Administrativo Técnico Sector Farmacéutico Empleos | Fritz & Muller (Castellón de la Plana)

Representante de Ventas - Alta Especialidad

En este rol, se busca cumplir con los objetivos de venta del territorio bajo su ...

Ubicación

Mexico

Salario:

No proporcionado

GSK

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Estudios universitarios completados relacionados con en carreras económico - administrativas, químico – biológicas, área de la salud o afines
Sólida experiencia en la industria farmacéutica, colaborando en los últimos años en alta especialidad
Experiencia en sector público manejando productos de alta especialidad
Conocimiento del proceso de compra, torre de control y manejo de contratos
Disponibilidad para viajar

Responsabilidades

Promocionar productos de alta especialidad utilizando información científica para generar convencimiento en médicos y aumentar las prescripciones en sector privado y público
Mapear y conocer a los principales socios comerciales en el territorio, incluyendo sociedades médicas, centros especializados y distribuidores, para maximizar el impacto del portafolio
Desarrollar y ejecutar planes de negocio multicanal para incrementar la participación del portafolio de la empresa, utilizando actividades promocionales y digitales específicas en el territorio asignado
Implementar técnicas de ventas y cumplir con las expectativas del negocio
Analizar datos del territorio (BSC, IQVIA, INEFAM) para tomar decisiones informadas, gestionar la inteligencia competitiva y realizar un seguimiento efectivo de pacientes
Cumplir con indicadores clave de rendimiento (KPIs) como visitas médicas, frecuencia, uso de herramientas visuales, cobertura médica y participación en congresos, alineándose con las estrategias de marketing y comerciales

Lo que ofrecemos

Competitive base salary
Annual bonus based on company performance
Flexible working options available for most roles
Learning and career development
Access to healthcare & wellbeing programmes
Employee recognition programmes

Tiempo completo

Area Sales Manager Catalunya e Islas

Como Area Sales Manager de la división Outpatient, serás responsable de liderar ...

Ubicación

Spain , Mataró (Barcelona)

Salario:

No proporcionado

HARTMANN

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Título universitario en áreas relacionadas con Ciencias de la Salud (Medicina, Enfermería), Administración de Empresas, Marketing o afines
Experiencia en gestión de equipos de visitadores médicos y enfermería: Al menos 2 años de experiencia liderando y motivando equipos de visitadores médicos, enfermería o equipos comerciales en el sector salud.
Conocimiento en técnicas de ventas y gestión de equipos.
Habilidad para capacitar y desarrollar al equipo de trabajo, asegurando el alineamiento con los objetivos comerciales.
Facilidad para establecer relaciones con profesionales de la salud (médicos, enfermeras) y stakeholders clave en el sector farmacéutico.

Responsabilidades

Liderar y dirigir un equipo de ventas en el canal de farmacias y un equipo especializado en la visita médica y enfermería.
Monitorear el desempeño de las ventas en la región, el market share de las distintas categorías que gestiona realizando análisis de resultados y proponer acciones correctivas si es necesario.
Analizar la efectividad de las visitas y el impacto en la prescripción de productos sanitarios, realizando ajustes en las estrategias cuando sea necesario.
Trabajar estrechamente con los equipos comerciales para asegurar la correcta ejecución de campañas promocionales y el abastecimiento adecuado de productos, mediante los acompañamientos de los distintos miembros del equipo en la farmacia y/o Centro de Salud buscando las sinergias entre ambos equipos identificando y fomentando relaciones estratégicas con enfermeros/as, médicos y gerencias en el área de salud.
Participar en congresos, eventos, y actividades relacionadas con el sector para aumentar la visibilidad de los productos y generar nuevas oportunidades de negocio.
Colaborar con el departamento de Regulatory para revisar las normativas locales e regionales que rigen la comercialización y venta de productos sanitarios, garantizando que los nuevos productos cumplan con los estándares exigidos.
Proporcionar formación continua y apoyo en la mejora de habilidades comerciales, técnicas y de negociación a los miembros del equipo.
Asegurar la rentabilidad de la región a cargo, controlando los costos y optimizando los recursos.
Gestionar el plan asignado para actividades de ventas, promociones y visitas comerciales.
Establecer metas claras para el equipo de ventas y realizar un seguimiento regular de su desempeño, ofreciendo retroalimentación constante y reconociendo logros.

