados en otros hoteles y resorts Four Seasons.
  • Uniforme y su limpieza cubiertos en el hotel.
  • Manutención incluida durante la jornada laboral.
  • 50 días naturales de vacaciones al año.
  • Día de cumpleaños libre.
  • Seguro médico privado gratuito para el empleado.
  • Tiempo completo
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Customer Success Specialist

UBITS es el software todo en uno para Recursos Humanos, donde todos nuestros mód...
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Chile
Salario
Salario:
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UBITS
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia de mínimo 2 años en acompañamiento a clientes
  • Experiencia llegando a tomadores de decisión de Recursos humanos
  • Experiencia en manejo de CRM
  • Experiencia manejando un portafolio de varias cuentas
  • Experiencia en upselling y cross-selling
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Trabajar con diferentes tipologías de clientes en tamaño e industria dentro del mercado Chileno para desarrollar una relación de alto nivel y estratégica
  • Promover el uso de todos nuestros módulos a través de la creación de una estrategia completa de gestión del talento
  • Identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio con clientes empresariales a través de upsellings y cross-sellings
  • Llevar a cabo el proceso de renovación de los contratos con todos los clientes asignados
  • Elaborar planes estratégicos para cada una de las cuentas asignadas, estableciendo metas y objetivos claros para impulsar el crecimiento y la rentabilidad
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Customer Success Specialist

UBITS es el software todo en uno para Recursos Humanos, donde todos nuestros mód...
Ubicación
Ubicación
Mexico , Ciudad de México
Salario
Salario:
No proporcionado
UBITS
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Requisitos
Requisitos
  • Experiencia de mínimo 2 años en acompañamiento a clientes
  • Experiencia llegando a tomadores de decisión de Recursos humanos
  • Experiencia en manejo de CRM
  • Experiencia manejando un portafolio de varias cuentas
  • Experiencia en upselling y cross-selling
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Trabajar con diferentes tipologías de clientes en tamaño e industria dentro del mercado Mexicano para desarrollar una relación de alto nivel y estratégica
  • Promover el uso de todos nuestros módulos a través de la creación de una estrategia completa de gestión del talento
  • Identificar, desarrollar y cerrar oportunidades de negocio con clientes empresariales a través de upsellings y cross-sellings
  • Llevar a cabo el proceso de renovación de los contratos con todos los clientes asignados
  • Elaborar planes estratégicos para cada una de las cuentas asignadas, estableciendo metas y objetivos claros para impulsar el crecimiento y la rentabilidad
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Técnico Audiovisual III

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Requisitos
  • 6 meses de experiencia en la industria audiovisual
Responsabilidades
Responsabilidades
  • Montaje y desmontaje de equipos de sonido, iluminación y vídeo.
  • Apoyo con inventarios
Lo que ofrecemos
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  • IMSS 100%
  • Fondo de ahorro
  • Seguro de Vida
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