Lo que ofrecemos

Empresa multinacional en constante evolución, con más de 200 años de historia.
Contrato indefinido.
Te ofrecemos flexibilidad horaria, modelo híbrido de teletrabajo y jornada intensiva los viernes.
Seguro médico
Retribución flexible con posibilidad de contratar seguro de salud con precio y coberturas especiales, tickets restaurante, tickets guardería, tickets transporte y formación.
Programa de subvenciones para formaciones regladas (CFGM/CFGS) y grados universitarios.
Plan de desarrollo individualizado (IDP)
Vehículo de empresa
Tienda del empleado: productos HARTMANN con descuentos.
HARTMANN Club de Benefits: ofertas y descuentos en ocio, viajes, moda, etc.

Tiempo completo

National Sales Manager Incontinencia

Como National Sales Manager de la división de Farmacias y en dependencia directa...

Ubicación

Spain , Mataró (Barcelona); Madrid

Salario:

No proporcionado

HARTMANN

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Título universitario en áreas relacionadas con Ciencias de la Salud (Medicina, Enfermería), Administración de Empresas, Marketing o afines
Experiencia en gestión de equipos de visitadores médicos y enfermería: Al menos 2 años de experiencia liderando y motivando equipos de visitadores médicos, enfermería o equipos comerciales en el sector salud
Experiencia: Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en ventas y gestión de equipos comerciales dentro del sector farmacéutico o salud, especialmente en el canal farmacia
Conocimiento profundo del sector farmacéutico, productos de salud, regulaciones y el mercado médico
Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y motivación
Capacidad para analizar datos, evaluar resultados y tomar decisiones informadas
Habilidad para capacitar y desarrollar al equipo de trabajo, asegurando el alineamiento con los objetivos comerciales
Facilidad para establecer relaciones con profesionales de la salud (médicos, enfermeras) y stakeholders clave en el sector farmacéutico
Residencia en Barcelona o Madrid

Responsabilidades

Liderar el negocio colaborando estrechamente con el equipo de ventas especializado en visita médica y enfermería
Monitorear el desempeño del MS% en cada uno de los territorios que componen las distintas regiones, proponer acciones correctivas si es necesario, seleccionar los Sanibrick objetivo y realizar propuestas de cambios
Analizar la efectividad de las visitas y el impacto en la prescripción de productos de Incontinencia, realizando ajustes en las estrategias cuando sea necesario
Trabajar estrechamente con los equipos comerciales para asegurar la correcta ejecución del Call Plan, mediante los acompañamientos de los distintos miembros del equipo a los Centros de Salud identificando y fomentando relaciones estratégicas con enfermeros/as, médicos y gerencias en el área de salud. Asimismo, le reportarán directamente las posiciones de KAM y Trade Marketing de mayoristas
Participar en congresos, eventos, y actividades relacionadas con el sector para aumentar la visibilidad de los productos y generar nuevas oportunidades de negocio
Colaborar con el departamento de Regulatory para revisar las normativas locales y regionales que rigen la comercialización y venta de productos sanitarios, garantizando que los nuevos productos cumplan con los estándares exigidos
Proporcionar formación continua y apoyo en la mejora de habilidades comerciales, técnicas y de negociación a los miembros del equipo
Asegurar la correcta aplicación de la política comercial y sugerir acciones comerciales que impulsen la cuota de mercado dentro de los parámetros de rentabilidad planifiados en la División
Establecer metas claras para el equipo de ventas y realizar un seguimiento regular de su desempeño, ofreciendo retroalimentación constante y reconociendo logros
Gestionar la asignación de territorios y recursos del equipo de ventas de manera eficiente

Lo que ofrecemos

Empresa multinacional en constante evolución, con más de 200 años de historia
Contrato indefinido
Vehículo de empresa
Retribución flexible con posibilidad de contratar seguro de salud con precio y coberturas especiales, tickets guardería y formación
Clases de idiomas
Plan de desarrollo individualizado (IDP)
Tienda del empleado: productos HARTMANN con descuentos
HARTMANN Club de Benefits: ofertas y descuentos en ocio, viajes, moda, etc
Nos acordamos de ti y de los tuyos con detalles en momentos especiales (boda, nacimientos, aniversarios en la empresa…)

Tiempo completo

Nuevo

Asistente de Piso de Ventas

Estamos en la búsqueda de un/a Asistente de Piso de Ventas de manera eventual pa...

Ubicación

Argentina , Capital Federal

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

22 de julio de 2026

Requisitos

Experiencia: Se valorará contar con experiencia previa en atención al público, reposición o tareas de caja en el rubro comercial o retail
Competencias: Rigurosidad en el manejo de inventarios y una marcada orientación comercial

Responsabilidades

Recepción de clientes, dándoles la bienvenida al local
Atender consultas o dudas de los/as clientes y derivarlos/as al sector correspondiente
Ejecutar los diversos procesos operativos del área comercial
Reposición, control de stock, organización de productos y etiquetado de precios
Toma física de inventario
Mantener el orden y la limpieza del local
Eventual manejo de caja registradora y procesamiento de pagos

Tiempo completo

Nuevo

Desarrollador/a de Marca (Brand Development)

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a de Marca (brand developme...

Ubicación

Argentina , Capital Federal

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

21 de julio de 2026

Requisitos

Estudiantes avanzados/as o graduados/as de las carreras de Marketing, Comunicación, Administración de Empresas o afines
Manejo de Microsoft PowerPoint para la elaboración de presentaciones ejecutivas
Microsoft Excel para la confección de reportes, seguimiento y alimentación del bot de WhatsApp
dominio de Microsoft Outlook y Teams para la comunicación interna y coordinación de tareas
Marcado interés por el mundo automotriz, principalmente en el segmento de pick-ups
Disponibilidad: Jornada laboral full-time de lunes a viernes, con disponibilidad para viajar eventualmente por dos o tres días

Responsabilidades

Capacidad de síntesis y comunicación clara, tanto escrita como visual
Criterio para manejar información sensible de negocio y saber cómo presentarla
Proactividad y capacidad de gestión transversal con múltiples equipos

Tiempo completo

Nuevo

Analista de Cuentas Corrientes

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Cuentas Corrientes para sumar...

Ubicación

Argentina , Dock Sud

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

09 de agosto de 2026

Requisitos

Experiencia: Mínima de 3 años en posiciones de Cuentas Corrientes, Créditos y Cobranzas o Administración de Clientes. Capacidad para gestionar una cartera de clientes/as con autonomía.
Conocimientos técnicos: Experiencia en conciliación de cuentas corrientes, gestión de cobranzas y análisis crediticio.
Herramientas informáticas: Manejo de sistemas ERP
será especialmente valorada la experiencia en JD Edwards. Buen dominio de Excel.
Formación: Se valorarán estudios terciarios o universitarios avanzados en Administración de Empresas, Contador Público o carreras afines.

Responsabilidades

Análisis y liberación de pedidos de venta según límites de crédito.
Gestión y seguimiento de cobranzas.
Conciliación de cuentas corrientes.
Análisis crediticio de clientes/as.
Alta y administración de legajos de clientes/as.
Resolución de diferencias y reclamos relacionados con cuentas corrientes.
Registro de cobranzas y operaciones en el sistema de gestión.

Lo que ofrecemos

Servicio de transporte
Comedor en planta
Cobertura médica OSDEPYM

Tiempo completo

Nuevo

Operario/a Plegador/a Calificado/a

¡Esta propuesta te puede interesar! Operario/a Plegador/a Calificado/a. Nuestro ...

Ubicación

Argentina , Pérez

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

Hasta nuevo aviso

Requisitos

Excluyente contar con experiencia previa comprobable en el manejo de máquinas plegadoras (Excluyente)
Buscamos perfiles responsables, con capacidad de trabajo en equipo y foco en el detalle
Residir en Pérez o zonas aledañas (Rosario Oeste, Soldini, etc.) y contar con movilidad propia preferentemente

Responsabilidades

Operación de maquinaria: Realizar la operación, seteo y puesta a punto de la máquina plegadora
Lectura técnica: Interpretación de planos y control de calidad de las piezas procesadas
Producción: Ejecutar tareas enfocadas 100% a la producción y optimización del puesto de plegado

Tiempo completo

Nuevo

Operario/a Técnico de Producción y Mantenimiento

Nuestro cliente, importante empresa de la industria de la alimentación ubicada e...

Ubicación

Argentina , Mar del Plata

Salario:

No proporcionado

Randstad

Fecha de expiración

28 de julio de 2026

Requisitos

Título Técnico secundario o superior (Electromecánico, Mecánico, Electrónico o carreras afines) - Excluyente
Experiencia previa comprobable en plantas industriales o entornos de producción continua
Disponibilidad horaria full-time para realizar turnos rotativos de lunes a sábados
Orientación al trabajo en equipo
Proactividad
Capacidad de análisis técnico
Compromiso con la seguridad laboral

Responsabilidades

Operación de línea: Desempeñar funciones operativas dentro de la línea de producción de alimentos, garantizando los estándares de eficiencia establecidos
Soporte técnico: Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo básico para asegurar el correcto funcionamiento de las máquinas y periféricos
Calidad y seguridad: Cumplir con las Buenas Prácticas de Manufactura (BPM) y las normas de seguridad e higiene vigentes dentro de la planta industrial
Detección de fallas: Diagnosticar anomalías o desvíos mecánicos/eléctricos en los equipos y reportarlos de manera ágil a la jefatura del sector

Tiempo completo

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Administrativo Técnico Sector Farmacéutico

Descripción del trabajo

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Requisitos

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